组织及人力资源优化咨询项目

1、黑龙江省北大荒米业集团有限公司组织及人力资源优化咨询项目招标书 组织及人人力资源源优化咨咨询项目目招标书黑龙江省省北大荒荒米业集集团有限限公司目录TOC o 1-3 h z u HYPERLINK l _Toc240981316 投标邀约约 PAGEREF _Toc240981316 h 3 HYPERLINK l _Toc240981317 1项目目背景 PAGEREF _Toc240981317 h 3 HYPERLINK l _Toc2409813118 2项目招招标范围围 PAGEREF _Toc240981318 h 4 HYPERLINK l _Toc240981319 3投标标方

2、资格格 PAGEREF _Toc240981319 h 4 HYPERLINK l _Toc240981320 4对招招标书的的反馈 PAGEREF _Toc240981320 h 4 HYPERLINK l _Toc240981321 第一章：投标说说明 PAGEREF _Toc240981321 h 5 HYPERLINK l _Toc240981322 1定义义 PAGEREF _Toc240981322 h 5 HYPERLINK l _Toc240981323 2项目目说明 PAGEREF _Toc240981323 h 5 HYPERLINK l _Toc240981324 3投标

3、标费用 PAGEREF _Toc240981324 h 6 HYPERLINK l _Toc240098113255 4投标书书的准备备 PAGEREF _Toc240981325 h 7 HYPERLINK l _Toc240981326 5投标标书的提提交 PAGEREF _Toc240981326 h 7 HYPERLINK l _Toc240981327 6评标标 PAGEREF _Toc240981327 h 8 HYPERLINK l _Toc240981328 第二章：基础信信息 PAGEREF _Toc240981328 h 9 HYPERLINK l _Toc24098132

4、9 1公司司总述 PAGEREF _Toc240981329 h 9 HYPERLINK l _Toc240981330 2公司司规模 PAGEREF _Toc240981330 h 9 HYPERLINK l _Toc240981331 3集团团组织架架构图 PAGEREF _Toc240981331 h 9投标邀约约黑龙江省省北大荒荒米业集集团有限限公司（以下简简称北大大荒米业业或公司司）现邀请请合格的的管理咨咨询服务务提供商商参与北大大荒米业业组织及及人力资资源优化化咨询项项目的投投标。该该项目投投标范围围包括流流程、组组织、岗岗位管理理体系、薪酬和和激励管管理体系系、绩效效管理体体系、

5、职职业和后后备人才才发展体体系等相相关的模模型、解解决方案案、操作作手册以以及方法法论传递递。项目背景景黑龙江省省北大荒荒米业集集团有限限公司成成立于220011年，公司司注册资资本5.1亿元元人民币币，拥有有国际领领先的大大米加工工生产线线60余余条。220033年底，北大荒荒米业成成为北大大荒农业业股份有有限公司司子公司司，从此此融入了了A股资资本市场场的发展展潮流。下辖330多家家制米厂厂分布在在世界仅仅存的三三大黑土土带之一一的三江江平原和和松嫩平平原，公公司拥有有国际领领先制米米生产线线60余余条，年年加工能能力3000万吨吨，20008年年销售收收入211.3亿亿元人民民币。公公司

6、确立立了“大米、米糠和和稻壳”三大衍衍生品技技术研发发路线，积极探探索拓展展经营范范围，创创新经营营模式，发展新新兴产业业，未来来三年内内要集合合米淀粉粉、米糠糠油、谷谷维素、稻壳烘烘干供热热、热电电联产、CDMM减排交交易等项项目，构构造支撑撑百亿跨跨越工程程的新经经济增长长点。北北大荒米米业全面面实施品品牌的整整合营销销传播，以“北大荒米米鲜天下下”为产品品定位，依托三三大黑土土带的地地域优势势，切入入高端市市场，推推进终端端网络建建设，北大荒荒大米将将进入到到全国220个城城市1万万家超市市和1万万家终端端社区店店。从田园到到餐桌，做营养养健康食食品的创创造者。北大荒荒集团全全年的粮粮食

7、生产产量，可可供京津津沪居民民、海陆陆空将士士一年的的主食消消费，成成为国家家重要的的商品粮粮基地和和粮食战战略后备备基地。作为国国家粮食食储备资资格企业业的北大大荒米业业，积极极履行社社会责任任，与京京、津、沪、浙浙、粤、陕等主主销区政政府建立立了长期期粮食安安全战略略合作，每年向向这些地地区发运运水稻550多万万吨。随着公司司的不断断发展，人力资资源管理理体系必必须适应应公司的的整体发发展，提提供智力力支持与与人才保保证，需要要建立和和打造更更加高效效的组织织和人力力资源管管理体系系，实现现管理的的系统化化、流程程化、和和规范化化，提高高企业的的竞争力力并实现现企业与与员工的的共同发发展。

8、项目招标标范围该项目投投标范围围包括流流程、组组织、岗岗位管理理体系、薪酬和和激励管管理体系系、绩效效管理体体系、职职业和后后备人才才发展体体系等相相关的模模型、解解决方案案、操作作手册以以及方法法论传递递。3投标标方资格格投标方需需具有在在中国开开展管理理咨询服服务的营营业资格格；投标方需需具有相相关的组组织和人人力资源源咨询经经验；投标方需需具有相相关的行行业咨询询经验。4对招招标书的的反馈有兴趣的的投标方方需在收收到本文文件后的的三个工工作日内内通知公公司将参参与投标标。第一章：投标说说明定义招标方黑龙江省省北大荒荒米业集集团有限限公司投标方为本项目目提供服服务的管管理咨询询公司招标书由

9、招标方方向投标标方提供供的相关关文件（集）投标书由投标方方向招标标方提供供的相关关文件（集）项目说明明项目范围围公司总部部2.2项目内内容：2.2.1公司管管理（不包括业业务流程程）流程程重组：应包括括但不限限于流程程图、流流程应用用与流程程管理；2.2.2组织架架构：应应包括但但不限于于集团管管控模式式、组织织架构模模式、组组织和部部门结构构设计；2.2.3岗位管理理体系：应包括括但不限限于职能能和岗位位分析、岗位设设计、岗岗位说明明书、岗岗位评估估；2.2.4薪酬和和激励管管理体系系：应包包括但不不限于相相关薪酬酬数据、薪酬策策略、薪薪酬与福福利水平平和结构构设计、激励组组合策略略（含中中

10、高层激激励计划划）；2.2.5绩效管管理体系系：应包包括绩效效评估模模型、绩绩效评估估指标系系、绩效效管理策策略与办办法；2.2.6职业和和后备人人才发展展体系：应包括括但不限限于员工工职业发发展通道道、后备备人才规规划、培培训体系系、招聘聘体系、人力资资源发展展战略。2.33项目服服务：2.3.11项目内内容涉及及的模型型；2.3.22项目内内容涉及及的解决决方案；2.3.22项目内内容涉及及的管理理工具；项目内容容涉及的的实施手手册。3投标标费用投标方在在准备和和实施投投标过程程中发生生的所有有费用均均由投标标方承担担，招标标方不承承担任何何投标费费用。投标书的的准备4.1投标书书的语言言

11、中文4.2投标文文件组成成4.2.11投标信信4.2.22项目建建议书4.2.33营业执执照复印印件4.2.44过往项项目经验验列表（含执行行日期及及证明人人）4.2.55投标方方公司简简介4.2.66项目成成员简历历4.3项目建建议书设设计原则则4.3.11项目建建议书设设计应能能适应公公司的特特点；4.3.22项目建建议书设设计应能能适应公公司未来来发展的的需要；4.3.33项目建建议书设设计应具具有良好好的可实实施性和和能进行行动态管管理。4.4投标报报价4.4.11项目建建议书报报价需提提供明细细的报价价项目执行行价格由由招标方方与投标标方最后后谈判确确定5投标标书的提提交5.1投标书

12、书提交截截止日期期20099年12月16日5.2投标书书的提交交方式邮寄或电电子邮件件5.3投标书书的提交交地址及及联系方方式5.3.11邮寄地地址：黑黑龙江省省哈尔滨滨市南岗岗区长江江路2077号北大大荒米业业人力资资源部5.3.22电子邮邮件地址址：bdhhmyooffiice1633.coom5.3.33项目联联系人：赵淑兰兰 人力力资源部部副部长长5.3.44项目联联系电话话：04451-82336 2220666评标标6.1评标标标准公司将对对各投标标方进行行严格的的评估。评估的的标准包包括投标标方的技技术能力力、实际际经验及及效果、项目团团队、经经济性等等。6.2合同签署署公司将与与评标获