学校工会工作方案最新5篇

学校工会工作方案最新5篇凡事预则立，不预则废。有方案，就等于明确了工作的方向和方法，就有了工作的标准流程。以下是我为大家带来的学校工会工作方案(最新5篇)，盼望您能喜爱!

学校工会工作方案【篇1】

依据区训练工会的工作精神和学校党政工作部署，以“抓学习、求突破、创特色”为工作思路，发扬“务实创新、追求卓越”的精神，结合学校实际状况，围绕训练中心工作，加强学校网络化管理工作，乐观号召和带领全体老师共同创业，在维护职工权利，推动学校民主建设，推动学校训练改革等方面扎实、稳步开展工作，不断提升工作质量，努力实现“与党政共谋进展，为老师维权服务”的工作目标，在创建文明城区、构建和谐.中充分发挥工会组织的乐观作用。

一、抓好民主管理工作，维护教职工民主权利

我校工会要充分发挥自身的优势，梳理和总结胜利阅历，以学校民主管理机制为主要抓手，探究我校政治文明建设的有效途径，保障教职工在训练改革和进展中享有知情权、参政权、监督权，真正落实党的“全依”方针。

1、加强学习，提高熟悉。仔细学习贯彻市、区总工会关于《进一步推动厂务公开工作》、《普陀区训练系统进一步推动校务公开工作的若干看法》等文件。领悟精神，依据学校实际状况贯彻落实。

2、强责任意识和依法维权的工作力度。学校各种政策的制定与实施中，要乐观反映教职工的合理看法和要求，维护职工的合法权益。要关注教职工在工作、生活、学习中出现的困难，为他们解决难题，尽力缓解在体制改革、用人制度改革中出现的各类冲突，保证学校改革有序进行。

3、加强学校工会的上传下达功能，坚持学校教代会制度的落实，以“全教会、教代会”等为基本载体，通过学校各类方案、政策的校务公开工作规范有序进行，深刻体现教职员工的“仆人翁”地位，形成人人为学校进展出谋划策的良好工作局面。

a)切实推动校务公开工作，在逐步形成“支部领导，行政主体，工会操作”三位一体工作模式的基础上，增加工会在校务公开工作中的参加力度与监督力度，调整和扩大公开内容，丰富公开形式，完善公开制度，准时做好有关学校工作的宣扬、贯彻、落实、协调工作。

b)通过学校的网络化建设工作，已经初步建立网络框架和相关内容，并形成定期递交内容、公示、互动、共享等的工作规范和程序，将学校各类信息准时传达给每位老师，进一步促进学校校务公开和网络化管理工作。

c)加强工会财务工作的建设，严格根据《工会法》的要求，坚持“收好、管好、用好”工会经费，坚持执行工会会计工作规范化要求。

二、抓好教职工素养工程，维护教职工的进展权

协作学校党政“师资队伍建设方案”工作，以提升老师综合素养为目标，提高教职工队伍的整体素养。进一步推动“双学双高”主题活动，在活动内容与形式上网不断创新，以团队精神的培育为载体，突出教职工学力的养成和“人文精神”的确立。努力从活动的和载体加以深化和丰富，力求活动的实效和持续力。

1、在党支部领导下，在老师中开展“保持党员先进性”的学习，加强老师的思想建设，提高政治素养，从而使老师的思想与行为统一到推动学校训练改革和进展的中心工作上来。

2、实施“学习型文明班组”建设活动。以“创学习型班组、建高素养学问团队、做学问型教工”为活动中心，动员和支持教职工利用好学校网络条件，加强自我充电，开展各类学习活动，细心组织、评比、表彰。

3、每学期协同教育处，组织老师进行教学展现、评比活动。在训练教学实际操作中协作“三阶段二反思”的教研策略不断提高老师业务水平。

4、坚持我校对于老师的“校本培训”，从老师教学基本技能、个人素养和现代信息技术运用力量等方面开展活动，从而关心老师适应训练形势的进展。

三、抓好“暖和工程”，维护教职工身心健康

我校工会工作连续以往工作思路，把老师的健康作为工作的网重点，组织关于健康的系列活动，旨在增加老师健康，提高老师的健康意识。

1、协作学校党政，坚持家访制度，贯彻学校“五必访”，准时了解和解决教职工的困惑和困难。

2、连续完善老师保障互助机制，续保“公务员医疗互助保障”、“住院保障”、“重病保障”、“女职工保障”等。

3、以学校网页为载体，准时宣扬学校中好人好事，介绍有关健康学问，为老师送上祝愿等。

4、结合区训练工会活动内容，组织开展文体活动，丰富老师校内文化生活。

5、依据学校实际状况组织老师进行参观活动、疗疗养活动，学习先进训练形势，开阔老师眼界，感受.的变化与进展。

6、帮助学校党政做好退管会工作，关怀退休老师的生活，组织“回娘家”活动、参观活动和区退管会的各项活动。

学校工会工作方案【篇2】

一、指导思想

我校工会在学校党、政领导的大力支持下，落实区、署训练工会部署，围绕训练教学中心工作，听从服务大局，全面履行工会职能，切实行使工会维护、参加、训练和建设四大职能，突出维护职能，为构建和谐校内、构建和谐.，团结动员全体教职工以仆人翁的热忱和制造活力，不断发挥教职工的乐观性和制造性，团结广阔教职员工在开展教学教研，参加学校校务监督、民主管理中，发挥工会组织的桥梁纽带作用，增加学校工会的吸引力和凝聚力，为我校训练事业的进展作出新的贡献。

二、工作目标

(一)增加三个意识

1、进一步增加工会工作听从服务于训练进展大局意识;

2、进一步增加维护意识;

3、进一步增加创新意识。

(二)营造五种氛围

1、营造民主和谐的校内氛围;

2、营造有利于激发教职工制造性的工作氛围;

3、营造有利于青年老师快速成长的工作学习氛围;

4、营造健康向上、情趣盎然的文化生活氛围;

5、营造和谐的布满关爱的生活氛围。

三、主要工作：

(一)不断提高学校民主管理水平

1、我校工会组织切实履行好维护职能，在训练的改革和进展中维护教职工在政治上的民主权利，即民主决策、民主管理、民主监督;经济上的劳动权益;文化上的精神权益。适时召开工会委员会，工会组织要发挥桥梁和纽带作用，加强与党政的沟通，依靠党的领导和行政的支持，为职工办实事、办好事、解难事。

2、加强教代会工作，不断提高教代会工作水平。我校要连续营造和谐民主的政治氛围，切实保障教职工在训练改革和进展中享有知情权、参加权、决策权和监督权，以利于维护职工利益，发挥教职工的乐观性、主动性，共谋事业进展。通过教代会修订、审议我校一系列训练管理改革措施。

3、深化校务公开，促进学校建设。健全完善“党政齐抓共管、行政主体到位、工会乐观协作、教工群众乐观参加”的校务公开领导体制和工作机制。在工作中不断调整和扩大公开内容，丰富公开形式，拓宽公开渠道，完善公开制度。

(二)进一步加强师德建设，提高教职工师德素养。

要进一步提高对师德建设重要性的熟悉，做好提高老师队伍素养的基础性工作，训练广阔教职工树立正确的人生观、世界观、价值观，增加人民老师的责任感，形成爱岗敬业、精益求精的职业道德氛围。要连续开展“讲老师礼仪、塑儒雅形象、重师德规范”为主题的文明礼仪普及活动，结合训练行风政风建设，根据“八荣八耻”和构建和谐.的要求，围绕职业礼仪、.礼仪、生活礼仪三方面开展主题活动。大力弘扬身边的先进人物事迹，进一步弘扬崇高的师德风范，努力营造以德治校、以德育人、以德修身的良好氛围。

(三)乐观开展健康、和谐、丰富多彩的文体活动，维护广阔教职工的精神文化权益。

1、力争制造条件办好教工之家。购置一些棋类、牌类等玩具，让教工们有一个休闲消遣活动场所，制定制度，科学管理，使教职工的身心能够得到调整，大力促进教职工的身心健康。促进沟通，凝聚人心，构建和谐校内。

2、进行一次教工乒乓赛。乐观开展面对教职工群众的校内文化体育活动，营造全民健身的良好氛围，缓解教职工身心压力。与友邻学校进行体育活动沟通等。

3、搞好校内文化建设。帮助德育处、团总支办好重大节日的板报宣扬。

4、全面推动女职工素养训练工程。女教职工是学校建设的一支重要力气，要关注女职工，深化开展女职工建功立业活动，乐观营造和谐健康的教学训练环境。除了从教学上赐予更多支持和关心外，还要关怀女职工生理和心理健康，维护女教职工特别利益和合法权益。帮助女工委搞好三•八妇女节，仔细组织好“妇检”工作。

5、暑期争取学校行政的支持，组织教工外出参观、考察。

6、连续做好送暖和工作。适时地慰问并困教工和退休职工。坚持“五必访”(生病住院、婚丧喜事、产妇、退休、重大困难必访)制度，关怀教职工生活，定期组织教职工进行体检和医疗保险的续报、理赔工作，为教职工办实事、好事。

(四)努力围绕区、署训练工会活动方案并结合学校工作方案而开展工作。

1、仔细学习宣扬、落实中国工会十_大精神和《工会法》。工会干部要仔细加强政治理论和各种新学问的学习，不断提高自身的工作力量和业务水平，增加工作的主动性和乐观性。特殊要学习《工会法》和中国工会十_大精神，明确工会方向和职能。

2、连续加强教工之家的建设。要克服困难，多方筹措经费，在学校行政的大力支持下，进一步落实“建家”的各项措施，大力开展创建活动，真正把工会建设成教职工依靠的教工之家。

3、坚持开展丰富多采的职工文化体育运动。各工会小组要乐观组织篮球、田径、__、文艺演唱、书画等群众性文化体育活动，使广阔教职工在紧急的工作之余，有较丰富的文化生活和体育活动加以调整和补充，促进身心健康和工作效率的提高。

4、努力为教职工办实事、做好事，维护教职工的合法权益。仔细开展结对帮扶活动。

一是倾听教职工的呼声，了解教职工的建议和要求，努力为教职工排忧解难。

二是坚持开展“送暖和”活动。要利用春节、“三八”妇女节和老师节等节日开展送暖和活动。

三是重视关怀退休老师生活。仔细倾听老老师的困难和呼声，努力为他们解决生活中的困难和问题。

5、组织开展各类有利于女教职工进展的活动。关怀广阔女教职工的学习、工作和生活，进一步提高女教职工的整体素养，发挥她们在训练教学工作中的“半边天”作用。

6、帮助行政平稳做好岗位设置工作。

7、加强对工会经费收、管、用的审查监督。合理有效的使用好工会费，使有限的经费更好的为工会工作、为广阔教职工服务。

学校工会工作方案【篇3】

以党的__大精神为指南，切实贯彻新颁布的《劳动合同法》，仔细实施《十一五期间上海职工素养工程进展规划》，依据虹口区训练工会_年的工作要点及本工会工作实际，围绕学校中心工作，切实加强工会组织建设，全心全意依靠教职工营造乐观奋进、求真务实、团结和谐、创新进展的良好氛围，全面维护、保障教职工的权益。

一、学习提升明确职责

1、开展学习争论，实践讨论的沟通活动。仔细学习新《劳动合同法》明确工会干部的定位，精确     把握工会面临的.环境和进展机遇，进一步激发广阔教职工的制造力。

2、总支工会进行两周一次的工会.例会，以读书周会、个案沟通、主题开放等各种形式从理论和实践上深刻熟悉工会工作的职责、任务和目标，不断地提高工会工作的责任意识和服务意识。

3、坚持以教职工为本，全面推动民主管理，不断增加工会组织的凝聚力。加快工会干部提升与进展步伐，贯彻落实《十一五期间上海工会干部训练培训规划》，提高工会干部的政治敏锐性和政治鉴别力量;围绕创建和谐学校，要求各级工会做党的路线方针的忠实执行者、教职工合法权益的忠实维护者、困难教职工的忠实帮扶者、改革开放的忠实支持者、民主