幼儿园管理规章制度范本

1、 幼儿园工作人员行为规范 一、热爱幼教事业，热爱幼儿，尊重幼儿，树立“一切为了孩子”的观念，建立平等和谐的师生关系。 二、努力贯彻幼儿园工作规程，创设适宜幼儿发展的教育环境，为幼儿提供活动与表现的机会和条件。 三、树立服务意识，做到微笑服务、周到服务，正确使用老师用语，对家长要有热心，对孩子要有爱心，使家长对幼儿园放心，让孩子在幼儿园开心。 四、服从分配，坚守岗位，尽职尽责，努力完成本职工作。 五、团结同志，相互配合，不利于团结的话不说，不利于团结的事不做，有意见通过正当渠道提出，开展批评与自我批评。 六、为人师表，仪表端庄，举止文明，谈吐文雅，穿着符合教育工作者的身份，在园内严禁浓妆，上班时

2、不梳披肩发。 七、遵守社会公德，遵守园内纪律，上班不迟到早退，不串班，不干私活，不擅自离岗和接待来访者。 八、主动接待家长，积极争取家长的配合，接受家长批评和建议；不私自接受家长的馈赠，与家长谈话注意方法，注意老师身份。 九、保护儿童健康和利益，不使用幼儿的物品，不让幼儿干力不能及的劳动，保证幼儿安全。 十、积极参加政治及业务学习，努力提高思想业务素质，树立以园为家的思想，爱护公共财物，勤俭节约。 幼儿儿行为规规范 一、热热爱祖国国，尊敬敬国旗，升升国旗时时立正，行行注目礼礼。 二、爱爱父母，爱爱老师，尊尊敬长辈辈，关心心人，愿愿意帮助助别人做做力所能能及的事事。 三、喜喜欢幼儿儿园，爱爱小朋

3、友友，遵守守集体规规则，与与同伴友友好相处处，乐于于帮助有有困难的的同伴。 四、礼礼貌待人人，能主主动问候候别人，会会使用礼礼貌用语语，能注注意倾听听别人讲讲话，在在公共场场所不大大声喧哗哗。 五、爱爱学习、乐乐探究、好好提问、肯肯动脑、喜喜动手，积积极参加加各种活活动。 六、讲讲卫生，爱爱清洁，勤勤洗澡，勤勤理发，勤勤剪指甲甲，勤换换衣服。不不吮手指指，不挖挖鼻孔，饭饭前便后后洗手，会会正确使使用餐巾巾、毛巾巾和手纸纸。 七七、爱劳劳动，自自己的事事情自己己做，做做事有始始有终。 八、爱爱护公物物，不攀攀摘花草草树木，不不乱涂乱乱画，不不损坏公公共设施施，物品品用后会会放回原原处，爱爱护公共

4、共设施。 九、爱爱惜粮食食，不挑挑食，不不剩饭莱莱，爱惜惜衣物，不不挑穿，学学会保管管整理自自己的物物品。 十、诚诚实、勇勇敢、不不说谎，敢敢于表达达自己的的想法，不不怕困难难，遇到到小问题题会想办办法解决决。 园园长职责责 一、队队伍管理理 1贯彻党党的教育育方针和和政策，执执行上级级党委和和教育行行政部门门的指示示和决议议。 2负负责协调调、优化化领导班班子，最最大限度度发挥领领导班子子的整体体效能。 3根据岗岗位聘任任制，负负责聘任任、调配配教职员员工，全全面协调调人际关关系，调调动工作作人员的的积极性性，有效效发挥各各类人员员的专长长和优势势。 4定定期召开开园务会会，审议议制定全全园

5、工作作计划和和总结，并并提出对对教职工工的基本本要求。 5协同党党政工团团有关部部门开展展工作。 6指导审审阅各部部门工作作计划，深深入各部部门检查查工作，指指导协调调，使计计划能按按预定设设想完成成。 7带带领和组组织教职职工进行行政治、业业务学习习，并为为他们的的学习创创造必要要的条件件，不断断提高教教师队伍伍的素质质。 二、教教科研管管理 1协协同业务务园长做做好教育育教学的的管理、指指导工作作。 2及及时了解解课题研研究进展展情况，负负责帮助助解决研研究中的的实际困困难。 3，检检查教职职工各项项工作制制度、常常规的落落实情况况。 4负负责制订订招生方方案并组组织招生生，查看看新入园园

6、幼儿情情况，协协助班上上做好新新生接待待工作。 5布置各各类人员员工作质质量评价价的内容容及评价价标准，并并按计划划开展工工作。 6向家长长、社会会宣传幼幼儿教育育重要性性及有关关知识，取取得幼儿儿园、家家庭、社社会教育育的一致致性。 7协同业业务园长长开展教教师培训训工作。 三、后后勤管理理 11协助助后勤园园长重点点抓好卫卫生保健健及膳食食管理工工作。 2每月听听取财务务人员关关于财务务收支情情况的汇汇报，负负责审查查幼儿园园预算、决决算等各各种报表表。 3监监督检查查各种制制度落实实情况，协协同后勤勤园长定定期对后后勤人员员进行考考核。 4协同医医务室成成立安全全委员会会，监督督其定期期

7、向家长长和幼儿儿进行安安全知识识教育。 5加强与与社会联联系，获获取新信信息，争争取各方方面的支支持与配配合。 四、日日常工作作 11每周周组织一一次政治治学习(结合各各个时期期的形势势、任务务)，使使教职工工了解政政治、经经济教育育改革形形势、园园内外大大事。 2做好经经常性思思想工作作。 3接接待各省省市宾客客参观来来访，接接受上级级领导检检查园内内各项工工作。 4每学期期听课330节以以上，了了解老师师的教学学水平及及幼儿发发展情况况。 5每每学期将将园务工工作向社社会公开开一次。 6每月检检查、抽抽查各部部门工作作完成情情况。 7每学期期末对教教师进行行考核，对对主任、班班主任、教教师

8、进行行测评。 8学年末末做好教教师聘任任工作，公公布其结结果及下下学期人人事安排排。 9及及时将幼幼儿园管管理、教教科研新新动向汇汇入幼儿儿园主页页。 业务园园长工作作细则 、教育育教学 1负责教教育教学学的全面面管理与与指导。根根据幼儿儿园学期期工作计计划内容容制定全全园保教教工作汁汁划。 2带领各各年级组组长制定定每学期期教育教教学计划划，幼儿儿发展目目标，并并指导实实施与总总结。 3认真分分析教师师的教育育水平与与幼儿发发展状况况，设定定合理的的幼儿园园教育教教学课程程，并在在教育实实验的基基础上组组织实施施，形成成特色，有有所突破破与提高高。 4指指导教师师创设适适宜的教教育环境境，发

9、挥挥环境的的教育作作用。负负责指导导活动区区、游戏戏角、家家园联系系栏、自自然角的的材料投投放。 5负责审审定教师师用书、杂杂志、音音像各种种教具以以及玩具具幼儿图图书等。 二、教教育科研研 11负责责组织与与领导各各年级的的教育科科研活动动。认真真分析幼幼儿园教教改中的的不足与与难点。选选择科研研课题，制制定研究究方案，配配合课题题负责人人保证课课题正常常顺利地地开展。 2组织参参与课题题研究的的人员进进行学习习与培训训，负责责搜集研研究资料料与研究究过程的的管理。 3每两周周参加一一次课题题组活动动。组织织教学观观摩活动动。针对对问题进进行研讨讨，体现现教科研研成果和和观念。 4每年帮帮助

10、参加加教科研研的教师师制定课课题计划划、撰写写论文，并并负责各各课题专专项档案案的整理理，做好好各课题题的中期期汇报，结结题评定定工作。 5、负负责课题题成果的的再利用用与推广广工作(现场会会、讲座座、教材材、读物物等)。 三、观观摩接待待 11负责责省、市市、区各各级现场场会及验验收评比比的接待待工作。 2负责外外省市教教师的教教学观摩摩接待与与组织工工作，指指导幼师师学生的的见习、实实习工作作。 3每每次的教教学观摩摩要与开开课教师师一起选选择课题题、备课课、试教教、说课课，体现现最新的的教育科科研成果果和观念念，为青青年教师师提供脱脱颖而出出的机会会。 四、教教师培训训 11每年年制定详

11、详细的培培训计划划，利用用课题组组活动和和业务学学习时间间，对青青年教师师、骨干干教师进行行分层培培训，让让教师在在参与式式的培训训中不断断提高。 2每学期期为教师师提供去去外园观观摩、学学习的机机会。 3请幼教教专家来来园讲课课，提高高全园教教师的素素质。 五、日日常工作作 11指导导各班幼幼儿一日日生活常常规的培培养，并并组织各各年级进进行评价价。 2组组织安排排好“六一”儿童节节庆祝活活动和幼幼儿运动动会。 3每周组组织一次次业务学学习(有有课题的的以课题题研究的的形式)，传达达学习教教育新信信息、新新观念、新新方法。 4每两周周检查一一次教师师的备课课本、计计划本、观观察记录录本、教教

12、育教学学笔记本本，并根根据情况况及时反反馈意见见。 5每每学期听听课500节以上上，了解解教师的的教学水水平及幼幼儿发展展情况，并并及时评评价。 6每每学期对对全园113幼幼儿抽查查测评，并并将分析析结果和和指导性性建议及及时与教教师交流流。 7组组织教师师进行幼幼儿发展展水平的的评价与与分析。 后勤园园长工作作细则 一、财财产管理理： 1协助园园长负责责幼儿园园的行政政、保卫卫、外事事等各项项工作，是是园长进进行园内内管理和和行政工工作的主主要助手手。 2严格财财经纪律律，领导导财会人人员做好好经费预预算，安安排好各各项开支支。 3听听取、审审查财会会人员的的汇报，与与园长共共同监督督审核财

13、财会的现现金及账账目。 44配合合园长召召开园务务会议，决决定和处处理园内内重大事事项。 5负责督督促并帮帮助保管管员健全全财产管管理制度度，做到到物物有有账，账账账相符符，账物物相符。 66掌管管全园固固定资产产总账，办办理新置置固定资资产手续续。 二、设设施维护护 11，协同同园长落落实基建建、修缮缮、设备备添置、绿绿化计划划的落实实，大型型器械的的安装管管理。 2组织后后勤人员员定期和和及时检检查维修修园内设设备设施施，延长长物品设设备的使使用期限限。 三、卫卫生保健健 11协助助保健医医督促检检查各班班卫生并并做好卫卫生消毒毒工作。 2定期参参加伙委委会的会会议，帮帮助解决决实际困困难

14、。 3每周带带领保健健医和管管理员到到班上检检查伙食食情况，发发现问题题及时向向伙房人人员反馈馈。 四、后后勤队伍伍管理 1做好后后勤队伍伍的组建建，加强强对后勤勤人员的的思想政政治工作作。 2负负责合理理安排调调度后勤勤人员的的工作。 3帮助后后勤人员员制订学学期计划划进行工工作总结结。 4领领导并监监督检查查后勤各各部门的的规章制制度执行行情况，做做出记录录和分析析，纳入入考核当当中。 五、日日常工作作 11每周周同医务务室人员员检查班班上卫生生消毒情情况一次次。 2定定期检查查大型玩玩具等设设施。 3、对后勤勤人员进进行学习习培训，积积极配合合教育教教学工作作。 4、制制定添置置各种物物

15、品计划划，按计计划及时时购进物物品，保保证使用用。 5、严格格掌握生生活用品品的使用用，勤俭俭节约，修修旧利废废，做好好物品调调剂工作作。 幼儿教教师细则则 一、教教育教学学 11认真真制定计计划：根根据幼幼儿园工工作规程程、幼幼儿园培培养目标标和园务务计划，遵遵循幼儿儿身心发发展规律律，结合合本班幼幼儿特点点，制定定适合幼幼儿发展展的保教教工作计计划，并并创设与教育育目标相相适应的的、使幼幼儿能主主动参与与的教育育环境(墙饰、活活动区、家家园联系系栏、幼幼儿作品品栏)。按按目标投投放活动动区材料料(成品品、半成成品材料料)和户户外活动动材料等等。 2认认真备课课：按照照周教育育工作计计划，早

16、早、晚班班教师分分写一日日活动计计划，包包括上午午预想活活动：晨晨间活动动、生活活活动、教教育活动动、区域域活动、户户外活动动；下午午预想活活动：生生活活动动、游戏戏活动、区区域活动动、户外外活动。活活动计划划需包含含以下要要素：活动前前幼儿在在此方面面的发展展情况，了了解幼儿儿的原有有水平；与本学学科相关关的重、难难点的解解决对策策；材料的的投放与与活动指指导要分分层次，适适应不同同能力与与水平的的幼儿。 3认真观观察与评评价：每学期期初在认认真分析析的基础础上对每每个幼儿儿进行基基本分析析，制定定个别教教育措施施。每周周有计划划地对个个别幼儿儿进行观观察、记记录、评评价。一日生生活都是是教

17、育内内容，善善于抓住住教育契契机生成成有价值值的教育育活动，让让幼儿在在活动中中自信、愉愉快，有有所发展展。 4认认真总结结：每周周针对教教育教学学中的特特殊案例例进行剖剖析与思思考，写写一篇教教育笔记记，其中中包括：幼儿的的行为、幼幼儿的发发现、教教师的引引导、分分析评价价与措施施。 5认认真履行行职责：全面承承担各类类教学工工作，寓寓教育于于游戏之之中，组组织好幼幼儿生活活活动，注注意渗透透教育，促促进幼儿儿各方面面能力的的发展。 二、对对待幼儿儿 1热热爱幼儿儿：关心心幼儿，平平等对待待每一幼幼儿，不不歧视、不不偏爱、允允许幼儿儿之间存存在差异。 2理理解幼儿儿：不仅仅了解幼幼儿的年年龄

18、特点点，还要要了解幼幼儿的个个性特点点，了解解幼儿的的心理需需要。教教师所思思所想要要站在幼幼儿的位位置。 3相信幼幼儿：相相信幼儿儿自身有有巨大的的发展潜潜力，放放手让幼幼儿去活活动，重重视幼儿儿自主性性的活动动。相信信每个幼幼儿都有有一颗向向上的心心，鼓励励幼儿，以以正面的的、积极极的评价价为主。 4尊重幼幼儿：尊尊重幼儿儿的年龄龄特点、个个性特点点、兴趣趣爱好，不不损伤幼幼儿的自自尊心。 5与幼儿儿做朋友友，经常常与幼儿儿聊天善善于用情情感性的的动作与与幼儿身身体接触触，鼓励励幼儿主主动接触触自己。 6，保保护幼儿儿：教师师始终和和幼儿在在一起，一一日生活活中要考考虑到各各种保护护幼儿的

19、的措施不不让幼儿儿做危险险的事，确确保幼儿儿的安全全。 三、教教科研及及学习 1参加课课题：在在保证正正常教育育教学开开展的前前提下，每每位教师师应参加加教科研研工作，在在幼儿一日日生活中中挖掘研研究的内内容。 2勤于操操作：凡凡参与教教科研的的教师，学学期前需需制作教教科研计计划，学学期末撰撰写总结结论文。 3善于学学习：老老教师与与青年教教师结对对子，研研究材料料，关注注幼儿。活活动前先先设计进进行讨论论，活动动后双方方进行交交流、研研讨。在在业务学学习时间间里，认认真学习习幼教理理论知识识，详细细记录。 四、日日常工作作 11每周周五根据据本周幼幼儿的发发展状况况分析，制制定下周周教育工

20、工作计划划和家长长园地内内容，提提前一天天做好第第二天教教学、游游戏材料料的准备备。 2坚坚持幼儿儿一日生生活常规规的培养养。 3每每学期召召开12次家家长会，每每周一次次家长随随堂听课课。 4每每两周交交一次备备课本、教教育笔记记、观察察记录本本。 5每每学年制制作一幅幅主墙饰饰，每月月制作113幅副副墙饰。 6家长园园地内容容：月教教育目标标、育儿儿知识、信信息与反反馈等内内容，每每月更换换一次；周教育育计划、家家长请帮帮忙、在在家学科科学等内内容每周周更换一一次。可可按目标标与本班班的实际际情况及及时进行行更换、调调整。 7每学期期编排一一套器械械操。 8每年编编排歌舞舞、娱乐乐、运动动

21、节目参参加节日日庆祝活活动，让让每个幼幼儿都参参与活动动，都有有表现自自己的机机会。 9每年承承担13节公公开教学学任务，敢敢于剖析析自己，在在“参与式式培训”中不断断提高。承担指导幼幼师生实实习任务务。 保保育员工工作职责责 一一、清洁洁与护理理 11负责责本班活活动室、寝寝室、盥盥洗室、包包干区的的清洁卫卫生工作作。 2，接接受保健健人员的的指导，严严格执行行儿保卫卫生消毒毒制度，熟熟练掌握握消毒卫卫生技能能与方法法。 3在在保健人人员的指指导下，严严格执行行各项安安全制度度，平时时细心观观察，消消除各种种事故隐隐患。 4随时开开窗换气气，保持持室内空空气清新新，光线线充足。 5负责进进餐

22、时的的清洁与与收拾：餐前用用消毒水水擦干净净桌子，准准备餐具具、漱口口水，根根据幼儿儿饭量随随时添加加饭菜，进进餐时不不催促幼幼儿，尽尽可能满满足每个个孩子的的需求，餐餐后打扫扫等，保保证所有有幼儿的的进餐量量和未散散步幼儿儿的安全全，不让让幼儿抬抬送餐具具。 6创创设安静静、整洁洁的睡眠眠环境，根根据季节节注意保保暖与通通风。收收拾床铺铺，仔细细检查被被、褥下下是否有有影响幼幼儿安全全的物品品。 7根根据季节节保证幼幼儿有足足够的温温度适宜宜的饮用用水，并并提醒幼幼儿饮水水。 8为为幼儿开开展体育育活动做做好场地地布置和和运动器器械的准准备工作作，锻炼炼前检查查幼儿的的服装、鞋鞋子，备备好干

23、毛毛巾，供供幼儿擦擦汗，对对体弱幼幼儿进行行个别照照顾。 9帮助幼幼儿整理理衣着，根根据天气气及活动动量及时时为幼儿儿增减衣衣物。做做好防暑暑降温、防防寒保暖暖工作。 100检查查幼儿大大小便后后整理服服装的情情况，幼幼儿便溺溺后及时时处理，清清洗衣物物。指导导、督促促幼儿餐餐前、便便后洗手手等，帮帮助幼儿儿养成良良好的生生活卫生生习惯。 111在保保健人员员的指导导下对体体弱儿、肥肥胖儿进进行科学学护理。 二、配配合教学学 11在教教学、区区域活动动、户外外活动及及生活活活动中，把把理解、尊尊重、接接纳每个个孩子放放在第一一位，并并在此基基础上引引导孩子子发展。 2和教师师共同教教育、研研究

24、本班班幼儿，合合理安排排幼儿的的一日生生活，减减少过度度环节的的等待现现象，把把教育渗渗透在一一日生活活之中。如如： (1)指导幼幼儿穿、脱脱衣服，学学习按图图示、儿儿歌的要要求叠衣衣服，放放在固定定地方。 (22)指导导值日生生的工作作：分发发餐具、擦擦桌、照照顾自然然角、收收拾体育育器械等等。 (3)指导幼幼儿入厕厕时按墙墙饰与脚脚印的提提示，不不拥挤，大大小便入入池。 (44)指导导幼儿爱爱护桌、椅椅、门、窗窗、墙饰饰，节约约用水。 (55)尽可可能地多多时间与与幼儿一一起活动动、游戏戏。、 3根据教教学、游游戏的需需要与教教师一道道添置玩玩具、布布置墙饰饰、设计计制作活活动区材材料。经

25、经常检查查班级的的材料配配备，及及时增添添、维护护。 4配配合教师师在教学学活动中中指导幼幼儿，保保护幼儿儿的安全全。协助助教师做做好个别别幼儿的的工作。 三、物物品保管管 11负责责保管本本班的设设备、玩玩教具，并并登记造造册，经经常清点点。一旦旦遗失或或损坏，应应立即通通知有关关人员做做相应处处理。 2负责保保管幼儿儿的衣物物、用品品，防止止遗失、混混淆。 3每天离离园前检检查水、电电、门、窗窗，保证证安全。 四、日日常工作作 11开学学前后，全全面清洗洗(扫)室内墙墙(窗)面、用用具、教教玩具，晒晒被褥，验验收财产产。 2每每月清洗洗床单、枕枕巾一次次。 3每每周掸灰灰、擦窗窗、洗玩玩具

26、、用用具各一一次。 4每日晨晨间紫外外线灯消消毒300分钟，餐餐后及离离园前后后拖地一一次，水水杯上下下午各消消毒一次次，毛巾巾每天消消毒一次次，门、窗窗、桌、椅椅、地等等随脏随随抹(扫扫)。 5每天配配合教师师开展教教学活动动、游戏戏活动、体体育活动动。 6每每周参加加一次政政治学习习，每两两周参加加一次业业务学习习。 7每每天认真真按幼幼儿服药药登记表表给幼幼儿服药药，签字字。 9每每天利用用接送幼幼儿的时时间与家家长做简简短的交交流。 9协助医医务室人人员做好好幼儿的的预防接接种工作作。 管理员员工作职职责 一、食食品采购购 11按食食谱负责责采购主主副食、水水果及食食堂需要要的一切切食

27、品、物物品。 2不买不不适合孩孩子吃的的食物及及腐烂变变质食品品，在运运输中要要妥善保保管，防防止食品品污染，确确保食品品卫生安安全，保保证食堂堂供应。不不购买非非正式厂厂家生产产的食品品。 3购购买食品品当场验验收，严严格执行行财会制制度，及及时将发发票向会会计报销销，做到到手续清清楚，每每月账目目及时结结清。 4了解市市场情况况，不怕怕麻烦、保保质保量量、价格格合理。 二、膳膳食管理理 1认认真做好好饭菜的的经济核核算工作作，努力力做到核核价准确确，每周周公布菜菜价、核核算情况况，做到到降低成成本、减减少浪费费、价格格合理。 2与炊事事班长共共同计划划安排食食堂各项项工作，安安排主食食供应

28、。增增加变换换花色品品种，确确保饭菜菜、早点点的质量量。 3严严格执行行饮食卫卫生要求求；按食食谱购菜菜、做菜菜。并严严格把好好验收关关，严禁禁食物中中毒事故故发生。 4掌握幼幼儿的进进餐规律律及饮食食量，饭饭菜的烹烹饪要有有计划性性，给幼幼儿的饭饭菜不能能过量，造造成浪费费，也不不能太少少，达不不到营养养标准。 5每周换换一次食食谱，根根据季节节安排伙伙食，保保证幼儿儿进食量量和营养养量。与与医务室室配合定定期计算算营养量量，分析析、改善善幼儿伙伙食。 三、日日常工作作 11负责责食堂全全面工作作，定期期召开会会议，组组织学习习、调动动全体人人员的工工作积极极性，检检查督促促全体食食堂人员员

29、执行各各项规章章制度。 1开学前前负责伙伙房工作作人员的的分工(炊事员员、管库库员)，检检查维修修伙房的的设备设设施，准准备好炊炊事用具具。 3深深入班上上了解孩孩子进餐餐情况，每每月与医医务室共共同召开开伙食会会，听取取对伙食食的意见见。 4与与医务室室医生共共同制定定下一周周幼儿食食谱。 5每月底底盘库，记记录清楚楚，账目目清楚。 6搞好库库房卫生生及防鼠鼠、防蝇蝇、防蟑蟑螂工作作。 77定期期检查库库房物品品，清理理过期腐腐烂变质质的物品品。 炊事员员工作细细责 一、饮饮食卫生生 11由原原料到成成品实行行“四不制制度”，不佩佩带任何何饰物，不不用腐败败变质的的原料，瓜瓜果和生生吃蔬菜菜

30、要洁净净消毒。 2炊事用用具及容容器要严严格做到到生熟分分开专用用，并有有明显标标志，用用后洁净净消毒，洗洗涮用具具和盛放放餐具的的容器要要每天用用后进行行涮洗和和消毒。 3炊炊事人员员工作前前及便后后要剧肥肥皂和流流动水洗洗手，遵遵守个人人卫生制制度。 4厨房内内帽子、工工作服要要专用、离离开时必必须脱下下，不得得穿出，工工作服要要按规定定时间洗洗。 5。厨厨房内要要保持清清洁整齐齐，保证证无蝇、无无鼠、无无蟑螂，清清洁工具具专用，面面案、菜菜案、食食具厨和和地面必必须洗刷刷干净，无无油腻、积积垢，保保持清洁洁且要定定期消毒毒。 6个个人物品品一律不不得放入入食堂。 二、食食品烹饪饪 11主

31、食食：保证证米饭、面面条等软软硬适合合幼儿食食用，面面食配碱碱适度，不不断变换换品种花花样。 副食食：要求求菜洗干干净，菜菜、肉切切细，精精工细做做，烹饪饪时注意意保存营营养。 2食品烹烹饪讲究究色，香香、味。形形。注意意食物自自身颜色色的搭配配，激发发幼儿的的食欲。 3食品要要严格按按照操作作规程加加工，夏夏季注意意降温，冬冬季注意意饭菜保保温。 4按食谱谱烹饪，注注意营养养配餐。合合理使用用调料，荤荤素搭配配、粗细细粮搭配配，提高高食物利利用率。 5注意对对体弱儿儿饮食调调整和管管理。根根据情况况适当增增加病号号特殊饮饮食。 三物品保保管 1负负责伙房房的家具具、炊具具、用具具的保管管。严

32、格格出入库库制度，出出入有手手续建立立账目，账账物相符符，日清清月结。 2负责主主、副食食库，严严格检查查进库食食品质量量和数量量，有权权对不符符合幼儿儿吃的及及质量差差的、数数量不够够的食品品拒绝收收库，定定期定点点，对库库中的食食品要防防腐、防防烂、防防污染。 3物放有有序，便便于使用用，取放放方便。 4。冰冰箱内保保存的食食物要生生热分开开， 5制制定清扫扫制度，有有防虫、防防鼠、防防蟑螂的的措施。 6定期检检查库房房物品，清清理过期期，腐烂烂变质的的食物。 四、日日常工作作 11炊事事人员着着装上岗岗，在更更衣室换换好工作作服，要要求衣帽帽整洁，穿穿戴整齐齐。 2，按按幼儿的的不同年年

33、龄和人人数按食食谱配好好早餐、午午餐、晚晚餐。 3摘菜、洗洗菜符合合要求。 4，洗洗涮餐具具，干净净整洁，用用后消毒毒，摆放放整齐，放放置有序序。 5卫卫生保持持经常化化，每天天小扫，每每周一大大扫，每每月大检检查。 6下班前前做好安安全检查查。如：电器设设备、煤煤气有无无问题，关关好门窗窗。 医务务室人员员工作细细则 、卫卫生消毒毒 1负负责幼儿儿园卫生生工作的的检查、督督促、评评估，每每月公布布检查结结果。 2制定学学期卫生生保健工工作计划划和总结结。 3检查、抽抽查班上上幼儿毛毛巾、水水杯等的的消毒情情况并记记录。 4配合园园长建立立健全室室内外环环境清扫扫制度，定定人定点点，定期期检查

34、。 5对有传传染病的的幼儿和和所在班班进行严严格隔离离和消毒毒工作，负负责管理理隔离室室。 6督督促伙房房工作人人员保证证幼儿食食具、炊炊事用具具的卫生生，协同同管理员员进行食食品验收收。 7负负责药品品管理，有有计划的的购进药药品及器器械设备备。 二、预预防保健健 11负责责幼儿体体检表及及各种保保健卡证证的登记记、整理理工作。 2贯彻“预防为为主”的方针针，利用用讲座、黑黑板报、印印发宣传传资料等等方式，向向幼儿家家长宣传传防病知知识，降降低幼儿儿发病率率。 3按按照上级级卫生主主管部门门的通知知，做好好各种预预防接种种工作。对对缺勤儿儿童要及及时接种种，严格格按照规规程操作作，杜绝绝事故

35、的的发生。 4配合保保育员培培养幼儿儿良好的的用眼卫卫生习惯惯、口腔腔卫生习习惯，每每半年进进行一次次口腔检检查。 5坚持晨晨、午检检制度并并有记录录，对异异常现象象给予适适当处理理。 6根根据幼儿儿的生理理特点，对对体育活活动的内内容、运运动量、器器械等提提出相应应的卫生生指导。 三、营营养管理理 11成立立伙委会会，由保保健医专专人负责责。 2根根据季节节供应情情况，制制定适合合幼儿的的带量食食谱，注注意干稀稀、荤素素、粗细细搭配。 3膳食要要求合理理，脂肪肪供热不不超过225一一30。 4配配合园长长、管理理员到班班上检查查幼儿伙伙食，查查出问题题及时反反馈伙房房人员。 5每学期期末征求

36、求家长对对伙委会会的意见见，总结结经验，不不断提高高伙食质质量。 四、日日常工作作 11每周周三检查查班卜的的卫生情情况，并并针对问问题进行行指导。 2每周制制定适合合幼儿生生长发育育的代量量食谱，饭饭菜每周周内无重重复。 3每半年年为幼儿儿进行一一次体格格检查。 4每月制制定伙食食计划。 5每学期期末征求求家长对对伙委会会的意见见，定时时召开伙伙委会成成员会议议。 6每每周抽查查一次幼幼儿用品品的消毒毒情况。 7每天进进行晨检检、午检检，掌握握全园幼幼儿的健健康情况况。 幼儿园园规章制制度 学习会会议制度度 一、学学习制度度 II政治治学习：由书记记或副书书记负责责主持。全全体教职职工参加加

37、。以集集体或小小组的形形式进行行学习和和讨论，每每周一次次。 内容：根据上上级要求求，学习习党的方方针、政政策、文文件、时时事及请请人做有有关报告告。 2业业务学习习：由业业务园长长、主任任、年级级组长主主持，全全体教职职工分组组进行学学习。 内容容： 系统统地学习习各类人人员的专专业理论论知识。 以以小组的的形式开开展研讨讨活动。 教师师组：每每周一次次，主任任或副园园长主持持。 保育员员组：每每周一次次，保健健医或保保育组长长主持。 炊事事员组：每周一一次，后后勤副园园长或管管理员主主持。 后勤勤组：每每周一次次，后勤勤副园长长主持。 二、会会议制度度 11全园园会 主持人人：园长长或副园

38、园长 参加人人员：全全体教职职工 时间：每月末末召开一一次 内容：总结工工作，安安排下月月工作，公公布全园园应工作作的大事事。 2园园务会 主持持人：园园长 参加人人员：党党政工团团及各部部门主任任 时时间：每每月召开开一次(月末)，遇重重大问题题可临时时召开。有有扩大会会议时，请请各年级级组长、医医务室组组长、伙伙委会管管理人员员参加。 内容容：对全全园的目目标、规规划、总总结、人人员奖惩惩、财务务预算和和决策方方案、规规章制度度的建立立、修改改、废除除以及其其他涉及及全园工工作的重重要问题题进行审审议。 3班主任任会 主持人人：各年年级组长长 参参加人员员：各班班班主任任 时时间：每每月召

39、开开一次(月初) 内内容：根根据园里里布置的的工作，结结合本年年级的实实际，研研究本组组如何开开展工作作。 44班务务会 主持人人：班主主任 参加人人员：本本班教师师及保育育员 时间：每月召召开两次次(月初初、月底底) 内容：总结上上月工作作、研究究班内目目前存在在的问题题，结合合本班实实际开展展本班工工作。 5教育研研究会： 主主持人：业务园园长或主主任 参加人人员：各各年级教教师(分分年级组组进行) 时时间：每每月两次次(月初初、月底底) 内容：围绕教教育中存存在的问问题，重重点进行行学习研研究、研研讨、观观摩活动动等。 6伙委会会 主主持人：负责此此项工作作的副园园长 参加人人员：园园长

40、、保保健员、管管理员、炊炊事员、保保教人员员代表、家家长代表表 时时间：每每月召开开一次 内容容：研究究有关幼幼儿伙食食问题及及如何提提高幼儿儿伙食质质量。 7家长会会 主主持人：全园家家长会由由园长或或副园长长主持班家长长会由班班主任主主持，年年级家长长会由主主任主持持。 参加人人员：幼幼儿家长长。 时间：每学期期12次。 内容容：向家家长汇报报工作，征征求家长长意见，宣宣传科学学育儿知知识及幼幼儿园的的有关制制度和规规定。 三、要要求 1会会议、学学习必须须按制度度、按时时召开。 2主持会会议和学学习的负负责人对对学习的的内容、讨讨论研究究的方法法、程序序事先做做好准备备。 3做做好会议议

41、和学习习记录，保保存资料料。 4参参加政治治学习和和业务学学习不无无故缺席席，不迟迟到早退退。 5学学习时带带好资料料，积极极发言并并作好记记录，不不聊天、不不说与会会议无关关的话。 教教职工考考勤制度度 考考勤是教教职工出出勤和劳劳动纪律律的考核核，加强强教学管管理，严严格考勤勤制度是是教职工工尽职尽尽责完成成工作的的前提和和保证。因因此特作作如下规规定： 一、对对教职工工的考勤勤工作应应本着实实事求是是原则，按按照上级级规定认认真进行行，考勤勤的结果果要认真真记录。每每月考核核一次，期期末初评评，学年年末总评评。 二、教教职工的的探亲、产产假、病病假、丧丧假和执执行计划划生育条条例的节节育

42、假，均均按上级级规定执执行。 三、教教职工必必须持医医院病休休证明才才能按病病假给予予考勤。 四、教教职工请请事假须须向分管管园长办办理好请请假手续续后才可可离园，如如遇超假假，必须须办理续续假手续续，否则则即按旷旷工处理理。教职职工一年内可可请事假假的天数数按上级级规定执执行。 五、工工作时间间内未按按规定回回校报到到的，按按旷工处处理(如如返校途途中因天天灾、车车祸等原原因延误误时间的的，须持持证明)，并在在教职工工考勤中中记载。 六、园园长负责责对教师师和后勤勤人员的的考勤工工作，填填写考勤勤表，存存入个人人业务档档案，作作为日后后调资、晋晋级、评评奖的依依据。 考核奖奖惩制度度 一一、

43、考核核奖惩原原则 1加加强政治治思想工工作，使使教职工工进一步步树立一一切为了了孩子的的教育思思想，为为教育事事业作贡贡献。 2力求如如实、全全面地反反映教职职工的工工作成绩绩大小，工工作任务务多少，工工作态度度好坏，业业务水平平的高低低。 3，以以各类人人员的岗岗位职责责为依据据，奖勤勤罚懒、奖奖优罚劣劣，促进进教职工工素质及及保教质质量的提提高。 二、考考核奖惩惩内容 履行行岗位职职责；职职业道德德；工作作成果；工作负负荷；业业务水平平等工作作。 财务管管理制度度 一一、由总总务主任任对全园园财务负负责管理理，严格格执行财财务政策策。 二、会会计在园园长领导导下，根根据上级级部门下下达的年

44、年度指标标做好预预算和结结算，并并监督预预算的执执行。 三、财财务人员员要做到到账目清清楚、票票据齐全全、手续续完善、数数字准确确、日清清月结： 四四、每月月按时按按规定收收幼儿各各项费用用，按时时发放教教职工、临临时工的的工资，做做到工资资发放不不拖欠。 五、管管理好幼幼儿园的的现金、支支票，收收费时及及时把现现金送交交银行，库库存现金金不超过过限额，取取送大量量现金必必须由两两人同行行。 六、严严格执行行一支笔笔制度，所所有发票票必须有有主管人人、经手手人、验验收人签签字，最最后报销销或上账账。 七、妥妥善保管管好财务务档案。 八、财财务人员员每月向向园领导导汇报财财务收支支情况。 九、每

45、每月公布布幼儿伙伙食账，定定期向全全园公布布经费使使用情况况。 十、会会计室实实行三铁铁一锁(铁门、铁铁窗、铁铁柜)，人人走门锁锁。 幼儿园园财产保保管制度度 一一、由保保管员对对园内财财产负责责管理，分分管员为为各班保保育员。要要认真负负责，勤勤俭节约约。 二、定定期检查查、维修修大型玩玩具、设设备等以以保证安安全。需需大修或或报废的的另定计计划交园园长批准准。 三、要要根据不不同财产产进行分分类管理理，建立立固定资资产、低低值耐用用品、低低值易耗耗品三本本账。 四、领领用物品品需填写写领物单单，并经经幼儿园园主管领领导签字字后领用用。调离离园时，要要将个人人使用的的公物交交还幼儿儿园后方方

46、可离园园。固定定资产出出园，由由园主管管领导开开证明，门门卫才准准予放行行。 五、幼幼儿园一一切财产产、物品品的外借借必须凭凭借用人人的借条条或单位位的介绍绍信，写写明物品品名称、规规格、数数量、归归还日期期，经园园领导同同意后借借取，并并开出门门证。 六、幼幼儿园的的财产每每学期核核对一次次，核对对后保管管员与分分管员在在财产簿簿上签字字。如有有损坏，根根据情况况赔偿或或批评教教育。 七、全全园教职职工要认认真保管管和爱护护公物，合合理使用用各种设设备、设设施。 交接班班制度 一一、每日日交接时时要从口口头上向向接班的的老师认认真交待待本班幼幼儿的情情况。 二、每每日认真真填写交交接班记记录

47、，记记录幼儿儿出勤人人数、健健康状况况、情绪绪状况、带带药品名名称及服服用方法法等。因因传染病病缺勤的的必须交交待清楚楚，如有有发烧患患儿必须须记录体体温、精精神状况况，如患患腹泻的的幼儿应应记录大大便的次次数，提提醒幼儿儿多饮水水，供接接班人注注意。 三、早早班教师师下班之之前必须须与晚班班老师交交接清人人数后方方可离园园。 四、交交接之前前或之后后要对幼幼儿进行行检查，做做到有病病情早发发现、早早治疗。 五、在在传染病病期间的的交接要要注意交交接清新新发病幼幼儿的情情况。 六、要要交接幼幼儿的意意外事故故及误伤伤，如摔摔伤、幼幼儿间抓抓伤、咬咬伤等，虽虽不严重重也要交交班，一一是为了了责任

48、分分明，二二是便于于向家长长交待清清楚，可可解除家家长的误误会，提提醒接班班人注意意照顾。 教研制制度 一、各各教研组组长每学学期认真真制定切切实可行行的教研研活动计计划，每每学期末末做好教教研工作作总结。 二、认认真执行行教研活活动计划划，按计计划内容容组织教教研活动动。在活活动中，教教师应积积极发表表自己的的见解，形形成良好好的研讨讨气氛。 三、教教研组长长要有计计划的开开展互相相听课、看看游戏的的观摩活活动，并并组织研研讨。 四、提提倡和支支持教师师及时总总结自己己在教学学实践中中的点滴滴经验。 五、教教研组长长认真记记录教研研活动内内容及活活动效果果。 六、教教师积极极参加每每周一次次

49、的教研研活动，不不无故迟迟到早退退。 七、认认真参加加教研活活动，态态度积极极认真，做做好必要要的教研研活动记记录。 家园园联系制制度 一一、每班班设立家家园联系系栏，栏栏内宣传传内容每每月更换换一次，也也可根据据本班情情况随时时更换。 二、定定期召开开家长会会及家长长委员会会，向家家长汇报报幼儿园园工作计计划和工工作情况况，交流流育儿经经验，探探讨教育育方法，听听取家长长意见，不不断改进进工作。不不定期召召开小型型家长会会，有的的放矢地地分类指指导。 三、通通过家园园联系册册、家园园之窗、家家长接待待日和家家访等形形式，及及时了解解幼儿在在园与在在家的生生活、学学习、健健康情况况，形成成一致

50、的的教育目目标，力力求家园园一致的的教育效效果。 四、实实行家长长开放日日制度，每每学期不不少于两两次，每每周一次次家长随随堂听课课制度。 五、幼幼儿连续续三天不不来园，教教师要及及时与家家长联系系，询问问原因。 六、定定期向家家长进行行各类调调查，征征求家长长对幼儿儿园管理理、服务务与老师师保教态态度、能能力等意意见，发发挥家长长的监督督作用。 七、树树立正确确的职业业道德，建建立良好好的家园园关系，杜杜绝不正正常的家家园交往往，树立立幼儿园园及老师师的良好好形象。 厨房房安全制制度 一一、无关关人员不不准随便便入厨房房。 二、严严禁吸烟烟，不准准在厨房房内存放放易燃、易易爆及有有毒物品品，

51、不得得在灶旁旁烘烤物物品。 三、严严格执行行“五四”制，严严防食品品中毒。 四、坚坚守岗位位，不得得擅离职职守，严严格做到到人离门门锁。 五、严严格执行行各项制制度，值值班必须须二人，下下班前做做好安全全检查，灭灭火、拔拔掉电源源插头。 六、对对刀具、食食品做到到心中有有数，物物放有序序，确保保安全。 七、如如遇火险险，首先先切断电电源，及及时报告告。 八、严严格按规规定，安安全使用用液化石石油气。 九、掌掌握灭火火常识，熟熟知灭火火器位置置，要牢牢记火警警1119。 医务务室安全全制度 一一、一般般药品、物物品要妥妥善保管管，注意意变质和和失效期期。 二、做做好医疗疗器械的的消毒工工作。 三

52、、严严格掌握握预防接接种禁忌忌症和药药物过敏敏史。 四、药药品除医医务人员员外，不不得由他他人自找找、自拿拿。 五五、敌敌敌畏、来来苏水、硫硫酸，根根据班上上需要发发放，不不得装入入瓶内，毒毒鼠药放放在安全全可靠的的地方。 六、付付出药品品要认真真核对。 七、医医务室注注意随时时锁门、不不能把钥钥匙交给给他人。 传达达室安全全制度 一、传传达室工工作人员员要坚守守岗位，负负责随手手关好大大门，坚坚持做到到来客登登记，工工作时间间非正式式来访不不得进入入，严防防幼儿自自行出走走。 二二、不允允许无关关人员在在室内闲闲坐，在在大门内内逗留。 三、保保证电话话畅通，电电话不外外借。 四、非非本园人人

53、员严禁禁自行车车入内，非非公共汽汽车不得得入内，确确保幼儿儿安全。 五、传传达室不不为任何何人存放放任何物物品。 六、园园内物资资，财产产无领导导批示不不得带出出大门。 七、坚坚持检查查出入征征，严格格把住门门口，做做好宣传传工作。 八、发发生异常常情况及及时汇报报，及时时处理。 牢记记：火警警-1119 匪警警-1110 九、杜杜绝推销销产品等等人员随随便进园园。 幼儿园园卫生保保健制度度 、幼儿儿一日生生活制度度 为为合理安安排幼儿儿日生活活，以利利于幼儿儿神经系系统的正正常发展展，保护护消化系系统的功功能，培培养幼儿儿良好的的生活习习惯，使使幼儿体体、智、德德、美全全面发展展，特制制定幼

54、儿儿一日生生活制度度。 (一)早操 1按时做做操，做做操前教教师要检检查每一一个幼儿儿的服装装及鞋带带。 2教教师示范范动作准准确，幼幼儿动作作到位。 (二二)进餐餐 时时间：早早餐：88:000，午餐餐：1ll：100 11饭前前不能做做剧烈活活动，不不能处理理幼儿的的问题，保保证幼儿儿愉快进进餐。 2可请幼幼儿做餐餐前报告告，介绍绍饭菜以以激发幼幼儿食欲欲。 3教教师在掌掌握幼儿儿进餐情情况的基基础上，允允许幼儿儿自由选选择进餐餐量。 4细心照照顾每一一个幼儿儿进餐，让让幼儿吃吃饱、吃吃好，对对体弱儿儿精心照照顾。 (三三)教育育活动 1。教教师要认认真备课课，作好好课前准准备。 2在活动

55、动中了解解和发现现幼儿的的兴趣与与需求，进进行随机机教育。 3保保育员要要按时配配课。 (四四)喝水水 11按时时组织幼幼儿集体体喝水，除除此之外外，幼儿儿用自己己的水杯杯随渴随随喝。 2根据季季节冷暖暖饮用水水的温度度要适当当，夏天天要晾凉凉，冬天天要保温温。 (五)户外活活动 1保保证幼儿儿每日户户外活动动时间在在2小时时以上，其其中有组组织的户户外体育育活动时时间:小小班400分钟，中中大班330分钟钟。 2注注意幼儿儿的安全全，在活活动中幼幼儿不能能离开老老师的视视线。 3教师要要为幼儿儿创设活活动的条条件(场场地、器器械等)，游戏戏的内容容要丰富富多彩。 (六六)午睡睡 11午睡睡时

56、间：12：002：330 2饭饭后要组组织幼儿儿安静散散步100分钟。 3教师要要组织好好幼儿按按顺序地地脱衣服服，并摆摆放整齐齐。 4，午午检：上上午班老老师在幼幼儿上床床后，对对幼儿进进行全面面午检，写写交接班班记录；下午班班老师在在幼儿起起床前，对对幼儿进进行全面面午检，进进行午检检登记。 5保育员员要为幼幼儿创设设一个安安静的环环境，照照顾幼儿儿尽快入入睡，注注意纠正正幼儿的的睡姿，注注意室内内通风，不不得任意意离开卧卧室。 (七七)午点点 按按时进行行午点，注注意保持持桌面和和服装的的于净。 二、健健康检查查制度 (一一)幼儿儿入园健健康检查查要求 1幼儿入入园前必必须进行行全面健健

57、康检查查，并填填写健康康检查表表。 2经经体检、化化验等项项目检查查，确无无传染性性疾病，且且最近二二个月内内无传染染病接触触，并持持有预防防接种证证及儿童童健康记记录者方方可入园园。 3在在园儿童童凡需转转园或离离开园二二个月以以上者，返返园时必必须重新新体检。对对有传染染病接触触史的幼幼儿要进进行检疫疫，无接接触者要要观察二二周，经经体检证证实健康康者方可可回班。 (二二)定期期健康检检查 每每半年为为幼儿测测身高、体体重，并并对幼儿儿进行评评价。 2每年为为幼儿进进行全面面检查一一次，按按体检表表逐项进进行检查查，认真真填写，不不得有空空项。 3体检中中发现有有异常情情况要采采取相应应措

58、施，对对于般性疾疾病则应应及时处处理；有有营养不不良、贫贫血、佝佝偻病的的幼儿均均应转入入体弱儿儿管理或或建专案案管理；发现缺缺陷应进进行登记记管理，及及时予以以纠正，矫矫治情况况与转归归要进行行详细记记录。 (三三)晨、午午检常规规 11坚持持晨、午午检及全全日健康康观察记记录。 2了了解幼儿儿当时健健康状况况，尽早早发现异异常，针针对具体体情况采采取相应应措施。 3认真做做到以下下几点： “一摸”有无发烧； “二看”精神状态、面色、咽部、皮肤有无皮肤病及某些传染病的早期表现； “三问”饮食、睡眠、大小便情况； “四检查”有无带不安全的物品，发现问题迅速处理；大夫白天到班上巡视两次，发现问题

59、及时处理。 (四)工作人员健康 1工作人员上岗前，必须到指定的妇幼保健所接受健康检查，并接受每年一次的定期检查。经体检合格且由检查单位签发健康证明书后，方可上岗工作。 2对患有国家法定传染病及乙肝表面抗原阳性、滴虫、霉菌性阴道炎、化脓性皮肤病、精神病、肢体残缺者，不得从事保教工作和炊事员工作。 3在工作中发现患急性、慢性传染病(包括疑似病人)、病原携带者以及有碍于幼儿身体健康的疾病，要及时隔离与调离，病愈后经医院或防疫部门检查证明无传染性时，方可恢复原工作。 三、卫生消毒隔离制度 (一)个人卫生消毒 1保证园内儿童每人一巾一杯、每天洗后消毒一次。 2幼儿饭前、便后用肥皂和流动水洗手，此外时间随

60、脏随洗，经常保持清洁。幼儿入园后要先洗手，再用淡盐水漱口。 3每周用紫外线幻灯消毒两次。 4厕所要整洁通风，定时打扫并消毒。 5被褥、凉席应做到专人专用，每两周换洗床单，被褥保持清洁、干燥，每月晒被褥并洗被罩次，有污物时要及时更换拆洗。 6工作人员个人卫生： 保持仪表整洁，经常洗澡、洗头、勤剪指甲，绝对不准留长指甲，工作人员上岗后要先洗手，开饭前要用肥皂水彻底洗手。 (二)饮食卫生 1桌面在没有污物的情况下，第一遍由保育员用125的高效消毒液擦拭，间隔5一10分钟再用干净的湿毛巾擦拭第二遍，餐后要擦拭干净。 2饭后用消毒的擦嘴纸或餐巾擦嘴。 3餐后用温开水漱口。 4饭后用过的餐具、餐巾要清洗干