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1、第 PAGE5 页 共 NUMPAGES5 页2023年最新的门卫岗位职责及工作管理制度(通用5篇) 管理制度是组织、机构、单位管理的工具,对一定的管理机制、管理原则、管理方法以及管理机构设置的规范。它是实施一定的管理行为的依据,是社会再生产过程顺利进行的保证。以下是小编为大家收集的门卫岗位职责及工作管理制度(通用5篇),仅供参考,欢迎大家阅读。 【篇一】门卫岗位职责及工作管理制度 为维护公司正常的办公和销售秩序,确保公司人员、设备及财产的安全,规范保卫人员职责,特规定如下: 一、基本职责: (一)门卫人员要做到二十四小时轮留值勤。发生治安事件和灾害事故,应采取积极有效的应变措施,及时向上级主
2、管部门及公安机关报案,并作好记录; (二)保卫人员负责公司全面的安全保卫工作;负责做好防火、防盗、防止各类突发事件; (三)负责公司假日来往信件、邮件的收发工作;保持良好个人形象,做好公司门岗、安全巡查工作。 (四)负责公司前后、公司内埕卫生清理及花木的维护。 二、对人员出入的管理: (一)、门卫有权对所有进出公司的人员进行询问检查; (二)、门卫接待外来人员来访时,在征得相关部门同意会见后,做好来访登记放行,杜绝社会闲杂人员入内; (三)、对公司员工在工作时间,随意出入大门的,要进行登记询问; (四)、夜间值班组下班1小时后应关锁大门,禁止人员出入,特殊情况应登记在案。 三、对车辆出入的管理
3、 (一)、门卫对所有进入公司的车辆负责检查管理,要求员工个人车辆按指定位置停放; (二)、关注本单位停放在公司门外车辆的安全,以及公司内的车辆不被送货车碰擦,一旦发现马上上报; (三)、适时指挥外来送货车辆的停放或倒车,避免公司内车辆堵塞,或人员争执现象的发生; (四)、夜间值班组下班前,协助储运部清点公司所有车辆是否归位,若有欠缺马上上报值班主管,跟踪落实;同时监督司机对过夜车辆停放的合理性,禁止堵塞大门通道。 四、其它管理 (一)、门卫要对出入公司大门的物品进行检查,有相关部门主管的手续方可放行。 (二)、严禁易燃、易爆等危险品进入公司。 (三)、本制度自公布之日起执行。 xxxx药业有限
4、公司 二o一二年五月 【篇二】门卫岗位职责及工作管理制度 为加强车站治安管理,促进站场作业安全,营造一个治安良好、文明、和谐的车站环境,特制定本制度。 一、凡从大门出入的人员及车辆必须经门卫同意后方可出入,如有物资出厂时,并检查物、证是否相符,须确定物资凭证合法,方可放行;若一旦发现异常情况,要及时查问,并向车站或车站调度室报告。 二、大门、小门均实行定时开关制,开门时间为:早上8:009:30,下午18:0019:30,其余时间大小门关闭,车站职工及其他段站职工因特殊情况,需提前或延迟出入时,应征得门卫同意后方可出入,任何人不得干扰门卫工作。 三、认真执行车站定置管理制度,保持值班室内定置管
5、理和整洁卫生,实行门前“三包”,严禁值班室门前乱停乱放自行车、电瓶车、摩托车。 四、按时交接班,工作时间为白班9:00至19:00,夜班19:00至次日早9:00,并做好交接班记录。 五、严格执行车站劳动纪律管理规定,上班时集中精力,不干私活,不喝酒,不中途溜号。 六、熟悉站内治安环境情况,掌握使用治安、消防的报警电话及调度室电话,工作中如发现车站责任区内电、水、门窗、消防设施等未关闭或不安全情况,应及时采取补救措施,自己处理不好时应及时向车站或车站调度室报告。 七、忠于职守,并做到语言文明、礼貌待人,树立车站文明形象。 八、本制度门卫人员应严格执行,否则,车站将按规定纳入考核。 【篇三】门卫
6、岗位职责及工作管理制度 一、来人、来客均须办理登记、会客手续,门卫人员应认真查验来人的合法身份证件,无身份证件、未经校保卫部门同意不得进入学校。 二、门卫人员必须时刻提高警惕,严防不法分子混入学校进行犯罪活动 三、任何人从学校内携带物资出门,应主动出示出门证件,否则门卫人员有权查问、查看。对可疑物资能够暂时扣留,及时报告有关部门处理。 四、自行车进出校门,应主动下车推行,机动车减速慢行,外来车辆进校门,门卫人员应先问明来意再开门,随车人员必须办理来客登记手续。 五、外来人员会见学生必须在课余时间进行,如果正在上课,必须先在门房等候。 六、严禁小摊小贩进入学校卖东西。 七、门卫人员昼夜做好校内巡
7、逻工作,及时检查办公室、实验室、电教室防盗门的关锁、用电设备是否关掉、火炉是否熄火等。 【篇四】门卫岗位职责及工作管理制度 一、人员出入管理 1.对来访人员,使用“请问”、“您是哪个单位”、“您找谁”、“您有预约吗”“您有什么事”“对不起”、“请出示有效证件”、“请您登记”、“请您稍后”、“请他来接您”等文明用语,做到礼貌待人,文明执勤。 2.外来人员因事需进厂区,门卫值班人员需联系综合管理部,经允许后,由外来人员填写来访人员回执单和外来车辆及人员出入登记表,并联系被访人后方可进入。如未联系上被访人,可在门卫室内或指定地方等候。严禁闲杂或与公司工作无关人员进入公司。 3.未经公司综管部同意,任
8、何人不得私自将车辆引入厂区,不得私自带人进入厂区参观、拍照和录像。 4.衣冠不整,穿拖鞋、背心、短裤者不得进入公司; 5.凡已与公司解除劳动关系、劳务关系者,视同外来人员对待,不得私自放入。 6.夜间外来人员来访,未经综合管理部允许,一律不准入内,不予接待。 二、物资出入管理 1.公司物资出厂时必须由综合管理部开具物品放行单,相关部门负责人签字批准后,门卫值班人员根据单据核对物品无误并登记后方可出厂区。 2.供货商送货入公司,应填写来访人员回执单和外来车辆及人员出入登记表,出厂区时,门卫值班人员根据综合管理部开具的物品放行单,核对无误后方可放行。 三、车辆管理 1.公司车辆外出时,门卫值班人员
9、需立即放行。 2.门卫值班人员应对车辆进行引导停放,维持停放秩序。 3.进入车辆如有损坏公司财物,门卫值班人员应在维持现场的同时立即报告综合管理部。 4.外来车辆因公进入厂区,在经综合管理部允许后,应主动出示有效证件、填写来访人员回执单和外来车辆及人员出入登记表,并将有效证件置于门卫处后方可进入公司。(综合管理部另行通知的除外) 5.邮局、快递公司等车辆无特殊情况,不得进入厂区。厂区内人员邮件、包裹等物品,由门卫值班人员通知收件人至门卫处领取。 四、日常安全巡视管理 1.巡视时应做到:多看、多听、发现可疑的人或事,应及时处理并报告综合管理部相关人员。 2.下班后对厂区公共部位进行巡视,检查水电
10、、门窗是否关闭。 五、本制度自颁布之日执行。门卫值班人员如违反本制度,一旦发现后严肃处理,如情况属实,每次处以200元罚款。 【篇五】门卫岗位职责及工作管理制度 热爱本职工作,具有较强的责任心,对员工和来访人员,接待要热情主动,时刻维护公司利益和形象,对工作认真负责、实事求是对待每个人、每项事。 一、时刻坚守工作岗位,不得随意无故离岗、脱岗、空岗。 二、来访客人必须登记备案,送货客户入门记录,出门查验收货单并检查车辆是否夹带本公司产品及配件等,有问题立即扣留并报告厂办室处理,正常的放行。 三、外出员工要把出厂时间、原因、返回时间一一登记清楚。正在上班人员必须有本部门主管领导签字方可放行。 四、儿童及闲杂人员不得随意放行入厂,更不可入生产区,车辆要在规定区域停放,不得乱停乱放。 五、成
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