班组安全管理教材(一)

班组安全管理环安部二〇一五年三月三十日上课时间请勿：--接、打电话--交谈其他事宜--随意进出教室上课时间欢迎：--提问题和积极回答问题--随时指出授课内容的不当之处谢谢合作培训须知开课前言安全法规安全管理危险辨识安全知识风险评价事故处理基本概念应急响应风险控制目录前言

一、班组安全管理的重要性

班组是企业劳动分工中的最小劳动集体，直接参与企业的生产活动，是企业的细胞。同时也是各种事故的主要发源地，班组成员是企业各种事故的主要发生群体，所以班组安全建设直接关系着安全生产的成效。因此在抓安全工作时都必须重视班组的安全建设，只有班组的安全工作搞好了，事故频率减少了，整个企业的各项安全管理措施才落到了实处，安全工作才能收到实效。

二、班组长在安全管理中的地位

班组的安全工作和班组长有很大关系，班组长是否具有较强的安全意识，是否具有丰富的安全管理知识等都影响到班组的安全生产状况。班组长做为班组安全生产管理的第一责任人，作为“兵头将尾”，对控制事故发生起着非常重要的作用。如果班组长管理不善，或责任心不强，对违章违纪听之任之，发生事故的概率将大大增加。

这也是为什么把班组长安全培训放在第一个公司级培训的原因，希望大家认真听讲，学有所获。前言安全管理的基本概念

安全，是个老生常谈的话题。每次学习时只要一谈到“安全”，就有人表现出一副厌烦的表情，埋怨说：天天讲安全，回回讲安全，讲来讲去就是安全意识、安全规程、安全管理，听都听烦了，这些谁人不知，谁人不晓，真是浪费时间。F0116安全生产职责.doc

关于安全的几个问题

安全为了谁安全管理

一、谁是安全的最大受益者？

谁是安全的最大受益者，安全是为了谁？我们是为谁搞安全，为自己？为他人？为公司？

先搞清下面的三个问题：

1、哪些人出工伤最多？

2、出工伤后谁最痛苦、谁最操心？

3、出工伤后谁的损失最大（经济上与前途上）？

安全管理二、哪些人出工伤最多？管理人员：

1、人员数量少；

2、工作性质侧重于管理，亲自动手的少；

3、出工伤的机率低。安全管理安全管理职工：1、人员数量量大；2、主要从事事具体的操操作工作，，亲自动手手；3、人员素质质参差不齐齐；4、生产作业业环境变化化较大，存存在变数的的事情多。。安全管理1、伤者肉体体上痛苦；；2、伤者精神神上痛苦；；3、家属精神神上、体力力上消耗最最大；4、家属操心心最多，日日夜在医院院伺候。三、出工伤伤后谁最痛痛苦、谁最最操心？安全管理1、工资收入入大幅度减减少；2、工伤工资资即是一种种补偿，也也是一种惩惩罚，更是是一种教育育和提醒；；3、对家庭长长期的影响响：精神、、经济。四、出工伤伤后谁的经经济损失最最大？安全管理伤者即是受受害者，也也是罪人，，有负于家家庭。（一）伤者者即是受害害者：值得得同情，值值得关爱、、关怀；（二）也是是罪人，有有负于家庭庭：为家庭庭增加了多多少负担，，为亲人增增加了多少少负担；澄清一个认认识安全管理1、安全是为为了职工个个人及家庭庭幸福；2、安全是为为了自己的的发展及家家庭。正确理解安安全第一：：大家一定要要重视安全全，真正把把安全放在在第一的位位置。安全不能决决定一切，，但安全一一定能否定定一切。结论不论大家以前前进行过多少少次安全培训训，今天还是是要先讲一讲讲大家都知道道的一些安全全基本概念。。安全与健康康不是一些乏乏味的工作任任务和令人厌厌烦的规则。。它不仅保护护我们目前的的安全与健康康，并保护我我们未来的健健康。安全safety免除了不可接受的的损害风险的状态“安全”二字其实已经经表明了安全全之“道”：“安”字本身就告诉诉了员工只要要心中有家（（情感），就就应该知道安安全是何等的的重要（家中中有女方为安安）。“上有老，下有有小，出了事事故不得了”。“全”字本身就告诉诉了负责人要要把员工的生生命奉为至上上（王把人民民放于头顶-治国之方略）），才能真正正做好安全生生产工作。就就像企业管理理一样，把职职工看高了，，企业才能真真正有活力。。“人本管理”、“人性化管理”的重要体现应应把安全生产产作为一项重重要的内容。。危险源危险源是指可可能造成人员员伤害、疾病病、财产损失失、作业环境境破坏或其他他损失的根源或状态。安全生产中“四不伤害”不伤害自己、、不伤害他人、不被他人伤伤害、保护他人不受受伤害安全生产中职职工的三个权权利遇有违章指挥挥工人有权拒拒绝执行；事事故隐患不排排除，工人有有权不上岗；；工前不进行行安全交底工工人有权不作作业。安全生产中三三违现象违章指挥，违章作业，违反劳动纪纪律处理事故“四四不放过”的的原则事故原因分析析不清不放过过，事故责任者者和群众没有有受到教育不不放过，没有有采取切实可可行的防范措措施不放过，，没有追究责任任人责任不放过。谁想发生工伤伤事故？政府部门人员员？保险公司？你的亲人？你的朋友？公司领导？你的同事？22不可避免吗?外力因素?有意的人为为破坏?..............操作的方式式不对?设备不安全全,设施不安全全…?命运安排?所处的位置置对吗?如果没人想想要工伤事事故,那为什么我我们身边的的工伤事故故还在继续会会发生…?事故为什么会发生１２３４人员伤亡的的发生是事事故的结果果人的缺点是是由于不良良环境诱发发的，或者者是由先天天的遗传因因素造成的的。人的不安全全行为或物物的不安全全状态是由由于人的缺缺点造成的的。事故的发生生是由于：：①人的不不安全行为为；②物的不安安全状态。。海因里西把把工业伤害害事故的发发生、发展展过程描述述为具有一定定因果关系系的事件的的连锁发生生过程，即即：4%不安全状况况不安全行为为96%事故的主因因结构事故的主要要原因事故统计表表明：96℅的事故是因因为人的原原因，只有有4℅是别原因引引起的。A.劳保用品缺缺乏和不正正确使用B.不遵守遵守守操作规程程C.工具、机器器的不正确确使用.D.不适合的位位置E.个人的反应应（意识）这个统计规规律说明了了在进行同同一项活动动中，无数数次意外事事件，必然然导致重大大伤亡事故故的发生。。而要防止止重大事故故的发生必必须减少和和消除无伤伤害事故，，要重视事事故的苗头头和未遂事事故，否则则终会酿成成大祸。人们的每次次违章并不不是事故的的必然结果果，100次违章可能能也不会发发生1次事故，但但也可能1次违章你就就连感到遗遗憾的机会会都没有了了。你能把把握违章发发生事故的的随机性吗吗？答案是是肯定的：：不能。你你愿意将自自己的安全全建立在“幸运”的基础上吗吗？肯定不不会！说到到底最最关关键的还是是靠自己的的安全意识识和安全责责任。违章不是事事故的必然然结果海因里希事事故连锁论论事故连锁图图抽走其中一一块中中断连锁锁进程人的不安全全行为物的不安全全状态缺少相关知知识或培训训思想麻痹深深信“这事事不可能/也不会发生生在我身上上”.没认识到:这是不安全全操作习惯惯，对有些违章章已经成为为习惯劳保用品不不适合/有、但没使使用/无所谓对不安全现现状熟视无无睹;习以为常。。即：从没没有人对此此提出抱怨怨和意见“麻痹大意意”的态度度；展现独独立性，逞逞能，唯我我能优先观念错错误：把生生产，质量量，自我舒服感感…，优先于安安全。工作时的情情绪、身体体状况、工工作士气等等事故的潜在原因（人的方面）物的不安全全状态1、设备、设施施、工具、、附件本身身缺陷：设计上的错错误。例如如物件（设设备）功能能上有缺陷陷，该有连连接装置的的而没有；；强度不够够。例如起起吊重物用用的绳索吊吊有具不符符合安全要要求等；设设备在非正正常状态下下运行；故故障未维修修维修不当当等。预防措施：：物件本身的的缺陷是发发生事故的的要素之一一，因此认认识到物件件的缺陷后后，每个员员工必须针针对缺陷的的症结所在在采取不同同措施。2、防护设施、、安全装置置的缺陷：没有防护装装置。如无无防护罩、、无安全保保险装置、、无报警装装置、无安安全标志无无护栏或护护栏损坏；；防护装置置不当。如如防护罩未未在适当位位置；防护护装置调整整不当；电电器装置带带电部分裸裸露等。预防措施:防护措施和和安全装置置是人和物物件的安全全保护网因因此要求员员工要正确确使用这些些安全装置置，不能贪贪方便、图图省事而不不采用。在在工作中要要切实做到到“四有四必有有”（即：有轮必有罩罩；有台必有有栏；有洞洞必有盖；；有轴必有套套）。3、工作场所的的缺陷：没有安全通通道；工作作场所间隔隔距离不符符合安全要要求；机械械装置、用用具配置的的缺陷；物物件放置的的位置不当当；物件推推置方式不不当等。预防措施：：安全通道是是确保职工工安全通行行的道路必必须严格按按照国家标标准设置并并保持畅通通，物件堆堆放必须按照照各企业的的安全操作作规程执行行，做到物物件堆放标标准化。物的不安全全状态4、个人防护用用品、用具具的缺陷：：缺乏必要的的个人防护护用具、用用品；防护护用品、用用具有缺陷陷，缺乏具具体使用规规定。预防措施：：为员工配备备合适的劳劳动防护用用品制定劳劳动防护用用品使用规规定。5、作业环境、、通道的缺缺陷：照明不当；；通风换气气；噪声作作业；环境境的道路；；通道的的缺陷。预防措施：：在照明、通通风、道路路、机械噪噪声等方面面要按国家家标准设计计、施工。。物的不安全全状态安全法规安全生产方方针安全第一预防为主综合治理从业人员的的权利和义义务从业人员的的权利:（一）劳动动合同保障障权生产经营单单位与从业业人员订立立的《劳动合同》应载明有关关从业人员员劳动安全全、防止职职业危害的的事项，以以及依法为为从业人员员办理工伤伤保险的事事项。（二）危险险、有害因因素的知情情权和建议议权生产经营单单位的从业业人员有权权了解其作作业场所和和工作岗位位存在的危危险因素、、防范措施施及事故应应急措施，，有权对本本单位的安安全生产工工作提出建议。（三）批评评、检举、、控告权从业人员有有权对本单单位安全生生产工作中中存在的问问题提出批评、检举举、控告。生产经营营单位不得得因而降低低其工资、、福利等待待遇或者解解除与其订订立的劳动动合同。（四）违章章指挥、强强令冒险作作业的拒绝绝权从业人员对对生产经营营单位违反反法规、强强制性国家家标准和安安全生产规规章制度的的指挥、指指令以及强强令冒险作作业等，有有权拒绝执行。（五）紧急急情况下停停止作业的的紧急避险险权从业人员发发现直接危危及人身安安全的紧急急情况时，，有权停止作业，并在采取取可能的应应急措施后后从作业场场所撤离。。（六）事故故人身伤害害赔偿权因生产安全全事故受到到损害的从从业人员，，除依法享享有工伤社社会保险外外，依照有有关民事法法律尚有获获得赔偿的的权利的，，有权向本本单位提出出赔偿要求求。（七）获得得符合标准准的劳动防防护用品的的权利生产经营单单位必须为为从业人员员提供符合合国家标准准或行业标标准的劳动动防护用品品，并监督督、教育从从业人员按按照使用规规则佩戴、、使用。（八）获得得安全教育育和培训的的权利生产经营单单位应当对对从业人员员进行安全全生产教育育和培训，，保证从业业人员具备备必要的安全知识，熟悉有关关安全生产产规章制度和操作规程，掌握本岗岗位的安全全操作技能能。从业人员的的安全生产产义务：（一）自律律遵规的义义务，即从业人员员在作业过过程中，应应当遵守本本单位的安全生产规规章制度和操作规程，服从管理理，正确佩佩带和使用用劳动防护用用品；（二）自觉觉学习安全全生产知识识的义务，，努力掌握握本职工工作所需需的安全全生产知知识，提提高安全全生产技技能，增增强事故预防防和应急处理理能力；（三）危危险报告告义务，，即发现事故故隐患或或者其它它不安全全因素时时，应当当立即向向现场安安全管理理人员或或者本单单位负责责人报告告。特种作业业人员必必须持证证上岗特种作业业是指直接接从事容容易发生生人员伤伤亡事故故，对操操作者本本人、他他人及周周围设施施的安全全可能造造成重大大危害的的作业。。公司主主要特种种作业人人员：电工作业业、焊焊接与热热切割作作业、、起重机机械作业业、压力力容器作作业、场场内车司司机（叉车、汽汽车吊）、信号号指挥作作业、高高处安装装与维护护作业等等。未取得特种作业业人员操操作证的人员一一律不得得从事特特种作业业。职业病防防治职业病，，是指企业业、事业业单位和和个体组组织（用用人单位位）的劳劳动者在在职业活活动中，，因接触触粉尘、、放射性性物质和和其他有有毒、有有害物质质等因素素而引起起的疾病病。劳动者在在职业卫卫生方面面的权利利和义务务劳动者享享有的职职业卫生生保护权权利：（一）获获得职职业卫生生教育、、培训；；（二）获获得职职业健康康检查、、职业病病诊疗、、康复等等职业病病防治服服务；（三）了了解工工作场所所产生或或者可能能产生的的职业病病危害因素素、危害害后果和和应当采采取的职职业病防防护措施施；（四）要要求用用人单位位提供符符合防治治职业病病要求的的职业病防护护措施和和个人使使用的职职业病防防护用品品，改善善工作条件件（五）对对违反反职业病病防治法法律、法法规以及及危及生生产健康康的行为为提出批批评、检检举和控控告；（六）拒拒绝违违章指挥挥和强令令进行没没有职业业病防护护措施的的作业；；（七）参参与用用人单位位职业卫卫生工作作的民主主管理，，对职业业病防治治工作提提出意见见和建议议。劳动者的的义务：：（一）自自觉学学习职业业卫生知知识的义义务；（二）自自律遵遵规的义义务：遵遵守职业业病防治治法律、、法规和和操作规规程，正正确使用用和维护护职业病病防护用用品；（三）报报告职职业病危危害事故故隐患的的义务。。班组安全全管理序言班组是企业的的基层组织，，是加强企业业管理，搞好好安全生产的的基础。国家家有关安全生生产的方针、、政策、法规规、条例等最最终都要在班班组里落实。。企业生产管管理中的一系系列安全措施施、控制措施施，都要依靠靠班组长组织织员工具体实实施。设备设设施都要由班班组员工去正正确操作和维维护。总之，，整个企业要要靠班组来维维持正常运行行。班组安全管理理应该这样做做！一、班组安全全管理的意义义和特点班组是由两个以上上职工组成的的工作集体，，是企业从事事生产活动的的基本单位，，也是进行生生产和日常管管理活动的主主要场所。在生产中，一一个班组发生生事故，就会会使生产脱节节，影响局部部甚至整个企企业的生产秩秩序，造成严严重的后果。。从安全角度来来说，班组是控制事故的的前沿阵地，，是企业安全全管理的基本环节，加强班班组安全建设设是企业加强强安全生产管管理的关键，，也是减少伤伤亡事故和各各类灾害事故故最切实、最最有效的办法法。班组是一个完完善的组织机机构，麻雀虽虽小，五脏俱俱全。班组长既是基基层管理者，也是中层管理理干部的重要要来源，许多多优秀的工段段长，甚至车车间主任，都都来自于班组组长。班组日常管理理是一个大杂杂烩，质量、、安全、生产产、工艺、劳劳动纪律、员员工关系……，一应俱全。。班组是一个个锻炼人才的的摇篮，经历历了酸甜苦辣辣的磨炼，才才能胜任今后后更加复杂、、更加高层的的管理。班组安全管理理的特点：1、范围相对较小，人员相对较少，不容易形成成安全死角；；2、车间、班组成成员在生产过过程中时时刻刻刻会遇到安安全问题，绝绝大多数问题题需要靠自己己开动脑筋，，采取措施加加以解决。3、车间、班组开开展安全活动动，召集容易、时时间短、次数数多，面对现实、针对性强、印象深刻，，这有利于唤唤起职工的注注意力，以便便迅速解决问问题。二、班组安全全管理的主要要内容（一）安全教教育与训练本岗位职责范范围、生产流程及工作特特点安全工器具、、劳保护品岗位安全操作作规程岗位应急预案案班组安全教育育的内容事故案例教教育（二）安安全规章制制度和安全全台帐1、安全规规章制度安全规章制制度是车间、班班组安全管管理的一个个重要组成部部分，是保证车车间、班组组生产安全全和不发生生违章违纪纪现象的依依据。车间、班组组安全方面面的规章制制度是血的的教训、前前人的经验验总结，它它是科学管理的的需要，特别是生生产第一线线的人员，，要认真理解、熟悉悉、掌握和和贯彻这些规章制制度。为此，要经经常将自己己的行为与与规章制度度进行对照照，找出问问题，不断断改进，并并提高自己己遵章守纪纪的自觉性性。班组安全管理的有关标准(制度)

1．安全教育制度5．作业现场安全管理制度6.班组岗位标准化达标管理制度3．安全活动制度2．安全生产检查制度4．会议管理制度班组安全管管理应落实实以下制度度：新建文件夹夹\作业时的禁禁忌.ppt（1）班组组安全生产产责任制。。（一岗双双责、人人人有责）（2）安全全培训制度度。（3）班组组安全会议议制度。（（班前、班班后会；周周例会）新建文件夹夹\班前班后会会.ppt（4）班组组安全活动动制度。（（根据公司司下发的文文件组织活活动、安全全月、隐患患排查月、、消防演练练周等）（5）班组组安全检查查制度。（（班前、班班中、班后后检查：劳劳保佩戴、、“三违””）（6）班组组危险作业业管理制度度。（登高高、动火、、吊装、受受限空间作作业）（7）安全全防护措施施维护管理理制度。（8）伤亡亡事故报告告和处理制制度（含未未遂事故））报告制度度。历年工伤统统计.doc操作人员6个严格遵守守1．严格进行行交接班；；2．严格进行行安全检查查；3．严格控制制工艺指标标；4．严格执行行操作规程程；5．严格遵守守劳动纪律律；6．严格执行行有关安全全规定。班组生产调调度“五不不准”设备安全防防护装置不不全、不灵灵，不准使使用。2特种作业人人员未经安安全培训、、取证，不不准独立操操作。4危险作业未经审批，不准作业业。31劳动组织、、人员调配配、作业方方式不符合合安全要求求，不准违违章指挥。。335新工人未经经三级安全教育，，不准上岗岗。下班离岗前前10要１．电闸要要拉下断开开。２２．门窗要要关严锁牢牢。３３．热源处处不堆放易易燃易爆物物品。４４．怕光光晒的物品品要遮盖好好。５５．液流开开关要关闭闭。６６．各种用用具要清点点后收齐放放好。７７．易燃燃易爆物品品要注意通风良好，不得得超量存放放。８８．夏冬冬防雷防雨雨设施要保保证完好，，沟渠要保保持畅通。。

９．．冬季取暖暖设备的泄泄水阀要保保持正常。。10．火种要妥妥善处理好好。2、安安全全台台帐帐安全全台台帐帐是班班组组安安全全管管理理的的依依据据和和开开展展安安全全工工作作的的实实绩绩记记录录，，查查看看安安全全台台帐帐记记录录可可以以了了解解、、检检查查班班组组安安全全工工作作的的情情况况。。班组组安安全全台台帐帐主主要要内内容容有有：：危险险源源辨辨识识与与评评价价相相关关记记录录安全全活活动动记记录录班前前班班后后会会安全全检检查查及及隐隐患患整整改改记记录录安全全培培训训与与考考核核记记录录班组组设设备备运运行行及及维维护护保保养养记记录录（（行车车使使用用前前检检查查表表、、收收尘尘器器维维护护点点检检表表、、吊吊具具索索具具检检查查表表）事故故应应急急措措施施（（处处置置方方案案））清清单单、、应应急急措措施施、、演演练练计计划划、、应应急急培培训训记记录录、、演演习习及及评评估估记记录录班组组岗岗位位安安全全操操作作规规程程自自考考记记录录安全全承承诺诺记记录录班组组交交接接班班记记录录消防防器器材材点点检检记记录录（四四））安安全全防防护护装装置置、、防防护护用用品品用用具具管管理理在生产设设备、设设施、厂厂房上起起保障人人员安全全的所有有附属装装置（如如防护罩罩、洗眼眼器、防防尘装置置、安全全护栏、、平台、、护笼等等）和设设备安全全的所有有附属装装置（安安全阀、、限位器器、联锁锁装置、、报警装装置、防防雷装置置等）总总称为安安全防护护装置。。其中：压压力表、、绝缘工工器具、、安全阀阀等必须须是经过过国家有有关检测测部门鉴鉴定合格格的产品品。劳动防护护用品（又叫个个人防护护用品））：主要有安安全帽、、安全带带、防护护眼镜、、绝缘鞋鞋、工作作服、手手套、口口罩等，，按工种种发放给给个人保保管使用用。对这这类防护护用品，，要注意意做到建建立个人人帐卡，，并按规规定期限限发放。。（五）事事故调调查分析析上报一旦发生生事故，，班组长长首先要指挥人人员抢救救伤员，，对其进进行正确确、及时时的现场救护护，并采取取措施防止事故故的进一一步扩大大，同时立即报告告车间；；其次班组长要要组织人人员保护好事事故现场场，以便根据据现场情情况对事事故发生生的原因因作深入入的调查查分析。。凡本班组组发生事事故或一一般伤害害、异常常等，班班组长作作为安全全第一负负责人，，要对有有关人员员进行教教育，并并按厂规规进行考考核，做做好记录录。（一）班班前会会和班后后会三、班组组日常安安全工作作的内容容班前会是班组长长根据当当天的工工作任务务，联系系本班组组的人员员、物力力和现场场条件、、工作环环境等，，在工作作前召开开的班组组会。特点：时时间短、、内容集集中、针针对性强强。在班前会会上要突突出“三交”（交任务务、交安安全、交交措施））和“三查”（查工作作着装、、查精神神状态、、查个人人安全用用具），，并根据据当天生生产任务务的特点点、设备备运行状状况、作作业环境境等，有有针对性地地提出安安全注意意事项。班后会是一天工工作结束束或告一一段落，，在下班班前有班班组长主主持召开开的1次班组会会。班后会在在总结、、检查生生产任务务的同时时，总结、检检查安全全工作，并提出出整改意见见。班后会上上班组长长小结完完成当天天任务和和执行安安全规程程的情况况，既要要肯定好的的一方面面，又要找出存在在的问题题和不足足；同时还还要激励励班组成成员安全全工作的的积极性，增强自自我保护护意识的的能力，，帮助他他们端正正认识，，克服消消极情绪绪，以达达到安全全生产的的共同目目的。安全检查的内容查思想、、查意识识查制度、、查管理理查事故、、查处理理查隐患、、查整改改软的方面（二）安全全检查查生产设备备查辅助设施施查安全设施施查作业环境境查劳保发放放使用硬的方面安全检查的内容安全检查的内容易造成重大大损失的易易燃易爆危危险物品、、剧毒品易造成重大大损失的锅锅炉、压力力容器、起起重设备、、运输设备备、冲压设设备、高空空作业和本本企业易发发生工伤、、火灾爆炸炸事故的设设备、工种种、场所及及作业人员员造成职业中中毒、职业业病的中毒毒点及其作作业人员直接接管管理理重重要要作作业业点点和和有有害害点点的的部部门门及及其其负负责责人人重点点检检查查望：：要要害害部部位位、、巡巡检检点点，，望望人人员员状状态态、、员员工工行行为为闻：：是是否否有有特特殊殊气气味味听：：是是否否有有特特殊殊或或者者不不正正常常的的声声音音问：：工工作作情情况况、、时时间间、、地地点点安全巡检安全全巡检检中的的“望望、、闻闻、、听、、问问””（三三））反反习习惯惯性性违违章章活活动动习惯惯性性违违章章是指指固固守守旧旧有有的的不不良良作作业业传传统统和和工工作作习习惯惯，，违违反反国国家家和和上上级级制制定定的的有有关关规规章章制制度度，，违违反反本本单单位位制制定定的的现现场场规规程程、、操操作作规规程程、、操操作作方方法法等等进进行行工工作作，，不不论论是是否否造造成成后后果果，，统统称称为为习习惯惯性性违违章章；；或或虽虽在在上上述述规规章章制制度度中中没没有有明明确确的的条条文文规规定定，，但但其其行行为为明明显显威威胁胁安安全全或或不不利利于于安安全全，，也也称称之之为为违章章作作业业。习惯惯性性违违章章行行为为，，大都都发发生生在在这样样几几类类人人员员身身上上：：一一是是刚入入厂厂的的青青年年工工人人，二二是是有有一一定定工工作作经经验验的的老老职职工工，，三三是是胆胆大大妄妄为为的的职职工工，，四四是是法法律律观观念念不不强强的的职职工工。。违章章作作业业原原因因分分析析：：1、主主观观心心理理因因素素：：因循守旧，麻麻痹侥幸马虎敷衍，贪贪图省事2、客观因素：：操作技能不熟熟练制度不完善安全监督不够够自我表现，逞逞能好强玩世不恭，逆逆反心理班组开展反习习惯性违章活活动：引导职工认识识习惯性违章章的危害；排查习惯性违违章行为；班组长起好模模范带头作用用；对习惯性违章章严格考核。。。开展反习惯性性违章活动的的注意事项：：由于习惯性违违章具有顽固固性的特点，，所以反违章章活动是一项项长期而艰巨巨的工作，只只有常抓不懈懈，才会取得得显著的效果果；要根据不同职职工的特点，，因人施教；；五、班组安安全管理的组组织建设当前，不少班班组安全管理理的规章制度度订了一大串串，墙上挂的的、纸上写的的、嘴上说的的，都是有条条有款，条条条合法、句句句在理。可实实际有些班组组安全管理却却松松散散、、事故隐患置置之不理。究究其原因，就就在于他们没没有把安全生生产的规章制制度落实到生生产的实际当当中，一些班组长不不敢大胆管理理，不敢抓安安全生产。那么，这些些班组长又为为何不敢抓安安全管理呢﹖原因有以下几几点：一一、自己不正，难难以正人。由于受市场场经济的影响响，有些班组组长功利主义义思想严重，，他们既想出出名，又想多多拿钱，而这这一切都体现现在超额完成成生产任务上上。于是他们们便违章指挥挥，违章蛮干干，要钱不要要命。于是，，对班组职工工的违章现象象他也就难以以启齿了。因因你说别人的的过，别人就就会揭你的短短。二二、怕遭伤害，忍忍气吞声。有些班组长长怕说多了话话得罪人，对对自己不利。。尤其是对班班组中的一些些“刺儿头””更是不敢惹惹，怕自己遭遭人身伤害。。

三、、碍于情面，得得过且过。因班组中有有些职工和某某些企业领导导有这样那样样的关系，于于是碍于面子子便对他们的的违章行为网网开一面，睁睁一只眼闭一一只眼。四四、胸无大志，先先留后路。有些班组长长认为自己不不是什么官，，说撤就撤，，所以，怕撤撤职后关系难难处，于是，，就先替自己己打算，为自自己留条后路路。五五、眼盯任务，轻轻视安全。有些班组长长“安全第一一”的观念不不强，看到有有些班组工人人违章蛮干是是为了超额完完成班组生产产任务，于是是也便心照不不宣地默许了了。五、班组安安全管理的组组织建设六、管理松散，赏赏罚不公。有些部门有有章不遵、无无章可循，安安全管理松散散、赏罚不严严明、不公正正，有功的不不赏、有过的的不罚，严重重挫伤了班组组长抓安全管管理的积极性性。特别是对对敢于抓安全全管理遭打击击、伤害的班班组长，支持持不力、关心心不够，使一一些班组长心心有余悸，不不敢抓安全。。因此，班组长长要牢记自己己的责任，要要敢于抓安全全管理，并要要把班组安全全生产落到实实处。第第一、班组组长要端正安安全工作的指指导思想增强强班组安全管管理的责任感感。要努力做做到身体力行行，做到不违违章指挥、不不违章操作、、不违犯劳动动纪律。这样样，才能以理理服人，自己己才有说服力力。第第二、要出以以公心。对班班组职工的违违章蛮干行为为要坚决制止止，要敢于批批评、纠正，，处罚不要瞻瞻前顾后，不不要计较个人人得失。第第三、、要严格安全全生产的组织织纪律，做到到令行禁止。。严格落实《安全生产法》、《劳动法》等法律法规。。不准报喜藏藏忧做表面文文章，不准真真情假报留下下事故隐患，，不准瞒报、、漏报工伤事事故留下后顾顾之忧，不准准有令不行、、有禁不止。。

第四四、要加强对对班组长的安安全教育、安安全培训，提提高他们的政政治素质和安安全业务技术术知识，使他他们能尽快掌掌握科学的安安全管理方法法，提高他们们的安全生产产管理水平。。

第五五、班组长要要不断向上级级部门、分管管部门、工会会等汇报班组组安全管理中中出现的新情情况、新问题题及班组职工工在安全生产产中关注的难难点、热点，，请他们给予予帮助、指导导。班组长应具备备的素质：身体素质安全管理素质质政治素质安全技术素质质文化素质班组长应具备备的工作作风风：高度的事业心心和责任感掌握过硬技术术、熟悉安全全管理坚持原则，敢敢于负责以身作则，起起带头作用关心群众生活活、维护职工工利益（一）如何何当好班组长长班组长应具备备的工作方法法：依靠骨干搞好班组的团团结用先进典型推推动班组工作作讲究领导艺术术认真履行在安安全生产中的的责任：树立对企业和和职工安全健健康高度负责责的精神加强学习，勇勇于实践不怕吃苦，多多做耐心细致致的工作（二）发挥挥班组骨干成成员的作用在配备好班组组长的基础上上，还要推选选责任心强、、熟悉安全卫卫生知识、有有组织能力的的人担任班组组安全员、技术术员，组成班组安全全管理的核心心。“一长两员”是班组安全工工作的领导核心，是搞好班组组安全工作的的组织保证。发挥班组技术术员的作用：：要帮助班组安安全员、技术术员了解具体体的工作任务务要给予充分的的信任要严格要求，，加强具体指指导发挥班组安全全员的作用：：安全员的工作作重点是负责责抓好经常性性的安全管理理。班组安全员的的职责：经常进行安全全生产的宣传传教育检查督促班组组成员遵守安安全生产作业业规程和操作作规程，深入入工作现场了了解和解决安安全方面的问问题督促落实设备备维护和保养养制度组织班组成员员过安全日活活动和学习有有关安全指令令及通报监督事故隐患患整改措施的的落实组织班组成员员定期开展安安全大检查（三）建立班班组安全管理理民主监督机机制班组安全工作作民主监督管管理的特点是是：班组全员参加加，调动职工工群众搞好安安全生产的积积极性、创造造性；通过安全生产产民主对话会会等，广泛听听取职工对安安全管理工作作的意见和建建议，使安全全技术措施和和安全管理方方法更为有效效、更为符合合职工群众的的意愿。六、创建安全合合格班组（一）创建合合格班组的意意义：是发发动动职职工工群群众众参参与与企企业业安安全全管管理理的的好好形形势势，，是是加加强强安安全全生生产产、、减减少少事事故故发发生生的的有有效效手手段段是班班组组安安全全建建设设的的一一种种有有效效形形式式，，也也是是迅迅速速改变变目目前前班班组组事事故故多多发发状状况况的的需需要要是不不断断提提高高班班组组和和职职工工自自我我保保护护意意识识与与行行为为能能力力的的有有效效措措施施（二二））创创建建安安全全合合格格班班组组的的条条件件和和标标准准安全全合合格格班班组组评评选选办办法法.doc危险险辨辨识识危害害辨辨识识———识别别危危害害的的存存在在并并确确定定危危害害性性质质的的过过程程有助助于于危危害害辩辩识识的的三三个个问问题题：：是否否存存在在危危害害源源?谁(什么么)会受受到到伤伤害害?伤害害如如何何发发生生?对于于所所具具有有的的伤伤害害潜潜能能明明显显可可以以忽忽略略的的危危害害，，必必须须用用文文件件记记录录或或进进一一步步考考虑虑。。一、、概概述述人的的不不安安全全行行为为和和物物的的不不安安全全状状态态是是导导致致事事故故发发生生的的直直接接原原因因，，是是管管理理缺缺乏乏、、控控制制不不力力、、缺缺乏乏知知识识、、对对存存在在的的危危险险估估计计错错误误或或其其他他个个人人因因素素等等的的基基本本原原因因的的征征兆兆。。危害害辩辩识识注注意意事事项项危害害、、危危险险因因素素的的分分布布伤害害（（危危害害））方方式式伤害害（（危危害害））途途径径和和范范围围伤害害（（危危害害））方方式式和和途途径径主要要危危害害、、危危险险因因素素重大大危危害害、、危危险险因因素素风险险评评价价风险险评评价价是对对系系统统或或作作业业中中固固有有的的或或潜潜在在的的危危险险及及其其严严重重程程度度所所进进行行的的分分析析和和评评估估。。（一））风险险评价价的定定义作业条条件危危险性性评价价法Ｄ＝ＬＬＥＣＣＬ——发生事事故的的可能能性大大小Ｅ——人体暴暴露在在这种种危险险环境境中的的频繁繁程度度Ｃ——一旦发发生事事故会会造成成的损损失后后果Ｄ——危险性性Ｌ—发生事事故的的可能能性大大小E—人体暴暴露在在这种种危险险环境境中的的频繁繁程度度C—发生事故产产生的后果果D—危险性分值值风险控制风险控制技技术对于固有的的危险源，，控制事故故的方法较较多，归纳纳起来有以以下六种：：1、消除法——消除危险源源；2、限制法——限制能量或或危险物资资；（限制可燃性性气体浓度度，使其不不达到爆炸炸极限）；；3、保护法——进行故障-安全设计（（不应优先先采用）；；（电气系统中中的熔断器器就是典型型的故障——安全设计，，当系统过过负荷时熔熔断器熔断断，把电路路断开而保保证安全））4、隔离法——分离、屏蔽蔽；（防护护罩）5、保留法——增加安全系系数，减少少故障和失失误；（用用机器代替替人、两人人操作等））6、转移法——转移危险源源至无害地地带。对于人为失失误，主要要采用人的的安全化和和操作安全全化的方法法进行控制制。对于安全目目标管理，，需要采用用法律、经经济、教育育和工程技技术手段进进行控制。。F0127危险源、不不可接受风风险管理方方案.doc四不伤害防防护卡汇编编A1.doc停止使用该该危害性物物质，或以以无害物代代替改使用危害害性较低的的物质修改程序以以减轻危害害性隔离人员或或危害局限危害工程技术控控制管理控制个体防护个体防护班组安全管管理知识一、安全全色与安全全标志为了防止事事故的发生生，国家有有关部门规规定在生产产场所、公公共聚集场场所统一使使用安全色色和安全标标志。（一）安全全色安全色由红色、黄色、蓝色、绿色四种种组成：红红色表示禁禁止、停止止；黄色表表示注意、、警告；蓝蓝色表示指指令，必须须遵守；绿绿色表示通通行、安全全和提供信信息。禁止停止注意警告指令遵守安全信息（二）安全全标志１、禁止标志--禁止人的不不安全行为为的图形标标志；２、警告标志--提醒人们对对周围环境境引进注意意的图形标标志；３、指令标志--强制人们必必须做出某某种动作或或采用防范范措施的图图形标志；；４、提示标志--向人们提供供某种信息息的图形标标志。禁止吸烟当心火灾必须戴防护护镜紧急出口二、劳动防防护用品的的使用常识识生产过程中中存在着各各种危险或或危险因素素，会伤害害职工的身身体，损害害健康，有有时甚至致致人死亡。。长期以来来，人们吸吸取了各类类事故的教教训，经过过科学验证证，在劳动动中按规定定使用劳动动防护用品品是十分必必要的。劳劳动防护用用品种类很很多，不同同种类的防防护用品，，可以起到到不同防护护作用。（一）头部部防护用品品：主要有安全帽，它能使冲冲击力分散散，使高空空坠落物向向外侧偏离离；（二）呼吸吸器官防护护用品：主要有防尘尘、防毒用用的防尘口罩、防毒面具等；（五）手和和臂防护用用品：主要有防护护手套，如如耐酸（碱碱）手套、、焊工手套套、橡胶耐耐油手套、、防X射线手套等等；（四）听力力防护用品品：主要是耳塞或耳罩；（三）眼（（面部）防防护用品：：主要有护目镜和面罩；（六）足部部防护用品品：主要是安全全鞋，如防砸鞋、绝缘鞋、焊接防护鞋鞋等；（七）躯干干防护用品品：主要有防护护服，如灭灭火人员应应穿阻燃服，从事酸（（碱）作业业人员应穿穿防酸（碱））工伤服，易爆、易易燃场所穿穿防静电产生生的工作服服等；（八）高处处坠落防护护用品品：主要有安全带、安安全绳、安安全网等；（九）皮肤肤防护用品品：主要有各种种类型的劳劳动护肤用用品。三、用电电安全日常生活活与生产产中通常常使用两两种电压压，一种种是动力电，，其电压为为380伏;一种是照明和家家庭用电电,其电压为为220伏.这样的电电压，远远远超过过了人体体所能承承受的限限度。电电气设备备使用不不当，不不仅易造造成人员员伤亡，，也极易易引起火火灾、爆爆炸等事事故。所所以，安安全用电电十分重重要。在操作电电气设备备时，要要切实遵遵守以下下安全操操作要求求：１、车间间内的电电气设备备，不要要随便乱乱动。２、经常常接触和和使用的的配电箱箱、配电电板、闸闸刀开关关、按扭扭开关、、插座插插头以及及导线必必须保持持完好安安全，不不得有破损或带电部分分裸露；３、在操作闸闸刀开关关、磁力力开关时时必须将盖盖子盖好好；４、移动非固固定安装装的用电电设备，，如电风风扇、手手持照明明灯、电电焊机等等时必须先切断电电源，然后再再移动；；导线要要收拾好好。5、在雷雨时时，不要要走近高高压电杆杆、铁塔塔、避雷雷针等接接地导线线20米之内,以免发生生触电；；发现有有导线断断落在地地时，立立即报告告电工班班，不能能擅自处处置。6、使用手电电钻、打打磨机等等手持电电动工具具要注意意如下事事项：①看是否否安装有有漏电保保护器，，工具外外壳是否否进行了保护护性的接接地或接接零；②操作时时要戴好好绝缘手手套，穿穿好绝缘缘鞋；③不得将将重物压压在导线线上，防防止轧断断导线触触电；④一般禁禁止使用用临时线线，如使使用临时时线，也也不能乱拉乱乱接，用用后必须须拆除。。７、打扫卫生生、擦拭拭设备时时严禁用水冲洗洗或用湿布布擦洗电电气设备备。８、安装维修修电气器器具，必须由经经国家培培训合格格的有证证电工操操作，其其余人员员一律不许许作业。９、熔断丝熔熔断时，，不准用不不匹配的的熔断丝丝或用铜铜线代替替。10、修理机械械设备，，先切断电电源；下下班后指指定人员员拉下总总供电闸闸刀。四、焊割割安全金属焊割割是特殊殊作业，，容易发发生事故故，对操操作者本本人、他他人和环环境的安安全有重重大影响响，因此此，必须须由经国国家培训训合格的的持证人人员进行行作业。。根据实实践经验验总结，，焊割作作业要做做到“十十不焊””：１、无操操作证的的不准焊焊割。２、凡需需办理用用火审批批手续范范围的作作业，未未经审批批并办理理用火手手续，不不准焊割割。４、不了了解焊割割物体内内部情况况，不准准焊割。。５、盛装装过易燃、易易爆有毒物质质的的容容器、管管道，未未经彻底底清洗、、置换，，不准焊焊割。６、用可可燃材料料充作保保温层、、隔热、、隔音的的部位及及设备未未采取可可靠的安安全措施施，不准准焊割。。７、有压压力或密密闭容器器、管道道，如空空气压缩缩机、高高压气瓶瓶、高压压管道等等，不准准焊割。。３、不了了解作业业现场及及周围情情况，不不准焊割割。８、焊接接场所附附近有易易燃物品品，在未未彻底清清理或未未采取有有效安全全措施前前，不准准焊割。９、作业业点与外外单位相相邻，在在未弄清清对外单单位或区区域有无无影响或或明知危危险而未未采取有有效措施施前，不不准焊割割。10、作业现现场及附附近有与与明火相相抵触的的工作（（如汽油油擦洗、、喷漆、、灌装汽汽油等能能排出大大量易燃燃气体）），不准准焊割。。五、密闭闭空间作作业安全全密闭空间间是指其出出入口受受到限制制或通风风状况差差的区域域，如下下水道、、地窖、、槽罐、、储藏仓仓、储罐罐、叶片片内腔等等。在密密闭空间间中作业业很容易易发生事事故。其其原因主要是因因为缺氧氧而导致致窒息，，或吸入入一氧化化碳、硫硫化氢等等有毒气气体后中中毒。进入密闭闭容器作作业，要要注意做做到以下下四条：：检测通风配合防护事前用仪仪器检测测有毒有有害气体体和氧气浓度度采用强制制通风或或自然通通风（不不少于30分钟），，确保新新鲜空气气进入至少2人一组，一人进进入作业业,另一人在在看得见的的情况下下监管，，以便随随时接应应进入人员员最好配配戴氧气气呼吸器器或防毒面具，，一般口口罩无效效六、高处处作业安安全在离地２米以上处作作业称为为高空作业业。高度越越高危险险性越大大，稍有有不慎，，就有可可能致人人伤亡事事故。高空作业业要注意意以下事事项：１、对从从事登高高悬空作作业人员员，一定定要通过过专门的的安全技技术培训训，取得得操作证证后才能能上岗。。作业时时必须系系好安全全带和安安全绳，，戴安全全帽，衣衣着要灵灵便；２、要严严格遵守守各项安安全操作作规程和和劳动纪纪律，杜杜绝违章章作业；；３、所用物料料和工具要堆堆放平稳，不不可放在临边边附近。材料料、工具不要要随意抛掷、、丢弃，凡有有坠落可能的物件先先行拆除或固固定，防止落落物伤人；４、要检查临临边的护栏、、踏板是否安安全有效，发发现隐患及时时排除，禁止止冒险作业；；５、要使用坚坚固梯子登高高，上部要有有三个梯节高高出平台；梯梯子与地面夹夹角小于75°，梯脚要稳定定可靠。6、患有登高禁禁忌症者，如如高血压、心心脏病、贫血血、癫痫等的的人员不登高高；7、没有戴安全全帽、系安全全带，不扎紧紧裤管和无人人监护不登高高；8、暴雨、大雾雾、五级以上大风时的的露天不登高高；9、脚手架、跳板不牢不登高；；10、梯子撑脚无防滑措施不登高；；11、穿着易滑鞋鞋和携带粗笨笨物体不登高高；12、高压线旁无无遮栏不登高高；13、夜间照明不不足不登高。。七、机械加工工安全工厂生产离不不开机械设备备。机械设备备易造成碰撞撞、夹击、卷卷入、刺伤、、剪切等伤害害，事故发生生的频率较高高。要确保机机械设备的安安全，一是机械设备备本身应符合合安全要求；；二是操作机机械设备要符符合安全要求求。（一）金属切削机械械：金属切削机械械是一切机械的制造造母机，主要要有车床、钻钻床、刨床、磨床等等。常见事故故为绞缠、工工件飞散撞击、切屑屑烫伤划割、、砂轮碎裂崩崩伤等。（二）起重机机械：起重机械的常常见事故有：：碰撞、吊物坠落、脱钩、钢丝绳折断断、安全装置失灵、、吊机倾翻、、起重机折臂臂和坠臂等。各种型号的起起重机操作式式必须经过安安全培训，具具有熟练的操操作技能，经经考核合格后后才能上岗。。起重机操作作工要确保安安全，必须严严格遵守操作作规程。要做做到“起重作业十十不吊”：１、指挥信号号不明或乱指指挥不吊２、超负荷不吊３、工件紧固固不牢不吊４、吊物上面面站人不吊９、棱刃物体体没有衬垫措措施不吊10、所吊的容器器内液面过满满的不吊８、斜拉工件件不吊７、工作埋在在地下不吊６、光线阴暗暗看不清不吊吊５、安全装置置失灵不吊八、厂内运输输安全技术厂内运输事故故的类别：运输工具、车车辆有缺陷和和故障而造成成事故；道路状况不良良或不符合安安全标准而造造成事故；工作现场不良良，如照明度度不足而引起起事故；运输车辆上放放置的货物位位置不当或捆捆绑不牢造成成事故；从车辆上卸下下的货物摆放放不当发生倾倾斜引起事故故；不遵守安全操操作规程和交交通规则所造造成的事故；；现场工作组织织不善，指挥挥不当发生事事故。厂内机动车运运输安全要求求：驾驶汽车的人人员，必须持持有驾驶执照照；厂内机动车的的各种机构零零件，必须符符合技术规范范和安全要求求，严禁带故故障运行；厂内机动车在在厂内行驶速速度，必须严严格遵守有关关规定；装卸货物必须须严格遵守规规定，不得超超载、超高；；叉车在行驶时时，无论是空空载还是重载载，其车铲距距地面不得少少于300毫米，但也不不得高于500毫米；叉车铲货物时时，应先将货货物垫起，然然后起铲；叉车铲货物时时，无关人员不得靠近，特别是当货货物升起后，，其下方严禁有有人站立和通通过；严禁任何人站站在叉车车铲铲或车铲的货货物上及装载载机铲斗内随随车行驶。火灾必须同时时具备三个因因素，一是有有可燃物，二是有供氧源，三是有火源。只要削除其其中一个因素素，就可以预预防火灾的发发生。可燃物火源供氧源九、防火防爆爆安全技术火灾征兆的识识别１、烧焦的味味道；２、“起火””的呼叫；３、烟气的警警告。防火的基本措措施：消除着火源控制可燃物隔绝空气报警限制火灾和爆爆炸蔓延灭火方法窒息法冷却法隔离法灭火措施预防火灾的措措施和灭火方方法：１、易燃易爆爆场所，严禁禁烟火；２、火灾危险险性较大的场场所内，尽量量避免明火及及焊割作业，，最好将应修修设备转移到到安全地方去去维修。必须须在原地维修修时，要经批批准，现场有人监护，准准备备好好灭灭火火器器材材，，确确保保万万无无一一失失；；３、、易易燃燃易易爆爆场场所所必必须须使使用用防防爆爆型型电电气气设设备备；；４、易燃燃物较多多的单位位，必须须划定禁禁烟禁火火区域，，或禁止止吸烟，，或全厂厂区禁烟烟，建立立动火审批批制度；５、可燃燃物的存存放必须须与高温温器具、、设备保保持足够的的安全距距离；６、按单单位的防防火等级级配足消消防器材材，所有有职工都要要学会使使用消防防器材；；７、生产产场所、、经营场场所，任任何时候候都要保保持出口口和通道道畅通，，不能在在出口或或通道上上堆放物品品。８、按规规定铺设设电线和和使用电电器设备备，防止止因超负负荷而引引起火灾灾。十、危险险化学品品安全危险化学学品按照照危险特特性可以以简单地地分为易燃、易易爆物品品、毒害害品和腐腐蚀性物物品三种。（二）在使用危危险化学学品时应应尽量避避免直接接接触，，不要用用化学品品溶剂(如丙酮)去洗手，，更不要要误服。。如果皮皮肤接触触到了，，立即用用大量的的水冲洗洗。（三）易燃易爆爆场所是是禁止使使用明火火的。平时在此此类场所所内不要要穿化纤纤衣服和和带铁钉钉的鞋。。（一））许多危危险化化学品品具有有危险险的特特征，，但是是，只只要我我们了了解和和掌握握它们们的性性能，，事故故是可可以避避免的的。（四））危险化化学品品在搬搬运时时要小小心。。运输或或存储储危险险化学学品，，要委委托具具有相