版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、建筑平安员工作总结个人6篇六篇_水泥厂工作总结 1、销量:1-12月份水泥销售数量2259386.99吨。年初制定水泥销售方案273万吨,完成销售方案的82.76%。与去年同期销量2332474.13吨相比削减销量73087.14吨,降幅3.13%。没有完成销售方案,欠方案销量470613吨,供大于销。 2、品种结构销售状况:32.5等级水泥销量1726548.84吨,占总销量的76.42%。其中金牌水泥销量418067.9吨,占销量的18.5%。42.5等级水泥销量530314.36吨,占销量的23.47%。52.5等级水泥销量1587.25吨,占销量的0.07%。散装水泥销量430862.
2、89吨,(其中32.5等级水泥销量92674.18吨。42.5等级水泥338188.71吨)占总销量的19.08%。纸袋包装占24.37%,编织袋包装占56.03%。符合袋包装占0.52%。 3、运输状况:大路,铁路运输基本正常。主要是大路运输,4月14号受高速大路计重收费的影响,汽车核载量削减25-30吨,计重收费前运量75-90吨,计重收费后运量50-60吨,运输成本增加15元以上。(原来运温州市场运价58-65元,宁波48元。) 4、市场行情及价格状况:由于我省水泥行业产能大,水泥市场供大于求较为突出,市场竞争非常残酷,上半年主要受阴雨天气较多的影响,4月16日高速计重收费后影响较大,特
3、殊是路程较远的温州、宁波、台州市场,由于核载量削减了,运输成本每吨增加15元以上。竞争难度大,工建项目工程动工少。有的工建项目,打桩工程,粉刷水泥都是采纳水泥价格较低的品牌,用户认为只要质检部门坚持合格就可以使用。多县市工建项目,打桩,甚至郊区的农户联建房都使用商品混凝土,包装水泥销量明显下降。42.5等级的散装水泥销售量明显提高,各县市都有商品混凝土公司,温州地区现有37家。温州市区就有17家,上半年温州市场42.5等级散装水泥销售价格较低。温州西、东站中转库出库价格在290元左右,出现亏本销售状况。包装水泥在农村市场有较问题和不足主要表现在: 一是经营管理水平有待于进一步提高: 由于受到各
4、种主、客观条件的制约,xx水泥公司在经营管理上,有待于进一步提高,各种管理制度有待于进一步完善,企业内部定岗定员有待于进一步完善,各种经济分析不规范,在分析的深度和细化程度不全面。 二是企业的经营管理有待于进一步规范:在经营管理方面,公司制体制还不健全,企业的经营管理还存在不足,在合同管理,原材料的选购,产品的销售的环节,还存在漏洞,公司的各种管理制度还有待于进一步完善。依法经营的理念还没有完全建立,公司的各种证件还不具备。 三是市场占有率有待于进一步扩展:虽然开拓了南方水泥市场,但开发力度不够,特殊是本地市场的开发,销售激励机制还有待于完善提高; 面对公司当前存在的问题和不足,我们公司全体员
5、工将团结全都,奋勇拼搏,实行措施,完善当前经营管理中的漏洞,不断开拓市场,争取在下一年度取得更好的业绩,为此,我们在20 xx年,将主要做好如下工作: 一是进一步完善内部承包制度,全面执行倒逼成本工资考核方法,将企业利润同个人收入有机结合起来,提高内部挖潜、全员节省的力量。建立原燃料的技术标准,货比三家,优化进货渠道,签定购销合同,实行方案管理和招邀标制度。提高产、质量,削减跑、冒、滴、漏。加强财务管理,精打细算,实行倒推成本管理。 二是定期开展经济分析活动,准时分析公司面临的形式和问题,发觉公司存在的问题和不足,提出措施,改进工作方法,为公司的决策供应依据。 三是不断开拓外部市场 ,提高市场
6、占有率,加大对周边市场的开发力度,重点围绕南水北调工程、高速大路建设工地、经济开发区建设等项目,充实完善榴园本地销售网络。 四是严格各项费用开支和成本掌握,优化进货渠道,制定物资储备定额,保证合理库存,适时调整营销策略,细分市场,建立收入与经营指标挂钩的制度,确保完成全年销售收入和利润任务。 五是进一步更新观念,创新制度,提高公司管理水平和竞争力,建立“管理+提效”的进展战略,增加企业凝聚力和抗风险力量。 水泥厂工作总结怎么写 新人【篇2】 我于9月进公司到现在4个月了,逐步熟识厂里的设备、工艺流程、到质量管理系列工作,从熟识到娴熟。特殊是10月份任质量总工以来,在总经理的直接领导下,在生产副
7、总的帮助下,依据公司质量管理体系及公司考核考评的规定要求,为了确保出厂水泥产品合格率达到100%,出厂水泥富有强度合格率达到100%,出厂水泥袋重合格率达到100%,实现优质、高产、低耗的目的,针对公司员工的实际状况,结合公司年初的各项方案和支配,对质量管理工作进行了系统的跟进,亲密协作质量部和生产工艺技术部完善了改进措施,现将工作状况总结如下: 1、仔细学习了公司员工手册、各种规章制度。对公司的进展和壮大布满了深深的敬意,立志誓死效忠企业,忠诚于企业,喜爱自己的岗位。不迟到、不早退,严格遵守各种规章制度,作为一个老水泥人,深深懂得遵守职业道德和.公德的重要性。“今日工作不努力,明天努力找工作
8、”。 2、本人从事水泥工作30年,水泥工艺科班出身,具有工程师专业技术职称,人力资源专业中级管理师管理力量,财会专业出身的成本管理力量。丰富的生产、平安、质量、现场管理阅历,完全具有与岗位匹配的专业管理力量。 3、加强员工内部学习培训,提升员工的整体素养质量管理工作与产、供、销紧密相连,产品质量的稳定与提升,生产过程的掌握与化验室员工的技能、素养水平亲密相关,提高员工的质量管理专业学问和技能,对员工进行专业学问和技能的培训是质量管理的必需手段,几个月来对员工进行专业学问和技能的培训4次,学习会议5次。通过培训学习,让员工提高了思想意识、工作技能和综合素养。 4.加强了样品的质量管理工作 加强了
9、对样品的管理,对样品的取样、检测流程作了更具体的规定,规范了样品的管理,特殊是煤和出厂水泥,对样品的检测状态(已检、待检、留样)进行了区域划分,对不同状态的样品进行分类存放,有效避开了因样品的混淆而造成的错检、漏检或样品不具有代表性。 5、完善了检测方法,提升了工作技能,确保了检测结果的精确性 对检测方法进行了完善,削减测试过程的不必要误差。在原有操作规程基础上,更进一步完善了检测方法。如煤的检测,从取样方法、取样数量、制样方法、分样方法、留样等进行了完善,并对员工进行了专项培训,检测结果精确性大大提高,进厂煤热量与煤磨煤粉热量误差在100大卡以内。出厂水泥425散装,存在误差大,样品没有代表
10、性,安装了自动取样器,对每班的取样留样进行确认,并与物检相互确认、相互监督,解决了几年来的老大难问题,保证了出厂水泥的稳定。 4.加强试验讨论工作,节能降耗增效益 乐观进行试验探究,通过查阅大量的历史数据和技术资料,对水泥配方进行工艺技术优化,依据熟料质量状况敏捷机动的实行跟踪措施,优化工艺参数。11月325R水泥熟料掺量54.71%,425R水泥熟料掺量77.45%,在同行中也是说的起话的,也是我厂几年来的最好水平。12月对混合材进行优化搭配,425R水泥灰石掺量由4%提高到5%,每吨水泥可降低成本0.5元以上,每年增加利润50万元以上。 5、在熟料质量管理方面从源头抓起,对各种原燃材料进厂
11、质量进行每天监管,与生产工艺技术部和质控部亲密协作,共同讨论,争论配料方案,优化窑、磨工艺技术参数,使本厂窑磨达到优质、高产、低消耗的良性状态。 6、在出厂水泥售后服务方面,水泥销售难免有这样或那样的不符合用户的要求,间或也会出现一些质量上的纠纷,又往往是用户的操作不当,当然用户是上帝,我们必需耐心地给用户作技术上的指导和解释,使用户用的放心,心中满足,达到长期合作的目的。 7.加强仪器、设备的管理 对化验室的仪器、设备进行了系统的维护和管理,仪器、设备责任到人,做好仪器、设备标识(责任人、仪器设备编号、仪器设备名称、状态),并由责任人定期进行检查维护,加强仪器设备的管理意识,削减消耗品的消耗
12、量,提高仪器设备使用率,对煤质分析仪、热量仪、定硫仪、荧光仪等仪器设备进行期间核查、校正,削减由设备引起的误差。 在总经理和公司各位领导的关怀重视下,在全体同仁的支持协作努力下,工作取得了肯定的成果,但还有肯定的差距。预备在明年从完善质量管理的细节入手,做好仪器设备、化学试剂的各类数据的各类工作,做好质量信息统计管理工作,加强内部培训,提升全员素养,打造出专业素养过关,技术素养过硬,业务素养超强的分析检验团队。为保证原燃材料、生产过程、产品质量,严格要求,严谨工作,严把质量关,为公司的进展壮大做出自己更大的贡献,为实现中国梦、企业梦而努力奋斗。 水泥厂工作总结怎么写 新人(篇3) 平常忙劳碌碌
13、,没有太多时间和机会坐下来好好总结自己做过的工作,年底了,静下心来总结一年工作中的得失、查找自己的不足,为来年的工作做好支配和方案,是很有必要的本人就这一年的工作小结如下: 一、思想方面 工作以来,在单位领导的细心培育和教育下,通过自身的不断努力,无论是思想上、学习上还是工作上,都取得了长足的进展和巨大的收获。 思想上,以减轻不必要的工作为目的和为化验室的美妙明天为思想,转变原有固定的思想以团结互助为原则结交各岗位工作人员,为化验室的美妙明天打下良好基础同时也为本岗位班组之间和个人方面的团结互助做有利铺垫。 二、工作方面 能吃苦耐劳、仔细、负责、在领导的热心指导下提高对工化验、质检的重要性的理
14、解。设备运行的正常和化验室各位同志工作是紧密联系在一起的。 不管遇到什么问题,不管出现了什么问题,我都需要虚心恳切的请教随时总结随时反省。工作在不同的时间段要有不同的侧重点,这是必定的也是必需的。我不但要了解而且要乐观的协作。要抛弃个人的利益,把心思运用到学习技术上,把我的力量以团队的形式发挥出来,不搞个人的表现主义,这样既损害公司,也损害了自己。 天业需要有干劲的人,但一个人的力气永久是不够的。只要有力量,大家是有目共睹的,不但要发挥自己的特长,还要知道别人的特长。在取样存放及样品检验工作方面我严格根据公司管理要求,做到不漏取,不少取学习各种样品的物理化学性质,合理存放、归档。检验工作是一项
15、精细的检验过程。细节打算成败”,在试验的过程中我本着严谨的工作态度做每一项试验。在记录数据时我本着“务实求真”的原则对每一个试验数据进行记录、总结以及上报。做到无误报、谎报。在我的师傅及我的同事们,教会我检验方法及步骤的同时还要加强技术学习做到学与之用。 三、感想及体会工作时肯定要一丝不苟,认真仔细 不能老是出错,有必要时检测一下自己的工作结果,以确定自己的工作万无一失。工作之余还要常常总结工作教训,不断提高工作效率,并从中总结工作阅历。 虽然工作中我会犯一些错误,受到领导的批判,但是我并不认为这是一件可耻的事,由于我认为这些错误和批判可以让我在以后的工作中避开类似错误,而且可以让我在工作中更
16、快的成长起来。 在和大家工作的这段时间里,在他们严谨、仔细的工作作风给我留下了深刻的印象,我也从他们身上学到了许多自己缺少的东西,岗位的日常工作比较繁琐,而且几天下来比较枯燥,这就需要我们肯定要勤于思索,改进工作方法,提高工作效率,削减工作时间。 一个人要在自己的职位上有所作为,就必需要对职位的专业学问熟知,并在不断的学习中拓宽自己的学问面。 我就像一张白纸,刚进公司纸上一个字没有,到现在,纸上工整的写满了字迹。话说学无止境,工作是另一种学习方式。经过x年在化验室的学习,现在我的工作水平已有了明显的提高。 四、自身的不足工作中 偶有由于马虎而造成工作失误,给工作带来不必要的麻烦。以后我会以严谨
17、的工作态度认真完成本职工作。并且我在仪器方面学得不够扎实,以后盼望能在领导的带领和指导下对其能够精通做领导牢固的臂膀。 五、来年的方案 连续以团结互助、友好进展为思想,坚持实事求是、稳中求胜的工作原则。以岗位练兵为加强自身技术做铺垫,努力学习色谱及专业学问为美妙明天打下坚实而有力的基础。 水泥厂工作总结怎么写 新人(篇4) 20年即将结束,工段在熟料分厂领导的带领下,在“平安第一,预防为主”的思想指导下。使工段的工作顺当完成月度、季度的生产指标。 1、对工段员工进行生产责任制的训练和宣扬各项平安生产管理制度,并在工作中存在的平安隐患准时整改、把工作平安风险降到最低,有效的防止防范事故发生。对进
18、入工作中的工作人员进行训练,使员工的平安思想意识提高,预防在工作中发生事故,常常与工段人员进行沟通,使工段人员在工作中留意易发生事故的要点,降低平安事故发生的风险系数。 2、深化对设备的检查工作,对设备进行检查,对检查出来有隐患的设备准时报修、整改。做到不带隐患出工的原则,确保生产平安进行。 3、7到8月份高温天气作时,防止有人中暑,工段领到分厂发下的防暑降温药品,并下发给每位员工,同时合理支配员工休息时间,防止有中暑大事出现。 4、进入秋季对员工进行宣扬训练防火平安意识,重点检查灭火器是否正常,对灭火器有特别状况的进行更换,却保防火工作做到万无一失。 5、工段在公司的要求下,准时合理的依据平
19、安标准化,进行软件和硬件的建设,取得了肯定的成效,并在平安标准化的验收中,圆满完成。 目前已进去12月份,进行冬季生产,要做好冬季平安生产。在12月份的平安生产中,要做到以下几点: 1、依据冬季特点,对员工做好平安防护训练。工段班组利用班前会,部室利用周工作会做好防滑跌、防坠落、防触电、防机械损害(卷刮)等训练。不准穿外套和肥外套服及高跟鞋上岗,不准酒后上班,严禁乱拉乱接电源线和擅自使用大功率灯具、电器(除空调)取暖及烘烤衣物。 2、加强现场的检查和监管,严禁“三违”行为的发生。 3、提前做好设备设施的过冬防冻爱护工作,确保设备平安运行。 水泥厂工作总结怎么写 新人【篇5】 xx水泥有限公司在
20、市委、市政府的亲切关怀下,在董事会及上级有关部门的正确领导,全厂职工同心同德、团结全都、制造性的开展工作,在一线的生产取得了丰硕成果的同时,克服人员少、时间紧、任务重等困难,奋勇拼搏,顺当实现了二线的安装调试:本年度累计生产熟料xxx万吨,实现销售收人xxx万元,各项工作都取得不错的业绩。 依据工作需要,xxx水泥公司于x月初对水泥班子进行了调整,班子上任后,深感压力和责任的重大,在业务不熟、工作头绪较多的状况下,不断地深化群众、深化现场、仔细听取职工的看法和建议,不苟一格的学习业务学问。依据目前工作实际,仔细地开展了一系列工作,即内抓管理、外抓协调、产品抓质量、销售抓市场、建设抓二线、生产抓
21、成本、管理抓制度、群众抓热难,并以最快的速度理顺了处室、车间的工作关系,明确了班子成员及各处室的分工和职责范围,坚持了严、细、实的科学管理,对于“跑、冒、滴、漏”现象实行了准时有效的遏制,并建立了行之有效的防范措施,如制订建立了“财、物管理规定”和“关于原材料、水泥熟料进出厂的管理规定”等,现将详细状况总结如下: 一、加强政治思想学习,精神文明建设有所提高 首先,先进性的要求与我们的实际工作结合起来,不断推动我们的各项活动。切实提高职工的政治、思想素养。 二、提高职工队伍素养,加强职工队伍建设 职工队伍素养的凹凸直接关系到.效益和经济效益,公司支部从加强学习、提高职工文化素养和业务技能入手,开
22、办了职业道德讲座和法制讲座和法制训练讲座培训班,通过业务学问的学习和实际运用,职工思想素养和业务素养有了很大的提高,服务意识、仆人责任感得到了增加。针对职工业务素养低的现状,实行走出去,请进来的方式,聘请高校老师为职工培训。提高了职工的业务技能水平。 三、顺当完成二线建设 二线的安装建设是_的重点工程也是形象工程,该项工程的良好建设将在全市范围内起到特别重要的作用,因此,新班子上任后深感责任的重大,就二线建设提出了“抓质量、抢进度、保平安、战酷暑”口号,确保二线建设如期完工。为此,实行了以下几点措施: 一是倒排工期,进行量化考核,要求施工单位将每天、每周的方案和工程进展状况报于甲方,由我们会同
23、相关人员综合考核。二是给施工方签订工期合同书,依据倒排工期。三是特地成立了二线建设工作组,工作组每周定期、不定期的召开两次以上的进展调度会,并且每天早晨8:00在施工现场组织安装、土建、监理以及公司有关处室主要负责人对前一天的工程进展状况、当天的工作方案以及现场需要解决的问题进行现场调度、检查、支配。四是为保证设备进厂不影响安装时间,我们特地抽调人员到厂方进行验货、催货。由于实行了以上各种有效措施,二线建设在xx月xx日顺当点火胜利。 四、生产管理得到进一步跳高 为进一步的理顺生产,降低成本,对领导班子及各处室、车间的职责进行了明确的界定,理顺工作关系,规范工作秩序,集中精力抓好成本,实行了以
24、下几点详细措施 一是对原、燃材料进行了“比价选购”,如煤、铁矿石、砂岩,在原来的基础上都有了很大的降价,其中煤连续两次降价,平均每月节省xx万元。二是严格生产过程中的管理,对于一切影响生产和质量的重大故事,一律实行一事一分析,对责任单位和责任人不放过,三是对销售环节加强管理,针对销售人员的“散”、“乱”现象,公司实行了每周定时、不定时的销售调度会,听取销售人员对销售进展状况的汇报和销售看法,了解销售动态,实行了切实有效的措施:如公司领导亲自带队对客户进行回访,要求销售队伍进行人员优化组合,分片外出跑市场协调客户。 在x、x月份,市场特别低潮的状况下,我们避开了因销售不畅而造成积停产压现象。四是
25、为进一步抓好成本掌握,我们将对煤耗、电耗进一步实行措施,对全厂的成本掌握正在讨论制定“劳动定额”,将工人的收入与成品、质量、产量、平安、成本等进行分析,最终将以制度规范约束提高,抓好成本的制度。 五、仔细解决职工关怀的热难问题 目前职工反映较剧烈的问题为住房、食堂、澡堂、生活用水、交通以及管理中的“跑、冒、滴、漏”现象等,为此公司准时解决,实行了一系列有效措施。 一是在职工队伍中下发了“征求职工看法和建议”书,针对大家反映的问题逐一讨论落实,准时赐予答复;对于大家反映的热、难问题,进行重点解决,先后对食堂进行了多次改造,并对质量、价格进行了规范。二是整顿职工宿舍,支配专人管理,就室内供电进行了
26、整改,并安装了风扇、纱窗。三是就用水问题,先后在厂内打了四眼临时水井,在现有条件允许的状况下安装了太阳能。四是对于产品出入进行了多次现场突查,制定了相关的制度,如“采物管理规定”、“关于原材料、水泥熟料进出厂的管理规定”等。由于实行了以上措施,领导班子的工作逐步得到了职工的理解和支持,在全厂范围内形成了干部、员工人心思干、团结向上的氛围。 六、建立、健全各项规章制度 新班子调整后深感水泥企业的规章制度的缺乏,靠得是制度规范人,用政策激励人,因此,我们将建章立制作为企业管理的核心构成,先后制定了“会议制度”、“领导班子职责划分”、“相关处室职责划分”、“劳动纪律管理规定”、“质量管理规定”和“技
27、术创新管理规定”等规范。 七、狠抓平安不放松 一是强化了职工的平安意识,把平安工作当作各项工作的重中之重来抓,查违章、找隐患,把平安管理制度化、法律化,广泛开展平安训练,使职工的思想上高度重视;二是建立了平安建立健全了干部值班制度,干部轮番值班,负责当天的查岗,夜晚的巡察。三四是生产检修实行了了工作票制度,并要求检修工作必需有措施、有规范有审批、有监督落实。通过全体职工的共同努力,实现了平安生产的长治久安,本年度尽管20 xx年度在生产、经营管理各个方面取得了不错的成果,但我们无法回避企业面临的问题和不足主要表现在: 一是经营管理水平有待于进一步提高:由于受到各种主、客观条件的制约,xx水泥公
28、司在经营管理上,有待于进一步提高,各种管理制度有待于进一步完善,企业内部定岗定员有待于进一步完善,各种经济分析不规范,在分析的深度和细化程度不全面。 二是企业的经营管理有待于进一步规范:在经营管理方面,公司制体制还不健全,企业的经营管理还存在不足,在合同管理,原材料的选购,产品的销售的环节,还存在漏洞,公司的各种管理制度还有待于进一步完善。依法经营的理念还没有完全建立,公司的各种证件还不具备。 三是市场占有率有待于进一步扩展:虽然开拓了南方水泥市场,但开发力度不够,特殊是本地市场的开发,销售激励机制还有待于完善提高;面对公司当前存在的问题和不足,我们公司全体员工将团结全都,奋勇拼搏,实行措施,
29、完善当前经营管理中的漏洞,不断开拓市场,争取在下一年度取得更好的业绩,为此,我们在20 xx年,将主要做好如下工作: 一是进一步完善内部承包制度,全面执行倒逼成本工资考核方法,将企业利润同个人收入有机结合起来,提高内部挖潜、全员节省的力量。建立原燃料的技术标准,货比三家,优化进货渠道,签定购销合同,实行方案管理和招邀标制度。提高产、质量,削减跑、冒、滴、漏。加强财务管理,精打细算,实行倒推成本管理。 二是定期开展经济分析活动,准时分析公司面临的形式和问题,发觉公司存在的问题和不足,提出措施,改进工作方法,为公司的决策供应依据。 三是不断开拓外部市场,提高市场占有率,加大对周边市场的开发力度,重
30、点围绕xxx工程、高速大路建设工地、经济开发区建设等项目,充实完善榴园本地销售网络。 四是严格各项费用开支和成本掌握,优化进货渠道,制定物资储备定额,保证合理库存,适时调整营销策略,细分市场,建立收入与经营指标挂钩的制度,确保完成全年销售收入和利润任务。 五是进一步更新观念,创新制度,提高公司管理水平和竞争力,建立“管理提效”的进展战略,增加企业凝聚力和抗风险力量。 水泥厂工作总结怎么写 新人(篇6) 时间过得真快,转瞬XX年即将过去,新的一年又要来临了,在新的一年即将来临之际,提前祝愿红狮全体同仁们:新年欢乐!万事如意!幸福安康! XX年6月1日起,我从浙江建德红狮千里迢迢的来到四川江油红狮
31、,已有半年了,在这半年里目睹了江油红狮领导及全体员工为建设江油红狮,所做的努力和他们的奋斗史,不由为之震撼,敬佩他们那份不怕困难,勇于开拓创新,佩服那些奋战在第一线的领导及员工,他们才是我们红狮人的形象,咱们红狮人的精神敬业奉献!追求卓越! 刚来到这里,只看到一个中控楼才是一个完整的建设,其它的都还在建设当中,不管是晴雨天都是穿着高筒雨鞋,受着晴天一身灰,雨天一身泥的日子。 由于XX年那次地震过后,这里的土地很松弛,稍有下雨就有泥石流,处处都是坑坑洼洼的,给施工带来许多的不便,平常还有那小小的余震,总和我们闹,有好多工程做了,被那小小的地震一闹又得重做。老总杨志清每天都起早摸黑的穿着一双高筒雨
32、鞋,头戴着平安帽在指挥着现场,有时还一只裤管高一只裤管低的,活脱脱的一个赵本山农夫形象。 工程部的腾工(腾永兵),矮矮的个子,瘦瘦的身材,可干起事来特有劲,就感觉他有股使不完的劲,每天都是全身泥巴的在忙这忙那,还常常看他都过了午饭时间才想起自己应当吃饭的人,但他从未说过一声苦和累。 还有设备科的徐伟刚,电气科的朱小寅,安保科的陈跃斌,化验室的林利宏等他们都在悄悄的为江油红狮不分昼夜的奋战着,生料车间的郭雪彬还有烧成的潘文华等等他们是困了就找个地方打个盹,为的是能争取早一天投入运行而不断的努力。 功夫不负有心人,公司最终在8月18日点火胜利,9月8日开头生料磨试产胜利,9月11日晚17:30时出
33、熟料,一切运行正常。 由于我们的产品质量好,所以赢得了许多客户的好评,每天来我们公司买熟料和水泥的车都排成长长的队伍,可谓是车水马龙,一片欣欣向荣的好景象!但愿我们红狮的明天更加美妙! 从我被分到生产调度中心做生产统计工作以来,设备的运行状况和台时产量还有电耗,在不断的一天比一天的好转,现在正常运行中,生料的运转率76。60%。台时产量444。67t/h。窑运转率:99。73%。台时产量:234。06t/h。熟料强度也不断的在增加。水泥磨台时产量现已经到达117t/h。电耗也在不断的降低。 以上这些都是在章晓明副总及其他领导的正确带领之下,也是我们全体红狮员工辛勤劳动的成果。 在即将步入XX年
34、,我们的江油红狮会在不断进取中取得更加可喜的成果。 更多工作总结.延长阅读 建筑施工平安员工作总结 敬重的公司领导: 本人1996年参与工作,于XX年开头从事水电安装建筑行业 ,已有初级水平的工作阅历。今年来,我紧紧围绕项目部领导支配的工作思路和本职岗位工作,进一步发扬严谨、务实、团结、奉献的优良传统,顺当地完成了工作方案和各项工作任务。工作期间自己的专业学问得到了加强,实践阅历得到了积累。为了能提高自己的专业学问水平,还参与了平安员培训,材料员培训,并拿到了相关的岗位资格证书。在担当专职平安员时,不仅准时完整的做好了平安资料,而且还跟踪施工作业,对劳务队进行平安技术交底。常常性的深化到工人中
35、去,成为他们中的一员,虚心谨慎的向工人们学习实践阅历,请教老工人平安施工与保证质量之间发生冲突时怎么处理,在与老工人乐观沟通勾通中,达到了共识,得到理解并支持平安管理工作,施工中起到了乐观带头做好平安防范作用。同时增进了与工友们的友好关系,更加有利于平安工作的动态管理与情感式管理的结合。每次在施工前仔细做好平安训练工作,时刻平安警钟常鸣,防患于未然,发觉问题当即要求整改,杜绝各种机具操作损害及触电伤人,防止平安事故的发生。 除了做好本职工作以外,我不情愿落后于人,一有时间就钻研施工工法和技术学问,用热忱主动、乐观务实、仔细负责做我的工作原则,以吃苦耐劳为工作精神,我觉得只有认仔细真,脚踏实地的
36、工作才会换来应得的酬劳,要求自己做事要尽职尽责,不推委扯皮。在工作中有幸与赵经理一同去吴起县工地向领导学到了过硬的施工学问及现场丰富的阅历,使所学所看所做的更好的结合在一起。 由于项目领导赵经理的培育提拔,同事们热忱的关心下,我担当了临潼科技高校3a阶梯教学楼的项目负责人,主管全部现场管理工作。接任工作后由我制定了现场管理制度,职工宿舍制度,办公室管理规定。负责开展施工组织协调,平安管理,建立好与甲方,监理,土建的友好界面。 此教学楼高三层,建筑面积 6000多平方米,工程造价1000多万元, 框架结构,是树立安装公司在学校建设方形象的好机会,所以自上而下全都仔细抓好工程质量,用科学的管理,专
37、业的学问,一流的施工技术,来保证工程质量的优良。 在工作当中,让我熟悉到作为一个不是很专业的工作人员的艰辛和不易,所以我求知若喝,向技术人员请教,学习图纸,周密布置组织施工,仔细全面抓好平安管理。平日里,带着管理人员跟踪作业,现场仔细检查施工质量,支配好施工进度,严格要求按规范配置水电管、盒,达到验收合格,未发生重大质量和平安事故。 到目前为止,进度已经到一层顶板开头配强弱电线焊管,及水,暖预留洞的施工。现场更需要科学的管理,达到低耗材料,在保证质量前提下,提高施工进度,做好成本管理,节省出来的就是项目部的经营利润。 新的时代,新的工作岗位,要求我更要认仔细真工作, 踏踏实实做好每一件事,跟上
38、建筑业的进展, 作为一个与时代,与建筑业,进展同步的人,在工作中敬重领导,热忱饱满,虚心学习,团结同事,创新务实,努力学习专业学问,今后到任何部门我仍会连续发扬我的优秀工作态度,提高自身的工作力量,准时订正工作中的错误,为将来制造更好的工作成果打好基础,才能自信的担当好职务,精彩的尽职尽责完成领导交办的各项工作任务。 建筑平安工作小结2篇 一、主要完成了以下工作: 全力加强南水北调移民安置工程的平安监督和服务工作 南水北调工程是党.、国务院决策实施的重大战略性基础设施项目,做好丹江口移民安置工程,事关南水北调工程建设的顺当实施,因此我站特别重视移民安置点工程的平安施工,在工期紧、作业面大、施工
39、人员多、平安措施不到位等诸多不利条件下,我站乐观为移民安置点工程出某划策,开拓绿色通道为移民安置工程供应各种便利。基本上每个星期都要到移民安置工程进行服务和监督,努力提高施工人员的平安意识,最大限度的防范各类生产平安事故的发生。目前,南水北调移民安置工程已趋于施工收尾阶段,未发生任何生产平安事故。 加强施工现场的平安监督检查,准时发觉和整治各类平安隐患 以武汉东立光伏电子有限公司“3.15”坍塌事故的深刻教训为载体,结合当前全国平安生产形势严峻的现实,依据本区的实际我站快速制定了关于做好“五一” 期间建筑施工平安生产的通知和关于马上组织开展全区建筑工程平安生产大检查的通知(东建【XX】16号)
40、的文件。“五一”期间全站人员照常上班,并依据文件的部署对全区全部建筑工程进行了仔细的检查,检查的主要内容为: 工程建设各方主体特殊是建设单位对工程平安生产负总责、监理单位履行平安监理职责、施工企业的平安生产责任制的建立和落实状况。在建工程项目施工现场平安生产隐患排查治理和整改落实状况,特殊是开展脚手架、模板支撑系统、深基坑、建筑起重机械、起重吊装作业、人工挖孔桩施工、预防高处坠落、危急性较大分部分项工程施工、建筑消防等平安专项整治工作状况。 本次检查共发觉各类平安隐患412个,下达平安隐患限期整改通知单40份,下达责令停工整改通知单12份。 二、下一步主要工作 一是进一步加强督查力度。对本次平
41、安生产大检查中查找出的隐患立档、明确责任主体。加大对重点部位和短期内未能整改的隐患的督查力度,督促各责任单位在规定的期限内完成整改。对查找出的隐患整改状况进行“回头看”,进一步巩固专项行动成果。 二是强化工程参建各方主体责任的落实。加强对工程参建各方主体责任的检查指导,督促工程参建各方根据有关规定,开展全员平安生产培训、加大平安生产投入,确保责任主体落实。 三是以“平安生产月”活动为契机,乐观开展“平安生产月”询问活动、建设工程重特大事故应急救援预案演练等活动,不断提高工程参建各方的平安意识、平安责任和应对全区重特大建筑工程事故应急救援的处置力量。 四是连续开展各类专项整治活动。结合夏季和雨季
42、施工简单发生生产平安事故的状况,连续加大隐患排查和各类专项整治工作,加大重点场所、重点部位、重点设备设施检查力度,明确职责和详细要求,把排查和整改工作落到实处,防止生产平安事故发生。 建筑平安工作小结(2): 为进一步抓好公众聚集场所、高层和地下建筑消防平安专项整治的顺当开展,我局以消防法和消防改革与进展纲要为依据,依据彝良县防火平安委员会的有关规定,成立了以局长为组长的防火平安领导小组,从局长到各馆(所)股层层签订平安责任状,经过全体干部、职工的努力,消防平安工作取得了明显成效,现小结如下: 一、加强领导 为切实加强对专项行动的领导,确保工作取得实效,彝良文体局成立了消防宣扬领导小组,局长任
43、组长,各科室负责人、下属事业单位法人为成员,领导小组下设办公室在局机关办公室,由办公室统一组织和协调消防宣扬工作。 二、责任明确 为把消防专项工作落到实处,要求全系统干部职工以讲政治,促进展,保稳定的高度,充分熟悉消防工作的重要性和必要性,根据“属地管理”和“谁主管,谁负责”的原则,切实加强对专项活动的领导,统筹支配,做到了任务到位、组织到位、责任到位、措施到位、人员到位。 三、措施有力 我局实行多种形式,对消防法相关条款、消防设施器材的爱护与使用、火灾案例、自救方法等相关学问进行宣扬,做到内容丰富、通俗易懂。在县消防大队的支持下,组织开展灭火和应急疏散演练,提高了消防平安管理,整改火灾隐患的
44、力量,以及抢救初起火灾、组织疏散人员的力量。对县文物管理所、图书馆、文化馆及文化消遣场所等重点场所进行彻底清理排查,做到有备无患。 通过开展以上消防工作,我县文体系统无任何火灾事故发生,为创建和谐.制造了良好的平安环境。 平安员个人工作报告(有用四篇) 总结是对某一个时间的工作总的概括和检查,找出自己工作中的亮点和不足,对于工作中存在的问题准时加以改正。关于公司平安员的个人工作总结该怎么样写呢?下面是由我为大家整理的“平安员个人工作报告(有用四篇)”,供您参考。 平安员个人工作报告有用四篇(一) 自以“专职平安员”身份参与工作以来,始终以“做一名合格的平安员”做为现行本职工作的追求目标。自肩负
45、这个重任以来,我始终保持清醒的头脑,勤勤恳恳、踏踏实实的态度来对待我的工作。在上半年以来,严格根据年年初制定的平安工作目标,全面贯彻“平安第一、预防为主、综合治理”的平安方针,强化平安生产管理。在西厂有关领导的信任与支持下,我特别珍惜这个平安角色,以乐观的态度投入到工作当中,半年来的工作我感到特别充实。现将个人半年来的工作状况进行总结如下: 一、20 xx年主要工作内容 1、帮助部门领导按公司要求,依据公司目前实际状况,结合公司当前平安生产现状,建立健全公司平安生产管理制度。这些制度的制定不但满意了上级部门的检查要求,同时便利了公司的平安管理工作。 2、在分管平安工作领导的正确带领下,仔细对生
46、产作业区域的设备和人员进行平安职能监督,在方案、布置、检查、总结、考核平安生产工作中,杜绝作业人员习惯性违章,坚决惩治其他平安违规行为,使自己能够把握威逼平安生产的重大隐患和薄弱环节。 3、帮助部门领导仔细落实平安生产责任制,常常性的参与各车间班前、班后会加强有关平安生产法律法规、事故案例的宣扬及传达,扎实做好平安培训工作,坚决地履行平安生产责任书承诺,确保顺当实现公司平安生产工作目标。 4、仔细开展“平安生产月”各项工作。在一年一度的全国“平安生产月”活动中,组织员工进行了百人平安宣誓及平安月启动仪式、张贴平安宣扬标语等多种形式宣扬平安生产的重要性,增加员工平安生产意识,真正使其从“要我平安
47、”到“我要平安”的转变。 5、乐观开展隐患排查工作,切实做到平安工作心中有数。每月组织6次以上定期的平安、文明生产大检查及各类专项平安检查,从作业现场找出员工的担心全行为,设备的担心全状态,现场训练员工,做到隐患问题准时整改,把各种担心全因素毁灭在萌芽状态,上半年共发觉各类隐患及问题30余起,全部落实了整改。仔细听取、收集班组的合理化平安建议和看法,向上级领导汇报。 6、依据公司通知精神,仔细做好夏季四防工作,制定并实施了具体的防汛、消防应急预案和消防应急预案演练内容,乐观组织西厂员工参加演习,在演习过程中找出不足,确保在发生意外大事中,将损失降到最低。 7、对公司员工进行平安训练。特殊是新入
48、厂及外来施工人员平安训练,通过入厂平安训练使其初步的熟悉西厂的平安概况及所从事工作的危急源辨识、预防,在以后的工作岗位上树立起平安自我爱护意识,削减生产平安事故发生的概率。 二、工作中存在的不足 半年来在本职岗位虽然取得了肯定的成果,但是也存在很多的不足,主要体现在以下方面; 1、平安管理不严不细、员工平安意识淡漠,存在平安管理的盲区。 2、组织、沟通力量上还有所欠缺,和有阅历的同事还有肯定差距;应加强业务学习,解放思想,弥补差距。 3、对外协单位监督检查力度不够,特殊是一些特种作业人员无证上岗,“三违”现象比较突出。在这方面应加强对外协单位的监管力度,杜绝无证上岗现象,对违章作业人员加强训练
49、及加大惩罚力度。 4、工作中不够大胆,思想不够超前。应在不断学习中转变工作方式、方法,不断创新完善。 三、下半年年工作方案 1、加强业务学习,努力提高自身素养和工作力量,尽职、尽责的完成好各项工作任务。做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,乐观适应各种环境,在复杂的工作中磨练意志,提高自身素养。 2、当好领导助手,对平安工作出现的各种问题,准时提出合理化建议,协作部门领导完成公司下达的各项工作任务。 3、加强作业现场平安监督检查力度,特殊是大型吊装、高空作业、交叉作业等高危作业的平安监察力度,确保作业平安。对作业现场违章现象、存在的隐患,要准时制止和整改。 4、仔细落实平安生产责任制、以及各项规章制
50、度和操作规程,常常参与各单位班前、班后会,仔细落实作业人员平安生产训练培训、平安技术交底等规定。 5、加强外协单位资质、平安生产许可证、特种作业人员操作证的审查工作,加强各种专项施工方案的审查工作,切实做好危急性较大的检修工作的定期平安巡察检查工作,发觉平安事故隐患,准时要求施工单位整改并监督到位,仔细履行平安监督职责。 总之,半年来,我在公司平安管理工作中离领导的要求还有不小的差距,我将不断总结阅历,加强学习,更新观念,提高各方面的工作力量。紧紧围绕公司的平安管理工作,以对工作、对事业高度负责的态度,脚踏实地、尽职尽责的做好各项工作。 平安员个人工作报告有用四篇(二) 本人以“建筑平安员”身
51、份参与工作以来,始终以“做一名合格的平安员”做为现行本职工作的追求目标。自肩负这个重任以来,我始终保持清醒的头脑,勤勤恳恳、踏踏实实的态度来对待我的工作。现将个人今年的工作状况进行总结如下。 一、思想方面的学习 以“做一名合格的平安员”作为自己工作的动力,帮助分管领导仔细落实平安生产责任制,加强有关平安生产法规法规宣扬及传达,扎实作好平安培训工作。在管理中敬业爱岗,严谨平安意识和职业道德,对平安意识淡薄、阅历不足、怕麻烦、惰性思想作祟的苗头,通过平安日活动、平安例会进行分析并扼杀在萌芽状态。同项目部职工一起学习平安方面技能学问,吸取分析事故案例,总结事故教训,不断增进业务水平的提高,只要利于项
52、目部进展利于平安生产的,自己身先立足。 二、平安职能监督 在分管领导的正确领导下,仔细对施工辖区的设备和人员进行平安职能监督,在方案、布置、检查、总结、考核平安生产工作中,杜绝习惯性违章行为,坚决狠抓无证作业,坚决惩治其他平安违规行为,使自己能够把握威逼平安生产的重大隐患与薄弱环节。通过每日平安巡察准时了解平安生产状况。每天能到施工现场检查平安生产、每月分四次对项目部全部辖区进行全面检查,组织相关人员对特种设备及车辆进行检查,落实督促相关部门、作业队进行修理和保养,使全部设备能健康稳定运行。 三、平安性评价工作 乐观主动牵头做好“平安性评价工作”,做好应急预案编制及演练工作,做好每年的平安月活
53、动等,在这些活动中以严、细、实的要求仔细扎实开展,取得良好的效果,受到上级的表扬。仔细履行职责,在落实“安评”工作中严把平安关,组织相关人员切实做好查评工作,不徇私情、严格执行制度,进一步提高了平安管理水平,大大改善了项目部的平安局面。 围绕“平安标准化”这一管理体系,主要从职业健康、平安、环保三大方面开展。刚开头从事平安工作时,工作阅历还不是很丰富,在工作中总是存在这样或那样的问题。为了在短时间内熟识各项业务,我不断地通过各种渠道学习平安学问来充实自己,并通过“平安标准化”工作熬炼自己渐渐称为一名合格的平安员。 四、扎根于生产一线 多多扎根生产一线,广泛吸取各方阅历。在工作中,我盼望自己能有
54、更多机会投身到生产一线,由于那里能给与我成长的充分养分。只有真正扎根于生产一线,才能对于职业健康、平安与环保有更深化地了解,促进我更好的工作;与生产一线的职工多多沟通,广泛吸取各方阅历,才能准时发觉问题,拓展我的工作思路,真正实现职业健康、平安与环境的协调进展。 五、帮助审查工作 做好外协队伍资质审查和监管工作。外协队伍是我单位施工过程中不行或缺的协作单位,其作业人员普遍存在学历偏低、平安意识淡薄、不听从管理等诸多问题,所以做好外协人员的三级平安训练是监管工作的重点。在工作中,我乐观组织新进人员进行三级平安训练培训,切实将平安学问带给每位施工人员,以“以人为本”的态度仔细完成培训课程,杜绝存在
55、流于表面的现象发生;严格审查外协单位资质,对农夫工工资发放及人身保险购买进行过程监控,确保每位施工人员的利益。 六、工作中的不足 在确定成果的同时,我也清醒地熟悉到平安生产治理工作仍存在一些不足:少数负责人平安生产意识不强,平安生产观念还比较淡薄,存有侥幸心理;极少数作业队平安隐患整改不准时、不到位,并呈动态变数,一般小事故偶有发生;外协队伍许多特别工种没有特别工种上岗证,存在无证上岗问题;平安生产宣扬训练需要长久深化开展;这些问题的存在,要求我不能盲目乐观,务必时刻保持清醒的头脑,进一步增加忧患意识和责任意识,工作中不能麻痹大意,要尽力气,争取有效措施,提高监管和综合治理水平。 我将在总结成
56、果的基础上,连续查找差距、查找薄弱点、理清努力方向,力争把我的平安工作推上更高水平。 平安员个人工作报告有用四篇(三) 新的一年即将开头,对过去一年的回顾总结。在过去的一年里始终保持清醒的头脑,仔细去对待每天现场的平安工作。严格根据项目的平安管理目标工作,全面贯彻平安第一、预防为主、综合治理的平安生产管理,以下是我今年的工作总结: 1、年初仔细吸取了在资料方面的教训,对自己上一年工作进行了总结,对自身存在工作上比较薄弱的平安资料方面仔细学习,在学习公司项目管理手册的同时也得到了项目领导和同事的大力关心,是我在平安管理资料上面有了很大的提高。 2、对入场的工人,特种工进行了三级平安训练、入场训练
57、,平安技术交底,平安训练。加强了特种作业人员的管理,对特种作业人员100%持证上岗。作业人员普遍学历低、平安意识淡薄,不听从管理等诸多问题,全部做好工人的三级平安训练是监督岗在的重点,在工作中乐观组织工人平安训练、培训,切实将平安学问带给每位施工人员,以“以人为本”的态度仔细完成培训课程。 3、加强日常监督管理工作的同时,基本形成了每日巡检、每周检查、每周平安例会,发觉问题马上订正。在夏季防高温柔冬季消防防火措施上,项目上乐观支配好值班人员,仔细开展自查,自纠,发觉隐患马上排解。 4、加强了对各劳务班组落实整改状况的跟踪检查,努力将事故隐患消退在萌芽状态施工较忙阶段劳务班组的平安协管员不务实,
58、对平安工作不是很深化去管理,存在侥幸心理。给项目平安工作带来了很大的管理难度,究竟基本每个项目只有一名平安员,这要使我要有更大的责任心去完成平安生产工作。 5、仔细开展平安生产月各项工作,进行了专项整治行动和综合督查。在全国“平安生产月”到来时,开展各项平安活动,仔细做好平安训练培训工作和平安月的宣扬工作。对特别工种平安学问等的专项培训。在现场显著部位、平安重点防控部位张贴平安标语,悬挂平安条幅,增加现场平安活动气氛,提高全员平安意识,增加警示和训练效果。 一年来,由于对平安生产工作的高度重视,加上项目部各级领导各部门各劳务班组的共同努力,项目部的平安生产工作取得了一些成果,未发生一起重大平安
59、事故,为公司的经济进展和人员稳定作出了贡献。在确定成果的同时,我也清醒地熟悉到平安生产治理工作仍存在一些不足: 1、是少数负责人平安生产意识不强,平安生产观念还比较淡薄,存有侥幸心理。 2、是极少数作业队平安隐患整改不准时、不到位,并呈动态变数,一般小事故偶有发生。 3、是项目抢工时劳务队伍有些特别工种没有特别工种上岗证,存在无证上岗问题。 4、是平安生产宣扬训练需要长久深化开展。 这些问题的存在,要求我不能盲目乐观,务必时刻保持清醒的头脑,进一步增加忧患意识和责任意识,工作中不能麻痹大意,要尽力气,争取有效措施,提高监管和综合治理水平。我将在总结成果的基础上,连续查找差距、查找薄弱点、理清努
60、力方向,力争把我的平安工作推上更高水平。 20-年工作方案 虽然前段时间取得了肯定的成果,但现场平安工作还是有些隐患,需要进一步加大工作力度,加强现场巡察,消退隐患,真正保证平安工作朝好的方面进展,在以后的工作方案如下: 1、加强班组平安协管员的管理、学习、培训增加协管员对平安工作的重视及管理力度。 2、加强对特种工人及高空作业人员的平安管理,定期组织平安训练和培训。 3、每周五早上8点30协同项目经理组织相关人员及劳务分包管理人员对工地的平安状况做联合检查,找出担心全因素准时解决。并组织平安生产例会。 4、每天深化施工现场检查各种防护的状况、坚固程度及是否有私拆现象、脚手架、吊篮等机械设备的
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026小学教资面试结构化经典例题题库含解析
- 2026小学数学教资面试答辩经典例题试卷
- 焊剂烧结熔炼工复测模拟考核试卷含答案
- 涂装预处理工岗前实操操作考核试卷含答案
- 自来水笔制造工岗前进度管理考核试卷含答案
- 化工蒸发工岗前班组建设考核试卷含答案
- 工业废水处理工岗前岗位环保责任制考核试卷含答案
- 塑料挤出工岗前全能考核试卷含答案
- 2026银行高层面试题及答案
- 2026银行助贷面试题及答案
- 主动脉夹层诊疗中国专家共识(2025版)
- 2026年中国太平洋保险集团股份有限公司人员招聘笔试参考题库及详细答案解析
- 2026云南省综合评标专家库专家考试历年参考题库含答案详解
- 劳动用工风险防控手册
- GA/T 2355-2025机动车驾驶人考试组织工作规程
- 2026人教版五年级数学上册第五单元第1课《用字母表示数量关系》课件
- 交通运输部所属事业单位统一招聘笔试真题2025
- 2026年远程客服兼职合同协议
- 梦幻交易账号合同
- 学堂在线 面向未来社会的服务设计与管理 章节测试答案
- 2025-2026学年江苏省南通市海安市高三上学期期中考试历史试题(解析版)
评论
0/150
提交评论