2023年公司员工户外拓展活动方案

2022年公司员工户外拓展活动方案素养拓展，又称拓展训练、原意为一艘小船驶离安静的港湾，义无反顾地投向未知的旅程，那么如何筹划呢?下面是有20*公司员工户外拓展活动方案，欢送参阅。

20*公司员工户外拓展活动方案范文1活动时间：20*年3月31日上午9：00―下午4：00

活动地点：长丰草莓基地

活动对象：集团公司全体成员

活动组织者：综合部及筹划部

活动目的：通过春季野外拓展的活动，增进员工之间的沟通沟通，调发动工工作积极性，缓解工作压力，实现劳逸结合，增加团队分散力，表达公司对广阔员工的关爱。同时也为了增加团队之间合作的集体荣誉感，调整紧急的工作学习气氛，到达欢乐工作，团结和谐的目的。

活动过程：

1、9:00集合，动身

2、10:00抵达长丰草莓基地

3、上午嬉戏活动：

(1)快乐摘草莓

嬉戏说明：分组竞赛，每组2人，若单出人员则做现场裁判;现场采摘草莓，草莓要求洁净、成熟，由草莓摘的多的胜出;胜出的小组可要求摘草莓最少的部门现场高歌一曲!4、11:00~12:00至陶楼水库：可放风筝、烧烤材料自备;

5、嬉戏活动：

1、五毛和一块

规章：在嬉戏中，男生就是一块钱，女生则是五毛钱。

嬉戏开头前，大家全站在一起，裁判站边上。裁判宣布嬉戏开头，并喊出一个钱数(比方3块5、6块或8快5这样的)，裁判一旦喊出钱数，嬉戏中的人就要在最短的时间内组成那个数的小团队，打比方说喊出的是3块5，那就需要三男一女或七女或一男五女之类的小团队。请记住动作要快，由于资源是有限的，人员也很少有时机能平均安排，所以动作慢的同志可能会由于少几块或几毛钱而惨败，所以该出手时就出手，观察五毛(mm)先下手为强;固然动作快的人员不要一味的拉人，有可能裁判叫的是3块5，但你们团队里已经变成5块了，这时候你就需要踢人了，该狠心时就狠心，一般被无情踹出去的都是可怜的一块。反响要快，裁判一说出来钱数，就要立即知道分别由几男几女的团队可以到达要求;动作也要快，抢五毛和踢一块都要又快又狠。

2、一反常态。

规章：上场的队员听主持人的号令，作出与号令相反的动作。比方，主持人说举右手，队员则举左手。

3、占据阵地。

规章：每队六人要求嬉戏开头后先共同站在一张报纸上，各人身体的任何部位，不得碰地，胜利后再撕去一半报纸站，接着再撕去一半……直至失败，最终以最正确方法能站进最小报纸的队为胜。

6、留影返回

活动预算：

1、草莓一箱4斤，每斤7.5元按实际所需购置;

2、午餐按人员数量安排

3、其他

20*公司员工户外拓展活动方案范文2主题：公司团队户外拓展活动

为了提高公司团队的协作精神,提高员工的积极性，为员工制造一个融洽、和谐、安康的气氛，增进员工之间的默契和感情。

一、活动背景

本方案通过组织公司员工的户外拓展活动，使大家充分领会团队协作的重要性，培育团队精神，提高团队意识，从而提高每个员工的协作度，提高整体作战力量。

二、活动目的

1.团队协作、活泼公司整体员工的气氛，增加分散力。

2.营造、衬托组织的重要性、提高组织纪律意识、增加集体荣誉感。

3.体会团队与单兵作战的效果，充分融入团队、增加归属感。

4.增进了解、加强沟通、增进目标认同、激扬团队士气。

三、参与人员：公司全体员工(约60名)

四、活动内容：烽火丛林野战

以“团队”为主题和组织形式，以体验式团队训练为工具：

增进学员的团队意识和团队分散力

将培训中学习和体验到的新思维、工作方法迁移到工作中

课程中，融合心理分析、治理理念和工作技巧：

加强培训师与学员之间的互动性

让体验与思索、检验与共享诸环节构成积极向上的循环

促使学员个人熟悉不断深化，团队的整体表现水平不断提高。

绝佳的自然环境融合经典的团队活动，让学员们在自然轻松的气氛中领悟“激情挑战，携手共赢”的团队理念

从各景区了解到有以下活动可供选择：烽火丛林野战、穿越碧水谷、丛林野战、定向越野，穿越电网，无规火车，信任背摔，绝壁攀岩，幽默户外野炊等。

四、活动负责部门

五、活动详细方案

(一)地点：安溪志闵旅游区

(二)时间：拟定20*年11月**日-**日(二日游)

(三)活动流程

1、翻开心扉参加融冰活动，拓展活动的开启

2、积极参加拓展训练，培育团队合作精神

3、训练之余沿途参观基地里秀丽风光，放松心情

4、共享训练心情和阅历

六、拓展活动日程安排

安溪野山谷基地

住宿，若有空一床位，补房差70元/人迷彩服：衣服+裤子+皮带

20*公司员工户外拓展活动方案范文3一、活动目的

通过拓展活动来拓展企业人员的潜能，提升和强化个人心理素养，帮忙企业人员建立高尚而尊严的人格;同时让团队成员能更深刻地体验个人与企业之间，下级与上级之间，员工与员工之间唇齿相依的关系，培育整体作战的全局意识和合作精神，提高团队绩效，激发出团队更昂扬的工作热诚和拼搏创新的动力，使团队更富分散力。

二、规划时间、地点、费用

1.时间：**年*月*日(星期天)

2.地点：深圳南澳西冲仙人掌海滩

3.标准：*元/人(暂按100人核价)

现有人员*X

4.公司购置饮用水：*元**支/人*100人=*X元

费用合计约：*X元/人**X人+*X元饮用水费+**元晚餐费=**X元

带家属费用自理。

费用包括：

1)50座来回交通费2)培训费(专业教练执教)3)器械费4)培训场地使用费5.西冲景点门票6.一正餐(8菜1汤)7.快艇登岛8.优秀的导游效劳费9.横幅特殊赠送：精致旅游帽一顶、矿泉水每人一支、旅游意外险10万每人、横幅一条费用不含：个人消费工程

三、活动内容准时间安排

7:20-7:30全部人员在公司楼下集合

7:30-7:35点名清点人数

7:40准时动身

9:00-11:30开头拓展工程活动(详见下表)

12:00-13:30午餐

14:10-15:30大家可乘坐快艇前往漂亮的情人岛

15:30-17:30沙滩嬉戏

18:00-19:30晚餐

篇2:新员工拓展培训方案

1.培训目的

新人完成从学校到公司的身份及心理转变，加强了解沟通，培育团队精神；

培育制造性熟悉和解决问题的力量挖掘潜能；

培育积极身上的心态和良好的心理素养。

到达认同团队、融入团队的目的；

削减新员工的启动本钱，降低新员工在试用期内的离职率；

让新员工感觉受团队的欢送，全面增加其归属感，制造融入团队兴奋感；

提高自我掌握力量，沉着应对压力与挑战；

新员工能够更好地理解组织的愿景、使命、价值观、历史、文化及其内涵；

帮忙员工建立合理的工作预期、正确的工作态度和工作满足度，并使其对组织有正面的预期；

培育主动沟通、主动协作的工作方式；完善人格，磨炼个人意志，培育毅力、士气、责任心、荣誉感；

强化探究精神与创新意识，培育进取心。

2.培训安排

培训时间：*年

培训天数：1天

培训地点：南海拓展基地，天河拓展基地，番禺拓展基地

培训对象：

参训人数：

培训教官安排：

3.时间安排表

时间

培训安排

安排目的

08:00-09:00

动身到基地

09:00-10:30

开营仪式

破冰、团队建立

10:30-12:00

有轨列车

制造融入团队的感觉

12:00-13:30

午餐和午休

8菜1汤

13:30-14:30

风雨人生路

信任与协作

14:30-15:30

挑战360

团队协作

15:50-17:00

毕业墙

共创高效团队

17:00-17:30

活动总结

大团队的意识

17:30-18:30

返程

4.工程介绍：

观念导入―破冰嬉戏

工程介绍：

任何活动都有个循序渐进的过程，通过大风吹、松鼠与大树、水的反响等肢体接触、反响力小嬉戏，调动队员的思索、心情。

工程效果：

为整个培训铺垫，加强学员对课程的认同和课程的参加积极性；

加强学员对团队的分散力与归宿感；

营造良好的团队气氛。打破彼此隔膜，男女间的为难气氛。

分组

工程介绍：

随机分组、选出队长、队名、队号、队歌、队呼及各组展现。

工程效果：

用特别的形式相互了解，团队成员“融冰”,初步形成热闹的团队气氛，为接下来的训练做好心理预备。

有轨列车

工程介绍：

每组全部的队员站到两条木板上，提起全部的绳子，由起点动身到达终点为一轮。活动分为有声和无声两个阶段，小组之间互为竞争对手。

工程目标：

群体决策的方法及意义，有限理性代替最优方案

大胆尝试，勇于付出

挑战未知领域，培育创新意识

熟悉统一指挥的意义与重要作用

全组队员步调全都，相互协作，有效沟通，顺当完成此任务，到达合作的最高境地

教官引导：

活动中有哪些因素导致了你们的胜利（失败）

工程的关键在哪里，相比拟，刚刚表现得如何

从技术操作的层面来讲，我们有哪些可以改良的地方

活动中哪个阶段消耗时间最长，缘由是什么

为什么统一的指挥在这个活动特别重要

为什么团队定立的规章不能得到执行

这些体会对于我们日常的团队治理、工作有哪些启发

风雨人生路

工程介绍：

换个视界，换个世界在坎坷的人生道路上只由于我们的相互搀扶与支持，信任我们明天会更加美妙。

工程效果：

勇于担当自己的责任，信任队友、信任自己。

个人可以成就的事情实在是太少太少，需要和同伴相互协作，正所谓高水平的独立带来高水平的协作。

在面临风险的时候，你是否敢于信任自己的同伴？（事实上，没有风险就不存在信任）

你的自信会影响你对同伴的推断，你又如何通过主动要一个承诺来保障信任完善完成？

我们彼此的情感在空气中无声的沟通加强！

挑战360

工程介绍：

团队拓展的压轴工程。队员在教官指引下规章站位围圈后坐下，且有序向前走转圈，增加成天拓展训练效果，培育团队协调、合作的精神。

工程效果：

经过团队活动的培训，参训团队已经反复演练应对难题的方法和力量，在团队内部已经消失了智者出谋划策、领导者坚决决策、执行者坚决听从等一系列运行机制。通过活动后的总结，能将团队的气氛推向高潮，使同舟共济的团队精神得到了最好的升华。

毕业墙

工程介绍：

参训队员，运用搭人梯、吊拉等方式，使全部队员翻越墙高约4米的墙壁。

工程效果：

参加筹划、合理的人力资源和物质资源的分工。

自我治理与定位、有甘为人梯勇于牺牲精神的精神。

团队的协作与鼓励。

共建高效团队。

5.基地介绍

南海大湿地

位于佛山南海区丹灶镇。地处北江东岸，占地面积达*多亩，目前基地可容纳200多人的住宿，设有烧烤区、野炊区、酒店、餐厅。南海大湿地是由湿地、湖泊、沙滩、丛林等自然生态环境组成。采纳体验式教学,即从实践中学习，利用湿地雨林野外自然环境，奇妙地将各种拓展训练工程通过细心设计，将学习融入在大自然中，通过争论解决方法，组织实践和共享检讨过程中，令参加者到达“磨练意志、陶冶情操”。在团体合作的根底上，充分鼓励自我，形成富于战斗力的团体，将所得启发和体会应用于现实生活和工作中。

基地图片：

天河航天奇观拓展基地

航天奇观拓展基地坐落于天河区东圃大观路，毗邻*年广州亚运会开闭幕式举办地――广东奥林匹克体育中心。占地近400亩，可进展场地拓展和高空拓展。设有烧烤区、野炊区、酒店、餐厅。

番禺长兴乐园拓展基地

长兴乐园位于番禺区南村镇兴业大道旁，占地面积800多亩。园区内果树成林，花香四季，绿色生态环境，空气清爽怡神。

长兴乐园是广阔企业进展团队户外拓展培训的活动基地，除了供应宽阔场地和各种精彩活动工程，是企业文化实践与团队价值增值的抱负场所。

籍以优越的原生态绿色园区优势，长兴乐园配备多样化的游乐设施设备，游乐工程多达几十种。

6.师资介绍

总教官

中国首批优秀的户外拓展培训教官之一，广州拓展培训五大教官之一，有*年拓展训练的丰富阅历；曾出任中国多家大型拓展培训公司的培训总监和总教官，所培训过的学员总数超过*00人；五年兰州特种部队军事训练，有神枪手之称；

7.费用明细

培训费用：185元/人天

费用包含：场地费用、教官费用、保险、1正餐、饮用水

自费工程：/r