输血科岗位职责

输血科（供血库）工作职责.根据本院医疗需要定期中心血站申报用血计划，贮备一定数量的血液，负责临床医疗用血。.开展输血前相关的血清学及免疫学检查试验。.根据临床用血申请，提供相应的血液和血液成分。.配合临床开展成分输血和输血治疗，向临床提供现代输血技术指导和技术咨询，协助某些相关疑难疾病的诊断。.开展临床输血医学科学研究，推广应用输血新技术。.配合医院临床输血委员会做好相关工作。配合医院所在地献血办公室搞好用血管理。供血库接受当地血站的血液管理并负责县、乡医疗用血的供血工作。输血科主任岗位职责.在院长领导下，全面负责本科的业务、教学、科研及行政管理工作，提高全科人员的思想水平、业务素质。.负责组织本科业务技术及制定规划，合理设置科室机构，根据本科任务科学分工，保证各项工作顺利完成。.负责本科年度工作计划和诊疗质量监测控制方案的规定、实施、检查和总结。.负责解释本科复杂疑难的检查、诊断、治疗及仪器设备的使用等技术问题，参加临床会诊、抢救和疑难病例的诊断、治疗。.督促检查仪器设备的使用、保管、维修，指定人员负责登记、统计、资料积累和保管工作。.建立健全各项规章制度，督促检查本科人员履行职责，认真执行规章制度及技术操作规程，实行全面质量管理，不断提高工作效率和医疗质量，严防事故差错。.负责本科业务训练、人才培养及技术考核工作，安排进修、实习人员的培训，并担任教学。.学习运用国内外先进技术，组织开展新业务、新技术和科研工作，指导临床输血，组织全科人员撰写学术论文、经验总结等。输血科医师岗位职责L在科主任的领导下，负责指导和监督本院合理、科学用血的临床工作。2完成输血相关的血清学，免疫学检查试验及血液出入库核对工作。.定期通过抽查病历等方法对临床用血的合理性、科学性进行指导和监督，并将发现问题及时与临床沟通。.参加输血会诊、治疗工作，参加对有严重输血反应病人的抢救工作。.深入临床，开展输血疗效评价工作。血液入库出库预约登记岗位职责.负责血液入出库的核对、检查和登记工作。.负责输血申请单、血液标本核对，负责核对输血记录单。.向血站申报用血计划，及同血站发生的一切相关事宜。.负责临床一切输血相关的联系、协调、指导工作。.负责血库所有恒温设备的管理、记录、消毒及微生物检测。.负责对实验仪器和设备的管理维护。输血科红细胞实验室人员岗位职责.完成血型鉴定、抗体筛查、抗体鉴定试验。.负责疑难血型、亚型、不规则抗体相关的血清学试验诊断。.负责交叉配血试验，相合或相容血液的筛选。.开展血液系统疾病相关的血清学试验。.负责对输血不良反应的实验室检测。.负责输血相关的试验质控、室间质评和结果比对分析。输血科微机档案管理人员岗位职责.维护和管理计算机。.及时完成输血及输血检查信息的微机录入。.负责血液收费的记帐、核对和查询。.负责科室输血文书的管理。.负责输血相关数据的统计、报表及打印。输血科主任技师、副主任技师职责.在科主任的领导下，负责本专业的业务、教学、科研、仪器设备的管理工作。.负责解决复杂疑难或特殊血型鉴定、交叉配血和实验诊断，掌握先进精密仪器的使用，开展成分输血，参加有关临床会诊的抢救工作。.组织并担任教学，帮助下级提高专业理论和专业技术水平。.掌握国内外本专业进展情况，指导下级开展新业务、新技术和科研工作、总结撰写论文。输血科主管技师职责.在科主任领导和高职技师指导下进行工作。.熟练掌握各种仪器的原理、性能和使用方法，协助主任制定技术操作规程和质量控制措施，负责仪器的调试、鉴定、操作和维修保养。.解决较复杂疑难技术，负责血液质量的检查，开展成分输血和血疗。.担任教学，指导和培养技师，解决较疑难的问题，担任进修、实习人员的培训，并负责其技术考核。.了解国内外专业信息，应用先进技术，开展科研和新业务、新技术，总结经验，撰写论文。.参加科室值班。输血科技师职责.在输血科主管技师指导下进行工作。.指导输血科技土工作。.督促检查各项规章制度和技术操作规程的执行，严防差错事故。.经常检查血液质量，根据临床用血情况，做好血液的储备工作。.指导或参加血型的鉴定，交叉配血试验和发血工作。.负责药品器材的请领和管理，并及时向科主任反馈消耗状况，以便及时补充。.主动深入临床科室，了解输血情况，密切配合临床需要，开展科学研究工作。.领导输血科人员的业务学习，搞好进修、实习人员的培训。.检查或填写血库各项登记、统计，每月将不良输血反应记录上报医务科。输血科技土职责.在输血科技师（检验技师）的领导下进行工作。.负责血型的鉴定、交叉配血试验和发血工作，严格遵守查对制度，严防差错事故。.负责冰箱的管理，每天观察并登记冰箱温度（每日3次），血液的储备,血液质量的鉴定。.负责冰箱内的消毒工作，并定期对其进行环境监测。.严格执行血液的入、出库规范，每月统计一次出入库明细。.统计输血后不良反应回报，并上报输血科检验师。.做好输血前全套的送检及登记