文明单位创建汇报资料

1、xxxxx创建 xxx 级文明单位工作汇报材料三年来， xxxxx 精神文明创建工作在市委、市政府的正确领导下、在xxx、 xxx 文明办的精心指导下，紧紧围绕创建 xxx 文明单位工作目标，立足行业和部门实际，狠抓各项创建措施的落实，取得了明显成效，有力推动了xxx 人口和计划生育工作事业不断向前发展。2011 年获得了国家人口计生委、 人口与计划生育杂志宣传发行工作先进单位；xx同志荣获全国计划生育协会先进个人；市人口计生局荣获xxx 级文明单位受到xxx 人民政府表彰；xxx 同志荣获第六次人口普查工作先进个人受到xxx 统计局、xxx 第六次全国人口普查领导小组办公室的表彰。2012

2、年我局计划生育服务站被命名为“省级计划生育优质服务示范站”荣誉称号；流动人口计划生育“四同”管理工作“达标先进单位”荣誉称号； 人口计生局被评为“ 2011 年度人口计生政务信息工作先进单位” ；计划生育协会荣获“2011 年度计划生育家庭意外伤害保险工作一等奖”。 2013 年又荣获人口与计划生育杂志宣传工作先进集体，受到国家卫计委、人口与计划生育杂志社的表彰；同年我局又被评为“xxx2012 年度人口计生政务信息工作先进单位”；计划生育协会再次荣获“2012 年 度计划生育家庭意外伤害保险工作一等奖”等。现就我局创建工作汇报如下：一、 学雷锋活动形式多样丰富多彩一是我局根据学雷锋活动总体要

3、求，结合人口与计划生育工作实际，研究制定了 xxxxx 开展学雷锋活动实施方案，明确了活动目的、活动主题、活动内容、活动要求，活动计划等，成立了以局长为组长、副局长为副组长、各科室长为成员的学雷锋活动领导小组，保证各项活动顺利开展。二是 按照学雷锋活动的要求，我局进一步规范职工的个人行为，严格尊守各项纪律，忠于国家，服务人民、恪尽职守，爱岗敬业，结合工作职责和工作要求，制定了xxxxx学雷锋精神岗位规范和行为守则，把工作作风、工作纪律、依法行政年终考核等写入守则，单位全体职工共同尊守。三是 认真制定了xxxxx 学习雷锋精神的管理制度，建立健全了学习制度，科学规范了学雷锋活动的具体内容体系和建

4、设社会主义核心价值体系，建立完善社会公德体系，健全了考勤机制，严肃规范工作纪律，建立帮扶制度，积极关心职工的学习、生活、工作等情况，掌握职工的思想动态。对有困难的职工积极提供帮助。关心职工健康，对生病职工进行慰问，并建立两年一体检的制度，保证职工身体健康、工作顺利、家庭幸福。四是 结合人口与计划生育工作，我局积极组织单位职工开展帮扶救助活动，对我局的联系点、计划生育困难家庭，失独家庭开展了节日慰问等活动，有具体安排，参加人员，慰问对象，资金保障等措施，充分体现人文关怀。三年共慰问帮扶单位3 个， 慰问对象200 余户，慰问帮扶经费元。二、志愿服务活动有创新1、单位有学雷锋志愿服务队。 为保证学

5、雷锋活动的顺利开展，我局建立了学雷锋志愿服务队。全局27 名干部职工全员参加了志愿者服务队伍。为方便服务，志愿者之间相互沟通与交流，还建立了学雷锋志愿服务队QQ群，相互学习共同促进丰富志愿者服务活动内容。2、 有常态化的志愿服务活动。 按照活动计划，坚持至少每月活动一次，开展学习、教育、服务活动等，各项活动效果明显，得到了广大群众的好评。3、单位积极创造条件支持志愿服务活动，注册志愿者人数占总人数比例A 30%我局现有职工27人，全员职工都自愿注册参加了学雷锋志愿者服务队伍，注册志愿者人数比例达100%。4 、有上岗前的志愿服务培训，有表扬奖励措施，有相应的资金保障。学雷锋志愿者服务队，坚持每

6、年至少学习培训一次，为保证学习培训的质量，达到预期效果，我局建立了学习培训制度，把学习培训作为年终个人考核的重要内容，与年终奖励分配挂勾。为促进学习，培训班建立了激励机制，奖惩分明，对学习认真，恳学用心，积极上进的同志给予表彰奖励，培训班有资金保障。三、道德讲堂建设规范有序根据道德讲堂建设的相关要求，一是我局设珞了道德讲堂，做到场所固定，为开展活动提供了保障。二是结合我局实际，制定了xxxxx 开展“道德讲堂”建设实施方案 ，按照“唱一首歌曲、看一部短片、诵一段经典、讲一个故事、作一番点评”的“五个一”基本要求认真实施。三是以提升全局干部职工思想道德修养和文明素质为核心，以“身边人讲身边事、身

7、边人讲自己事、身边事教育身边人”为基本形式，大力倡导“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”等道德规范。 2012 年共开展活动5 次， 2013 年开展活动5 次。四是进一步加强道德讲堂建设，我局利用宣传单、宣传标语等形式在全局上下努力营造浓厚的道德文化气氛，共计宣传资料1000 份、粘贴宣传标语37 条。四、学习型单位建设有“新招”一是为切实加强学习型机关建设，不断提升我局机关干部的综合素质和服务效能，积极开展队伍“素质提高年”活动， 在全市人口计生系统开展了读书学习活动，创建 “五型”机关（ “学习型、服务型、创新型、勤廉型、和谐型”） ，形成崇尚学习、勤于读书、善于思考的良

8、好风气。结合我局实际，制定了读书学习活动实施方案，开展工作。二是为进一步落实xxxxx 读书学习活动方案，全局按照“业务书籍、经典书籍、兴趣书籍”推荐给各位干部职工，要求每位干部职工对以下数据选读，不定期举行读书心得交流活动。三是为使我局读书学习活动向纵深发展，提高活动质量，实现制度化、规范化、常态化，并结合我局实际，制定了读书学习考核办法，有序开展读书学习交流活动。五、文明有礼培育见成果为进一步提高干部职工的文明素质和文明程度。我局一是制定单位文明有礼培育实施方案，组织开展相应活动，大力弘扬中华传统美德，巩固文明风尚建设成果。二是制定单位员工文明守则或行为规范，要求工会将单位文明守则张贴在办

9、公室中，宣传弘扬礼仪美德，开展学礼仪宣讲行动，形成文明氛围。三是制定单位员工文明有礼考核办法定期不定期的开展活动，并纳入年底对员工德、能、勤、廉、文明素养的考核内容。六、勤俭节约活动，助推单位文明创建为了全面深入贯彻科学发展观，加快建设资源节约型、环境友好型社会，积极推进我局公共机构节能降耗工作，我局一是努力建设节约型机关，制定了 2011 年、 2012 年、 2013年勤俭节约活动实施方案。二是结合实际，制定了节水、节电管理制度及公务用车管理制度，进一步加强作风建设，规范工作效率和服务质量。三是组织开展“不剩饭、不剩菜”文明餐桌活动，积极宣传餐桌文明知识、倡导餐桌文明行为，逐步提升全体员工

10、的文明素养，提高文明程度，推进文明创建活动的深入开展。在全局范围内开展了节约一滴水、一度电、一张纸活动，引导广大员工自觉增强环保、节能的忧患意识和责任意识，树立以“低碳、节约”为荣的生活理念和科学的消费观念。七、道德经典诵读，陶冶情操一是结合我局实际，为传承优秀的民族文化，弘扬伟大的民族精神，推动全局文化建设，建设充满生机、文明、和谐的干事创业氛围，我局制定了2011 年、 2012 年、 2013 年道德经典诵读实施方案，并定期不定期的开展道德经典诵读活动；二是制定了xxxxx 道德经典诵读经典书目、篇目，其中：四书五经5 篇，爱国治国篇10 篇，劝学励志篇10 篇，经典古诗35 篇。三是进

11、一步传承优秀的民族文化，弘扬伟大的民族精神，提高干部职工的文化素养和道德素质，推动全局文化建设，建设充满生机、文明、 和谐的干事创业氛围。成立了人口计生局道德经典诵读文化志愿者队伍，由局长任队长，副局长任副队长，各科（室）负责人任指导员，全体干部职工为队员的志愿者队伍。四是深入开展道德经典诵读活动， 2011 年共开展活动6 次， 2012 年共开展活动5 次，2013 年共开展活动3 次。 切实落实道德经典诵读活动，陶冶干部职工情操。八、我们的节日活动丰富多彩1、我局结合工作实际，拟定了“我们的节日” 2011 2013 年活动实施方案并对春节、元宵节、清明节、端午作了具体安排，要求节日活动

12、要丰富多彩。每年由局工会牵头，成立了相关工作领导小组，并制定活动实施方案，一是在春节前夕组织干部职工家属召开座谈会；二是组织员工开展了我为春节添光彩，卫生大扫除活动。三是号召全局干部职工积极参与“网上、手机拜大年”活动。四是为迎接正月十五元宵节的来临，组织干部、职工参与到“元宵网上猜灯谜”活动，共同感受元宵网上猜灯谜传统习俗带来的快乐。2、端午活动形式多样，一是局党支部高度重视，及时召开会议对端午节活动进行总体部署，并制定了活动方案，要求各科室在活动中突出爱国主义教育，突出认识传统、尊重传统、继承传统、弘扬传统，突出讲文明、树新风、献爱心等具体要求。二是开展 爱心粽子 端午活动在端午节来临之际

13、，结合党政机关联系“四群”教育工作，号召干部职工到联系点困难农户家中，同困难家庭一起开展“弘扬传统、传递爱心”活动，与他们一起聊天、一起包粽子，赠送端午节礼品，让群众深切感受到党和政府对他们的关心。三是弘扬传统文化，开展 迎端午、诵经典 活动，激发爱国主义自豪感，增强机关团队凝聚力。四是开展 树文明、讲卫生、促环保 活动，我局结合实际开展端午节 树文明、讲卫生、促 环保 活动，倡导文明健康生活，享受绿色端午理念。3、中秋节文化活动丰富多彩。一是积极开展“中秋赏明月” 、 “中秋赏美景”微博征集活动。号召广大干部职工在新浪微博、腾讯微博，通过微博发送中秋美景、中秋活动的文字、图片及感言寄语等分享

14、欢度传统佳节的喜悦。二是根据中秋祭月的传统习俗，发动党员干部在网上模拟制作“爱心月饼”并在饼上留言祈福，向亲朋好友、道德模范、身边好人等送饼祝福。三是结合“四群教育”工作积极引导党员干部看望慰问困难群众，为他们送去水果、月饼等节日慰问品。与他们一起吃月饼话家常，让群众感受到社会主义大家庭的温暖。四是组织收看中央电视台中秋特别节目，让“我们的节日主题活动更加丰富多彩。4、清明节活动庄严有序清明节，我局结合实际，把开展清明节活动，纳入2011年至 2013 年我们的节日主题活动内容之一。把“缅怀革命先烈、继承革命传统”为主题，组织开展了清明节祭奠革命先烈、网上祭拜英烈等活动。成立了清明节主题活动工

15、作领导小组。组长由局长担任，副组长由副局长担任。领导小组下设办公室、办公室设在局行政办具体落实各项工作。并按照市政府统一部署，认真组织开展了清明节主题活动。一是召开会议对我们的节日清明节放假注意事项进行安排布珞，并要求文明祭扫，继承先烈遗志、珍惜幸福生活。二是组织全局干部职工参与网上祭先烈活动。文明网上祭奠、献花，发表心得、感言，过一个既文明又环保的清明节。九、文明风尚传播做文明有礼的xx 人传播文明风尚，弘扬文明精神，扎实推进社会主义核心价值体系建设，提高我局干部职工的思想道德修养和文明素质。我局组织开展了“爱xx 讲文明树新风，我参与我奉献我快乐” 为行动， 围绕树立机关形象、提升服务水平

16、为目标，大力开展“做文明有礼的xx 人”主题活动，以开展践行文明风尚、创建和谐xx 活动为载体，全面提升我局干部职工整体文明素质。一是成立了领导小组，组 长局长担任、副组长由副局长担任，成员由综合办、政策法规科、流管办有关人员及服务站有关人员组成。二是在局内部显要位珞悬桂文明风尚宣传语，营造浓厚的文明风尚传播氛围和道德文化底蕴。三是建立网络文明传播志愿者小组，积极配合中国文明网开展重大网上宣传活动，努力搭建文明风尚传播网络平台。四是制定全体职工文明上网规范要求，引导职工恪守网络道德，文明上网。号召全体员工提倡正确导向，反对不良网风；提倡遵纪守法，反对违规违纪。提倡客观真实，反对虚假新闻。提倡先

17、进文化，反对落后文化。提倡格调高雅的文明风尚传播做文明有礼的xx 人。十、文化体育活动丰富多彩三年来，我局文体工作按照单位工作计划和部署，结合实际，在干部职工中开展实宜的文化体育活动，不断提高干部职工身心健康、陶冶情操，营造团结奋进，朝气蓬勃的文化、体育活动氛围。一是领导重视，活动开展形式多样；二是积极宣传，文体氛围活跃有序；三是活动内容丰富、形式丰富；椐统计，三年来，共组织各种文体活动15 项，有乒乓球、象棋、双扣、气排球、文艺演唱、篮球和医疗技术练兵比赛等，全局干部职工全员参加，切实做到体育活动丰富多彩、 文艺活动笑声阵阵，得到广大职工的一致认可和好评。十一、参与帮扶共建，履行社会责任20

18、11 年以来，我局按照创建文明单位“帮扶共建、履行社会责任”的工作要求，制定了工作实施方案并组织开展了工作，一是成立了“帮扶共建”工作领导小组，组长由局长担任；副组长由副局长担任，成员由各科、室、站负责人组成。二是为了使“帮扶共建”工作取得实效，人口计生局在人才、资金、技术、信息方面给予了支持和倾斜共投入资金 - 万元，使 “帮扶共建” “五送”服务落到实处；三是根据市委、市政府统一安排，按照“一对一“的方式，局机关、服务站，参与了新农村建设和计划生育“三结合”项目的帮扶，三年共落实新农村指导员3 人，三结合项目80 余个，投入资金200 多万元；四是结合单位工作实际积极做好独生子女家庭的“奖

19、优免补”政策的落实，做好生殖健康保健服务工作。 五是结合计生工作实际，在各大节庆日，由计生局、 计划生育协会组成慰问组，对计划生育独生子女困难家庭进行“送温暖献爱心”活动，三年累计送出慰问金、慰问品共计 4 万多元。通过“帮扶共建”加强组织建设，促进城乡经济社会统筹发展和人口计生工作再上新台阶。十二、优质服务巩固提高2011 年以来，我局进一步巩固提高了创建xxx 级计划生育优质服务市和国家级计划生育优质服务先进单位成果，在巩固提升的基础上以开展国家孕前优生健康检查项目活动为载体，服务承诺为抓手，继续深入开展计划生育优质服务工作。全市实现计划生育村居民自治工作、避孕方法知情选择、人口和计划生育

20、事项公开的村居委会达100%。 落实“五送”（送宣传、送政策、送药具、送信息、送服务）把优质服务送到各村（居）组、送到群众最需要的地方，三年来，共开展生殖保健检查免费服务8475 人次，免费技术服务 9228 人次，孕前优生健康检查673 对 1346 人次。办理一孩生育服务证794 本、 二孩生育证380 本、 独生子女父母光荣证533 本，集体讨论审批申请生育二孩465户。办理“奖、优、免、补”资格审核：一次性经济奖励 182人，高考中考加分502 人，扶助440 人，特别奖励162 人，九年义务教育奖学金3310 人，农业人口独生子女高中、大学阶段奖学金638 人，独生子女死亡、伤残扶助

21、162 人低保家庭奖励对象670 人， 免除新农合医疗个人参合费29270 人。计划生育协会完成计划生育家庭意外伤害保险136 万元。对 全市流动人口计划生育工作实行“属地化管理、市民化服 务” ，在宣传、技术服务、避孕药具等方面实现了均等化服务。为流动人口提供免费技术3409 人次。切实推进全局优质服务工作的有序开展。十三、优美环境建设助推创建工作xxxxx 十分重视环境建设，拟定了开展环境建设实施方案 对创建工作提出具体要求：一是更新观念，转变思路，提高认识，真抓实干，我局的环境建设不是种点花养点草那么简单，我们认为首先应该提高广干部职工的思想认识，在全局范围内营造一种“单位是我家，人人爱

22、护它”的氛围，我们认识到单位境建设有两个方面的需要。一是精神文明建设的需要。营造一个健康向上的单位文化环境，不仅可以使干部职工在这样的氛围里学习、生活和工作，更重要的是能使他们在这样的环境下各方面得到发展。二是优美的单位环境蕴含着极强的教育功能和文明底蕴，能在耳濡目染潜移默化中感染人的情绪，陶冶人的情操，提升人的境界，净化人的心灵，从而达到教育培训做文明人、办文明事的目的。我们主要是利用计生服务站宣传大厅，合理布局，设珞人口计生展示橱窗，充分展示人口计生元素、避孕节育知识和优生优育优教知识，在办公区楼道的每层走廊墙上，粘贴计生政策指南，提示人们怎样办理生育证、独生子女父母光荣证预防艾滋病等知识

23、。由于我局注重文明建设，单位职工工作效率大大提高，多次受到各级政府的表彰。十四、指导思想明确各项工作开展有序2011 年以来， 我局结合人口与计划生育工作实际和创建文明单位工作要求，拟定出台了市人口计生局创建文明单位“三年”工作计划，一是以党建带动整体队伍建，促进精神文明建设和思想道德教育工作，通过开展学习活动，激发党员作用，展示党员形象，以点带面，以党建工作促进文明机关建设；二是发杨计生精神，努力构建文明的精神支柱。继续大力宣扬“特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献 ”的计生精神，强化“求征务实、和谐高效、清廉为民”的精神追求， 自觉践行的精神支柱。三是大力推进学习型机关建设，切实提高干部队伍专业化水平。推进学习型机关建设，着力提升干部队伍的政治素质、业务素质和作风素质，引导广大干部树立终身学习、全员学习的思想观念，营造人人追求学习、重视学习、崇尚学习的良好氛围。四是围绕中心工作开展思想教育活动。组织干部职工进一步学习文明礼仪、服务技能，发掘、宣传热情服务的先进典型，进一步强化窗口行业建设。五是以“阳光计生、兄弟姐妹评计生、流动人口农民工评计生”专项活动为契机，促进服务型计生建设，提升服务意识和服务质量。组织开展“阳光计生、兄弟姐妹评计生、流动人