



下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、第4页共4页2022年学生会学习部年终总结_至_年第一学期即将结束,我们学习部作为学生会的一份子,在学校团委的领导下,坚持“行知共举,德技双馨”的校训,努力培养“自我管理,自我教育,自我约束”的意识。积极探索,勇于实践的工作都不同程度上提高了自身修养,增强了个人素质,锻炼了自我能力。我们努力服务同学,提高了自身价值。工作成绩得到大家的肯定。下面分四点来总结我们学习部本学期的工作特点:(一)管理严格,保证能力在学生会的统一下,学习部于_月中旬开展了招录新干事的活动,摒除了只重形式的弊病。采取了报名,初试,复试,进入适用期的严格程序。保证干事素质,为学生会注入了新鲜血液,同时为大学新生提供了展示自
2、我,锻炼自我的平台。每次的例会,总结工作,总结经验,吸取教训并部署下一步计划。通过加强管理来提高素质和能力。(二)激励机制,培养一丝不苟的工作态度我们学习部负责系个班的教学日志的收发,以及院报的发放。我们在工作时努力做到一丝不苟,对个班的具体情况皆记录在册,以防遗漏。英语四六级考试,计算机二级考试等都属于学习部负责范围。为更好服务于学生,我们努力做好通知和收发工作。此外,我们积极参加系课的值班,协助老师整理资料,打扫卫生,加强交流,从各方面提高自身能力。(三)服务同学,甘于奉献学习部在做好本职工作的同时,积极协助其他部门的工作。其中与早操部更可称为兄弟部门,为我系学生得到更好的服务,我们甘于奉
3、献。系课举行的一系列活动,也会有我们学习部的身影。我们积极参与,努力服务。(四)团结一致,努力学习,争做楷模自管会对学生工作者的要求是品学兼优,高水准,高素质,这种要求也成为增强学生工作者向心力的动力。使各成员努力学习,互相交流,密切配合。时刻严格要求自己,力争让广大同学满意。本学期的工作总结强化了我们为同学服务的总之,下学期我们将再接再厉,代表学生,服务学生,为同学服务是我们义不容辞的责任。在以后的日子里,我们部必将进一步升华自己,为我们部门也为我们自己赢得更多信任。2022年学生会学习部年终总结(二)新学期伊始,意味着新希望的到来。新年的喜气还余寒未尽,新的学期跚珊来临,今年,我们学习部将
4、会更加努力。说到工作计划,其实在工作上,各方面的原因,学生会实施起来有一定的局限性,但是我们仍然有许多的设想,所以说些尽可能办到的。具体1、挑选干事。要求干事参与到每次具体工作中来并对每个干事参与活动进行记录。2、全校学风检查工作。通过学风检查来达到督促同学充分利用好晚自习时间的目的。在新学期,学风检查我想安排这方面的,招干后可以立即开展。3、社会经验交流会。我们都是刚踏出高中的,为促进大家适应社会认清一些现实,推荐有社会经验的同学进行交流。(生活中遇到形形_的人和方方面面的事各抒己见,加在一起多了,从中多少会有所收获)4、考试。对于那些学校不强制参加的过级考试或资格考试。鼓励同学在学习本专业
5、知识的同时,多参加些其他考试,为今后步入社会增加自身分量。这方面要联系招生考试办等,我们也不太了解各方面的考试。5、学习经验交流会。对于专业的认识和课程的学习,探讨各自的看法和认识。知识分子共享,我们的干事在一起专业有不同的,正好可以促进大家的博闻。6、专业活动。我发现同学在学习专业时根本就没有以前的那样的热情了,被一点一点的毁灭了,学院尽可能地举行一次专业情况、专业方向等介绍的活动。让同学了解到自己的专业,培养出对本专业的信心,增强学习动力。(介绍基调一定是积极的鼓励性的、因为同学本身就没信心)7、后期工作。我觉得应该有着为雨绸缪的眼光,不要等到快走出校园时才来关注就业。看了电视节目“职来职往”我深刻体会到当你面对面试时就是考验你做事的圆滑。所有条件允许会组织模拟招聘会。就业指导会,应聘指导会等相关活动,起到明确学习目标,高涨学习热情的作用。8、积极配合校团委学生会及其他部门开展活动。无论是学生会整体还是学习部这个小分支,尽自己的一份责任感。回顾整整几个月的
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 机电工程成本控制试题及答案
- 机电工程技术交流与试题及答案2025
- 决策支持系统与公共政策试题及答案
- 软考网络工程师考试保障措施试题及答案
- 2024年嘉峪关市水务局招聘公益性岗位人员笔试真题
- 新能源汽车充电基础设施投资策略报告:2025年行业竞争格局与投资策略深度解读
- 平凉市灵台县新开乡招聘大学生村文书考试真题2024
- 计算机软件测试技术与社会政策评估试题及答案
- 精准农业技术的全面实施与未来挑战
- 公共政策的评估标准试题及答案
- 薪酬激励实施方案
- 2025年上海市各区高三语文一模试题汇编之文言文二阅读(含答案)
- 大学英语四级写作课件
- 《PBR次世代游戏建模技术》教学大纲
- 国家开放大学本科《管理英语3》一平台机考真题及答案总题库珍藏版
- 20万吨高塔造粒颗粒硝酸铵工艺安全操作规程
- CJJ82-2012 园林绿化工程施工及验收规范
- 江苏省南京市2022-2023学年四年级下学期数学期末试卷(含答案)
- 江苏省南京市建邺区2022-2023学年五年级下学期期末数学试卷
- 提高感染性休克集束化治疗完成率工作方案
- 肝硬化病人健康宣教课件
评论
0/150
提交评论