学校后勤人员责任制度

学校后勤人员责任制度一、后勤处长职责.全面主持后勤处工作。制定本部门学期工作计划，组织带领全处教职工按照岗位责任制要求做好各项后勤保障工作，做好工作总结。.按照学校的要求，召集、组织全体后勤处人员的政治.业务学习，定期召开处务会及管理人员会议..加强后勤管理人员的思想教育，牢固树立为教育教学服务，为师生服务的思想。.在相关部门的协助下，负责教学设备的购置。办公和学习用品的采购，做好教学与生活用品的供应。.负责学校校舍的整体规划设计，搞好基本建设工程的招标和整个工程的监督工作。.负责后勤维修队的管理、督促各类工人定期检查：宿舍、水电设备、办公设备、学生生活等设施，及时搞好维修。.严格执行财务制度，加强经费的计划管理与合理使用,督促落实规范化管理，做好民主理财工作。每月审核.公布账目一次。.搞好学校校产管理，督促师生执行校产的使用和借还制度，做好各校区各部门的管理和协调工作。.加强后勤管理，合理安排后勤人员的工作。能做到“人尽其用，物尽其才”，定期检查、督促后勤部门的工作，严格做到奖罚分明，充分调动后勤人员的积极性。.管理好师生食堂、宿舍、浴室以及其他公共福利设施。.接受领导和群众的监督，经常听取学校各部门对后勤工作的意见和建议，做好后勤处内部各类人员的考核工作。.认真完成学校安排的临时性工作。二、后勤处副处长职责1、根据具体分工做好工作的前提下协助主任做好后勤处的全面管理工作。2、根据学校工作的需要，加强后勤管理人员的思想教育，牢固树立并提高为教育教学服务，为师生服务的思想。3、在有关部门的协助下，认真做好教学设备，及生活用品等其他设施设备的购置计划。4、根据学校的工作要求，制定相关的规章制度，搞好校产的管理，避免公物的流失和浪费。5、根据学校的工作要求，严格执行财务制度，及时有效的搞好清欠工作，及学生助学金发放的管理工作。6、搞好学校管理，协助处长做好各校区间的管理调配和维修工作。7、根据工作需要，认真负责做好有关教职工住房与房改的有关工作。8、搞好学校的绿化、美化、净化，负责校园的环境管理。9、做好后勤处内部各类人员的考核工作。10、认真组织安排学校临时性的、突击性的工作。三、后勤处干事职责1、本着全面熟悉后勤工作的原则，有所侧重搞好具体工作。2、协助做好召集、组织总务人员的政治、业务学习，并及时做好记录。3、根据具体的分工，搞好教职工、学生食堂、浴室等公共设施的管理，督促检查各校区有关人员控制食堂的盈利比例。4、协助做好后勤人员的思想教育，牢固树立为教育教学服务，为师生服务的意识。5、每年做好学校食堂各承包组的招聘工作，并协助做好食堂设施、设备的招标购买工作。6、协助做好各校区的管理和维修协调工作。7、根据学校的工作要求，严格执行财务制度，及时有效的协助搞好清欠工作，及学生助学金发放的管理工作。8、协助做好后勤处内部的各类人员的考核工作。9、能够组织后勤或学校的临时性、突击性的工作。四、后勤处工作人员考核细则1、本着全面熟悉后勤工作的原则，协助做好总务处的具体工作。2、协助做好召集、组织总务人员的政治、业务学习，并及时做好记录。3、认真巡查，对于可能出现的隐患情况，认真记录，并及时送报后勤各部门，及时做出处理。4、协助做好学校的绿化、美化、净化校园环境的管理。5、协助处长做好日常的各项管理工作，及内部全体人员的考核工作。6、协助