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文档简介

优质护理服务及护理质量评价标准(护理教学-实习同学带教管理)检查日期:年月日检查人员：检查科室：得分：项目考核内容及标准分值扣分方法扣分原因(存在问题)扣分管理20分1、科室重视实习同学带教培训，设有专人负责其管理工作2有培训无专人管理扣2分，无专人管理全扣2、带教老师应具为国家注册并转正的护士(本科实习生带教老师应具有护理师以上职称或工作3年以上护士)；具有丰富的临床经验、责任心强；具备精湛的专业理论知识和熟练的操作技能；有良好的职业道德，以身作则，为人师表；各项工作年度考核合格8一项不符扣1分3、护士长、教学老师对实习同学带教的管理思路清晰、有一定创新性4思路不清晰扣2分4、带教老师要掌握带教对象的培训计划，及时完成各种带教工作6一项不符扣1分计划1、要结合科室特点，按护理部要求拟定培训计划，做到每周均有教学活动8一项不符扣1分2、计划拟定结合实习同学的培养需要，时间安排合理，有可操作性7一项不符扣1分实施40分1、培训可采取多种方式进行，如：课堂讲授、小组讨论、临床查房、操作示教、情景模拟、个案护理、317护平台等培训5一项不符扣1分2、培训后要有相关支撑材料，如：签到、图片、课件等，并有培训效果评价记录。签到表、图片及课件资料要整洁规范8一项不符扣1分3、定期组织教学查房，实习本科生作为责任护士进行查房在科室轮转期间不低于一次，每周最少一次参与查房。查房记录要规范、整洁、真实(实习本科生记录，带教老师进行批改)7一项不符扣1分4、实习同学书写护理文件要遵守相关文件规定，签名要规范，带教老师要认真审阅，每位实习同学在科室轮转期间完成1份护理病历6一项不符扣1分5、出科考核后要有相关支撑材料，如：分数统计、试卷、考试记录等6一项不符扣1分6、实习同学笔记本和培训手册要记录及时、整洁，真实、规范。带教老师要及时审核并签名，同时做好实习手册管理工作8一项不符扣1分，评价25分1、提问2名实习同学对培训内容掌握情况41人掌握部分扣1分，完全不掌握扣2分2、向2名实习同学了解其对科室培训管理的满意度5稍满意扣2分，不满意全扣3、实习同学仪表仪容符合要求，挂牌上岗，带教中严格做到放手不放眼，在科室轮转期间按要求完成教学任务6一人一项不

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