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文档简介
Word———小学第二学期教学工作计划范本指导思想
以xx区教育系统十三五进展规划为蓝图,以xx学校敏慧文化建设为核心,以提高同学核心素养为目标。不断优化教学管理,明确目标,强化质量意识。加强校本培训,强化课堂教学的讨论,做好教学常规和质量调研的讨论和管理,为同学的可持续进展,为老师成就自我,为学校的教育教学水平不断提升而努力。
主要工作
一、丰富研讨活动,提升老师专业素养
我们要创设形式多样的教学研讨活动,通过活动,全面提升老师的专业素养。
首先,研讨活动要坚持“走出去请进来”的原则。“走出去”就是指走出校内。学校要选派优秀老师、骨干老师出去参与上级有关教育主管部门组织的培训、赛课、基本功竞赛等活动,并能把外出学习到的阅历回校后传授给更多的老师,从而做到以点带面,促进全体老师的共同成长。“请进来”就是将专家、特级老师、教育名师请进我们的校内,倾听巨匠课堂,感受名师风范,吸取新奇理念。让我校的教育教学“常有活水源头来”。
其次,研讨活动要凸显校际沟通特色。在牵头协作区教学的同时,我校已经牵手苏州高校试验学校、海门市东洲学校两所名校。我们要加强与两所名校的校际沟通,通过沟通,切实提高本校老师的教育教学水平。同时,我们还要加强与协作区学校的教学沟通,通过教学联谊活动,取长补短,共同进步。
第三,着力打造“红杏杯”教学研讨活动。“红杏杯”已经走过了十七个春秋,2022年,第十八届“红杏杯”教学研讨活动,我们将以“锻造敏学课堂,提升青年老师教学素养”为主题,围绕专业学问、课件制作、教学力量等方面进行。本届“红杏杯”,老师的参加面要广,40周岁以下老师全员参加,竞赛涉及的内涵要丰富,通过竞赛,将很好地调动老师的教学乐观性,提升老师的力量水平。
第四,连续推动学校的草根讨论平台。连续以高校科为平台开展教学讨论活动,充分发挥高校科组长的作用,提升各班级各学科教研组长的力量,通过集体备课、教研组活动等基础阵地,带动全校的教学讨论氛围,带动老师整体进展,从而提升全校的教学质量。高校科组一月一活动,以评课、学习新的教育教学理念为主;班级学科组两周一活动,重点争论本组的推优课、先行课,以及下两周的集体备课教案。
二、完善评价体系,提高课堂教学效率
课堂教学,要不断变学问传授为学力构建,变技能强化为情商培育,转变狭隘的质量观,深化探究基于同学力量培育的质量生长途径。要呵护同学的思维品质,注意培育同学开放、敏捷的思维方式。要重视对同学非智力因素(情商)的培育,通过调动同学的乐观性、能动性,达到质量提高的目的。
在南通市十二字方针的引导下,结合“敏学”课堂讨论范式,我们进一步完善我校的课堂评价体系,切实提高课堂教学的效率。从培育同学的核心素养动身,为了提高同学的学力,我们设计了《xx学校“敏学”课堂教学评价表》。其中,同学表现为评价重点,占比63%,包含“有效预学、自立思索、适当合作、主动沟通、大胆质疑、仔细倾听、擅长归纳”七个方面;老师素养占比25%,包含“内容科学、擅长引导、充分激励、语言精练、媒体恰当“五个方面”;总体评价占比12%。
在听取推门课、组内先行课、全校推优课之后,运用评价表,对课堂教学进行准时点评,促进老师教学反思,从而提高课堂教学效率。
三、搭建活动平台,培育同学学习品质
锻造敏学课堂,全面提升教学质量的同时,更要开展丰富多彩的同学活动,让更多的同学参加到各类活动中来,用活动进展同学的综合力量。
语文学科,低班级开展童话故事大赛,中班级进行阅读学问竞赛,高班级进行现场作文大赛;数学学科,低班级进行数学绘本阅读及数学日记活动,中班级进行数学嬉戏活动,高班级进行解决生活中的数学问题力量竞赛;英语学科,三班级进行英语儿歌朗诵竞赛,四班级绘本阅读创作,五班级英语短剧表演,六班级英语故事大王赛,全校进行英语之星选拔。
艺体常识学科,也要从同学实际动身,细心组织,开展各类特色活动,乐观参与各级各类竞赛。培育同学的学习品质,提升同学的学习力量。
关注同学学习习惯的养成。依据各班级段必读书目和荐读书目,在质量调研中增加相关内容的考查。连续利用优秀作业展评,促进同学养成仔细作业和书写的习惯
月工作支配
二月报名注册
教研组长会议
集体备课期初教学工作检查
听推门课
实习老师会议
三月推优课(1)
毕业班质量调研
毕业班老师会议
学科活动
红杏杯教学活动
四月期中质量调研
推优课(2)
教学常规检查
学科活动
五月听随堂课
推优课(3)
学科活动
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