教学第八章特殊群体劳动问题课件

第八章特殊群体劳动问题第一节特殊劳动群体第二节妇女就业问题第三节残疾人劳动问题第四节童工及中老年工问题第五节移民劳动问题第八章特殊群体劳动问题第一节特殊劳动群体第一节特殊劳动群体一、特殊劳动群体的感念与分类

（一）特殊劳动群体的概念

特殊劳动群体是由于年龄、生理结构、技能结构等方面的特点,在社会劳动过程中,遇到了特殊的社会问题并因此而形成了独特行为规律的群体。尼克·胡哲第一节特殊劳动群体一、特殊劳动群体的感念与分类尼克（二）特殊劳动群体的分类1、妇女群体2、残疾人群体3、未成年群体4、老年群体5、外来移民群体劳动者对劳动市场的参与受到经济制度、人口发展、技术水平、文化传统等诸多社会因素的影响,特殊劳动群体中的劳动者比一般劳动者更容易受到这些因素的限制,并因此使他们的劳动参与在许多情况下成为社会问题。（二）特殊劳动群体的分类二、特殊劳动群体的社会学分析

（一）社会分层与弱势群体

社会学对特殊劳动群体的研究源自于社会分层理论1、社会差别是社会分层的直接根源2、任何一个社会都存在着社会差别,因而也都存在着社会弱势阶层或特殊群体从这个意义上说,特殊群体的存在是一种普遍的社会现象。

二、特殊劳动群体的社会学分析（二）弱势群体

弱势群体是指在社会资源的分配上具有经济利益的贫困性、生活质量的低层次性、承受能力脆弱性的特殊群体。我国现阶段弱势群体的基本状况：1、生理性弱势群体而言：我国已经进入人口老龄化国家的行列2、社会性弱势群体而言：城市失业和下岗职工规模大且有扩大的趋势（二）弱势群体（三）关于职业和地位的不平等关于职业和社会地位,社会学研究中最具代表性的观点是冲突论和功能主义两种理论。

冲突论：坚持认为社会中那些已经拥有权力和特权的人们会通过制造和维护社会不平等来维持他们的地位。

功能主义：社会不平等,即不平等的奖励,对社会的存在和发展是必要的。（三）关于职业和地位的不平等一个社会的正常运转,具体地说,一个劳动力市场的正常运转在某种程度上依赖于相应的特殊劳动群体的存在。只有特殊劳动群体的存在,苦、脏、累、危险的工作才有人做;劳动力的储备才得以实现;社会才会有反面教员;人们怜悯情感的宣泄需要才能得到满足。这种充满对特殊劳动群体偏见和歧视的论点,实质在于为社会的不公正现象的合理化提供依据。一个社会的正常运转,具体地说,一个劳动力市场的正常第二节妇女就业问题一、女性就业的职业性别隔离与边缘化

女性就业：女性在排除家庭内部的无酬劳动之外而参与的可独立计量收入的经济活动。

职业结构：男女两性在业者在各种职业中所占比例和状况，它是衡量在业者就业质量和就业程度的重要指标。职业性别隔离：劳动力市场中存在“女性职业”和“男性职业”的现象，它突出的表现为男女在某一职业中的构成比例与其在全部劳动力人口中的比例不一致。边缘化：就业集中在技术层次低、收入低、简单重复的体力劳动上第二节妇女就业问题一、女性就业的职业性别隔离与边缘化二、妇女就业与性别人力资本

1、人力资本

存在与人体中的知识和技能等的总和，是由人力资本投资所形成的。

2、影响女性人力资本投资的主要因素宏观上，人力资本投资规模小，而女性的人力资本投资更小；由于历史和社会性别启示行为的存在，女性整体受教育的机会少于男性；由于生理差异，导致人力资本“生锈”现象产生；

女性选择就业的范围较窄人力资本增加的途径受到限制。二、妇女就业与性别人力资本三、提高我国女性人力资本投资的对策1、提高女性劳动力的整体文化素质2、加强女性劳动力的职业培训3、发展高层次女性劳动力教育4、家务劳动社会化三、提高我国女性人力资本投资的对策第三节残疾人劳动问题一、现代社会的残疾人观

1、残疾人是人类社会发展过程中不可避免要付出的一种社会代价；2、残疾人有人的尊严和权利，他们的人格和权利应该得到尊重和保护；3、残疾人有参加社会生活的愿望和能力，他们同样是社会财富的创造者第三节残疾人劳动问题一、现代社会的残疾人观二、残疾人的就业局限残疾人的就业问题受到多方面因素的制约。除了本身文化素质和劳动技能较低以外：1、劳动市场的制约2、是企业竞争的限制3、是政府干预程度缩小的影响4、是社会偏见的制约二、残疾人的就业局限三、促进残疾人就业1、依法全面推行残疾人按比例就业2、完善对残疾人的就业服务（1）强化用人单位和职业中介机构及社会服务网络的责任（2）职业中介的免费服务（3）相关部门的正确的就业指导（4）就业机构的后续服务工作3、搞好残疾人职工的社会保障工作三、促进残疾人就业第四节童工及中老年工问题一、童工问题

未满16周岁，与单位或个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童和未完成九年义务教育的在校学生。问题背后的主要因素

1、贫富差距拉大2、法制意识的淡薄第四节童工及中老年工问题解决童工问题的主要对策准确把握和严格贯彻《禁止使用童工规定》

1、准确把握禁止使用童工的主体，掌握好有关政策的界限；2、建立用人单位招用人员登记核查制度3、加大非法使用童工的处罚力度4、加强劳动力市场的清理整顿，打击非法中介5、普遍推行劳动预备制度，提高公民劳动素质解决童工问题的主要对策二、中老年问题1、中老年劳动者分析（1）从历史的趋势看：人口老龄化和人的平均寿命的延长，必然会使劳动的时间延长。（2）从职业分布变化来看：老年劳动力主要从事以生产型、体力劳动型为主的职业。2、中老年劳动者的再就业（1）积极作用：个人经济独立、减轻国家和家庭的负担、拓宽劳动力资源、提升自我价值等等。（2）消极作用：加剧劳动力市场的竞争。二、中老年问题第五节移民劳动问题一、移民劳动群体

所谓移民劳动群体,是指以谋求高收入和优越生活条件为目的,跨地区流动(尤指从欠发达地区流向发达地区)的各种年龄、职业、文化层次的劳动者。第五节移民劳动问题一、移民劳动群体二、移民的成本分析（一）就业成本偏高（二）生存成本偏高（三）交通成本偏高（四）心理成本偏高（五）风险成本偏高二、移民的成本分析三、90年代以来我国移民流动的主要特征1、区域的流动上：不发达地区->发达地区；农村->城市2、产业的流动上：流向非农产业3、流入地来看：大中城市的第三产业；沿海城市的第二产业4、从职业特征来看：该群体主要从事的是体力和技术含量较低的工作5、从教育程度上来看：整体文化程度较低三、90年代以来我国移民流动的主要特征四、移民群体面临的问题移民劳动群体进入城市,参与移民地的劳动竞争,行使了自己作为劳动者的权利。但这种竞争则受到多方面的制约。在城市劳动市场上,一般会遇到以下几个问题：（一）合法的居留权问题（二）移民劳动者的社会化问题（三）移民劳动者的劳动保障问题四、移民群体面临的问题五、外来移民流入城市后出现的"失范"情形的主要原因（一）社会经济地位低下，与城市人交往困难（二）很难与城市的文明交融和被同化（三）与城市不同的价值观念和行为规范（四）新城市中无方向感和安全感，无所适从（五）社交圈狭窄，陷于亲缘、地缘关系五、外来移民流入城市后出现的"失范"情形的主要原因练一练一、单选题1、弱势群体可分为：生理性的弱势群体和社会性弱势群体，下列属于社会性弱势群体的是（）A未成年及童工B残疾人群体C老年人群体D城市失业和下岗职业2、衡量在业者就业质量和就业程度的重要指标，也是历来学者们研究女性就业情况和女性社会地位的首要指标的是（）A职业隔离B性别人力资本C职业结构D职业收入3、恩格尔系数是指消费者的食品消费支出占（）的比例A总收入水平B日常支出C消费支出D意外收入4、既是用来分析现代社会经济利益和社会权力分配不公平、社会结构不协调的概念，又是社会学、政治学、社会政策研究领域中的一个核心概念的是（）A社会弱势群体B社会脆弱群体C社会弱者群体D未成年群体DCAA练一练DCAA5、在我国女性就业也存在着职业性别隔离与边缘化的趋势。下列（）中女性从业者比例最高。A第一产业B第二产业C第三产业D交通运输业6、下列不属于现代文明社会残疾人观主要包括的内容的是（）A残疾人是人类发展进程中不可避免要付出的一种代价B残疾人有人的尊严和权利，他们的人格和权利应该得到尊重和保护C残疾人天生缺陷，本来就是社会的负担，他们不是社会财富的创造者D残疾人有参加社会生活的愿望和能力，他们同样是社会财富的创造者7、出现童工问题的最根本原因（）A法制意识淡薄B贫富差距扩大C监管部门监督不力D缺乏重视8、导致社会分层产生的直接根源是（）A社会发展B社会差别C社会贫富D社会分工CCBB5、在我国女性就业也存在着职业性别隔离与边缘化的趋势。下列（二、多选题1、下列属于特殊劳动群体的是（）A女性群体B残疾人群体C未成年工及童工D外来移民群体E老年群体2、下列属于生理性弱势群体的是（）A儿童B老年人C残疾人D下岗职工E产业升级出现的失业者3、影响女性人力资本投资的主要因素有（）A宏观上，人力资本投资规模小，而女性的人力资本投资更小；B由于历史和社会性别启示行为的存在，女性整体受教育的机会少于男性；C由于生理差异，导致人力资本“生锈”现象产生；D女性选择就业的范围较窄人力资本增加的途径受到限制;E传统风俗习惯的影响，特别是重男轻女思想的影响。4、移民的成本分析主要涉及（）A就业成本偏高B生存成本偏高C交通成本偏高D心理成本偏高E风险成本偏高

ABCDEABCABCDEABCDE二、多选题ABCDEABCABCDEABCDE5、以下属于非法雇佣童工的是（）A雇佣未满16周岁的少年、儿童，从事有经济收入的劳动B雇佣未满16周岁的少年、儿童，从事个体劳动C让未满16周岁的少年、儿童，参加家庭劳动、学校组织的勤工俭学D企业雇佣未完成九年义务教育的在校学生E让未满16周岁的少年、儿童，参加省政府允许从事的力所能及的辅助性劳动6、外来移民在流入城市后，有时会出现“失范”的情形，导致“失范”的原因主要有（）A社会经济地位低下，与城市人交往困难B很难与城市的文明交融和被同化C与城市不同的价值观念和行为规范D新城市中无方向感和安全感，无所适从E社交圈狭窄，陷于亲缘、地缘关系ABDABCDE5、以下属于非法雇佣童工的是（）ABDABCDE第八章特殊群体劳动问题第一节特殊劳动群体第二节妇女就业问题第三节残疾人劳动问题第四节童工及中老年工问题第五节移民劳动问题第八章特殊群体劳动问题第一节特殊劳动群体第一节特殊劳动群体一、特殊劳动群体的感念与分类

（一）特殊劳动群体的概念

特殊劳动群体是由于年龄、生理结构、技能结构等方面的特点,在社会劳动过程中,遇到了特殊的社会问题并因此而形成了独特行为规律的群体。尼克·胡哲第一节特殊劳动群体一、特殊劳动群体的感念与分类尼克（二）特殊劳动群体的分类1、妇女群体2、残疾人群体3、未成年群体4、老年群体5、外来移民群体劳动者对劳动市场的参与受到经济制度、人口发展、技术水平、文化传统等诸多社会因素的影响,特殊劳动群体中的劳动者比一般劳动者更容易受到这些因素的限制,并因此使他们的劳动参与在许多情况下成为社会问题。（二）特殊劳动群体的分类二、特殊劳动群体的社会学分析

（一）社会分层与弱势群体

社会学对特殊劳动群体的研究源自于社会分层理论1、社会差别是社会分层的直接根源2、任何一个社会都存在着社会差别,因而也都存在着社会弱势阶层或特殊群体从这个意义上说,特殊群体的存在是一种普遍的社会现象。

二、特殊劳动群体的社会学分析（二）弱势群体

弱势群体是指在社会资源的分配上具有经济利益的贫困性、生活质量的低层次性、承受能力脆弱性的特殊群体。我国现阶段弱势群体的基本状况：1、生理性弱势群体而言：我国已经进入人口老龄化国家的行列2、社会性弱势群体而言：城市失业和下岗职工规模大且有扩大的趋势（二）弱势群体（三）关于职业和地位的不平等关于职业和社会地位,社会学研究中最具代表性的观点是冲突论和功能主义两种理论。

冲突论：坚持认为社会中那些已经拥有权力和特权的人们会通过制造和维护社会不平等来维持他们的地位。

功能主义：社会不平等,即不平等的奖励,对社会的存在和发展是必要的。（三）关于职业和地位的不平等一个社会的正常运转,具体地说,一个劳动力市场的正常运转在某种程度上依赖于相应的特殊劳动群体的存在。只有特殊劳动群体的存在,苦、脏、累、危险的工作才有人做;劳动力的储备才得以实现;社会才会有反面教员;人们怜悯情感的宣泄需要才能得到满足。这种充满对特殊劳动群体偏见和歧视的论点,实质在于为社会的不公正现象的合理化提供依据。一个社会的正常运转,具体地说,一个劳动力市场的正常第二节妇女就业问题一、女性就业的职业性别隔离与边缘化

女性就业：女性在排除家庭内部的无酬劳动之外而参与的可独立计量收入的经济活动。

职业结构：男女两性在业者在各种职业中所占比例和状况，它是衡量在业者就业质量和就业程度的重要指标。职业性别隔离：劳动力市场中存在“女性职业”和“男性职业”的现象，它突出的表现为男女在某一职业中的构成比例与其在全部劳动力人口中的比例不一致。边缘化：就业集中在技术层次低、收入低、简单重复的体力劳动上第二节妇女就业问题一、女性就业的职业性别隔离与边缘化二、妇女就业与性别人力资本

1、人力资本

存在与人体中的知识和技能等的总和，是由人力资本投资所形成的。

2、影响女性人力资本投资的主要因素宏观上，人力资本投资规模小，而女性的人力资本投资更小；由于历史和社会性别启示行为的存在，女性整体受教育的机会少于男性；由于生理差异，导致人力资本“生锈”现象产生；

女性选择就业的范围较窄人力资本增加的途径受到限制。二、妇女就业与性别人力资本三、提高我国女性人力资本投资的对策1、提高女性劳动力的整体文化素质2、加强女性劳动力的职业培训3、发展高层次女性劳动力教育4、家务劳动社会化三、提高我国女性人力资本投资的对策第三节残疾人劳动问题一、现代社会的残疾人观

1、残疾人是人类社会发展过程中不可避免要付出的一种社会代价；2、残疾人有人的尊严和权利，他们的人格和权利应该得到尊重和保护；3、残疾人有参加社会生活的愿望和能力，他们同样是社会财富的创造者第三节残疾人劳动问题一、现代社会的残疾人观二、残疾人的就业局限残疾人的就业问题受到多方面因素的制约。除了本身文化素质和劳动技能较低以外：1、劳动市场的制约2、是企业竞争的限制3、是政府干预程度缩小的影响4、是社会偏见的制约二、残疾人的就业局限三、促进残疾人就业1、依法全面推行残疾人按比例就业2、完善对残疾人的就业服务（1）强化用人单位和职业中介机构及社会服务网络的责任（2）职业中介的免费服务（3）相关部门的正确的就业指导（4）就业机构的后续服务工作3、搞好残疾人职工的社会保障工作三、促进残疾人就业第四节童工及中老年工问题一、童工问题

未满16周岁，与单位或个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童和未完成九年义务教育的在校学生。问题背后的主要因素

1、贫富差距拉大2、法制意识的淡薄第四节童工及中老年工问题解决童工问题的主要对策准确把握和严格贯彻《禁止使用童工规定》

1、准确把握禁止使用童工的主体，掌握好有关政策的界限；2、建立用人单位招用人员登记核查制度3、加大非法使用童工的处罚力度4、加强劳动力市场的清理整顿，打击非法中介5、普遍推行劳动预备制度，提高公民劳动素质解决童工问题的主要对策二、中老年问题1、中老年劳动者分析（1）从历史的趋势看：人口老龄化和人的平均寿命的延长，必然会使劳动的时间延长。（2）从职业分布变化来看：老年劳动力主要从事以生产型、体力劳动型为主的职业。2、中老年劳动者的再就业（1）积极作用：个人经济独立、减轻国家和家庭的负担、拓宽劳动力资源、提升自我价值等等。（2）消极作用：加剧劳动力市场的竞争。二、中老年问题第五节移民劳动问题一、移民劳动群体

所谓移民劳动群体,是指以谋求高收入和优越生活条件为目的,跨地区流动(尤指从欠发达地区流向发达地区)的各种年龄、职业、文化层次的劳动者。第五节移民劳动问题一、移民劳动群体二、移民的成本分析（一）就业成本偏高（二）生存成本偏高（三）交通成本偏高（四）心理成本偏高（五）风险成本偏高二、移民的成本分析三、90年代以来我国移民流动的主要特征1、区域的流动上：不发达地区->发达地区；农村->城市2、产业的流动上：流向非农产业3、流入地来看：大中城市的第三产业；沿海城市的第二产业4、从职业特征来看：该群体主要从事的是体力和技术含量较低的工作5、从教育程度上来看：整体文化程度较低三、90年代以来我国移民流动的主要特征四、移民群体面临的问题移民劳动群体进入城市,参与移民地的劳动竞争,行使了自己作为劳动者的权利。但这种竞争则受到多方面的制约。在城市劳动市场上,一般会遇到以下几个问题：（一）合法的居留权问题（二）移民劳动者的社会化问题（三）移民劳动者的劳动保障问题四、移民群体面临的问题五、外来移民流入城市后出现的"失范"情形的主要原因（一）社会经济地位低下，与城市人交往困难（二）很难与城市的文明交融和被同化（三）与城市不同的价值观念和行为规范（四）新城市中无方向感和安全感，无所适从（五）社交圈狭窄，陷于亲缘、地缘关系五、外来移民流入城市后出现的"失范"情形的主要原因练一练一、单选题1、弱势群体可分为：生理性的弱势群体和社会性弱势群体，下列属于社会性弱势群体的是（）A未成年及童工B残疾人群体C老年人群体D城市失业和下岗职业2、衡量在业者就业质量和就业程度的重要指标，也是历来学者们研究女性就业情况和女性社会地位的首要指标的是（）A职业隔离B性别人力资本C职业结构D职业收入3、恩格尔系数是指消费者的食品消费支出占（）的比例A总收入水平B日常支出C消费支出D意外收入4、既是用来分析现代社会经济利益和社会权力分配不公平、社会结构不协调的概念，又是社会学、政治学、社会政策研究领域中的一个核心概念的是（）A社会弱势群体B社会脆弱群体C社会弱者群体D未成年群体DCAA练一练DCAA5、在我国女性就业也存在着职业性别隔离与边缘化的趋势。下列（）中女性从业者比例最高。A第一产业B第二产业C第三产业D交通运输业6、下列不属于现代文明社会残疾人观主要包括的内容的是（）A残疾人是人类发展进程中不可避免要付出的一种代价B残疾人有人的尊严和权利，他们的人格和权利应该得到尊重和保护C残疾人天生缺陷，本来就是社会的负担，他们不