版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
§
5.1
偏导数§5.2
二元函数的极值
§
5.3
条件极值
第五章多元函数微分学1
一.条件极值的意义
二.条件极值的求法§5.3条件极值2
一.条件极值的意义案例(1)我们已经讲过函数是极大值.是其极大值点,点的极大值问题,其中它是在圆域内求函数的极大值点.
我们已知道,
(2)现在的问题是,在条件下,求函数
的极大值.该圆域在平面坐标系中3(2)多了一个附加条件
(2)
分析
案例与案例中(1)的问题比较,
即
我们要求的极值点不仅在圆域
是条直线内,且应在直线上.因在求极值时,有附加条件
称为条件极值
该案例中的(2)在求极值时,无附加条件
称为无条件极值
该案例中的(1)
相应地4条件极值的求法在约束条件(也称约束方程)之下,求函数
(通常称为目标函数)的极值问题,把它代入目标函数中,得到这个一元函数的极值就是函数在条件是化为无条件极值问题.从约束方程中解出之下的条件极值.
其二
该方法当从方程中解出特别是对多于两个自变量的多元函数,很难行得通.
较困难时,就很不方便.拉格朗日乘数法.
欲求目标函数之下的极值点,可按下列程序:
在约束条件有两种方法:
其一
二.条件极值的求法5(1)作辅助函数(称拉格朗日函数)
其中是待定常数,称为拉格朗日乘数.
(2)求可能取极值的点.求函数的偏导数,并解方程组
设法消去解出和则点就是可能取条件极值的点.用拉格朗日乘数法求在约束条件之下的条件极值的程序6(3)判定所求得的点是否为极值点用拉格朗日乘数法求在约束条件之下的条件极值的程序
通常按实际问题的具体情况来判定.即我们求得了可能取条件极值的点,而实际问题又确实存在这种极值点,那么,所求的点就是条件极值点.
这种求条件极值问题的方法具有一般性,它可推广到元函数的情形.7解案例(2)在约束条件下,求函数的极值.解法1化为无条件极值问题.
将其带入所给二元函数中,有
由方程得这就化成了求上述一元函数的极值问题,可以求得该函数的定义域是区间由得驻点
8解案例(2)解法1化为无条件极值问题.
得驻点是函数的极大值点.极大值为当时,当时,可知这样,对所给的二元函数,极大值点是
当时,9解案例(2)在约束条件下,求函数的极值.解法2用拉格朗日乘数法
.
可得
作辅助函数解方程组
根据问题的实际意义该函数应有极大值,极大值点,极大值
故所求的点
应是10练习1解用拉格朗日乘数法
作辅助函数要做一个容积为的长方体箱子,问怎样选择尺寸,才能使所用材料最少?
设箱子的长为,宽为,高为,求解§5.2中案例:
容积为,表面积为则所要解决的问题可看作在给定容积的约束条件之下,求箱子的表面积(是给定的常数),的最小值.
11练习1续解
作辅助函数解方程组
可得由于点是唯一最小值,所以
可知箱子的表面积一定存在点,即当箱子的长、宽、高相等,均为料最省.就是可能取极值的点,而由问题本身所求的最小值时,所用材12练习2解设生产某产品的生产函数和成本函数分别为
的最小值.
为16,求成本最低的投入组合(使成本最低时,两种(1)若产量要素的投入量)及最低成本.
(1)依题设,这是在给定产出水平的约束条件求成本函数(目标函数)之下作辅助函数这是条件极值问题.两种要素的投入量)及最高产量.
(2)若成本预算为80,求产量最高的投入组合(使产量最高时,13练习2
解方程组
得
只有唯一可能取极值的点,根据问题实际意义可断定,当两种生产要素的投入量分别为续解(1)作辅助函数最低成本时,生产成本最低.的最小值.
(1)这是在给定产出水平的约束条件求成本函数(目标函数)14练习2解设生产某产品的生产函数和成本函数分别为
的最大值.
(2)依题设,这是在给定成本预算的约束条件求生产函数(目标函数)之下,作辅助函数这是条件极值问题.两种要素的投入量)及最高产量.
(2)若成本预算为80,求产量最高的投入组合(使产量最高时,续解(2)15练习2
的最大值.
(2)这是在给定成本预算的约束条件求生产函数(目标函数)之下,作辅助函数续解(2)解方程组得
只有唯一可能取极值的点,根据问题实际意义可断定,当两种生产要素的投入量分别为最高产量
时,产量最高.16练习3解为销售某种产品,需要作两种方式的广告,当两种广告费
的最大值.
这是在约束条件求目标函数之下,作辅助函数分别为和时,销售额为销售额的减去广告成本,而广告预算是万元,问应该怎样分配(万元),两种形式的广告费,才能使净利润达到最大
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2024-2034年中国表面活性剂行业发展趋势预测及投资规划研究报告
- 2024-2034年中国花生休闲食品行业调研及投资策略报告
- 2024-2034年中国航电图形显控模块行业市场供需格局及投资前景展望报告
- 2024-2034年中国脱水蒜粉市场评估分析及发展前景调研战略研究报告
- 2024-2034年中国聚脲行业发展趋势预测及投资战略咨询报告
- 2024-2034年中国羧甲基纤维素CMC含聚阴离子纤维素市场深度调查及投资方向研究报告
- 2024-2034年中国综合训练鞋行业市场调查研究及发展战略规划报告
- 2024-2034年中国碘化钾市场运营态势分析及投资前景预测报告
- 2024-2034年中国硅基负极材料市场竞争态势及投资规划建议报告
- 2024-2034年中国眼护士治疗仪行业市场调研分析及投资战略咨询报告
- 阴挺中医护理查房
- 2023年湖北省高考英语真题及答案
- 五下Unit-4-B-Read-and-write说课公开课
- 电器安装免责协议
- 钱穆先生著作系列:文化学大义
- 实时操作系统性能优化
- 焊接规范培训课件焊接加热与冷却控制
- 小儿麻醉教学查房
- 放射科制度、岗位职责与各种流程图
- 新能源汽车动力电池管理及维护技术教案:任务5-1 动力电池及管理系统常见故障诊断2
- 2023年浙江绍兴定向选调人才引进招聘25人笔试参考题库(共500题)答案详解版
评论
0/150
提交评论