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文档简介

1、2018 年度安全教育培训计划故的重要手段之一。为做好企业的安全教育培训工作，使公司2018 一、 基本思路（一）加强“安全第一、预防为主”的安全意识教育。安全意识不伤害他人、不被他人伤害。安全生产，做到不违章指挥。（二）将安全教育贯穿于生产的全过程中，加强全员参与的积极性和安全教育的长期性。做到“全员、全面、全过程”的安全教育。因为生产与安全是不可分割的统一体，哪里有生产，哪里就需要进行安全教育。（三）开展多种渠道、多种形式的安全教育。安全教育形式要因地制宜，因人而异，灵活多用，尽量采用符合人的认识特点的、感兴趣的、易于接受的方式。针对我公司的具体情况，安全教育的形式主要有以下几个方面：进经

2、验交流会、事故教训现场会等。安全宣传栏等。音像制品。主要有：安全教育光碟、安全讲座录象等。习、触电急救方法演示等。（四）严格执行公司的三级安全教育制度，杜绝未经三级安全教育就直接上岗的现象。对于新员工，应严格要求进行三级安全教育， 学习内容包括安全技术知识、设备性能、操作规程、安全制度和严禁事项，并经考核合格后方可进入操作岗位，考核情况要记录在案，三级安全教育时间不少于 24 学时。二、 主要的培训内容计划：序号时间培训内容序号时间培训内容培训方式教育目的11 月国家安全法律法规宣传网站宣传加强员工的法律意识23 月安全生产技术专业知识上课加强员工的安全意识35 月各岗位安全知识教育网站宣传使各岗位人员熟悉其岗位知识各57 月消防安全知识培训教育、夏季安全知识教育讲座使员工了解防火的重要性和如何救火等常识、预防中暑和触电事故全68 月典型事故和应急救援案例分讲座加强员工安全意识和处理紧急情况析；的能力79 月安全生产规章制度和劳动纪网站宣传确保安全生产律；810 月特种作业人员安全教育上课加强特种作业人员的安全技能素质911 月劳保用品使用安全教育现场指导确保员工清楚穿戴劳保用品的作用和如何穿戴劳保用品10122018三、要求及时通知培训涉及的

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