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1、PAGE 1高级会计实务试题卷 第PAGE 6页 (共8页)2010年年度全国高高级会计师师资格考试试高级会计实实务模拟试题2(本试题卷卷共八道案例分分析题)答题要求: 11. 请在在答题纸中中指定位置置答题,否否则按无效效答题处理理; 22请使用用黑色、蓝蓝色墨水笔笔或圆珠笔笔答题,不不得使用铅铅笔、红色色墨水笔或或红色圆珠珠笔答题,否否则按无效效答题处理理; 33字迹工工整、清楚楚;4计算出出现小数的的,保留两两位小数。案例分析题题一(本题12分)某石油公司司尝试运用用经济增加加值方法评评价20009年的经经营绩效。根据20009年度度的会计报报表实际数数据,经分分析判断,本本期税后净净利
2、润为33 00万万元,利息息支出为880万元,研研究开发调调整项目费费用为300万元,非非经常性收收益调整费费用为200万元,平平均所有者者权益为66 00万万元,平均均负债合计计5 000万元,无无息流动负负债1 000万元,不不存在建工工程费用,企企业的加权权平均资本本成本率为为12%。要求;1.计算该该石油公司司的经济增增加值。2.若该石石油公司22010年年的经济增增加值预期期目标为3300万元元,在其他他条件不变变的情况下下,问20010年的的投资资本本收益率比比20099年提高多多少才能完完成经济增增加值的预预期目标。3.简述经经济增加值值最大化目目标的优缺缺点。案例分析题题二(本
3、题题13分)甲公司和乙乙公司均为为宏盛公司司的全资子子公司。22009年年12月220日,甲甲公司与乙乙公司签订订协议,以以一栋办公公楼为对价价,换取乙乙公司的全全资子公司司A公司660%的股股份,并于于20100年1月11日办妥了了产权移交交手续。甲公司办公公楼账面原原价50000万元,累累计折旧11000万万元,20010年11月1日公公允价值66000万万元。20009年末末甲公司资资本公积股本溢溢价15000万元,盈盈余公积22000万万元,未分分配利润33000万万元。甲公司为进进行企业并并购支付审审计费、法法律咨询费费、评估费费等直接相相关费用1100万元元。A公司20009年年年
4、报显示,资资产账面价价值总额1100000万元,负负债账面价价值总额55000万万元,可辨辨认净资产产公允价值值总额90000万元元。甲公司进行行了如下会会计处理:1.甲公司司判定本次次企业并购购为同一控控制下的企企业合并,合合并日为22010年年1月1日日。2.甲公司司于20110年1月月1日确认认“长期股权权投资A公司”31000万元(1100000-50000)60%+100。3.甲公司司将取得AA公司所有有者权益账账面价值的的份额30000万元元低于办公公楼公允价价值的差额额30000万元,冲冲销了本公公司“资本公积积股本溢溢价”15000万元,冲冲销了本公公司“盈余公积积”15000
5、万元。要求:分析判断甲甲公司的处处理是否正正确;如果果处理不正正确,请说说明正确的的处理。案例分析题题三(本题110分)某境内上市市公司董事事长通知人人事部、财财务部、业业务部的中中层领导,就就公司股权权激励计划划草案的拟拟定工作召召开会议,几几位同志发发言如下:董事长刘某某:十一五五期间公司司制定了完完整的财务务绩效定量量评价指标标体系,为为了激励公公司同仁,拼拼搏奋进,公公司准备回回购已发行行股份总额额的5.22%,用于于奖励员工工,并采用用股票期权权的股权激激励方式,按按比例赠予予公司员工工股票。副董事长张张某:要根根据一是法法律依据;二是职务务依据;三三是考核依依据,来确确定公司激激励
6、对象。激励对象象可以是董董事、监事事、高管人人员、核心心技术人员员,但不应应包括独立立董事。贯贯彻董事长长加大激励励力度的精精神,可包包括公司以以外的人员员担任公司司董事的高高科技专家家。母公司司负责人可可参与担任任职务的子子公司的股股权激励计计划。但任任何持有国国有控股上上市公司55%以上有有表决权的的股份的人人员,不得得参与股权权激励计划划。人事部李某某:本公司司是国有控控股上市公公司,首次次授予数量量应不超过过公司发行行股份总额额的5%。实施激励励的高管保保同的激励励收入应控控制薪酬总总水平400%以内。其中个人人获授部分分任何情况况下不允许许超过股本本总额的11%。股权权激励的标标的股
7、权总总量累计不不得超过股股本总额的的10%。业务部王某某:关于激激励计划的的时间要素素,行权限限制期原则则上不得少少于1年,在在限制期内内不可以行行权,行权权有效期原原则上不得得少2年,超超过行权有有效期的,其其权利自动动失效,并并不可追溯溯行使、授授予的限制制性股票,禁禁售期不得得低于3年年,禁售期期满可解锁锁,解锁期期不得低于于2年,在在解锁期内内原则上采采取匀速解解锁办法。财务部黄某某:在授予予股票期权权时,授予予价格不应应高于下列列价格较低低者。当公司派送送股票红利利时,股票票期权数量量调整后会会有所增加加,相应的的行权价格格也要调高高。激励对对象股权激激励收益与与本期股票票期权授予予
8、时薪酬总总水平的最最高比重原原则上不得得超过300%。限制制性股票激激励对象个个人出资水水平一般不不高于限制制性股票价价格的500%。限制制性股票(不不含个人出出资部分的的收益)增增长幅度对对于有突出出贡献的高高科技专家家可大于业业绩指标的的幅度。激激励对象因因工伤死亡亡的,其所所获授的股股票不作变变更,仍按按规定行权权,并根据据法律由其其继承人继继承。要求:对上市公司司股权激励励草案的拟拟定工作进进行评价。案例分析题题四(本题110分)国内某石油油公司为规规避93号号汽油价格格下跌风险险,避免现现货经营损损失,进入入期货市场场进行库存存卖出套保保操作。2008年年底购入993号汽油油500万
9、万公升,66.90元元/公升,同同时在期货货市场卖出出期货合约约93号汽汽油5000万公升,66.80元元/公升。20099年一季度度93号汽汽油销售1100万公公升,6.85元/公升,同同时买入期期货合约993号汽油油100万万公升,66.75元元/公升;20099年二季度度93号汽汽油销售2200万公公升,6.80元/公升,同同时买入期期货合约993号汽油油200万万公升,66.68元元/公升;20099年三季度度93号汽汽油销售1100万公公升,6.78元/公升,同同时买入期期货合约993号汽油油200万万公升,66.69元元/公升;20099年四季度度93号汽汽油销售1100万公公升,
10、6.75元/公升,同同时买入期期货合约993号汽油油100万万公升平仓仓,6.665元/公公升;假定定不考虑利利息支出、手续费、仓储费等等。要求:仅从价格变变化方面,对对该石油公公司开展套套期保值业业务的结果果进行分析析。案例分析题题五(本题110分)甲公司为一一家在深圳圳证券交易易所挂牌交交易的金融融类上市公公司。甲公公司在2009年度发发生如下金金融资产转转移业务:(1)2009年1月月10日,甲甲公司与中中国建设银银行深圳支支行签订一一笔贷款转转让协议,由由甲公司将将其本金为为1 0000万元、年利率为为10%、贷款期限限为9年的的组合贷款款出售给中中国建设银银行深圳支支行,售价价为1
11、0000万元元。双方约约定,由甲甲公司为该该笔贷款提提供担保,担担保金额为为300万万元,实际际贷款损失失超过担保保金额的部部分由中国国建设银行行深圳支行行承担。转转移日,该该笔贷款(包包括担保)的的公允价值值为1 0000万元元,其中,担担保的公允允价值为1100万元元。甲公司司没有保留留对该笔贷贷款的管理理服务权。(2)2009年3月月10日,甲甲公司将持持有的东方方公司发行行的5年期期公司债券券出售给蓝蓝天公司,同同时签订了了一项看涨涨期权合约约,期权行行权日为2209年122月31日日,行权价价为4000万元,期期权的公允允价值(时时间价值)为为10万元元。假定行行权日该债债券的公允允
12、价值为5500万元元。(3)2009 年77月20日日,甲公司司将某项账账面余额为为5 0000万元的的应收账款款(已计提提坏账准备备200万万元)转让让给西北投投资银行,转转让价格为为当日公允允价值3 750万万元;同时时与西北投投资银行签签订了应收收账款的回回购协议:双方约定定3个月后后甲公司有有优先回购购选择权,回回购价为该该应收账款款的市场价价格。同日日,西北投投资银行按按协议支付付了3 7750万元元。该应收收账款2009年122月31日日的预计未未来现金流流量现值为为3 6000万元。(4)2009年8月月1日,甲甲公司将其其持有的一一笔国债出出售给大地地公司,售售价为2000万元
13、,年年利率为33.5%。同时,甲甲公司与大大地公司签签订了一项项回购协议议,协议规规定3个月月后由甲公公司将该笔笔国债购回回,回购价价为2022万元。2209年111月1日,甲甲公司将该该笔国债购购回。假定定该笔国债债合同利率率与实际利利率差异较较小。要求:根据给定的的资料逐一一判断甲公公司上述金金融资产转转移的业务务是否终止止确认条件件,并说明明理由。案例分析题题六(本题113分)某上市公司司20099年有关资资料如下:资产负债表表(简表)(2009年12月31日) 单位:万元项目年初数年末数货币资金3 00002 4000短期投资7 000019 4880应收账款16 244017 722
14、0存货29 000032 8000流动资产小小计65 400072 4000固定资产净净值59 600067 6000资产总计145 0000158 0000短期借款18 000019 2000应付账款15 200020 4000流动负债小小计38 600050 0000长期借款76 000076 0000负债合计114 6600126 0000实收资本2 60002 6000资本公积15 200016 0000股东权益合合计30 400032 0000负债和股东东权益总计计145 0000158 0000利润表(简简表)(22009年年度) 单位位:万元项目上年数本年累计数数主营业务收收入9
15、0 0000103 0000减:主营业业务成本63 500071 2000主营业务税税金及附加加5 40006 0000主营业务利利润21 100025 8000加:其他业业务利润1 50000减:营业费费用8 10008 8000管理费用4 00004 3000财务费用3 50004 0000营业利润7 00008 7000利润总额6 00006 8000减:所得税税1 80002 2000净利润4 20004 6000说明:财务务费用全部部为利息支支出,经营营现金净流流量8 9970万元元,本年科科技支出合合计6188万元,不不良资产余余额5044万元,或或有负债余余额6300万元。要求:
16、1.利用以以上资料,计计算有关比比率并填入入下表的方方框空格中中。项目2009年年12月331日2009年年度行业平均值值一、获利能能力状况1.净资产产收益率10%2.总资产产报酬率5%3.营业利利润率8%4.盈余现现金保障倍倍数0.65.成本费费用利润率率10.2%6.资本收收益率2二、资产质质量状况1.总资产产周转率12.应收账账款周转率率53.不良资资产比率0.44.流动资资产周转率率25.资产现现金回收率率13%三、债务风风险状况1.资产负负债率50%2.已获利利息倍数83.速动比比率14.现金流流动负债比比率55.带息负负债比率30%6.或有负负债比率4.8%四、经营增增长状况1.营
17、业增增长率8%2.资本保保值增长率率110%3.营业利利润增长率率20%4.总资产产增长率10%5.技术投投入比率0.5%2.分析公公司的获利利能力状况况、资产质质量状况、债务风险险状况、经经营增长状状况。案例分析题题七(本题112分)东海公司为为工业制造造企业,生生产和销售售家电产品品,下设有有若干分厂厂和车间,在在外省设有有销售分公公司。20008年、20099年东海公公司连续发发生亏损。20100年5月55日,东海海公司董事事会召开专专门会议,就就如何扭转转当前的亏亏损局面进进行研究。董事会认认为,东海海公司生产产的产品面面临激烈的的市场竞争争,产品销销量和价格格较大程度度地受市场场行情
18、影响响,仅通过过扩大市场场销售来扭扭转亏损局局面难度很很大。从公公司近两年年的经营情情况看,成成本费用控控制不力、开支过大大、管理混混乱的问题题越来越突突出,成为为公司亏损损的主要原原因之一,因因此公司扭扭亏策略的的重点应放放在进一步步挖掘内部部潜力、加加强内部控控制和管理理、提高经经济效益上上。董事会会最后作出出决定,聘聘请中兴会会计师事务务所对本公公司内部控控制的建立立健全及有有效实施进进行评价,并并提出相关关的改进和和完善建议议。中兴会计师师事务所通通过检查和和测试,了了解到东海海公司成本本费用内部部控制的要要点如下:(1)东海海公司成本本费用内部部控制的制制定与实施施由主管生生产的副总
19、总经理负责责,如果成成本费用方方面的内部部控制出现现问题,由由主管生产产的副总经经理承担全全部责任;(2)东海海公司建有有成本费用用预算制度度,但实施施预算控制制的范围限限于产品成成本及各项项生产费用用,各项预预算指标分分解到各分分厂(车间间)进行控控制;(3)各分分厂(车间间)所有生生产费用(包包括预算内内费用和预预算外费用用),均由由各分厂(车车间)负责责人审批后后开支;(4)公司司各职能部部门发生的的管理费用用、财务费费用等期间间费用以及及销售部发发生的销售售费用,均均由各职能能部门负责责人审批后后,由财会会部统一支支付或办理理报销;(5)为方方便开拓市市场,东海海公司根据据销售分公公司
20、申请按按季向其拨拨付销售经经费,同时时向每个销销售分公司司派出一名名财会人员员担任该分分公司的会会计兼出纳纳,由该名名派出人员员按照分公公司经理的的审批办理理各项销售售费用的支支付和报销销,并于月月末向东海海公司汇报报费用开支支情况;(6)东海海公司未对对管理费用用、销售费费用等各项项期间费用用规定明确确的开支范范围和标准准;(7)东海海公司没有有生产余料料入库和废废品处理等等方面的会会计记录,形形成大量账账外资产,接接触人员有有侵占公司司财产的可可能。要求:1针对中中兴会计师师事务所了了解的情况况,分析东东海公司成成本费用内内部控制方方面的缺陷陷,并简要要说明理由由。2针对东东海公司成成本费
21、用内内部控制方方面的缺陷陷,提出改改进和完善善建议。案例分析题题八(本题200分)某市卫生局局所属的甲甲医疗研究究中心为财财政拨款的的事业单位位(以下简简称甲医疗疗中心),自自已实行国国库集中支支付和政府府采购制度度。经财政政部门核准准,甲医疗疗中心的工工资支出110万元以以上的物品品和服务采采购支出实实行财政直直接支付方方式,100万元以下下的物品和和服务采购购支出以及及日常零星星支出实行行财政授权权支付方式式。该医疗疗中心资产产配置、使使用及处置置的规定限限额为1000万元。2010年年3月,市市卫生局财财经检查小小组在对甲甲医疗中心心20099年12月月财务收支支、国有资资产管理进进行检查时时发现下列列事项: (1)20009年112月1日日为了应对对口蹄疫流流行病有扩扩大流行的的趋势,甲甲医疗中心心向市卫生生局提出申申请,增拨拨500万万元财政资资金用于购购买专项设设备,市卫卫生局经审审查批准了了防疫中心心的申请。(2)20009年112月2日日,甲医疗疗中心从零零余额账户户提取现金金8万元,甲甲医疗中心心在进行会会计处理时时,增加现现金8万元元,同时增增加财政补补助收入88万元。当日,甲医医疗中心报
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