开学到现在的总结报告

1、开学到现在的总结报告开学到现在的总结报告1 20 xx年我校春季开学根据训练局统一部署，快速绽开各项工作，整体联动，各部门相互协作，做到了“零收费、零事故、零举报”，开学工作和谐、平稳、平安、有序、有特色。下面就20 xx年秋季开学工作作如下总结。 20 xx年我校春季开学根据训练局统一部署，快速绽开各项工作，整体联动，各部门相互协作，做到了“零收费、零事故、零举报”，开学工作和谐、平稳、平安、有序、有特色。下面就20 xx年秋季开学工作作如下总结。 1.人事支配早。 8月26，全体老师到校，就20 xx年老师绩效工资发放召开了专题会，集中大家才智制定了详细的可操作性的方案。在教学支配上，新学

2、期为了让每位老师对自己的岗位满足，在学校人事支配之前，教育处给每位老师发放岗位意向书，在人事支配上，不但要依据老师自身特点支配工作，还要照看身体有特别缘由的老师，全校十几名老师，180多堂课要支配下去，教育处在新任教务主任方爱社的详细支配下，尽力满意老师们的要求，不畏其难，做到了公正、合理、人性化。其中陈三选老师勇挑重担欣然接受教三、四班级两个班数学的教学任务，周小平作为语文老师身兼语文教研组长，还主动申请当班主任，为学校排忧解难。 2.环境布置早。 为了营造和谐、温馨、干净校内，给同学一个舒适的环境，8月x日，老师们就上岗，个个亲自动手，把教室、办公室布置一新，大扫除、出板报、写欢迎标语，无

3、处不体现出老师的专心与热忱。校长亲自动手查看平安隐患，清理学校卫生死角，张贴宣扬标语和收费公示栏，让校内环境焕然一新，给人以家的感觉。 3.教学预备早。 30日教育处就下发了作息时间表、班级课表和老师任课表，教学相关物品也全部分发到每位老师手中。九月x日，我们开展了升旗活动，进行开学典礼，校长做了入学动员大会，相关领导致祝愿词。各位老师则开头订方案，备课，为上课做预备。同学正式开学开课开餐，各班都开好了班会课，教室里笑声，掌声不断。师生新学期关系融洽。 为了落实上级部门要求，真正做到零收费，零举报，我校召开全体老师参与的收费工作专题会议，由李俊校长亲自主持，黄金香主任在会上做了长达一个多小时的

4、收费工作辅导报告，让老师理解政策，用好政策，并当场与老师签到责任状，做到收费不多收一分，服务性收费严格坚持自愿。缴费当天还在校门口张贴了公示栏，在校内醒目处设立了收费询问岗和收费监督岗，收费当天李俊校长亲拘束校内里就收费工作向报到的各位家进步行解释，还特地到班进行巡查，没有发觉一位老师擅自乱收费的状况，由于工作做得好，做得细，也没一位家长向上面进行举报。同时我们还加大有偿家教家养的查处力度，严禁老师家教家养，严禁老师向同学推销书籍订资料和要求同学参与补习班等。 平安训练除了在入学训练中进行渗透，我们也通过升旗，班会课进行宣扬，同时结合“五创”要求同学遵守交通规章，放学排好路队，校内活动玩危急嬉

5、戏，上下楼梯时有序缓慢右行，留意饮食平安等等。在开学典礼上，李俊校长对师生平安提出了新的要求，并就同学坐车平安问题向同学传达上级指示精神，校车淡出市场，由家长送学，硬是要坐车的并要求家长与学校签订平安协议，责任自负。后勤在隐患排查方面，做到排查不留死角，整改不走过场，在校门口，赵雄老师身着制服上岗，同时由学校老师组成的护校队在校内内外进行巡逻，假如发觉平安隐患和事故可以得到准时化解。由于措施得力，管理细致，学校开学没有消失一起平安责任事故。 1.人事支配早。 8月26，全体老师到校，就20 xx年老师绩效工资发放召开了专题会，集中大家才智制定了详细的可操作性的方案。在教学支配上，新学期为了让每

6、位老师对自己的岗位满足，在学校人事支配之前，教育处给每位老师发放岗位意向书，在人事支配上，不但要依据老师自身特点支配工作，还要照看身体有特别缘由的老师，全校十几名老师，180多堂课要支配下去，教育处在新任教务主任方爱社的详细支配下，尽力满意老师们的要求，不畏其难，做到了公正、合理、人性化。其中陈三选老师勇挑重担欣然接受教三、四班级两个班数学的教学任务，周小平作为语文老师身兼语文教研组长，还主动申请当班主任，为学校排忧解难。 2.环境布置早。 为了营造和谐、温馨、干净校内，给同学一个舒适的环境，8月x日，老师们就上岗，个个亲自动手，把教室、办公室布置一新，大扫除、出板报、写欢迎标语，无处不体现出

7、老师的专心与热忱。校长亲自动手查看平安隐患，清理学校卫生死角，张贴宣扬标语和收费公示栏，让校内环境焕然一新，给人以家的感觉。 3.教学预备早。 30日教育处就下发了作息时间表、班级课表和老师任课表，教学相关物品也全部分发到每位老师手中。九月x日，我们开展了升旗活动，进行开学典礼，校长做了入学动员大会，相关领导致祝愿词。各位老师则开头订方案，备课，为上课做预备。同学正式开学开课开餐，各班都开好了班会课，教室里笑声，掌声不断。师生新学期关系融洽。 为了落实上级部门要求，真正做到零收费，零举报，我校召开全体老师参与的收费工作专题会议，由李俊校长亲自主持，黄金香主任在会上做了长达一个多小时的收费工作辅

8、导报告，让老师理解政策，用好政策，并当场与老师签到责任状，做到收费不多收一分，服务性收费严格坚持自愿。缴费当天还在校门口张贴了公示栏，在校内醒目处设立了收费询问岗和收费监督岗，收费当天李俊校长亲拘束校内里就收费工作向报到的各位家进步行解释，还特地到班进行巡查，没有发觉一位老师擅自乱收费的状况，由于工作做得好，做得细，也没一位家长向上面进行举报。同时我们还加大有偿家教家养的查处力度，严禁老师家教家养，严禁老师向同学推销书籍订资料和要求同学参与补习班等。 平安训练除了在入学训练中进行渗透，我们也通过升旗，班会课进行宣扬，同时结合“五创”要求同学遵守交通规章，放学排好路队，校内活动玩危急嬉戏，上下楼

9、梯时有序缓慢右行，留意饮食平安等等。在开学典礼上，李俊校长对师生平安提出了新的要求，并就同学坐车平安问题向同学传达上级指示精神，校车淡出市场，由家长送学，硬是要坐车的并要求家长与学校签订平安协议，责任自负。后勤在隐患排查方面，做到排查不留死角，整改不走过场，在校门口，赵雄老师身着制服上岗，同时由学校老师组成的护校队在校内内外进行巡逻，假如发觉平安隐患和事故可以得到准时化解。由于措施得力，管理细致，学校开学没有消失一起平安责任事故。 开学到现在的总结报告2 烟花绽彩，蛇去马来，今日又回到了熟识的校内,开学喽！校内中的一草一木又度过了一岁荣枯，相隔近月，虽然草疏木枯却亲切如故；熟识的门窗、教室，还

10、有那条小路，只是多了一层淡淡的尘土 尊敬的老师们，友爱的同学们，笑容洋溢，声声祝愿，古人说：一日不见，如隔三秋，我们呢？办公室，教室里不断飞出欢声笑语谈论着趣事，沟通着收获，品评着新衣的尘土 旧的一年过去了，新的一年开头了，在新的一个学期里，我们应当做好每一项义务。叮铃铃！叮铃铃！” 随着一阵敲钟声，把玩野了的同学们带进了净化的学校。过了许久，我们班的同学们才到齐了。这是为什么呢？是有的同学不甘情愿，还是忘了这是敲钟声，还是？ 老师在台上侃侃而谈，我们在下面悄悄的听。我认为同学们不但不要打架骂人，还团结友爱，相互关心，真像一个美满乐趣的大家庭上课时，同学们仔细听讲，乐观发言，不懂就问，也没人拒人与千里之外 我感受到了欢快，也替老师赶到欣慰，这莫非不让我们感到亲切与舒适吗？发新书喽！”是我们班的大嗓门张刑飞在叫哦！班上的男同学争先恐后，