下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
人生的第一份辞职报告人生的第一份辞职报告
我是河北冀南片区李**,感谢公司供应的就业时机,也特别感谢帮忙过我的所以同事,但是经过这段时间的认真考虑,我打算辞职,缘由是:
1、我自身的缘由经过这两年来的时间,我始终在不断的求证我的人生观和价值观,就像这句话“人生都在努力,努力都有结果,但结果不肯定是好结果”,我从公司前辈身上看到了我努力以后的结果是什么样的,他们的这种结果不是我想要的结果。“工”字不出头,出头就入“土”,不出头就得始终“干”下去。我也始终在努力,我想努力一阵子,就想得到我努力后的保障,而不是一辈子都在努力,都在忙,静下心来想,其实这样的人生没有什么意义。
我当时选择做业务,就是看重自由这一点,我是个追求自由的人,我也不想把我的人生交给别人去安排,我的命运必需把握在我的手里,我必需主动知命造命,没有一个人会为我的命运负责的。两年来的业务让我成长了,也让我知道了我想要什么?我在做什么?我能做什么?现在我很年轻,我不想在我年轻的时候用命去换钱,当我年老了在拿钱去换命,钱够不够换命我也不知道,所以完全没有这个必要去赌。
2、环境的缘由俗话说“近朱者赤,近墨者黑”,我追求的环境是那种有激情、有幻想、安康欢乐和谐的工作环境,回公司后科能是我的目光问题,我看到的是上下班都在看没有意义的电影、打嬉戏,经过相互的谈天,没有人规划自己的将来,连自己的幻想都没有,公司的文化理念我丝毫感觉不到。在市场上面对的是比农夫素养高一点的客户,和这么一群人成天待在一起,我以后还能是什么样子啊。想要成为什么样的人就得去和什么人待在一起。
今年回公司我连路都不记得了,我就禁不住的想“这还是我工作了两年的公司吗?”还有领导说我们业务员不想回来,没有公司的通知我们敢回来吗?能有家的感觉吗?有领导说“公司的进展方向你们应当知道哈”,什么叫应当?是必需知道的,就和公司的产品一样,试想客户问我们“你们公司的进展方向是什么?我们得调整策略跟随公司一起进展。”我该如何答复呢?
马上离开公司了,在离开之前我想提个建议给公司。公司的业务主要是由一线的业务人员直接去做的,但是
感谢公司给一个刚毕业的学生赐予一次了解社会的时机,也感谢公司的严力群、杨孟生、蒋睿、河北片区全部的同事、阿雪、财务小黄、郑姐和其他曾帮忙过我的每一个人,感谢他们。祝福公司更加强大,各位同事牛年大吉、心想事成。
最终我下市场的借款(2500元)由我的报销抵,假如不够我的话请财务通知我,我会打给公司的,我不会不干不净的离开公司,由于我李*
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 大客户销售合同范本2026版下载
- 2026年与租赁公司签单设备租赁协议书
- 电视剧脚本撰写合同2026年版
- 2026年家校合作育人模式的实践与效果评估
- 2026年行业新规对招投标的影响及对策
- 2026年生产主管年度效率提升与安全生产计划
- 智慧城市智慧城市智能停车场合作协议
- 装饰材料检测标准合同2026年规范
- 肝细胞癌组织中PEAK1的表达特征及其临床关联性探究
- 2026年配电室高低压设备维护计划
- 《光伏发电站并网安全条件及评价规范》
- 2024年深业集团招聘笔试参考题库含答案解析
- 学堂课程在线自我认知与情绪管理(哈工)期末考试答案(客观题)
- 宝钢BQB 481-2023全工艺冷轧中频无取向电工钢带文件
- 郑州市嵩山古建筑群总体保护规划
- 撤销冒名登记备案申请书
- 文档:重庆谈判
- 危重病人抢救评分标准
- 中国缺血性卒中和短暂性脑缺血发作二级预防指南(2022年版)解读
- YB/T 5051-1997硅钙合金
- GB/T 25745-2010铸造铝合金热处理
评论
0/150
提交评论