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文档简介

今日合同建筑工人劳动合同汇编建筑工人劳动合同书。

在我们的日常生活中经常会进入公司工作,一般都需要签订双方称心的劳动合同。劳动合同是确立劳动者与用人单位劳动关系的根本前提,签订劳动合同要遵循平等自愿的原那么。你收集了哪些标准的劳动合同范本呢?急您所急,小编为朋友们了收集和编辑了“今日合同:建筑工人劳动合同汇编〞,仅供参考,大家一起来看看吧。

建筑工人劳动合同(篇一)

聘用方(甲方):_____________________________________________

施工工地地址:_______________________________________________

:_______________________________________________________

法定代表人:_________________________________________________

职务:_______________________________________________________

劳动者(乙方):_____________________性别:_______年龄:_____

籍贯:____________________身份证号码:_________________________

:____________________住址:_____________________________

根据?中华人民共和国劳动法》、?中华人民共和国劳动合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

第一条劳动合同期限

甲乙双方选择第_________种

1、以完成一定工作为期限的合同

本合同生效日期为____________年____________月____________日;乙方完成_____________________________工作任务时本合同终止。

2、有固定期限劳动合同

(1)期限为______年。自______年______月______日至______年______月______日有效。(其中_______年_______月_______日至_______年_______月_______日为见习期/试用期,试用期为_______个月,可视乙方适应工作能力酌情增减。

(2)劳动合同期满前_______个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。

(3)本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前_______个月通知对方。

第二条工作内容和工作地点

1、项目名称:_______________________________________

2、项目地点:_______________________________________

3.甲方招用乙方在______________________(工程名称)项目中担任___________岗位(工种)工作。乙方的(工种)上岗证号码为___________

4.根据甲方的岗位(工种)作业特点,乙方的工作区域或工作地点为______________________________

第三条工作时间和休息休假

1.甲方安顿乙方执行(规范、综合计算工时、不定时)_____________工时制度。

2.甲方安顿乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的,应当事先取得劳动行政部门特殊工时制度的行政许可决定。

3.执行规范工时制度的,按照国家有关规定执行。

4.甲方对乙方实行的休假制度按照国家有关规定执行。

第四条劳动爱护和劳动条件

1.甲方必须在乙方进入施工现场当天对乙方进行入场三级平安教育,并组织对乙方学习成果的书面考试,考试结果甲方应保留在施工现场备查,考试不合格的不得在现场施工。

2.乙方从事电气焊、土建、水电设备安装等特殊工种作业人员必须进行岗前培训,取得相应的操作证书方可上岗。

3.甲方根据生产岗位的需要,按照国家劳动平安、卫生的有关规定为乙方配备必要的平安防护措施,发放必要的劳动爱护用品。

4.甲方将根据国家有关法律法规,建立平安生产制度;乙方必须严格遵守甲方的劳动平安制度,严禁违章作业,避免劳动过程中的事故,减少职业危害。

第五条劳动报酬

1.乙方根本薪资为__________元∕月,试用期薪资为__________元/月。如甲方的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动,按新的工资规范执行。并根据乙方的工作岗位,确定每月的工资报酬。

2.甲方每月_______日前以货币形式支付乙方工资,并出具工资支付凭证。

第六条保险福利待遇

甲方应为乙方办理社会保险。乙方因工负伤或死亡的,甲方应在事故发生后一个月内向区县劳动保障部门提出工伤认定申请,甲方没有提出申请的,乙方或者乙方亲属可以在事故发生之日起一年内,直接向劳动保障部门提出工伤认定申请。

第七条劳动合同的解除、终止

甲乙双方解除、终止劳动合同应当依照?中华人民共和国劳动合同法》和国家及地方有关规定执行。

乙方在聘用期间有以下情形之一的,甲方可随时解除合同:

1.有违法的`行为,被依法查究刑事责任的;

2.在试用期内被证明不合乎聘用条件的;

3.严重违反甲方规章制度或劳动纪律到达解聘条件的;

4.签订合同时采取欺骗伎俩隐瞒个人重要事项的;

5.成心不履行岗位职责,造成重大损害的;

有以下情形之一的,乙方可以随时解除劳动合同:

1.在试用期内;

2.甲方以暴力、威胁或其他非法限制人身自由的伎俩强迫劳动的;

3.甲方未按合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的。

第八条当事人约定的其他内容

乙方在履行劳动合同期间,因个人失职给甲方造成损失的,应当承当赔偿责任。

第九条甲乙双方约定的其他内容:

1.本合同条款如与国家法律、法规、政策相悖时,以国家、法规、政策为准。

2._______________________________________________________________

3._______________________________________________________________

第十条劳动争议处理及其它

双方因履行本合同发生争议,当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可依法向人民法院提起诉讼。

第十一条合同生效

本合同经甲乙双方签字盖章后生效。本合同一式_________份,其中甲方执________份,乙方执________份。

合同生效后,甲乙双方对合同内容的变更或补充应采取书面形式,作为本合同的附件。附件与本合同具有同等的法律效力。

甲方(盖章):___________________乙方(签字):___________________

_______年_______月_______日_______年_______月_______日

劳动合同考前须知:

1、签订合同时,劳动者首先要弄清单位的根本情况,要判断是否是合法企业,它的法人代表姓名、单位地址、要知道,这些信息可以通过上网查询工商登记信息获取,同时,要求将这些内容明确写在合同中。

2、劳动者要弄清自己的具体工作,并在合同中说明工作的内容和具体地点。

3、劳动报酬要定分明,防止口头约定。如规范工资是多少《有没有奖金《奖金是根据什么规范发放的《这些数据一定要在合同中体现,不要轻信老板的口头承诺。

4、劳动报酬的支付方式与支付时间要明确,是现金还是通过银行支付到账户中。

5、劳动合同盖章后,劳动者本人和用人单位要各保管一份。劳动合同是发生劳动争议时,劳资双方可出具的最直接、最有效的法律凭证。

建筑工人劳动合同(篇二)

根据?中华人民共和国劳动法》、?中华人民共和国劳动合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同双方当事人根本情况

第一条甲方

法定代表人

施工工地地址

住所地

通讯地址

第二条乙方

性别

居民身份证号

出生日期

XX年XX月XX日

家庭住址

户口所在地省〔市〕区〔县〕乡〔镇_村

乙方工作起始时间XX年XX月XX日

二、劳动合同期限

第三条劳动合同期限〔甲乙双方选择适用〕

1、以完成一定工作为期限的合同

本合同生效日期为_XX年XX月XX日;乙方完成工作任务时本合同终止

2、有固定期限劳动合同

本合同于XX年XX月XX日生效,于XX年XX月XX日终止。其中试用期至XX年XX月XX日止。

三、工作内容和工作地点

第四条甲方招用乙方在〔工程名称〕项目中担任岗位〔工种〕工作。乙方的〔工种〕上岗证号码为

第五条根据甲方的岗位〔工种〕作业特点,乙方的工作区域或工作地点为

四、工作时间和休息休假

第六条甲方安顿乙方执行〔规范、综合计算工时、不定时〕工时制度。

甲方安顿乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的,应当事先取得劳动行政部门特殊工时制度的行政许可决定。执行规范工时制度的,按照国家有关规定执行。

第七条甲方对乙方实行的休假制度按照国家有关规定执行。

五、劳动爱护和劳动条件

第八条甲方必须在乙方进入施工现场当天对乙方进行入场三级平安教育,并组织对乙方学习成果的书面考试,考试结果甲方应保留在施工现场备查,考试不合格的不得在现场施工。

乙方从事电气焊、土建、水电设备安装等特殊工种作业人员必须进行岗前培训,取得相应的操作证书方可上岗。

第九条甲方根据生产岗位的需要,按照国家劳动平安、卫生的有关规定为乙方配备必要的平安防护措施,发放必要的劳动爱护用品。

第十条甲方将根据国家有关法律法规,建立平安生产制度;乙方必须严格遵守甲方的劳动平安制度,严禁违章作业,避免劳动过程中的事故,减少职业危害。

六、劳动报酬

第十一条乙方月工资规范为元或按执行。

甲乙双方对工资的其他约定

第十二条甲方每月日前以货币形式支付乙方工资,并出具工资支付凭证。

七、保险福利待遇

第十三条甲方应为乙方办理社会保险。乙方因工负伤或死亡的,甲方应在事故发生后一个月内向区县劳动保障部门提出工伤认定申请,甲方没有提出申请的,乙方或者乙方亲属可以在事故发生之日起一年内,直接向劳动保障部门提出工伤认定申请。

八、劳动合同的解除、终止

第十四条甲乙双方解除、终止劳动合同应当依照?中华人民共和国劳动合同法》和国家及地方有关规定执行。

九、当事人约定的其他内容

第十五条乙方在履行劳动合同期间,因个人失职给甲方造成损失的,应当承当赔偿责任。

第十六条甲乙双方约定的其他内容:

十、劳动争议处理及其它

第十七条双方因履行本合同发生争议,当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可依法向人民法院提起诉讼。

第十八条本合同未尽事宜或与今后国家有关规定相悖的,按有关规定执行。

第十九条本合同自双方盖章签字之日起生效。

甲方〔公章〕

法定代表人或委托代理人:〔签字或盖章〕

签订日期:XX年XX月XX日

乙方〔签字或盖章〕

签订日期:XX年XX月XX日

建筑工人劳动合同(篇三)

甲方(用人单位):

法定代表人:

地址:

联系:

乙方(劳动者):

家庭住址:

居民身份证号码:

联系:

根据?中华人民共和国劳动法》和国家有关规定,甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原那么订立本劳动合同。

一、劳动合同期限

自20____年8月1日起至20__年_12_月_30_日止。

二、工作内容和工作时间

根据甲方工作需要和任职要求,乙方同意在

工程施工员和现场负责岗位上工作。经甲乙双方协商同意,可以变更工作岗位,双方签署的变更协议或者通知书作为本合同的附件。

乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,到达规定的质量规范。

甲方因生产特点不能按照前款执行时,经劳动保障行政部门批准,可以实行综合计算工时或者不定时工作制。

三、劳动报酬和社会保险

甲方根据本单位的工资制度,确定乙方正常工作时间工资执行以月工资制。乙方月工资为6000元。试用期的工资为5000元/月

甲方提供食宿条件或者等同于提供食宿条件的,不得折算为乙方工资。

甲方按月以货币形式支付乙方工资,每月15日前支付工资,并由乙方签字确认。

四、劳动爱护和劳动条件

甲方为乙方提供合乎有关劳动法律、法规和国家有关规定的劳动平安爱护设施、劳动防护用品和其他劳动条件。甲方必须按照国家有关规定对女职工和未成年工实行特殊劳动爱护。

甲方在乙方上岗前对乙方进行平安生产教育。在施工现场,甲方必须按照国家建筑施工平安生产的规定,采取必要的平安措施。

甲方为乙方提供的宿舍、食堂、饮用水、洗浴、公厕等根本生活条件必须到达平安、卫生要求,其中建筑施工现场必须合乎建筑施工现场环境与卫生规范。

用人单位应当将依法加入工伤保险的有关情况在本单位内公示。用人单位和职工应当预防工伤事故发生,防止和减少职业病危害。职工发生工伤时,用人单位应当采取措施使工伤职工得到及时救治。

五、劳动纪律

甲方依法制定的需要乙方遵守的劳动规章制度,应当在与乙方签订本劳动合同时告知乙方。

乙方自觉遵守有关劳动法律、法规和甲方依法制定的各项规章制度,严格遵守平安操作规程,服从管理,按时完成工作任务。

乙方对甲方违章、强令冒险作业有权拒绝;对危害生命平安和身体健康的劳动条件,有权提出批评、检举和控告。

六、劳动合同的解除和终止

甲乙双方单方面解除本合同,应合乎?劳动法》第25条、第26条、第27条、第31条和第32条的规定。乙方有?劳动法》第29条规定情形的,甲方不得随意解除本合同。

劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现,劳动合同即行终止。甲乙双方协商同意,可以续订劳动合同。解除、终止劳动合同时,甲方应当依据有关法律法规等规定出具解除、终止劳动合同的证明书或者相关文件。

七、经济补偿与赔偿

甲方依法解除乙方劳动合同,应当支付乙方经济补偿金的,按照?劳动法》及有关规定执行。乙方根据?劳动法》第32条第(二)、(三)项规定解除本合同,甲方也应按照?劳动法》及有关规定执行。

甲方支付乙方的工资报酬低于施工地行政区域内最低工资规范的,要在补足低于规范局部的同时,依法支付赔偿金。

八、劳动争议处理

甲、乙双方在履行本劳动合同时发生争议的,可先协商解决;不愿协商或者协商不成的,可在争议发生之日起60日内向当地(用人单位工商注册地或者施工地)劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以在15日内向当地人民法院提起诉讼。

九、其他约定

甲、乙双方共同协商解决,

本劳动合同与国家法律法规及有关规定相违背的,依照国家法律法规及有关规定执行。

本劳动合同一式2份,甲乙双方各执1份。

本劳动合同自甲乙双方签字、盖章之日起生效。

甲方(公章)

乙方(签字)

法定代表人(签字)

签字日期:20__年8月1日

签字日期:20__年8月1日

建筑工人劳动合同(篇四)

本合同自双方盖章签字之日起生效。甲方〔公章〕乙方〔签字或盖章〕法定代表人或委托代理人〔签字或盖章〕签订日期:年月日劳动合同变更书经甲乙双方协商一致,对本合同做下列变更:甲方

〔公章〕

乙方

〔签字或盖章〕法定代表人〔主要负责人〕或委托代理人〔签字或盖章〕年

日使用说明一、本合同书供在京建筑施工企业与农民工签订劳动合同时参考使用,一式三份,甲乙双方各持一份,另外一份留农民工务工的工地备查。二、建筑施工企业与农民工签订劳动合同时,凡需要双方约定的内容,经协商一致后填写在相应的空格内。第三条中,双方在约定的事项前括号内画“√〞,并填写日期。签订劳动合同,甲方应加盖法人公章;法定代表人或委托代理人及乙方应签字或盖章,其他人不得代为签字。三、本合同应使用钢笔或签字笔填写,字迹分明,文字简炼、准确,不得涂改。

建筑工人劳动合同(篇五)

甲方:

单位名称:

法定代表人:

地址:

联系:

乙方:

姓名:性别:

身份证号码:

住址:

联系:

签约须知

一,本劳动合同书是一个示范性文本,不作为强制性文书.

二,甲方不得招用未满16周岁的未成年工.

三,双方在签订本合同时,应认真阅读本合同书.本合同一经签订,即具有法律效力,双方必须严格履行.

四,本合同必须由甲方的法定代表人(或者委托代理人)和乙方亲自签章,并加盖用人单位公章(或者劳动合同专用章).

五,本合同中的空白栏,由双方协商确定后填写分明;不需填写的空白栏,请打上/.

六,本合同未尽事宜以及需要补充约定的事项,可经双方协商一致,在本合同第九条中补充约定.

七,本合同书用钢笔填写,必须字迹分明,文字简练,准确,并不得擅自涂改.

八,甲方有克扣或者无故拖欠工资等违反劳动保障法律,法规,规章的行为,侵犯劳动者合法权益的,劳动者可以依法向用人单位用工所在地劳动监察部门举报,投诉.举报,投诉:02022333.

甲方与乙方根据?中华人民共和国劳动法》等法律,法规,经平等自愿,协商一致,订立本合同.

一,合同期限:从年月日起至年月日(或完成建筑项目任务)止.

二,工作内容:甲方安顿乙方在项目工程班组从事工作.乙方依约定按时,按质,按量完成工作任务.

三,工作时间:甲方按规定具体安顿乙方的工作时间,执行□综合计算工时制/□规范工时制/□不定时工作制(在□中打,选一种工时制度).实行综合计算工时制或者不定时工作制的,须经劳动保障行政部门批准.

四,劳动报酬和社会保险:(一)甲方根据本单位依法制定的工资制度,采用下列第种方式确定乙方正常工作时间工资,且正常工作时间工资不得低于广州市最低工资规范:

1,按日计薪:元/日;试用期为元/日.

2,按月计薪:元/月;试用期为元/月.

3,按建筑面积计薪:元/平方米.

4,其它:.

(二)甲方于每月日前以货币形式支付乙方工资.甲方提供的食宿福利,不得折算为乙方工资.

(三)甲方采用按建筑面积计薪的,可按工期进度结算乙方工资,但每月支付的工资不低于广州市最低工资规范.

(四)甲方应当依照规定为乙方加入社会保险.

五,劳动爱护和劳动条件:(一)甲方应当为乙方提供合乎国家规定的平安卫生工作环境,提供劳动防护用品.

(二)甲方应对乙方先平安教育后安顿上岗;特种作业的,必须持证上岗.

(三)甲方应当采取措施,做好预防,防止和减少工伤,职业危害.甲方应当公示加入工伤保险的有关情况.

六,劳动纪律:乙方要自觉遵守劳动法律,法规和甲方依法制定并告知的规章制度,严格遵守平安操作规程,施工标准,服从甲方的调度,指挥.

乙方有权拒绝违章和冒险作业,对危害平安和身体健康的行为有权批评,检举,控告.

七,解除,终止,续订劳动合同:甲方,乙方不得随意解除劳动合同,应依照法律,法规的规定解除劳动合同.劳动合同期限届满或者约定的终止条件出现,可终止劳动合同.甲乙双方协商同意,可以续订劳动合同.

八,劳动争议处理:甲,乙双方因履行本合同发生争议,可先协商解决;不愿协商或者协商不成的,可以直接向当地劳动监察部门投诉,也可自争议发生之日起60日内向甲方工商注册地或者施工地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁.

九,违反合同的责任及双方需要约定的其他事项:

建筑工人劳动合同(篇六)

单位名称:

住所:

法定代表人:

联系:

劳动者姓名:

联系:

家庭住址:

联系:

甲、乙双方本着自愿、平等的原那么,经协商一致,特签订下列劳动合同条款:

一、合同期限和招用条件

从本合同签订之日起至项目工程劳务合同约定项目完成之日止,本合同为以完成一定工作任务为期限的劳动合同。乙方应具有相应工作资质证书。

试用期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,期限为_____个月。

二、工作内容和工作要求

甲方同意乙方在项目班组从事工作。乙方工作必须到达同行业管理要求和质量规范。

三、劳动爱护和劳动条件

甲方为乙方办理项目工程工伤保险,提供必要的劳动条件,建立健全平安生产制度、操作规程、工作标准及工作规范。

四、劳动报酬和福利待遇

〔一〕乙方工资按下列第_______种方式计算:

1、月薪不低于_______元,多于_______元按实际项目量计算工资总额。

2、按件或面积计算薪酬,每〔平方米/件〕_______元。

3、按工作天数计算薪酬,每天_______元。

〔二〕假设按项目进度量支付工资的支付方式为:

1、每月按工期实际完成量计算工资总额并于每月_______日将工资表格张榜颁布以便乙方进行核对,以现金发放。

2、按项目进度节点实际完成量计算工资总额。

3、发放工资时间定于每月_______日由甲方和项目承包方进行集中发放,领款人必须持身份证领取工资,签字并打指模为准。

〔三〕甲方按公司制度对乙方实行奖罚制度。

〔四〕社会保障

1、甲乙双方均须依法加入社会保险,缴纳社会保险费,社会保险费个人缴纳局部,甲方可从乙方工资中代扣代缴。

2、甲乙双方解除、终止劳动合同时,甲方应按有关规定为乙方办理职工档案和社会保险转移等相关手续,出具解除或者终止劳动合同证明书,乙方应及时办理工作交接手续。

〔五〕因甲方原因发生误工情况按下列种方式处理:

1、误工费按每天_______元支付。

2、按?______________省工资支付条例》有关规定支付。

五、劳动纪律

〔一〕乙方必须遵守国家的法律、法规,必须遵守各级政府及部门以及总承包方的规章制度,必须服从工程管理人员的指挥。

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