2022年创先争优工作小结

1、第PAGE5页共NUMPAGES5页2022年创先争优工作小结曙光路小学屈献红今年_月起学校党支部_全体党员教师开展了创先争优活动，到现在差不多是_个月，在这不到一年的时间，我能按照学校党支部制定的活动方案积极参入每次的活动和学习，在工作中尽量以先进党员的标准来要求自己，尽力使自己真正成为一面旗帜更好地促进学校的各项工作，下面把我在创先争优活动阶段的学习、工作和生活做一个小结。一、以德立身，为人师表。1、严于律己，为人正直。我能尽心按照自己在_月制定的党员承诺书中承诺去做。平时能自觉遵守学校各项规章制度，在工作中凡是能自己做的就尽力多做些，该布置的任务切实传达到位。对每项工作尽量做到有计划、有

2、安排、有检查，有反馈，发现优点指出不足，不是一味说好话，对老师能公正、公平地评价，言行举止不违背做人原则。2、豁达大度，用坦然的心态处理事务。自己分管的教学工作每天都牵涉到教职员工，在工作中我用心去调整自己的心态，用平常心、宽容心去分析问题，努力建立和谐的工作关系，处理事情时做到对事不对人。3、以主人翁的态度塑造学校形象。作为管理者更多代表的是学校形象。办学要面对复杂的人员，有时领导走访、家长_，班级任课老师重新组合遇到家长_，家长与老师发生冲突，只要是关系到1学校荣誉的，都耐心做好家长的思想工作，多宣传学校的亮点，多解释老师的做法，在沟通中取得双方的信任与理解，达成共同的目标。也积极地党支部

3、一起做好教师谈心、家访慰问工作，创设良好的人文管理氛围。二、虚心学习，完善自我。1、夯实业务功底。学校工作千头万绪，但出发点是做对学生发展有利有益的事。作为主管教育教学的副校长，我深深知道肩头的责任重大，为此我有时间就认真学习教育新理念，阅读教材，分析教参，积极上网找资料，力求课堂上激发学生的学习兴趣，提高效率。外面的课堂教学很精彩，外面的名师各有风格。只要有机会，我就会与老师一起去听名师讲课，边听边对照自己的做法的优缺点。每次外出学习，随带u盘，及时拷贝重要材料过后细细研究，在学习过程中让我明白了井底之蛙的新含义。2、钻研管理理论。我认真珍惜每次的学习机会，如积极参加上级部门_的培训学习，并

4、积极撰写心得体会。平时我还经常阅读校长、教育文摘教育新理念中国教育报等教育杂志报刊，使自己在思想认识和业务管理能力方面取得了巨大的收获。3、向身边的榜样学习。老师们一言一行我看在眼里，记在心里。三、全力以赴，完成任务。在全体老师的大力支持和配合下，我除了认真做好自己主管的常规工作，着重做了以下工作：1、在行政班子的群策群力下做好了教师聘任工作，尽量做到2科学合理使老师们满意。2、在全体教师的共同商议和配合进一步完善了学校的各项制度，如教师月绩效考核方案、曙光路小学行政巡堂制度、行政联点制度等，使学校管理工作进一步规范。3、耐心指导教导部门、教研部门和大队部三位年轻的行政的工作，使他们充分履职，

5、毫无保留地传授经验使他们在工作少走弯路，成长更快，更好地为师生服务。4、细致周全地做好学校分班工作。真正做到了有方案、有步骤、有反馈，并尽力做到了公平、公正。5、全力以赴地搞好了新校园文化建设的工作，通过讲座和培训、个别交流、_师生活动等方式来提高师生的素质。6、深入课堂，参与教学活动7、特色项目，稳步发展。我主抓了摔跤、篮球俱乐部、大气监测站三个特色项目，三个项目都有了稳步的发展。8、认真细致地与各部门做好了每月的绩效考核工作。每月的绩效考核工作繁琐，但不能有半点马虎，在工作中我尽力做到全面、3细致、及时、高效。9、作为学校支委和工会委员，我能积极配合党支部和工会搞好工作，如收党费和校务公开

6、民主管理工作、工作活动等工作。10、认真抓好了各种迎检和展示工作，如学校在育英二小进行“特色提升品质”的展示活动，区常规视导工作、督学来校进行专项督查工作、信息应用示范校迎检工作，特色项目考核工作。迎检工作不仅繁重更重要的是心累，但每次的迎检我都是竭尽全力地做好，力争为学校争光。今年_月我光荣地被芙蓉区人民政府评为“优秀教师”，_月份参与的_省“_”现代教育技术规划课题利用网络及其资源加强家庭教育的研究结题；_月在_市书架子工程组委会开展的“书架见证成长、阅读照亮未来”第_届三相读书月小学生作文大奖赛中荣获指导奖；虽然获得了点滴成绩，但是但还存在很多不足：在平时的学校管理工作中，思考管理的角度

7、缺少深层次，要着眼于全局；理论的学习和工作水平有待进一步提高。2022年创先争优工作小结（二）_党总支深入学习贯彻上级党委有关“创先争优”活动文件和会议精神，以加强基层党_建设为主线，结合公司生产经营工作实际，以“四强”“四优”为基础，积极开展了争做“星级”党支部创建活动和党员挂牌活动，同时，以党支部公推直选工作为契机，切实加强了基层党_的领导能力，大力营造稳定、和谐、发展、创新的氛围。一、开展了争做“五星”创建活动，基层党支部建设得到加强按照公司上级党委的要求，_党总支认真_开展了争做“五星”党支部创建活动。活动中，明确目标的基础上，成立创建领导小组，主动查找自己与“五星级”的距离，细化考评

8、指标，通过两轮的查漏补缺，提出了_项整改意见，使创建实施方案富有操作性及可控性，切实加强公司基层党支部_建设，提升贡献度。二、培养先进，争做优秀，永葆先锋活力注重人才培养。在班组中设立“技能训练场”，确保每一名新踏入岗位的员工，都能接受岗前训练，并对相关岗位进行了安全培训；在团员青年中，启动了“导师制带徒”活动，结成_对师徒小组，采用“一对一，一对多，多对多”多种形式并进，以课题发表的形式展现学习成果。其中，品保联合党支部部分青年同志在导师带徒活动中表现突出，已列为党的重点培养对象。开展“党员先锋岗”活动，党总支紧紧围绕生产经营，始终坚持创“一流业绩”坚持充分发挥广大党员的先锋模范作用，在党员

9、中广泛开展了争创“党员先锋岗”活动。为加强对创建“党员先锋岗”活动的领导，设立工作领导小组，工作小组先后召开创建工作动员会、评审会等，研究解决创建活动中遇到的新情况、新问题。利用宣传栏等载体，开展了形式多样的宣传活动，引导窗口标杆党员积极主动参与创建活动。为保证创建“党员先锋岗”活动取得实效，_党总支制订了详细的活动方案和以“四优”党员为基准的评选标准，并在评选标准的基础上制定了“党员先锋岗”评价细则，细化各项考核指标，提高了考核的准确性和实用性。按照创建活动方案，努力营造党员先锋“从我做起，向我看齐”的良好活动氛围。此次“党员先锋岗”设“三星”“四星”“五星”先锋，通过党员自荐、党员承诺，_推荐、评价