供应链研发岗位职责供应链研发职责任职要求

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研发经理供给链管理一、研发部长

1、根据公司进展战略制定年度开发筹划和年度开发预算并负责实施;

2、了解行业技术进展动态,收集新技术信息;

3、组织新产品开发可行性论证;4、批准评审通过的开发方案和审核合格的技术文件;

5、建立跨部门多功能小组,组织重大工程的开发实施和管控;

6、参与合同/订单/不合格评审;

7、代表公司对外举行技术交流和加入技术活动;

8、探索技术资源,主导对外技术合作谈判,代表公司签署技术合作文件;

9、建立开发流程和管理体系并督导执行和持续完善;

10、参与供给商开发才能评估和供给商评价考核;

11、负责研发部日常事务管理和团队创办,组织公司技术培训;

12、负责对公司技术学识举行管理。

岗位要求:

1、高度的职业道德和职业素养;

2、有较强的领导才能、判断决策才能、组织协调才能、沟通执行才能;

3、本行业10年以上工作阅历;

4、很强的专业才能。

二、供给链经理

1、参与及完善公司全面质量管理制度体系的创办,经营战略,进展规划的制定;

2、拟定、审核各类物资的购买筹划,并监控实施,保证公司各部实时、高效、优质完成任务;

3、负责物资购买、供给的过程管理,保证物资购买合理,供给实时;

4、负责供给商的优化管理,保证购买、筹划的高效完成;

5、负责购买内部的组织管理、提高部门员工的综合素质及工作才能;

6、定期检查、完善与维护ERP系统,提高购买部的工作效率。

岗位要求:

1、大专及以上学历,电子行业同岗位5年以上工作体验;

2、购买学识丰富,有较强的谈判才能以及文字功底;

3、有较强的工作组织才能和管理阅历;

4、对ISO体系分外了解

一、研发部长

1、根据公司进展战略制定年度开发筹划和年度开发预算并负责实施;

2、了解行业技术进展动态,收集新技术信息;

3、组织新产品开发可行性论证;4、批准评审通过的开发方案和审核合格的技术文件;

5、建立跨部门多功能小组,组织重大工程的开发实施和管控;

6、参与合同/订单/不合格评审;

7、代表公司对外举行技术交流和加入技术活动;

8、探索技术资源,主导对外技术合作谈判,代表公司签署技术合作文件;

9、建立开发流程和管理体系并督导执行和持续完善;

10、参与供给商开发才能评估和供给商评价考核;

11、负责研发部日常事务管理和团队创办,组织公司技术培训;

12、负责对公司技术学识举行管理。

岗位要求:

1、高度的职业道德和职业素养;

2、有较强的领导才能、判断决策才能、组织协调才能、沟通执行才能;

3、本行业10年以上工作阅历;

4、很强的专业才能。

二、供给链经理

1、参与及完善公司全面质量管理制度体系的创办,经营战略,进展规划的制定;

2、拟定、审核各类物资的购买筹划,并监控实施,保证公司各部实时、高效、优质完成任务;

3、负责物资购买、供给的过程管理,保证物资购买合理,供给实时;

4、负责供给商的优化管理,保证购买、筹划的高效完成;

5、负责购买内部的组织管理、提高部门员工的综合素质及工作才能;

6、定期检查、完善与维护ERP系统,提高购买部的工作效率。

岗位要求:

1、大专及以上学历,电子行业同岗位5年以