下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
行政综合办公室竞聘演讲稿(一)尊敬的各位领导、各位同事:大家好。我叫___ie___iebang,___年出生,___党员,本科学历,电信营销员中级。我于___年毕业于邮电学校,同年参加工作,我先后在县邮电局和县电信局从事机务员工作。___年到移动公司工作,曾从事过营销员,___年至今一直担任营业部经理。工作以来,我始终坚持“干一行,爱一行;爱一行,专一行”的工作态度,秉承“爱岗敬业,认真办事;坚持严于律已,宽以待人”的原则,兢兢业业工作,踏踏实实为人。一份付出,一份收获。在工作上我取得了突出的成绩,得到了领导和同事们一致好评。经过认真的分析权衡,竞聘这一职务,我具备了以下竞聘优势:第一,我具有扎实的专业理论知识。我是邮电专业科班出身,参加工作以来我没有放弃任何学习的机会,而是不断的努力不断的提高,曾先后参加了移动业务与技能培训、营业部经理系统培训、非人力资源的人力资源管理培训、销售助理综合能力培训,并于___年取得了北邮远程学院的毕业证书。同时,通过多年的实践与学习,我对各种办公软件都能做到灵活运用,文字表达也有了很大提高,具备独立撰写各种稿件的能力。第二,我具有良好的个人素质和政治修养。多年的岁月积累,造就了我为人正直、公私分明、乐观等的优良品质。加入移动公司这个大家庭以来,我始终遵守通讯行业的行为规范,恪守移动人的职业道德。同时,身为党员的我,始终注意学___的一系列路线、方针、政策,认真研读___报告,深刻领会其中的思想内涵,并努力在实际工作中加以运用。第三,我具有较强的沟通、___、协调能力。一个单位如果没有一个和谐、融洽的工作氛围,各项工作是很难开展的。我性格温和,善于站在别人的角度考虑问题,能够顾全大局,不计个人得失,不谋私利。因此有较好的人际关系,有一定的领导威信,群众基础较好。尤其是八年的营业部经理的工作,更是从多方面锻炼了我的___协调能力,积累了丰富的基层管理能力。第四,我具有丰富的工作经验和较强的业务能力。进入通讯行业以来,我发扬青年人精力旺盛,思维敏捷的优势,利用业余时间勤学苦练,从对通讯的行业陌生,到熟练掌握《___》和《___》以及相关法律法规,了解行业形势,在实践工作中,迅速从一名普通机工成长为一名营业部经理。多年来,岁月带给我的不仅是阅历的更加丰富,性格的更加成熟稳重,还使我积累了丰富的工作经验。在通讯行业的这十几年,我曾在多个岗位上工作过;既具有从事思想政治工作的阅历,又具有基层管理方面的工作经验。我想,在新的岗位上我也不会辜负领导对我的厚爱。回顾往昔,我在工作上取得的成绩,还不足以沾沾自喜;展望未来,任重而道远,我只有不断前行。如果,承蒙各位的厚爱,让我走上这个工作岗位,我将努力做到以下几点:第一,实事求是,创新方法,做好员工工作。如果竞聘成功,我将对公司实际进行考察,在实事求是的基础上,并根据上级公司人力资源部制定的需求规划和定编标准,将公司的劳动力进行科学定编和调配整合。并调整现有工作方法,以新的理念、新的方法,搞好员工的访谈工作,提高分公司员工满意度,并及时根据上级公司要求进行员工满意度调查。第二,真诚讲团结,协助领导做好工作。多年的工作经验告诉我,同志之间,理解、支持和友谊比什么都重要。在团结方面,我要摆正自己的位置,服从领导的安排。我将在领导的指导下开展工作,积极配合领导做好员工管理工作。并结合实际,开展调查研究,总结点滴经验,做好信息反馈,向领导提出建议和设想。第三,不断加强学习,增强自身综合素质。“打铁先要自身硬”,如果我能够竞聘成功,我将努力加强自身修养,勤奋学习,不断提高业务能力,增强自身综合素质,在奋斗中树立正确的世界观、人生观和价值观,自觉经受考验,在纷繁复杂的社会里把握好人生之舵,校正好人生航向,把一颗赤诚的心奉献给我所热爱的移动事业。第四,提高意识,恪尽职守,认真负责做好工作。我认为综合办公室员工管理岗的工作不仅要具有扎实的专业素质,还要具有认真负责的工作态度。为此,我将提高意识,认清各种工作的重要性,根据实际准确
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026贵州黔西南州安龙宏润建设有限责任公司面向社会招聘总经理排名及笔试历年参考题库附带答案详解
- 2026联通华盛通信有限公司招聘笔试历年参考题库附带答案详解
- 2026福建漳州城投集团有限公司权属地产集团市场化选聘1人笔试历年参考题库附带答案详解
- 2026湖北武汉人才服务发展有限公司招聘派往武汉市国企工作笔试历年参考题库附带答案详解
- 2026浙江衢州市数尚(浙江)科技有限公司招聘合同制人员合格考察人员(二)笔试历年参考题库附带答案详解
- 2026河南驻马店高新技术产业开发投资有限公司招聘拟录取人员笔试历年参考题库附带答案详解
- 2026江西赣州市赣县区赣畅交通投资有限公司招聘劳务派遣制人员入闱笔试历年参考题库附带答案详解
- 2026江西吉安市青原区两山人力资源服务有限公司招聘拟入闱笔试历年参考题库附带答案详解
- 2026江苏云港发展集团有限公司招聘笔试笔试历年参考题库附带答案详解
- 2026中国应急管理报社有限公司第一批次招聘工作人员人选笔试历年参考题库附带答案详解
- 2026年北京市海淀区初三下学期一模物理试卷及答案
- 拉萨市2026届高三第二次联考 英语+答案
- 高低压电气配电柜验收标准及规范
- 山姆冷链运输效率提升
- GA/T 2329-2025法庭科学虹膜图像相似度检验技术规范
- 2026年潍坊市疾病预防控制中心校园招聘考试真题及答案
- 《中职生劳动教育》中等职业院校公共素质课全套教学课件
- 2025年东营职业学院教师招聘考试真题及答案
- 《生产安全事故分类与编码》27种事故类型现场处置卡课件
- 动火作业监理实施细则
- 2025年大理州工会笔试题目及答案
评论
0/150
提交评论