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文档简介
PAGEPAGE30基地公寓楼分配管理制度1目的为了给职工营造一个舒适的住宿生活环境,保证职工得到充分的休息,提高生活质量和工作效率,规范员工的住宿条件,维护宿舍的整洁与卫生,根据公司现阶段的实际情况,拟定本方案。2适用范围本制度适合于宁东基地各单位。3管理职责3.1分配方案3.1.1公寓楼分配方案(该方案适用2#、3#、4#、5#公寓楼)3.1.1.1宁东基地副厂级以上领导经提出书面申请可免费使用一套配备相应设施的公寓。3.1.1.2宁东基地所属单位在职双职工(含临时工)、单职工,由相关部门、领导核实审批后,报后勤保障部备案,并给予租住;单职工以双倍价格租赁所属房屋。3.1.1.3有宝塔福利房(中心区白杨林小区和灵武宝塔名邸)的职工不再享有职工公寓的租住权。3.1.1.4基地及股份公司特殊人员需要入住的按照领导安排或相关手续执行。3.1.2职工单身住宿楼分配方案(该方案适用1#、6#、7#、8#单身公寓)3.1.2.1住宿楼采取后勤保障部集中管理与部室(车间)直接管理相结合的方式(后勤保障部负责公共区域卫生的保洁及相应设施的维护,各部门、车间按照相关规定负责本单位职工宿舍卫生及相关设施的管理、及安全管理),由后勤保障部按照各部室(车间)的实际人数将宿舍按楼层阴阳面搭配分配给部室(车间),每间宿舍4-6人,各部室(车间)按照本单位职工的倒班情况进行二次分配,已租住公寓楼的职工,不再分配职工住宿楼。3.1.2.2中层干部按2-3人一间标准分配。3.1.2.38#公寓楼一楼按2人一间的标准安排50岁以上的老职工入住;二三楼安排基地及股份公司专家等高层领导入住(具体情况按领导安排或相关手续执行);四楼整层安排动力站职工入职,标准及管理办法按第一二条执行;五层为银川大学在基地实训时入住。3.1.2.4其他部室(车间)职工按照4-6人一间的标准分别安排在新公寓楼1#、6#楼住宿。3.1.2.57#公寓楼为基地女生宿舍,分配管理方案同上。3.1.2.6为了统一管理将能源公司、指挥部、酒店、加油加气站的职工安排到1#公寓楼第5层。3.2公寓楼的租住程序3.2.1由本人写出书面申请,报综合办公室(人力资源)出具双职工或在职证明(签字),并报综合办公室查阅中心区、灵武有无福利房(签字)。3.2.2本人所在部门领导及主管厂长、行政厂长审核并签字。3.2.3本人持有所在部门领导及主管厂长、行政厂长审批并签字的书面申请及综合(人力资源)出具的证明,夫妻结婚证复印件到后勤保障部登记。3.2.4后勤保障部根据房源情况给予办理签定租房合同。3.2.5根据合同相关内容到财务部出纳室交费。3.2.6到后勤保障部领取所租房屋钥匙入住。3.2.7相关申请以行政副总签字之日起一周后失效,需重新办理。3.3公寓楼相关费用收取3.3.1职工单身住宿楼(即1#、6#、7#、8#公寓楼)所发生的水费、电费、取暖费、卫生清洁费等由公司统一承担;3.3.2公寓楼(即2#、3#、4#、5#公寓楼)的收费标准为一楼:160元;二楼180元;三楼:200元;四楼:180元;五楼:150元,职工租住期间所发生的水费按照20元/月、电费按照30元/月收取(有电卡的到财务部自行充值,不在另行收费)。收取方式为:租用费、水费、电费原则上一年一交,具体额度按照租住职工与后勤保障部签订的合同为准,由财务科收取,并开具相关收据,到后勤保障部报备。3.3.3电卡丢失或损坏的第一时间向后勤保障部报备,并缴纳100元电卡损失费;由后勤保障部出具接电通知单,联系电气专业人员处理。3.3.4凡未经后勤保障部同意私自接电的,一经发现除补足相关费用外,并罚款1000元;若由此发生安全事故的由本人承担,并按公司相关制度合并处罚,并承担相应的法律责任。3.4管理规定3/4/1公寓楼管理规定3.4.1.1公寓楼内的公共区域由后勤保障部组织保洁人员进行日常管理和卫生清洁(详见后勤保障部保洁员工作职责)。3.4.1.2、电表卡每家一卡,充电卡由财务科收取费用(0.5/度)。
3.4.1.3各家的电卡自行保管,如有折损或不能使用的,按财务的相关规定进行补办,补办不了的按3.3.3条处理。3.4.1.4承租人有下列情形之一的,出租方立即终止协议,收回房屋并进行1000元罚款:(1)、承租人及其家属擅自将房屋转租、转让或转借的,经查属实的;(2)、承租人及其家属利用承租房屋进行非法活动的,按“宁东基地治安管理条例”相关内容进行处罚,并承担相应的法律责任;
(3)、承租人不履行协议的或有一方离职、职务调整等不符合租住条件的;(4)、承租人及其家属不珍爱配套公共设施,故意损害公共设施,不服从管理、辱骂管理人员的;(5)、拖欠租金两个月者,或房屋空置半年者。3.4.1.5租赁期间承租人及其家属自觉遵守基地的管理;自觉爱护公物,不得改变房屋内部结构,不得损坏,如若损坏,照价赔偿;如故意损坏,按物品两倍价格赔偿,赔偿金额从本人当月工资中给予扣除。3.4.1.6承租方不得将垃圾丢弃在楼道或其他公共区域,亦不得将垃圾从窗户扔出,若出现上述情况被管理员发现每次罚款100元,累计三次以上将解除租赁协议。3.4.1.7在租赁期间承租人及其家属如发生病故或意外生亡,我公司不承担一切后果。3.4.1.8承租期间室内设施损坏的,由承租人自行维护;公共部分损坏的由出租方派人维修。3.4.1.9在承租期间若公司因某种需求而调整的承租人应给予配合。3.4.1.10出租公寓的水费、电费执行标准由后勤保障部和计量科统一定制,并以书面形式报领导审批后实行。
3.4.1.11宁东基地副厂级以上领导室内的相应设施,由后勤保障部建立资产登记台帐,做好资产管理工作。人员职务调整或离职时,及时到后勤保障部办理交接变更手续,不得私自交于他人,人为损坏设施或配置物品丢失的由本人照价赔偿。3.4.2职工单身住宿楼管理规定3.4..2.1住宿楼的公用部分楼道、门厅、电视房、水房,院子及道路由后勤保障部统一安排保洁员打扫,达不到卫生标准的按照后勤保障部保洁员管理规定处罚;宿舍内部由各部门车间按照相关规定自行管理,若由此产生的后果由所在部门及其相关人员承担。3.4.2.2保持环境的整洁,不随地吐痰,不乱扔果皮、纸屑、烟头等,违者罚款100元。3.4.2.3保持各自房间的整洁及清洁,不得在室内外墙壁上乱张贴不良字画,涂写刻摸,宿舍内物品按规定摆放整体,违者给予所属车间(部室)罚款200元,车间(部室)负责人负有管理责任每次罚款50元。3.4.2.4宿舍区内的走廊,通道等公共场所,不得堆放杂物,影响消防安全,一经发现给予100元罚款,若影响消防正常进行,将按照消防通道管理办法执行。3.4.2.5不得将垃圾,杂物、茶水堆弃在楼道,或从窗户扔出,若发现一次罚款100元。3.4.2.6严禁在宿舍内赌博、酗酒、打架等违法犯罪活动,违者一经查出将上报车间,并处以400元的罚款,其车间(部室)负责人负有管理责任每次给予100元罚款,对于情节严重着将移交消保科或派出所,并承担其法律责任。3.4.2.7严格遵守作息时间,严禁放高音喇叭影响他人作息,说服教育不改者给予200元罚款。3.4.2.8严禁在宿舍内燃放烟花、爆竹,违者按公司相关规定处罚。3.4.2.9严禁在宿舍范围内搞封建迷信、违法乱纪和迷惑人心的活动。3.4.2.10自觉遵守宿舍各项消防安全制度,严禁挪用消防设施。3.4.2.11不得私自乱拉乱接电线、插座,严禁在宿舍内做饭,违者处以200元罚款,并没收所用器具。3.4.2.12注意节约用水、用电、养成人走灯熄,随手关闭门窗、注意防盗的良好习惯。3.4.2.13严禁宿舍内男女混住,不得养宠物,一经发现将处以500元罚款。3.4.2.14后勤保障部利用周四大检查或定期不定期对各部门的宿舍、更衣室进行抽查,若通知所在单位不予配合,单次(单间)扣除所在单位100元,并将检查或处罚结果上报企管部予以通报,相应罚款从本单位考核工资中扣除,对于情节严重者将按宁东基地相关规定处罚,且承担相应的法律责任。3.4.2.15若遇外单位人员参观,或除本公司以外的各类检查时违反上述规定者将加倍处罚。3.4.2.16宿舍内物品后勤保障部已建档,由所在部门管理,对于丢失、损坏的所在部门无法确定到个人的,由所在不能照价赔偿。附:1、宁东基地房屋租赁协议书2、宁东基地职工宿舍室内设施使用协议书3、公寓楼物品摆放示意图4、公寓楼租赁情况登记表xx有限公司企业标准BTSH-HQBB-GL-02宁东基地职工工服管理规定2012-12-12发布xx-1-12实施xx年11月3日第二次修订发布发布xx有限公司宁东基地宁东基地职工工服管理规定1目的为了提升企业整体对外形象,满足职工工作的需要,展现职工风貌,弘扬企业文化,给职工提供优良的工作、生活用品,提供必要的劳动保护,达到统一管理,规范着装,特制定本规定。2适用范围本规定适合宁东基地各单位。3管理职责3.1发放范围:凡是入职宁东基地,达到一定工作年限的职工均可享受基地为职工免费定做的工作服(其中西服式工装费用公司承担60%,个人承担40%)。3.2工装名称西服式工装、春秋工作服、夏季工作服、冬季工作服、检修服、单鞋、棉鞋、3.3发放年限新入职的职工完成入厂培训后即可发放相应季节的工作服。3.4、换发年限根据工作岗位及工作性质的不同换发年限分别为壹年、两年、三年、四年(详见宁东基地职工工装发放标准一览表)3.5、职工离职时工装的管理办法3.5.1正式工离职时,从工装发放之日起不满一年的从工资中扣除全额服装、劳动保护鞋款。3.5.2临时工、季节工离职时,从工装发放之日起不满两年的从工资中扣除全额服装、劳动保护鞋款。3.6工装丢失或未到换发年限需要更换的职工若不慎将工装丢失,或未到换发年限工装已不能正常使用的,由本人写出书面申请,车间主任及后勤保障部签字后,到财务部出纳室交相应工装费用并开具收据,后勤保障部按照收据金额发放相应工装。附:职工工装发放标准(2016.11.3)台账两份:①工装配发登记表②宁东基地工服发放登记册xx有限公司企业标准宁东基地职工公寓楼管理规定宁东基地职工公寓楼管理规定1目的为了给职工营造一个舒适的住宿生活环境,保证职工得到充分的休息,提高生活质量和工作效率,规范员工的住宿条件,维护宿舍的整洁与卫生,根据公司现阶段的实际情况,拟定本方案。2适用范围本规定适合宁东基地各单位。3管理职责3.1住宿楼的公用部分楼道、门厅、电视房、水房,院子及道路由后勤保障部统一安排保洁员打扫,达不到卫生标准的按照后勤保障部保洁员管理规定处罚;宿舍内部由各部门车间按照相关规定自行管理,若由此产生的后果由所在部门及其相关人员承担。3.2保持环境的整洁,不随地吐痰,不乱扔果皮、纸屑、烟头等,违者罚款100元。3.3保持各自房间的整洁及清洁,不得在室内外墙壁上乱张贴不良字画,涂写刻摸,宿舍内物品按规定摆放整体,违者给予所属车间(部室)罚款200元,车间(部室)负责人负有管理责任每次罚款50元。3.4宿舍区内的走廊,通道等公共场所,不得堆放杂物,影响消防安全,一经发现给予100元罚款,若影响消防正常进行,将按照消防通道管理办法执行。3.5不得将垃圾,杂物、茶水堆弃在楼道,或从窗户扔出,若发现一次罚款100元。3.6严禁在宿舍内赌博、酗酒、打架等违法犯罪活动,违者一经查出将上报车间,并处以400元的罚款,其车间(部室)负责人负有管理责任每次给予100元罚款,对于情节严重着将移交消保科或派出所,并承担其法律责任。3.7严格遵守作息时间,严禁放高音喇叭影响他人作息,说服教育不改者给予200元罚款。3.8严禁在宿舍内燃放烟花、爆竹,违者按公司相关规定处罚。3..9严禁在宿舍范围内搞封建迷信、违法乱纪和迷惑人心的活动。3..10自觉遵守宿舍各项消防安全制度,严禁挪用消防设施。3.11不得私自乱拉乱接电线、插座,严禁在宿舍内做饭,违者处以200元罚款,并没收所用器具。3.12注意节约用水、用电、养成人走灯熄,随手关闭门窗、注意防盗的良好习惯。3.13严禁宿舍内男女混住,不得养宠物,一经发现将处以500元罚款。3.14后勤保障部利用周四大检查或定期不定期对各部门的宿舍、更衣室进行抽查,若通知所在单位不予配合,单次(单间)扣除所在单位100元,并将检查或处罚结果上报企管部予以通报,相应罚款从本单位考核工资中扣除,对于情节严重者将按宁东基地相关规定处罚,且承担相应的法律责任。3.15若遇外单位人员参观,或除本公司以外的各类检查时违反上述规定者将加倍处罚。3.16宿舍内物品后勤保障部已建档,由所在部门管理,对于丢失、损坏的所在部门无法确定到个人的,由所在不能照价赔偿。3.17本方案自下发之日起执行,前期下发的与之有冲突的文件自行作废。xx有限公司企业标准BTSH-HQBB-GL-04宁东基地厂区卫生辖区管理办法发布xx发布xx有限公司宁东基地后勤保障部宁东基地厂区卫生辖区管理办法1目的为保持厂区卫生干净整洁,确保职工工作环境得到较好的改善,使生活区、生产区始终处于洁净、舒适的环境,特制订本管理办法。2适用范围本规定适合宁东基地各单位。3管理办法3.1各主管厂长为第一责任人,各车间主任为主要负责人;3.2各车间辖区(包括绿化带)卫生必须每天保持干净,各班组随时保持本辖区卫生干净、环境整洁,须做到无杂物、无垃圾、无积水积雪、无杂草落叶(下划线为卫生标准),要作为班组交接班的一项重要指标;3.3、如遇临时接待,各车间接到调度通知后,应立即组织人员前往现场进行清扫,第一责任人或主要负责人十分钟内抵达现场进行指挥,必须在规定时间内完成辖区清扫工作;3.4、每月考核时,各车间自行安排做好卫生保洁工作;3.5、各类检查时,对于打扫不彻底或达不到卫生标准的,处以第一责任人50元/次罚款,主要负责人100元/次罚款,扣除所涉车间绩效考核奖金200元/次。有接待任务时,未按时打扫完辖区卫生而影响接待的,处以第一责任人100元/次罚款,主要负责人200元/次罚款,扣除所涉车间绩效考核奖金200元/次。3.6、卫生保洁工作纳入各单位评先评优的考核指标。3.7此管理办法自下发之日起执行,前期下发的与此管理办法相冲突的,以此管理办法为准。xx有限公司企业标准BTSH-HQBB-GL-05宁东基地劳保发放规定xx-4-15发布xx-4-30实施xx年11月3日第二次修订发布发布xx有限公司宁东基地宁东基地宁东基地劳保发放规定1目的为认真落实职工劳动防护有关规定,提高职工福利待遇,调动职工工作的积极性,经基地总经办会议研究决定根据部门工种划分,特制定此规定。2适用范围本规定适合宁东基地各单位。3发放标准3.1厂助以上领导、中层干部按所主管科室发放标准发放;3.2各部室、车间发放标准:3.2.1催化车间、重交车间、焦化车间、加制氢车间、仪表车间、管网车间发放标准:每人每月1袋洗衣粉、一双半皮手套、一双涂胶手套、一双线手套(涂胶);每人每季度一条毛巾;3.2.2气分车间、聚丙烯车间发放标准:每人每月1袋洗衣粉、一双半皮手套、一双涂胶手套;每人每季度一条毛巾;3.2.3油气储运部3.2.3.1油品储运处:每人每季度一条毛巾,其它劳保品分四季发放:春夏季——每人每月两双半皮手套、两双乳胶手套、一对皮护袖、一袋洗衣粉。秋冬季——每人每月两双半皮手套、两双乳胶(浸胶)手套、两双线手套、一对皮护袖(季度)、一袋洗衣粉。3.2.3.2气品储运处每人每月1袋洗衣粉、一双半皮手套、一双涂胶手套;每人每季度一条毛巾;3.2.3.3油品调和处每人每月1袋洗衣粉、两双半皮手套、一双涂胶手套;每人每季度一条毛巾;3.2.4质检科发放标准每人每季度一条毛巾,其它劳保品分四季发放:春夏季——每人每月两双乳胶手套、一双线手套、一袋洗衣粉。冬秋季——每人每月两双乳胶手套、一双涂胶手套、一双线手套、一袋洗衣粉。3.2.5电气车间发放标准:每人每月1袋洗衣粉、两双半皮手套、两双涂胶手套;每人每季度一条毛巾;5、机修车间发放标准:每人每月1袋洗衣粉、两双半皮手套(焊工可发放长袖半皮手套)、两双涂胶手套;每人每季度一条毛巾;3.2.6供排水车间发放标准:每人每月1袋洗衣粉、一双乳胶手套、一双线手套、两双涂胶手套;每人每季度一条毛巾;3.2.7计量部发放标准:每人每季度一条毛巾,其它劳保品分四季发放:春夏季——每人每月一双乳胶手套、一袋洗衣粉。秋冬季——每人每月两双乳胶(浸胶)手套、一袋洗衣粉。3.2.8消保大队、安全环保部发放标准每人每季度一条毛巾,每月一袋洗衣粉、一双涂胶手套。3.2.9车辆管理部、技改指挥部发放标准:每人每季度一条毛巾,每月一袋洗衣粉、一双线手套。3.2.10动力车间发放标准每人每季度一条毛巾,每月一袋洗衣粉、一双涂胶手套、一双线手套、一双半皮手套。3.2.11其他后勤科室发放标准:每人每季度一条毛巾,每两月一袋洗衣粉(生产调度部、设备部、基建科、后勤保障部〈科室人员及看管员〉、每月增发一双线手套)3.3其他:3.3.1后勤的锅炉工、维修工、材料保管员、绿化人员发放标准:每人每季度一条毛巾,每月一袋洗衣粉、两双涂胶手套、一双线手套。3.3.2清洁工发放标准:每人每季度一条毛巾,每月一袋洗衣粉、三双乳胶手套(垃圾工可发放涂胶手套)、一双线手套。3.3.3质检科、招待所、食堂、聚丙烯车间每月配发公用洗衣粉各10袋。3.4说明:3.4.1各部室、车间劳保按季度发放;3.4.2当月停工的车间或生产不足15天的车间按一半发放;3.4.3此规定自xx年4月起执行附:职工劳动保护用品发放标准xx有限公司企业标准BTSH-HQBB-GL-06宁东基地自行车棚管理规定2012-11-23发布2012-11-23实施2018年1月20日第二次修订发布发布xx有限公司宁东基地宁东基地自行车棚管理规定1目的为加强自行车棚的管理,规范存放地点,保持清洁、整体有序的存车环境,现结合基地实际情况,特制定本规定。2适用范围本规定适合宁东基地各单位。3管理规定3.1各类车辆(含自行车、电动车、摩托车,下同)严禁乱停乱放,一律存放至自行车棚内。3.2、车辆进入棚内,按照划定的区域分类、有序存放,不得反向、越线停放。不按规定存放车辆发生丢失责任自负。3.3为杜绝火灾隐患,严禁在车棚内吸烟、加油。3.4为保持车棚内环境清洁,不准在车棚内拆车和维修。3.5禁止携带易燃、易爆、有毒、有害和其他易燃品易爆品进入车棚。3.6存放车辆时应听从车棚管理员指挥,使用文明用语,如转借他人车辆需有车主陪伴,否则管理员有权拒绝使用他人车辆。3.7不得以任何理由开启他人车辆,一经发现视为偷盗行为,将依据基地相关规定严肃处理,如存放于车棚内的车辆钥匙丢失者,需持有消保科出具的证明及同事证明方可取车。3.8存放时间为:夏季:7:00—晚上1:00冬季:7:30—晚上1:303.9管理员有权对乱放行为进行制止,存放人员要积极配合。3.10对于乱停乱放的或不按规定地点存放的(含厂内规定的其他自行车停放点),基地将给予集中整治(派人将其搬放止自行车棚),自行车搬运一次50元,电动车、摩托车搬运一次100元,费用从工资中扣除。3.11本规定自下发之日起执行xx有限公司企业标准BTSH-HQBB-GL-07宁东基地小木屋管理规定2018-1-15发布2018-1-15实施发布发布xx有限公司宁东基地后勤保障部宁东基地小木屋管理规定1目的为了加强管理,明确责任,确保公司财物安全使用,不受非法侵害,特制订如下规定2适用范围本规定适合后勤保障部。3管理规定3.1小木屋管理员必须严格遵守厂规厂纪,有事须向主管部门领导请假,经同意后方可离开。3.2自觉爱护公物,不得损坏,如若损坏,照价赔偿;如故意损坏,按物品两倍价格赔偿,赔偿金额从本人当月工资中给予扣除(接待时客人损坏不在赔偿范围内);3.3、小木屋管理人员对小木屋内部及周边设施按照属地进行24小时监控,加强防火防盗管理,若内部设施发生偷盗丢失等现象按原价赔偿(特殊情况基地相关程序处理),若周边设施发生偷盗丢失等现象按照《xx有限公司宁东基地治安处罚管理规定》条例处罚。3.4小木屋内部设施为专项资产,未经允许任何人不得挪用,若有特殊用途经主管领导同意并签字后方可进行,若遇紧急情况需电话请示同意,并由当事人书面证明,证明由保管员保存,若无此证据,视为丢失,处理方法同第三条。3.5小木屋内部卫生及厨房施设由酒店负责保洁、管理,发出现丢失等现象由酒店负责。3.6本规定自下发之日起执行。xx有限公司企业标准BTSH-HQBB-GL-08后勤保障部库房管理规定2017-6-15发布2017-7-1实施发布发布xx有限公司宁东基地后勤保障部后勤保障部库房管理规定1目的为了更好地发挥库房物品的调配功能,规范部门物品的管理程序,促进本部门库房的各项工作科学、安全、高效、有序、合理地运作,特制定本管理规定。2适用范围本规定适合宁东基地各单位。3管理规定3.1建帐所有物品应按每一品种规格设置物品明细账,所有物品的品名、规格、数量、及存放区域均应在明细分类账上作详细的记录。所建账簿及顺序编号必须互相统一,相互一致。合格品、报废品应分别存放。3.2入库从大库领来的物品或部门采购的物品进库时,管理员必须办理入库手续,根据实物填写入库单,入库单应详细登记品名、规格、单位、数量;从大库领用的物品必须由库管员填写物品申领单。3.3出库根据各单位开具的申领单或维修工的需要进行发放,发放之后及时登记。3.4盘存每半年对库房内物品进行盘点。盘点主要是对库存物品的数量进行检查与核实。库存商品清查盘点中发现问题和差错,应及时查明原因,并进行相应处理。如属短缺常用件的,应及时用书面形式向部门汇报,必须按审批程序,经领导审核批准,方才可处理,否则一律不准自行调整。3.5库管员需定期对库房内物品及地面进行清洁,经常保持室内干净整洁。xx有限公司企业标准BTSH-HQBB-GL-09后勤保障部维修管理规定2017-10-1发布2017-11-1实施发布发布xx有限公司宁东基地后勤保障部后勤保障部维修管理规定1目的为了保障后勤保障部所属区域水暖及其设备正常运行,全面提升技术管理水平和工作效率,树立安全意识,服务意识,确保各项工作安全平稳运行,特制订本规定。2适用范围本规定适合后勤保障部。3管理规定3.1严格遵守公司及部门所规定的各项规章制度,不迟到、早退,不擅离工作岗位,外出时必须向部门负责人请假,经同意后方可离去。3.2树立“安全第一、预防为主”的思想,在工作之前必须进行安全评价,确定安全时方可进行作业,严禁在不安全环境下作业。3.3严格执行设备维修保养、操作规程和各项安全生产制度,防止出现人身伤害及设备损坏。3.4维修人员应服从工作安排,认真完成部门及班组下达的各项工作任务,并将维修情况及使用材料及时反馈给班长,以便其做好工作记录。3.5严格执行工、器具使用办法和卫生值日制度,保管好自己的工具,搞好办公场所的清洁卫生。3.6特种工作维修人员必须经过专业培训,持证上岗。3.7认真学习,及时掌握所有设备的工作原理、操作方法、故障排除方法、设备性能及注意事项。3.8认真阅读设备使用说明书、安全操作规程,并能熟练的操作各种设施设备。3.9有设备发生故障,要及时迅速的去排除,绝不能推诿扯皮,更不能有意刁难,如排除故障有困难要及时上报,绝对禁止置之不理、得过且过现象发生。3.10维修人员在做任何一项工作时,都要认真负责,绝不能敷衍了事。3.11如维修任务未完成并无人接班,必须把工作做完后才能离岗并如实上报加班,决不能一走了之。3.12维修完毕后,一定要清理好设备现场,收拾好工具及更换下来的配件,以免丢失或丢在设备内造成事故,检查完毕后,通知有关人员试车正常,并交代好注意事项后,才能离开。3.13维修人员一定要爱护自己的工具,禁止随意乱扔乱放、丢失照价赔偿。3.14维修人员禁止与他人有任何冲突,有问题协商解决,解决不了如实上报。3.15维修人员禁止酒后作业,班前5小时以内禁止饮酒。3.16维修人员对所安排的工作,要积极主动的去完成并及时如实反馈。3.17在施工过程中需要动土、动火、动电的,必须办全相应的动土票,动火票,临时用电票,方可开工。3.18需要高空作业的,在作业之前必须办理高空作业票。3.19在维修过程中必须按照国家的法律、法规及单位规定佩戴相应的安全防护用品.附:后勤保障部维修登记册xx有限公司企业标准BTSH-HQBB-GL-10后勤保障部车辆管理规定2018-1-10发布2018-1-20实施发布发布xx有限公司宁东基地后勤保障部后勤保障部车辆管理规定1目的为了节约成本,创建安全、文明、和谐的环境,确保部门车辆安全、规范运行,特制订本规定2适用范围本规定适合宁东基地后勤保障部。3管理规定3.1严禁酒后驾驶或在厂区乱扔垃圾、纸屑等杂物;3.2车辆行驶中,严禁急刹车、急转弯,前后车距应保持在10米以上,防止发生碰撞事故。3.3车辆停稳后,车辆驾驶员应拉紧手刹,熄火后关闭门窗,并将贵重物品随身携带。3.4车辆进入生活区限速40公里,厂区内限速15公里,不得超速,厂区内禁止鸣笛,禁止抢道、超车、占道,行驶时要安全礼让,转弯处要慢行、谨慎,要按照指定路线行驶。3.5严禁将车辆私自借给没有驾照的人使用,一经发现罚款100元,发生交通事故由本人承担。3.6本部门车辆属特殊车辆,未经同意不得在厂区以外的地方行驶。3.7严格遵守公司各项管理规定,对违反公司规定的处罚,由个人承担。3.8车辆在生活区、厂区内行驶时如遇接待,要礼让来宾或观光车(或将车停在不影响来宾行走或观光车通过的地方)。xx有限公司企业标准BTSH-HQBB-GL-11宁东基地客饭接待控制标准2018-1-17发布2018-1-17实施发布发布xx有限公司宁东基地后勤保障部xx有限公司宁东基地后勤保障部食堂管理处宁东基地客饭接待控制标准1目的根据能源公司接待管理规定,为了使接待工作“规范高效、厉行节约、反对铺张浪费”结合宁东基地实际性质,做好整体接待工作,特制定本接待标准。2适用范围本规定适合宁东基地3接待标准接待标准项目名称说明普通接待消费控制在50元/人/餐,不提供烟酒。中级接待简餐控制在50元/人,宴请餐控制在100/人/餐,烟以芙蓉王为主,10人以下一盒,10人以上两盒,酒视情况而定。高级接待简餐控制在80元/人,宴请餐控制在200元/人/餐;提供烟酒,烟以软中华为主,10人以下一盒,10人以上两盒;酒视情况而定。特殊接待视具体情况而定。工作餐和盒饭15元/份。自助餐内部20元/人;外部40元/人;工作餐/人/天工作餐38元/人/天。(早餐8元,午餐15元,晚餐15元)4管理规定4.1普通接待:普通的商务考察、有业务往来单位的工作人员、集团各区总裁办调研人员;对口业务人员,部门负责人陪同。二.中级接待:有业务往来的中层级别领导,对口部门负责人、主管副总陪同。三.高级接待:政府机关、党政部门重要领导;应邀考察的重要企业高层领导、重要合作团队;集团、总裁办安排的重要来宾。四.特殊接待:集团董事局、监事会、总裁办、党委及总裁办主要领导。五、工作餐:集团职能部门检查协调工作、设备售后服务、监察审计、一般性工作人员用餐等。六、盒饭:车间装置开停工、抢修线路、领导加班会议用餐等。七、自助餐:工会组织活动、基地组织活动、大型会议用餐。 八、工作餐38元/人/天。临时聘请专家、设计人员、售后服务人员等。以上接待需到宁东基地办公室开具用餐审批单,要明确填写:用餐单位、用餐人数、接待级别、陪同人员、接待事由、经主管领导签批后方可用餐。宝塔宁东基地后勤保障部食堂管理处二零一八年一月十七日xx有限公司企业标准BTSH-HQBB-GL-12后勤保障部食堂卫生标准2018-1-17发布2018-1-17实施发布发布xx有限公司宁东基地后勤保障部xx有限公司宁东基地后勤保障部食堂管理处后勤保障部食堂卫生标准1目的为保证食品安全,保障职工身体健康,根据《食品卫生法》有关规定,特制定以下卫生制度。2适用范围本规定适合宁东基地职工食堂。3管理规定3.1饮食经营单位必须成立食品卫生领导小组,食品卫生有专人管理和负责。3.2从业人员应持有效合格的健康证,经培训合格后方可上岗。3.3从业人员每年体检一次,凡患有传染病者不得参加直接接触食品的工作。3.4工作人员上班时应穿戴整洁的工作衣帽,并保持个人卫生整洁。勤洗手﹑勤洗澡﹑勤洗衣服﹑勤剪指甲。3.5做好食堂内外环境卫生,做到每餐一打扫,每天一清洁。3.6食用工具每餐用后应清洗,保持整洁,膳食用具做到“一洗”“二刷”“三冲”“四消毒”。3.7不购进、不加工、不出售腐烂变质、有毒、有害、超过保质期的食物。3.8生、熟食品、成品、半成品的加工和存放要有明显标记,分类存放,不得混放。3.9搞好操作间卫生,冷荤配餐所用工具必须专用,并有明显标志。3.10油烟网罩、灶台、荷台、地面、墙面和玻璃卫生要保持干净整洁,每周三大扫除一次。3.11保持库房整洁,物品摆放要整齐,食品应做到有分类,有标志、离地离墙保管。做好防虫防蝇防鼠工作。3.12及时处理餐厨垃圾,垃圾桶应有盖和标记,做到干湿分离,日产日清,垃圾不过夜。附:宁夏宝塔宁东基地职工食堂管理考核明细表xx有限公司企业标准BTSH-HQBB-GL-13职工食堂库房管理标准2018-1-17发布2018-1-17实施发布发布xx有限公司宁东基地后勤保障部xx有限公司宁东基地后勤保障部食堂管理处职工食堂库房管理标准1目的为了严格库房管理,确保食品安全,特制定以下库房管理标准。2适用范围本规定适合宁东基地职工食堂。3管理规定3.1库管员熟悉保管业务,严格执行《食品卫生法》和食品存放,保管制度。3.2严格办理入库手续,入库时必须复秤清点数量,做到票物相符,票面必须有“四方”(供货商﹑采购员﹑库管员﹑食堂主管)签字,后依照财务管理规定做帐务报销手续。3.3有权拒收不符合食品卫生条件的“三无”商品。3.4根据不同商品的性质,特点做好分类保管工作。3.5坚持做到库
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