员工宿舍管理办法

1、 宿舍管理办法 目的：为规范宿舍管理，全面提升宿舍的环境卫生水平，为全体员工创造一个舒适、优良的生活环境特制定本办法。范围：本公司的所有员工宿舍内容：一、员工申请住宿条件：(一)公司人员于辖区内无适当住所或交通不便者，可以申请住宿；(二)凡有以下情况之一者，不得住宿1患有传染病者；2有不良嗜好者。二、宿舍长任职与管理（一）每个宿舍设宿舍长一名，宿舍长在任职期间对本宿舍的纪律、卫生、安全负有全部责任。（二）宿舍长的任职实行以公司任命、内部推荐和员工自我推荐相结合的方式。1.目前男生宿舍宿舍长为冉柳同志；2.女生宿舍长的任职实行轮流制（即由本宿舍的人员轮流担任），每一任期为一个月。3.宿舍长不另行

2、发给任职补贴，但公司会组织相关人员对每间宿舍进行考核。考核优秀者将可获得相当的奖励，考核成绩差者将会受到相应的惩罚。（三）宿舍长总理一切内务：分配清扫，保持整洁，维持秩序，负责管理缴纳水电，煤气，门户。监督轮值人员维护环境清洁及门窗的关闭等；三、宿舍卫生管理在宿舍卫生的例行检查时，公共卫生区域不达标者，将追究宿舍长和当天值日人员的责任；对个人物品摆放不合要求者，直接对当事人进行处罚。（一）宿舍的卫生实行轮流值日打扫的制度，由宿舍长统一安排，在每个宿舍内部张贴。值日人员要对宿舍地面进行清扫，对公共区域物品的摆放进行整理，由宿舍长逐日监督执行。（二）宿舍卫生实行门前三包，即本宿舍门口的卫生清扫、整

3、理和保持均由本宿舍负完全责任。任何宿舍成员都有权和有义务对在走廊乱丢垃圾的行为进行制止、监督和举报。（三）不得在宿舍的门、窗、墙上乱涂乱画；必须保持宿舍内无蜘蛛网。（四）在无人状态时，蚊帐和床帘必须悬挂整齐。（五）衣服必须凉挂于阳台或走廊的挂绳上，不得将衣服悬挂在宿舍内，影响宿舍的整洁（雨天除外）。（六）床上的各类物品必须摆（叠）放整齐，被褥统一规定靠宿舍后门方向叠放整齐。（七）设有置物台（架）的宿舍，必须将台（架）上的物品摆放有序、整齐。牙膏、口杯、洗发水等洗漱用品必须放置于台（架）上。未设有置物台（架）的宿舍，各类洗漱用品必须放置于自用的水桶里面，并将水桶整齐地排列在床铺下面。（八）各类毛

4、巾必须用衣架整齐地悬挂在阳台的铁丝上，不得随意悬挂在宿舍内的任何地方。（九）各种鞋子不得随意散落在宿舍，同一床铺（包括上、下铺）的鞋子必须整齐、有序地排列在床铺下面；宿舍外的公共走廊上不得放鞋子，否则一律没收。（十）必须随时保持宿舍地面的清洁卫生，地板上不得有口香糖等其它黑色污渍。四、宿舍安全（一）宿舍内不得胡乱张贴图画，私拉乱接电线和使用大功率电器，违者将予以没收并追究当事人的责任，并解除宿舍住宿资格；（二）住宿员工有下列情况之一者，取消其住宿权利并给予相关处分：1.擅自于宿舍内接待客人或留宿外人者；2. 不服从舍监或所长的监督、指挥者；3. 在宿舍赌博、斗殴、酗酒者；4. 蓄意破坏公用物品或设施等；5. 经常妨碍宿舍安宁、屡戒不改者；6. 有偷窃行为者；7.经常外宿者、只午睡者；五、其他细则一、倘若宿舍员工离职，(包括自动辞职，受免职、解职、退休等)时，对房屋的使用权立时终止，届时该员工应于离职日起三天内，迁离宿舍，不得借故拖延或要求任何补偿费或搬家费用。二、有关宿舍现有的器具设备(如电视、煤气炉、玻璃、卫浴设备、门窗、床铺等)本公司以完好状态交与员工使用，如有