合唱管理制度(4篇)

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名目第1篇学校合唱团管理制度第2篇合唱团管理制度第3篇学校合唱队管理制度第4篇合唱队管理制度

【第1篇】学校合唱团管理制度

1.团员应准时参与排练,不得迟到、早退。有特别缘由不能参与排练和演出,需事先向团长或老师请假。

2.训练时应保持排练场地卫生干净,不允许携带零食。

3.乐观参与演出,遵守演出纪律和演出场所规章。

4.团员在参与基础训练和排练中,应思想集中、演唱仔细,努力达到老师提示的艺术要求。

5.团员应当发扬团结互助精神,树立虚心、勤奋、刻苦的学习风气,不断提高各自的音乐水平和艺术修养。

6.合唱团是一个集体,合唱不仅是学习音乐,也是一项最好的培育合作精神的活动.要求队员具有分散力,保声部要讲求和谐统一,要讲团结,讲互助.学会倾听他人,学会融入。

7.无特别状况不得随便退出合唱团。

8.每学期末合唱团都要进行考核,不合格者退入小苗团。

【第2篇】合唱团管理制度

第一章合唱组成员的权利与义务

第一条凡在校同学,爱好合唱艺术,盼望加入艺术团合唱组并愿遵守合唱组章程,均可报名参与本团,经考核后,成为艺术团合唱组的成员,学习合唱及音乐学问。

其次条高校生合唱团成员享受以下权利:

(1)参与艺术团合唱组的各项活动;

(2)享受艺术团合唱组的各项荣誉;

(3)对艺术团合唱组的组织工作,训练方案,活动支配提出自己的看法和建议;

(4)对艺术团合唱组的负责人的工作失误、迟到、旷到提出批判及监督;

第三条合唱组成员必需履行以下义务:

(1)遵守合唱组的组织制度和各项纪律;自觉维护合唱组的荣誉。

(2)参与合唱组的各项活动;

(3)自觉学习音乐学问,提高演唱水平和艺术修养;

(4)促进合唱组内各成员及声部之间的团结与协作;

(5)对外乐观宣扬高校生艺术团,维护高校生艺术团的良好形象;

其次章合唱组的组织制度

第四条合唱组由以下成员构成:组长1名秘书1名宣扬干事1名首席伴奏1名

1、组长:总体负责合唱组工作。

(1)在学院团委、艺术团的指导下全面负责合唱组的工作;

(2)与各常委负责合唱组组织管理工作;

(3)制定合唱组各项规章制度;

(4)负责与指导老师联络、协调工作;

(5)负责演出、竞赛等各项对外公关事宜;

(6)辅导成员训练,了解并准时向团长反映训练状况

2、秘书:负责合唱团日常训练考勤等业务工作。

(1)通知各成员合唱组的工作方案

(2)记录每次训练、演出、竞赛等各成员出勤状况

3、宣扬干事:负责艺术团合唱组承接演出的宣扬共组

(1)对合唱组承接的演出、竞赛等的拍照

(2)制作宣扬海报

第三章合唱组的管理制度

第五条任何成员不得随便迟到、旷到,需请假者必需在训练日前一天向组长说明请假缘由方可休假。

第六条全体成员不得任意退团,必需首先向责任小组递交退团申请书,经批准同意办理退团手续,方可正式退出艺术团。一旦退出,即失去艺术团团员资格,不再享受艺术团团员权利。

第十八条对于乐观参与训练,取得优异成果的成员;或对合唱组工作提出建设性看法并经采纳的;或为本合唱组团的训练和参赛供应重大关心的团员,赐予全团通报表扬,评比为优秀团员。

第十九条凡不仔细参与训练,干扰或破坏正常训练秩序的,由团长在全团大会上点名批判,并赐予教育。不服教育者,开除团籍。

【第3篇】学校合唱队管理制度

第一章总则

第一条:社团的性质

由石笋中学艺术工作小组指导和管理的,是一个开展合唱艺术实践和呈现个人才华的同学性质的艺术团体,是在校同学合唱艺术骨干的团队。

其次条:社团活动宗旨

1促进学校合唱艺术教育进展,反映当代同学意气风发的精神面貌弘扬中华民族传统文化。

2弘扬中华民族传统文化,丰富校内文化生活,活跃人文气氛,在艺术实践活动中进行美育和爱国主义教育,陶冶情操。

3提高同学个人文化艺术修养和审美观,建立一支合唱艺术骨干队伍,使学校艺术活动上层次、上水平,提高同学对文艺艺术的鉴赏力量。

第三条:社团的任务

1训练及提高社团成员的专业水平。

2排练丰富多彩的合唱节目,营造学校艺术氛围,活跃校内文化生活。

3乐观参加学校重大文艺演出及其他社区艺术活动。

其次章组织机构

1、合唱队社团实行老师指导、同学参加负责制度。设团长一名,副团长两名,参加并负责社团的各方面工作;各声部组长一名,负责本组日常训练及成员管理。

2、社团团长、副团长及各组长为本社团的骨干成员。

3、每学年末将通过选举,重新选出团长,副团长,各组长。

第三章权利与义务

参与训练和接受培训的权利;提出合理化看法和建议的权利;选举和被选举的权利;有自由选择多种团体的权利。

团员有遵守本团章程,按时参与本团训练,演出,执行本团决议,遵守校规校纪,遵守本社团的各项规章制度,维护本团利益的义务。

努力学习,刻苦训练,不迟到.不早退.不缺勤,有特别状况必需提前请假;爱惜社团的公共财物;乐观提高自身的艺术修养,维护艺术团的声誉;为社团作宣扬,吸纳新成员。

第四章规章制度

1、凡被音乐社团录用的成员,社团将统一建立成员档案,记载训练、演出、竞赛及奖惩状况。

2、准时参与支配的培训课程,不得无故迟到、早退或缺勤;否则,赐予处分。

3、各队训练和演出由组长负责考勤,指导老师签字确认。

4、除特别状况外,不能按时参与训练的必需事先请假,否则以旷课论处。

5、演员因故不能按时参与训练和演出,必需事先向指导老师或团长请假,平常训练必需向专业老师请假。

6、鼓舞乐观参与专业活动的乐观分子和训练刻苦、表现突出的分队和个人。

7、不执行社团打算,违反本章程有关规章制度的成员,以批判教育为主,情节严峻者予以相应的纪律处分。

第五章活动形式与内容

社团的活动将采纳定期训练的方式,活动时间为每周五下午其次节课,若有演出任务,则用早上、中午等业余时间进行训练。

第六章附则

本章程的修改由音乐社团骨干争论,经学校艺术工作组审查后实施。

本章程自公布之日起生效。

【第4篇】合唱队管理制度

为完善合唱队管理体制、增加合唱队的协作精神,充分发挥队员的乐观性、能动性,现拟定合唱队的管理制度如下:

第一条、合唱队行政管理人员负责考勤工作,负责合唱队训练时的纪律问题,监督队员的训练状况。

其次条、各声部长负责各声部管理,乐观带领本声部队员进行发声练习,帮助指导老师完成训练任务。

第三条、队员必需遵守合唱队制度,按时参与训练、演出、维护合唱队利益。努力学习、刻苦训练、不迟到、不早退、不缺课,有特别状况必需提前请假。队员不得在排练厅内吸烟,应保持排练厅的洁净干净。排练期间要集中精力,不得交头接耳或其它动作。

第四条队员之间团结互助,与老师、合唱队行政管理人员乐观协作。养成刻苦钻研,虚心求教的习惯。

第五条、应爱惜教室内的公物,不随便动用室内的乐器,如有损坏照价赔偿。合唱团教室一切设备、教具,未经负责管理的老师同意,不得擅自使用或拿走。

第六条、经过一段时间训练后,专业水平要有所的提高,没有明显提高者做退队处理。

第七条、本制度即日起生效。

2022年5月30日

合唱队排练时间支配

行政管理人员:石磊(周二、三);张养杰(周四、五)负责点名;两次点名,排练开头一次,排练结束一次

地点:三楼会议室

每星期二至星期五下午4:50点名,放学结束。(特别状况除外,下午参与检查的班主任例外,有事请假。)

每星期六:上午8:30集合,8:40点名,11:30结束

下午2:30集合,2:40点名,5:00结束

排练期间,不得迟到早退,迟到早退连续达6次者,按自动退队处理,并扣除其补助的一半;排练期间,无故不到,累计3次者,按自动退队处理,并扣除其补助的一半

2022年5月30日

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【第1篇】学校合唱团管理制度

1.团员应准时参与排练,不得迟到、早退。有特别缘由不能参与排练和演出,需事先向团长或老师请假。

2.训练时应保持排练场地卫生干净,不允许携带零食。

3.乐观参与演出,遵守演出纪律和演出场所规章。

4.团员在参与基础训练和排练中,应思想集中、演唱仔细,努力达到老师提示的艺术要求。

5.团员应当发扬团结互助精神,树立虚心、勤奋、刻苦的学习风气,不断提高各自的音乐水平和艺术修养。

6.合唱团是一个集体,合唱不仅是学习音乐,也是一项最好的培育合作精神的活动.要求队员具有分散力,保声部要讲求和谐统一,要讲团结,讲互助.学会倾听他人,学会融入。

7.无特别状况不得随便退出合唱团。

8.每学期末合唱团都要进行考核,不合格者退入小苗团。

【第2篇】合唱团管理制度

第一章合唱组成员的权利与义务

第一条凡在校同学,爱好合唱艺术,盼望加入艺术团合唱组并愿遵守合唱组章程,均可报名参与本团,经考核后,成为艺术团合唱组的成员,学习合唱及音乐学问。

其次条高校生合唱团成员享受以下权利:

(1)参与艺术团合唱组的各项活动;

(2)享受艺术团合唱组的各项荣誉;

(3)对艺术团合唱组的组织工作,训练方案,活动支配提出自己的看法和建议;

(4)对艺术团合唱组的负责人的工作失误、迟到、旷到提出批判及监督;

第三条合唱组成员必需履行以下义务:

(1)遵守合唱组的组织制度和各项纪律;自觉维护合唱组的荣誉。

(2)参与合唱组的各项活动;

(3)自觉学习音乐学问,提高演唱水平和艺术修养;

(4)促进合唱组内各成员及声部之间的团结与协作;

(5)对外乐观宣扬高校生艺术团,维护高校生艺术团的良好形象;

其次章合唱组的组织制度

第四条合唱组由以下成员构成:组长1名秘书1名宣扬干事1名首席伴奏1名

1、组长:总体负责合唱组工作。

(1)在学院团委、艺术团的指导下全面负责合唱组的工作;

(2)与各常委负责合唱组组织管理工作;

(3)制定合唱组各项规章制度;

(4)负责与指导老师联络、协调工作;

(5)负责演出、竞赛等各项对外公关事宜;

(6)辅导成员训练,了解并准时向团长反映训练状况

2、秘书:负责合唱团日常训练考勤等业务工作。

(1)通知各成员合唱组的工作方案

(2)记录每次训练、演出、竞赛等各成员出勤状况

3、宣扬干事:负责艺术团合唱组承接演出的宣扬共组

(1)对合唱组承接的演出、竞赛等的拍照

(2)制作宣扬海报

第三章合唱组的管理制度

第五条任何成员不得随便迟到、旷到,需请假者必需在训练日前一天向组长说明请假缘由方可休假。

第六条全体成员不得任意退团,必需首先向责任小组递交退团申请书,经批准同意办理退团手续,方可正式退出艺术团。一旦退出,即失去艺术团团员资格,不再享受艺术团团员权利。

第十八条对于乐观参与训练,取得优异成果的成员;或对合唱组工作提出建设性看法并经采纳的;或为本合唱组团的训练和参赛供应重大关心的团员,赐予全团通报表扬,评比为优秀团员。

第十九条凡不仔细参与训练,干扰或破坏正常训练秩序的,由团长在全团大会上点名批判,并赐予教育。不服教育者,开除团籍。

【第3篇】学校合唱队管理制度

第一章总则

第一条:社团的性质

由石笋中学艺术工作小组指导和管理的,是一个开展合唱艺术实践和呈现个人才华的同学性质的艺术团体,是在校同学合唱艺术骨干的团队。

其次条:社团活动宗旨

1促进学校合唱艺术教育进展,反映当代同学意气风发的精神面貌弘扬中华民族传统文化。

2弘扬中华民族传统文化,丰富校内文化生活,活跃人文气氛,在艺术实践活动中进行美育和爱国主义教育,陶冶情操。

3提高同学个人文化艺术修养和审美观,建立一支合唱艺术骨干队伍,使学校艺术活动上层次、上水平,提高同学对文艺艺术的鉴赏力量。

第三条:社团的任务

1训练及提高社团成员的专业水平。

2排练丰富多彩的合唱节目,营造学校艺术氛围,活跃校内文化生活。

3乐观参加学校重大文艺演出及其他社区艺术活动。

其次章组织机构

1、合唱队社团实行老师指导、同学参加负责制度。设团长一名,副团长两名,参加并负责社团的各方面工作;各声部组长一名,负责本组日常训练及成员管理。

2、社团团长、副团长及各组长为本社团的骨干成员。

3、每学年末将通过选举,重新选出团长,副团长,各组长。

第三章权利与义务

参与训练和接受培训的权利;提出合理化看法和建议的权利;选举和被选举的权利;有自由选择多种团体的权利。

团员有遵守本团章程,按时参与本团训练,演出,执行本团决议,遵守校规校纪,遵守本社团的各项规章制度,维护本团利益的义务。

努力学习,刻苦训练,不迟到.不早退.不缺勤,有特别状况必需提前请假;爱惜社团的公共财物;乐观提高自身的艺术修养,维护艺术团的声誉;为社团作宣扬,吸纳新成员。

第四章规章制度

1、凡被音乐社团录用的成员,社团将统一建立成员档案,记载训练、演出、竞赛及奖惩状况。

2、准时参与支配的培训课程,不得无故迟到、早退或缺勤;否则,赐予处分。

3、各队训练和演出由组长负责考勤,指导老师签字确认。

4、除特别状况外,不能按时参与训练的必需事先请假,否则以旷课论处。

5、演员因故不能按时参与训练和演出,必需事先向指导老师或团长请假,平常训练必需向专业老师请假。

6、鼓舞乐观参与专业活动的乐观分子和训练刻苦、表现突出的分队和个人。

7、不执行社团打算,违反本章程有关规章制度的成员,以批判教育为主,情节严峻者予以相应的纪律处分。

第五章活动形式与内容

社团的活动将采纳定期训练的方式,活动时间为每周五下午其次节课,若有演出任务,则用早上、中午等业余时间进行训练。

第六章附则

本章程的修改由音乐社团骨干争论,经学校艺术工作组审查后实施。

本章程自公布之日起生效。

【第4篇】合唱队管理制度

为完善合唱队管理体制、增加合唱队的协作精神,充分发挥队员的乐观性、能动性,现拟定合唱队的管理