员工年活动计划方案

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某企业2011年度员工活动计划

为促进部门、员工间沟通沟通,增进部门、员工间感情,提升部门及员工合作精神及团队协作意识，丰富员工业余生活,提升福利待遇,加强

员工对企业归属感,依据企业生产状况、我国及当地民俗传统、国家节假日放假安排,拟订本活动计划.

一、暂时活动月活动名称详尽内容参加对象目的活动地经费预计份点经费计算合计组织员工家属组织上年度优秀员工家属来当地，观光企业并到增添员工认可感，激励员工当地1000元/人*2020000来当地旅行当地主要景点旅行年度优秀员工家长努力工作1年关尾牙宴组织员工聚餐，并同时进行年度总结及表彰大会全体员工增添员工认可感，激励员工企业内或50元/人*50025000努力工作到酒店除夕夜饭组织未回家过年的外处员工吃除夕夜饭。在当地过年外籍员增进员工归属感，表现企业企业食堂40元/人*1204800工人文关心2团队拓展训练组织员工参加2天的全封闭式团队拓展训练，并班长及以上司别管加强部门主管团队精神及协待定600元/人*3018000针对存在问题设计相应的训练项目理人员。作精神，打破部门本位主义3管理层例行活自驾车武夷山两日游部门主管及以上管调理紧张工作氛围、增进交福建4000动理人员流及感情5游园活动设拔河、模类比赛、猜谜及其他兴趣比赛活动，企业全体员工丰富员工生活，增添认可感企业内3000并设必定奖项。管理层例行活租一船出海垂钓及并安排海鲜自助餐活动。部门主管及以上管调理紧张工作氛围、增进交当地海域2000动理人员流及感情6六一节组织员工儿女到企业来，参加企业安排的增添员工认可感，激励员工亲子活动节企业内50元/人*502500亲子游戏活动。全体有儿女努力工作7卡拉OK赛组织卡拉OK赛，并评出一、二、三等奖。全体员工丰富员工生活企业食堂15009中秋博饼企业购买奖品，员工分组博饼，并在最后博出王增添节日氛围，提升员工认企业食堂50元/人*50025000中王1名。全体员工同度10管理层例行活登山及野外烧烤部门主管及以上管调理紧张工作氛围、增进交植物园1000动理人员流及感情

备注

外包给培训企业组织

可安排到某主管老家所在地活动

此活动也可安排到元旦员工旅行到风景名胜或旅行城市旅行骨干员工及部门主增添员工福利，更好保留骨待定3000元/人*3090000管干员工。12企业战略研研到一离企业较远且比较沉静的场所，对今年度工班长及以上司别管传达企业明年工作规划，激励中层管理层努力完成明年企业外200元/人*204000讨会作进行回顾，对企业战略及下年度工作时行展望理人员。工作目标。二、固定活动月活动名称详尽内容参加对象目的活动地经费预计备注份点经费计算合计1员工庆生每个月组织一次当月诞辰员工活动，或给员工在生全体员工表现企业人文关心，增添认企业内50元/人*50025000每个月一次日前一周发放一份诞辰蛋糕券。同感2总经理开放日总经理与一线员工直接当面沟通，全体员工加强员工的主人翁意识企业内每个月第一个工作日3员工文体活动建立并开放员工活动室，内设乒乓球室、棋类室，全体员工丰富员工业余生活，增进员企业食堂2000卡拉OK室等。工归属感。户外（当4登山建立登山协会，按期组织员工张开登山挑战活动全体员工强体健身，增进感情地及周边500元/次*42000每季度第