fj工作计划市公开课一等奖省赛课获奖课件

开展“优质护理服务示范工程”活动情况汇报新乡市第一人民医院护理部fj工作计划第1页前言为落实落实全国卫生工作会议精神，深入深化医药卫生体制改革，加强医院临床护理工作，切实加强基础护理，为人民群众提供安全、优质、满意护理服务，实现让“患者满意”、“社会满意”、“政府满意”目标fj工作计划第2页按照卫生部“优质护理示范工程”活动16项详细内容，严格落实了基础护理工作，取得了一定成效，现把我院优质护理示范工程活动开启和开展情况做一简明汇报fj工作计划第3页一、领导重视、层层发动提升认识、组织落实fj工作计划第4页（一）1月27日早晨，主管护理副院长参加了全国护理工作电话会议后，快速召开了全院护士长例会，在第一时间内将卫生部马晓伟副部长讲话精神传到达了每一位护士长，并明确指出今年医院工作重点，就是要扎实基础护理，加强临床护理工作，主动开展“优质护理服务示范工程”活动，认清形势，理清思绪，把提升护理服务质量放在第一位fj工作计划第5页fj工作计划第6页

（二）28日早晨，召开了院长办公会，将卫生部马晓伟副部长讲话精神在领导班子内部进行了传达，统一思想、充分认识开展”优质护理服务工程目标和意义，院长朱继先说：“要站在深化医药卫生体制改革和维护人民群众健康高度，切实加强医院内部管理，改进护理服务，提升护理质量，确保医疗安全，努力为病人提供安全、优质、满意护理服务”fj工作计划第7页fj工作计划第8页

（三）成立了领导小组，实施一把手工程，院长任组长，主管护理副院长任副组长，组员有护理部、医务科、办公室、党办、宣传科、审计科、纪检监察科、药剂科、设备科、医技科、营养科、总务科等主要职能部门，下设办公室，由护理部主任任组长fj工作计划第9页

（四）制订并出台了《新乡市第一人民医院开展“优质护理服务示范工程”活动实施方案》，召开了全院职员动员大会，号召全院职员转变思想、服务临床，主动支持“优质护理服务工程”活动开展fj工作计划第10页fj工作计划第11页

（五）护理部再次召开护士长例会及全院护士大会，要求大家切实转变观念，认真学习河南省卫生厅转发（1）《卫生部关于加强医院临床护理工作通知》（2）《河南省“优质护理服务示范工程”活动实施方案通知》（3）《卫生部<住院患者基础护理服务项目>》三个主要文件fj工作计划第12页

（六）3月16日，医院组织专题会议，邀请我院前副院长、河南省护理教授滕嫣院长，为院领导、科主任、护士长诠释卫生部开展“优质护理服务示范工程”活动背景、内容、意义和主要性，使大家对此项活动开展有了深入认识和提升，促使示范工程活动成为全院共同工作目标，举全院之力，营造良好工作气氛。fj工作计划第13页fj工作计划第14页fj工作计划第15页

（七）加大宣传力度，营造良好活动气氛，制作宣传条幅向广大群众宣传活动主题和意义，有效地推进了“优质护理服务示范工程”活动开展fj工作计划第16页二、理清思绪、切实落实各项工作fj工作计划第17页（一）确定试点病区

1、护理部号召全院各病区主动申报“优质护理服务示范病房”，并拿出初步实施方案、构想、意见及步骤。2、经过严格筛选最终确定泌尿外科、肾内科、血液内科三个病区做为“优质护理服务试点病房”fj工作计划第18页我院肾内科试点病区fj工作计划第19页

（二）主管院长、护理部与“优质护理服务”试点病房签署基础护理目标管理责任书fj工作计划第20页（三）建立健全护理规章制度，工作规范，岗位职责

1、修订完善了《护理工作规章制度》、《疾病护理常规》、《示范病区护理人员岗位职责》、《基础护理工作流程》、《临床护理规范、标准》，结合我院实际完善了病房管理制度、探视陪护制度等。fj工作计划第21页

2、认真组织试点病区护士学习综合医院分级护理指导标准、住院患者基础护理服务项目、基础护理服务工作规范并在病区内进行公告。fj工作计划第22页

3、制订了护士分层级管理制度及方案，设置了护理组长，高级责任护士、初级责任护士、辅助护士。选取工作经验丰富、责任心强、技术水平高高年资主管护师担任护理组长fj工作计划第23页

4、推行护理大包干，建立责任护士负责制

（1）分步推行护理大包干，建立责任护士负责制，首先，对危、重病人实施陪而不护，亲情陪护（2）做到病床分管到人，责任落实到人，对患者从入院到出院提供全程优质护理服务，初步取消三级护理陪护fj工作计划第24页fj工作计划第25页

5、实施弹性排班

（1）增加高峰工作段，（如晨间护理时间）、微弱时间段（节假日）、夜班护士人力（确保最少2人以上），确保基础护理工作落实到实处，保证护理工作连续性和工作质量fj工作计划第26页

（2）为适应患者晨间护理需要由过去早八点上班改为七点上班（3）为确保晚间护理切实得到落实，增加了插班，确保了晚间护理人力，帮助病人洗脚、整理床单位及熄灯等fj工作计划第27页

6、认真执行护士周计划，严格落实基础护理：如周一为患者剪指（趾）甲；周二洗头；周四擦浴等等，在做基础护理同时融入健康教育，既加强了基础护理，也促进了护患关系fj工作计划第28页fj工作计划第29页7、为落实专题护理管理制度和护理安全管理办法，加强临床护理，确保医疗安全，护理部制作了各种安全标识，如跌倒标识、预防护理意外标识、预防压疮标识、预防误吸标识、预防脱管标识、预防烫伤标识、绝对卧床标识、多饮水标识、勤翻身标识、预防走失标识等，不但规范了护士工作行为，更主要是降低和杜绝了不良事件发生fj工作计划第30页fj工作计划第31页各种标示图片fj工作计划第32页fj工作计划第33页8、护理各种体位垫应用不但满足了患者需求，确保了护理安全，同时也提升了基础护理、专科护理质量，杜绝了护理并发症患者体位软垫fj工作计划第34页患者侧翻身体位垫fj工作计划第35页9、加强对分级护理患者质量监控，对危重患者，床前悬挂巡视卡和基础护理服务项目，以告诫和督促责任护士对该患者应该完成哪些工作和护理服务项目fj工作计划第36页

（四）发挥护理质量管理委员会作用，建立构架，明确职责

成立教授指导小组，加大三级护理质量监控力度，定时对试点病区护理质量进行监督、检验、考评与评价，确保基础护理做实，专科护理做精，努力提升临床护理服务水平，连续改进临床护理质量fj工作计划第37页（五）加强病区一级质量控制护理组长天天对基础护理工作进行检验，护士长每七天抽查，找出存在问题，进行原因分析，提出改进办法，及时进行质量跟踪，使护理质量得到连续改进fj工作计划第38页

（六）护理部及病区定时征求病人对护理工作满意度对患者提出问题及时处理，并在护士长例会上进行反馈使护理服务质量不停得到连续改进fj工作计划第39页（七）发挥资源优势

经常请护理教授滕嫣院长来院指导工作，护理部抽调副高级职称护士长，组成基础护理教授指导小组和临床护理技术教授指导小组，制订计划、明确职责、深入试点病区，对危重病人基础护理质量、专科护理质量，进行重点指导，对基础护理操作项目进行系统培训，人人过关，以到达“136”工程要求fj工作计划第40页fj工作计划第41页fj工作计划第42页fj工作计划第43页护理部检验试点病区肾内科基础护理fj工作计划第44页

（八）把“优质护理服务示范工程”活动与医院文化建设相结合，病区建立文化园地，开展各种文化活动fj工作计划第45页三、加大协作，保障办法到位fj工作计划第46页（一）为了更加好地落实和落实《护士条例》，保障护理人员正当权益，提升护士待遇，实施同工同酬，四月份，院长办公会决定实施人事代理制度，以稳定护理队伍，不停激发护理人员主动性（二）充实临床一线护士队伍，8月份计划招聘50名护理人员，首先确保示范病区护理人员配置，为扎实基础护理工作打下了良好基础fj工作计划第47页

（三）加强各职能部门团结协作，不停完善膳食、药品、设备维修、送检、安全等后勤保障工作。伙食科先行一步，晚上增加值班人员，满足不一样层次病人需要，使病人愈加满意。总务科下收、下送、下修坚持很好，设备科，有专员天天下午到科室巡视维修，确保临床一线需求。fj工作计划第48页

（四）住院药房实施单次单剂量摆药工作，病房护士送药到患者床前，看服到口，确保了用药安全，受到了患者好评fj工作计划第49页四、建立监督机制，连续改进服务质量fj工作计划第50页

（一）把患者对护理服务感受和评价，作为护理工作优劣评判标准

在病区醒目位置张贴公告了分级护理服务项目，设置患者意见箱、电子信箱，公开社会监督电话，接收患者与社会监督。fj工作计划第51页

（二）对于患者反应好科室和个人在院周会和医院政工简报上给予表彰，并与评先、评优、职称晋升挂钩fj工作计划第52页

（三）泌尿科试点病房在医院征求患者满意度调查中连续三个月得到满分患者表彰护士解释耐心，服务热情，帮助病人洗头、洗脚、剪指甲，三级护理享受一级护理待遇，感觉住院不是来受罪，而是来享福fj工作计划第53页患者对优质护理试点病区护理工作由衷赞赏fj工作计划第54页

护士贺垒为帮助一位术后患儿消除担心恐惧心理，降低哭闹，每次到病房观察病情时，都为患儿叠一只千纸鹤来稳定他情绪，使患儿对护理人员不再陌生，能非常主动地配合治疗fj工作计划第55页

（四）在医院护理质量检验中试点病区护理质量一直名列前茅fj工作计划第56页因为我院认真落实卫生部“三个”主要文件，扎扎实实按照《基础护理服务项目》要求