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精品文档2022精选酒店前台离任申请书3篇酒店前台离任申请书1亲爱的主管、经理:你好!在酒店工作一段时间酒店员工离任信的业务知识及专业知识已经根本掌握,但俗话说“学无止境”,有很多方酒店离任报告面还是需不断学习。提出离任我想了很久。酒店的环境对于效劳员很照顾很保护〔至少对于我们的个人利益来说〕。鉴于我的个性要在酒店自我提升及成长或是我自身完善都是打破的难点。虽然我的观念是:人需要不断的开展、进步、完善。我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么打破,考虑了很久,确定了需要变换环境来磨砺。酒店近期人员变动较大,因此交接工作可能员工离任报告怎么写需要一个时期。我希望在7/15左右完成工作交接。这个老员工离任报告时间也许比拟紧,假如施行上有太多困难,我同意适当延迟一段时间。但是我还是希望经理理解。我希望在我提交这份辞程的时候,在未酒店离任报告怎么写,原因自不用说明。但是既已决定,挽留会让我最终分开的时候更为难。谢谢!最后,希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!本人因故不能在XX大酒店继续工作,现提出一个月后分开酒店,敬请批准办理离店手续。此致敬礼!离任人:xx酒店前台离任申请书2尊敬的领导:您好!在贵酒店工作一年中,我学到了非常多知识,酒店的营业状态也是一直表现良好态势。非常感谢贵公司给予了我这样的时机在良好的环境工作和学习。虽然在公司里根底的业务知识及专业知识已经根本掌握,但俗话说学无止境,有很多方面还是需不断学习。我经过再三考虑,决定辞职,公司的环境对于前台很照顾很保护,鉴于我的个性,要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手,处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向,你们也有经常提醒我这一点,其实,这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是打破的难点。虽然我的观念是:人需要不断的开展、进步、完善。我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么打破,考虑了很久,确定了需要变换环境来磨砺。公司近期人员变动较大,因此交接工作可能需要一个时期。我希望在X月X日左右完成工作交接。这个时间也许比拟紧,假如施行上有太多困难,我同意适当延迟一周。但是我还是希望副理理解,现临近年底,假如能给予我支配更多的时间来找工作我将感谢不尽!我希望在我提交这份辞程的时候,在未分开岗位之前,是我的工作请主管尽管分配,我一定会尽自己的职,做好应该做的事。另外,希望主管不要挽留我,其实,分开是很舍不得,原因自不用说明。但是既已决定,挽留会让我最终分开的时候更为难。谢谢!最后,希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!此致敬礼!辞职人:XXX202_年X月X日酒店前台离任申请书3经理:您好!首先,非常感谢您从我到公司后对我的支持和照顾!我认真回忆了来公司后的工作情况,觉得来获得这份工作是我的幸运,特别是领导对我的支持,同事们对我的帮助让我心怀感谢之情。对于分开公司我只能表示深深的歉意!非常感谢公司给予了我这样的工作时机。外面有个开展的时机,我打算试试看,所以我决定辞职!在短短的一年时间我们公司已经发
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