


下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
远程非学历培训总结范文关于课堂教学与反思,在学习前虽然也有,但一直做得不够充分到位,也没有深刻的意识到它对一名青年教师成长的重要性,所以我要感谢非学历远程培训在这个学习的国程中我受益匪浅。首先我意识到教案反思可以改善课堂教学的有效性、实效性。有效性是指教师所设计的课堂提问必须能够使学生积极主动的思考并参与到课堂中来,和教师进行交流和对话,有效性好可以更好的诱发学生课堂学习的原动力。其次教案反思有助于凝练教师自己的教学特色和风格,从经验型教师走向专家型教师最后教案反思有助于我反省自身的教育教学观念,实现教学行为与教育观念的统一,加速自己教师专业进程。更深入的去看,有效性是指教师所设计的课堂提问必须能够使学生积极主动的思考并参与到课堂中来,和教师进行交流和对话,有效性好可以更好的诱发学生课堂学习的原动力。但课堂___生间的活动未必都有效果,有效的教学也未必取决于课堂活动的时间,更准确的说是取决于有效活动的时间,老师应该学会高效率的利用课堂的时间,鉴于学生的注意力集中的时间是很短的,所以我们务必要提高自己对课堂教学时间的把握能力,调控能力,应花费最少的时间和精力使学生获得最大的收获。从而增加课堂的实效性。对课堂参与的反思是教师自己的教学特色和风格的成长必经之路,每个教师独到的方法,迥异的课堂风格,导致引导学生参与的方式不一样,从而会影响到学生的思维方式,情感态度,甚至价值体系。师生间互动的层次与参与的质量,对学的质量和效果,学生的认知机构的完善和情感、意志、人格的发展影响非凡。对教学的课堂结构是否紧凑合理的反思也关系到实际的效果,关系到你是否能在有限的时间内合理安排教学活动,是否能使教学质量得到更大的提高。关于物理学习指导我总结了几点:一、指导学生自觉预习,培养自学能力。二、指导学生正确观察,培养观察能力。三、指导学生重视操作,提高实验技能。四、指导学生专心听讲,提高听课效率。阅读、观察、实验、思维、记忆、练习等六个方面是相互联系、相辅相成的,缺一不可.依据学生实际,结合教材特点及教学大纲的要求,遵循教学规律和认识规律,创造有利于指导学生形成科学学习方法的情境,使各个环节的指导适合学生的学习,不断改进和完善自己的学习方法.学生想学、会学、乐学,才能把书本知识转化为自己的知识,再把理论知识转化为解决实际问题的能力,才能大面积提高物理教学的质量,才能达到新课程改革的目的。解题方法借鉴某位老师的资料,在此与诸位同行共享:一、单项选择题解答有两种主要方式。直接判断法和排除法。二、填空题的解答要求对概念性的问题回答要确切、简练;对计算性的问题回答要准确,包括数字的位数、单位、正负号等,对比例性的计算千万不要前后颠倒。包括回忆法,观察法,分析法,对比法,剔除法,心算法,比例法,图象法,估算法。三、简答题的解法演绎推理法,返普归真法(这里的“普”和“真”都是指普遍的规律,对于给出一系列实验过程(或探究过程、或一系列数据)让大家总结规律的考题,一般思路是依托课本,总结规律。),透视揭纱法(这里的“视”和“纱”是指考题中给出的一种现象,大家需要通过科学分析,透过现象,看出本质。),信息优选法。四、实验题的解答要严格按题中要求进行:一是测量型实验题(直接测量型实验与间接测量型实验),探究型实验题(解探究题要深入了解课本上的物理规律,做到了如指掌,才能对基础探究题做到万无一失;二是掌握探究的方法,了解探究的全过程(七个步骤),熟练运用各种探究方法如“控制变量法”“等效替代法”“类比法”等,以不变应万变的解答提高性的题目。),设计型实验题(设计型实验题所能涵盖的内容较多,提供的信息较少,出题的知识点不好把握,要求我们要富有创新精神,能灵活运用所学知识去分析问题和解决问题,变“学物理”为“做物理”,遇到问题需要充分发挥自己的想像力。),开放型实验题(求解开放性实验,需要我们在日常生活中做个有心人,多思考、多做实验,试着从不同角度、用不同的方法去解决相同的问题,了解事物的内涵,提高自己的创新能力、发散思维能力。)。五、计算题的解法。(1)仔
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 德国萨尔州零售业雇员之总集体合同
- 乡村产业融合视角下农村集体经济发展模式
- 人形机器人产业化发展的策略及实施路径
- 2024年威海市中心医院招聘专业技术人才真题
- 2024年通辽市直事业单位选聘真题
- 塔城地区招聘大学生乡村医生专项计划笔试真题2024
- 海口市第三人民医院招聘事业单位工作人员笔试真题2024
- 2024年广元市中医医院招聘真题
- 2024年鄂尔多斯市鄂托克旗事业单位引进人才真题
- 2024年大理市“洱海卫士”巡查管护机动中队招聘真题
- 电路分析智慧树知到答案章节测试2023年上海电力大学
- 电力线路迁改工程的施工设计方案
- TCESA 1174-2021 企业信息化和工业化融合度评价要求
- 陶瓷厂通风除尘系统设计毕业设计论文
- 医院长期医嘱单
- GBZ(卫生) 49-2014职业性噪声聋的诊断
- JJG 30-2012通用卡尺
- GB/T 32525-2016光电跟踪测量设备通用规范
- 脑疝的判断和急救课件
- 国开电大《Java语言程序设计》形考任务三答案
- 国家开放大学2022秋法理学形考1-4参考答案
评论
0/150
提交评论