金陵科技学院后勤实业总公司加班管理规定_第1页
金陵科技学院后勤实业总公司加班管理规定_第2页
金陵科技学院后勤实业总公司加班管理规定_第3页
全文预览已结束

付费下载

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

1、金陵科技学院后勤实业总公司加班管理规定(修订本)根据金陵科技学院加班管理暂行办法（金人字【2006】02号）文件相关精神，结合公司实际工作状况，经公司总经理办公会集体讨论研究，特制订本管理规定：一、制订的原则在保证为学校教学、行政工作提供高质量的后勤服务保障的基础上，在国家劳动法、劳动合同法及省、市、地方性劳动法律法规的框架之下，根据实际工作需要，合理安排加班；本着厉行节约的精神，严格控制加班人数，尽量减少因加班带来的人员经费开支；充分维护员工的休息权利，有效保证员工的身体健康。二、加班费发放的范围1、人员范围后勤实业总公司所辖在编、人事代理人员、合同制员工。2、时间范围双休日、夜间、寒暑假等

2、。 3、公司副主任以上管理干部在学校正常工作日期内加班原则上不发放加班补贴，除到校处理突发事件或学校举行重大活动（如迎新、毕业生离校、领导视察等），凡到校处理突发事件，请事先请示公司分管领导同意，并在事后三日内补填加班人员审批表，报办公室备案方可领取加班劳务补贴。三、发放的程序1、凡因工作需要加班的中心，由本中心统一填写申请表，办理加班的审批手续。2、加班人员填写由学校统一制定假期加班误餐补贴发放表及加班人员审批表由分管、主管领导审批批准后，各中心统一汇总，交公司办公室备案。3、由财务中心发放加班费。四、发放的标准1、在编、人事代理人员及合同制员工按40元/人/天计发。2、食堂、宿舍、超市员工按各中心所订加班劳务补贴发放标准执行。五、加班工作的检查、督促加班人员要如实填报加班内容，由公司企业管理服务中心负责核查加班工作情况，如发现中心加班费用弄虚作假，则追究当事人及中心领导的相关责任。六、本办法自2013年03月起执行。后勤实业总公司二一三年二月二十八日加班人员审批表部门姓名日期加班内容备注中心意见签字

人人文库> 全部分类> 办公材料 > 办公文档

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论