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文档简介

1、工作行为规范系列管理规定内容格式（标准、完整、实用、可修改）FS-QG-22664编号：FS-QG-22664管理规定内容格式Template for regulatory content format说明：为规范化、制度化和统一化作业行为，使人员管理工作有章可 循，提高工作效率和责任感、归属感，特此编写。管理规定怎么写公司安全生产管理规定【1】第一条为加强本公司生产工作的劳动保护、改善劳动条件，保护劳动者在生产过程中的安全和健康，促进本企业事 业的发展，根据有关劳动保护的法令、法规等有关规定，结 合本公司的实际情况特制定本规定。第二条本公司的安全生产工作必须贯彻“安全第一，预防为主”的方针，

2、贯彻执行总经理负责制，要坚持“管生产 必须管安全”的原则，生产要服从安全的需要，实现安全生 产和文明生产。第三条对在安全生产方面有突出贡献的团体和个人要给予奖励，对违反安全生产制度和操作规程造成事故的责任 者，要给予严肃处理，触及法律的，交由司法机关论处。第四条本公司安全生产委员会（以下简称安委会）是本 企业安全生产的组织领导机构，由总经理和有关部门的主要 负责人组成。其主要职责是：全面负责本企业安全生产管理工作，研 究制定安全生产技术措施和劳动保护计划，实施安全生产检 查和监督，调查、处理事故等工作。安委会的日常事务由生 管负责完成。第五条公司各部门必须成立安全生产领导小组，负责对 本部门的

3、职工进行安全生产教育，制定安全生产实施细则和 操作规程。实施安全生产监督检查，贯彻执行安委会的各项安全指 令，确保安全生产。安全生产小组组长由各生产部门的部门 主管担任，并按规定配备专（兼）职安全生产管理人员。第六条安全生产主要责任人的划分 ：生产部门主管是本 部门安全生产的第一责任人，专 （兼）职安全生产管理员是本 部门安全生产的主要责任人。第七条各职能部门必须在本职业务范围内做好安全生产的各项工作 第八条各部门可根据本规定制订具体实施措施。第九条本制度由公司安委会负责解释。公司会议室管理规定【2】实施日期：1、目的：会议室是公司用于举行会议、教育训练、借阅图书，开展招聘工作之综合型多功能场

4、所，为做到合理使用，有效管理，故制定本规定。2、范围：公司全体员工。3、内容：3.1会议室仅限于本公司用于举行会议，教育训练，借 阅图书，招聘等工作，未经允许不得借于他人使用，如借他 人使用，需通过申请经副总经理批准方可。3.2各单位凡因公使用会议室，需填写会议室使用申 请表（附件一）报备人力资源部，经人力资源部协调安排后， 方可在总务文员处领用钥匙，并使用会议室。3.3各使用单位在使用会议室时， 不得抽烟、大声喧哗， 仅用于正常工作。3.4各单位在使用会议室的过程中，必须爱护公物，保持会议室的整洁，用完后所有设备放置原位。3.5会议室内所使用设备、工具、办公用品未征得公司 同意任何人不得拿出会议室或作为他用。3.6使用完备后及时将钥匙退回人力

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