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文档简介

1、1-真谛唯一靠谱的标准就是永久自相切合电力系统安全管理和安全教育一、安全管理1、重视培训教育，提升员工安全素质重视培训教育，使员工掌握必备的技术和防备事故的基本知识，做到在自己工作范围内不失事、少失事或许即便出了事也不致造成重要的损失和社会影响。1）举办多种安全知识宣传活动。如安全教育室、讲座、图书展览、广告板报、播放录相片和电影、安全知识比赛、家眷会谈会等活动，向员工进行生动丰富的安全教育。举办大型学习班，都要讲解安全知识。如省电力工业局举办的多期处级干部工商管理学习班、班组长学习班，都安排了安全知识讲座。2）重视对员工的法制教育。领导者要建立法制意识，正确办理安全与发展、安全与效益、安全与

2、进度的关系，依法管理安全生产，严禁违章指挥和强令工人冒险作业。员工要坚固建立规章制度观点，自觉地、严格地履行电业生产（建设）的各项规程制度，按规程规定的程序、工序、工艺要求做好本员工作。省电力工业局常常组织安全工作规程、事故检查规程、调动规程和“两票三制”的学习考试。在重要的事故和事件中，重申引用和比较规程制度的条款进行剖析，以推进员工学习和履行规程的自觉性。3）增强专业培训。专业的理论和实践的培训教育主要在电力院校和基层单位达成，省电力工业局只对关系全系统的“专业”组织专业人员进行培训，达到推进和提升的目的。省电力工业局建立以来，在继电保护和自动装置、焊接、输2-真谛唯一靠谱的标准就是永久自

3、相切合电和带电作业、变电运转的培训和展开考工定级等工作中都获得了优秀的成效。经过长久坚持对员工的教育与培训，逐渐提升全系统员工的安全意识，增强了责任，提升了专业技术，整体安全素质获得提升，为系统的安全生产确立了基础。2、突出要点抓安全安全目标确立以后，突出安全工作的要点内容、要点对象、要点单位、要点设施、要点问题和要点举措。要点对象是人，重申以人为本，重申人的责任心、安全意识和安全技术，注重教育与培训。要点单位是依照他们在系统中的地位和影响而决定的。如大型水、火电厂和供电局、变电站。要点设施是依其在发供电生产过程和基建施工中所起的作用而决定，如火电厂的锅炉、汽轮机、发电机，供电系统中的主变、主

4、线路、主开关和主保护，施工公司的大型施工机具。要点问题是指影响安全生产诸多要素的难点、短处。如锅炉四管爆漏、恶性误操作、继电保护中的“三误”，高压输电线路的树枝碰线。要点举措是解决安全生产的特别对策，有思想的、行政的、组织的、技术的和经济的举措，有的时候需要同时采纳。二、安全教育新入厂（局、公司）的生产人员（含实习、代培人员），一定经厂（局、公司）、车间和班组三级安全教育，经电业安全工作规程考试合格后方可进入生产现场工作。3-真谛唯一靠谱的标准就是永久自相切合新上岗生产人员一定经过以下培训，并经考试合格后上岗：运转、调动人员（含技术人员），一定经过现场规程制度的学习、现场见习和跟从实习，200MW及以上机组的主要岗位运转人员，还应经仿真机

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