公司年终述职汇报范文1500字模板-1

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公司年终述职汇报范文【篇1】

敬重的领导：

您好!

20__年，我自觉加强政治理论和业务学习，准时了解和把握新理论和新学问，努力提高自己的思想水平和工作力量，政治立场坚决，态度鲜亮，围绕医院年初既定目标带领全科同志努力工作，较好地完成了各项任务，为我院的进展做了一些工作。

一、工作状况

1、团结和带领全科同志坚决贯彻执行国家各项方针政策，严格遵守国家的法律法规，严格执行各项财经政策，合理组织收入，严格掌握支出，按时办理各项会计业务，编制会计报表，完成日常财务管理工作。

2、按领导要求运用财务数据，进行财务分析，为领导决策供应参考和依据。

3、根据市委办、市府办《关于开展全市资金平安管理检查工作的紧急通知》要求，开展了资金平安管理专项检查，围绕“收支两条线”、资金收付、内部掌握等重点环节，从制度建设、财务管理、岗位设置等方面逐项进行检查，特殊是对资金收付管理的关键环节和风险点进行了重点检查，在日常工作中严格按相关制度和规定执行，确保医院资金平安。

4、根据三级肿瘤专科医院评审要求，整章建制，对医院财务管理制度、岗位职责等进行了重新修订和完善，并对比评审标准进行了初步的预备工作。

5、先后制定出台了《医院财务报销制度和报销流程》、《医院合同管理方法》、《医院医疗服务价格收费投诉制度》、《医院医疗服务价格收费管理规定》等一系列制度和规定，不断优化服务流程，提高服务效率。

在全市医疗卫生系统中领先于出入院处全面推行“柜员制”服务，住院病友只需在一个窗口就可以办理入院登记、缴费、出院结算、新农合直补、医保结算、查询等全流程业务，缩短了病人等候时间，大大提高了服务效率，得到了广阔病友和上级主管部门的全都好评。

与银行协调，争取到银行在院内开通ATM自动取款业务和POS机刷卡缴费业务，解决了病人利用银行卡取用现金和交费的问题。

6、乐观与市卫生局、财政局沟通与协调，充分利用各种渠道和政策，争取到专项补助拨款500万元。

7、乐观与银行沟通和协调，争取到了新住院大楼建设专项贷款5000万元，较好地保证了20__年医院设备选购资金和新住院大楼工程建设进度。

8、开展了收费和医保、新农合管理专项检查，订正了不合理合规收费状况，对冒名顶替、违规使用医保、新农合现象进行了严厉 查处。

二、学习状况

为了不断提高政治素养和业务水平，一年来，我特殊注意加强政治和业务学习。

一是利用业余时间组织全科同志进行政治和业务学习。由于财务科出入院处和门诊挂号收费室工作的特别性，正常工作时间无法集中进行学习，我科同志牺牲休息时间，利用每周一午休时间集中学习，对医院出台的各种政策和规定按时进行了传达和学习。

二是组织会计人员参与了全市会计人员连续教育学习。

三是组织会计人员自学了新医院财务制度和会计制度，参与了市医院财务会计制度培训班。

四是注意自身政治素养和业务学习，提高了自身理论、业务水平以及管理力量。

三、廉洁自律状况

1、结合“三好一满足”和进展提升年活动，乐观开展医药购销和医疗服务中突出问题专项治理工作。

一是组织全科同志参与了医院专项治理工作动员大会并在科室进行了再动员，仔细学习了院长的动员报告、医院专项治理工作方案、“三好一满足”和进展提升年活动方案等文件，提高了熟悉，明确了责任。

二是乐观开展了自查自纠。

三是围绕“八查八看八纠”等内容，仔细进行了专项治理工作民主评议活动。

四是参与了警示教育基地参观学习和医院预防职务犯罪专题讲座学习，接受廉政教育，增加廉洁自律意识，提高拒腐防变力量。

五是乐观参与了岗位风险廉能管理工作。六是仔细开展了专项治理工作“回头看”活动，仔细制定和落实了各项整改措施，建立长效机制。

2、为了提高自身修养，增加守法自律的自觉性，我反复学习了关于领导干部廉洁自律的各项规定，做到理论与实践相结合。

通过学习，增加了忧患意识、纪律意识、宗旨意识和责任意识，增加了拒腐防变的力量。通过学习，进一步提高了自己讲政治、顾大局、守纪律的自觉性。

3、严格要求自己，时刻都要做到慎始慎终、慎独自处。

在日常工作中，坚持自我约束，从严要求，不以职权谋私利，不为人情所左右，从未“索、拿、卡、要”，能够做到讲政治、顾大局，坚持从小事做起，防微杜渐，自重、自省、自警、自励。

四、存在不足

反思自己一年来的工作，我认为自己存在的不足主要是思想不够解放，开拓、创新意识不够，对外协调力量不足。

今后要把更多的时间用在学习和思索上，在工作上、学习上和生活上严格要求自己，加强政治学习和业务学习，进一步解放思想，不断提高政治素养、业务水平和管理力量。

公司年终述职汇报范文【篇2】

敬重的各位领导：

您好！

日月如梭、时间飞逝，转瞬间又到了新的一年，回顾这一年的工作历程，我在公司领导的正确领导下，在全体同事的鼎力支持和协作下，根据公司领导的工作思路、目标、任务，立足本职，勤奋努力、拼搏向上，进取绽开工作，圆满完成了自我所负责分管的各项工作任务。在辞旧迎新之际，就我前期分管的平安通风和现任的生技科长工作向公司领导作以下述职：

一、仔细履行职责，忠于职守，务实工作

xxxx年1～5月任双和煤矿平安通风科长，全面帮助平安副矿长工作，主要负责平安和通风管理工作，包括平安隐患排查、制定措施、落实整改、组织验收，作业现场日常平安监督和巡查，通风设施检查和维护，通风系统维护和测风及风量调整，编制平安通风技术资料，定期组织召开通风例会，解决一通三防工作中问题，调度通风瓦斯人员值班和报表三对口管理，组织平安事故调查处理和平安培训教育等工作。

xxxx年6月～12月任xx煤矿生技科长，全面帮助技术负责人工作，主要负责现场工程技术和软件资料管理，包括作业现场平安技术指导，校订巷道中腰线，编制作业规程和平安技术措施，定期对巷道工程质量进行监督管理，绘制矿井各类迎检和实际图纸，每月对工程施工进行验收，帮助矿井标准化验收和日常标准化自评工作，负责井下工程施工测量和贯穿管理，为矿井采掘作业作业做好技术支持和对外检查的保障工作。

二、听从公司支配，进取协作，全面支持

xxxx年x月19日，由于人事变动，公司从多方讨论全面均衡，最终打算将我从双和煤矿调至xx煤矿帮助技术工作，对于我而言虽同属一个公司的煤炭行业，工作范围的变动仍使我心有余悸，但这难得的挑战和机遇我不会轻易放弃，我信任自我能接任并将工作很好的完成。我毫无迟疑的理解公司支配，我坦然的应对接下来的一切，此刻看来我的选择是正确的，我也做到当时对自我的承诺，我离开了熟识的环境熟悉了新的伴侣，学习到了新的学问。在xx工作期间，我感觉自我提高了许多，不论是井下煤层的认知和技术资料的完善，还是团队的磨合，同事之间的信任、支持、协作，都让我

三、加强标准化建设，规范管理，科学管理

标准化建设工作是xx年工作的一个重点，不论是上级部门还是煤矿自身，由于标准化建设是煤矿的必行之路，要想长远的进展和迎检查过关，必需要求井下现场和地面资料满意标准化规定。在到xx来之前，在双和煤矿的主要工作便是标准化软件资料清理和管理，主要由我和温科长两人负责标准化各专业资料编制工作，对比煤矿平安质量标准化考评方法，分专业、分章节、分小点逐条对比落实，比较资料并结合矿井实际情景汇编完成各专业标准化资料，并将各专业标准化资料分发至相应专业负责人，针对日常检查项目和填写资料，对各专业负责人进行培训和讲解，确保各专业人员明确标准要求和填写要求。双和标准化工作刚刚小结恰好被调至xx，到这边的第一件工作照旧是标准化建设工作，所幸双和标准化资料已基本完成，各类资料已基本完善，还有前期xx煤矿已着手标准化建设工作，在xx煤矿标准化验收前全部资料短时间内便完成，并顺当经过标准化验收。

四、规范工程质量管理，做好技术保障工作

随着标准化建设的不断推动，标准化自评报告对于标准化验收而言便是最终考评验收的关键，标准化自评报告掩盖全部标准化建设工作情景及自评结果，自评报告中涉及的部署、投入、建设、系统、自评等图字说明必需与各专业自评和现场全都，自评报告经各部门负责人帮助，xx和xx公司专家指导，最终构成完整标准自评报告胜利上报。

技术部门除井下作业施工技术指导外，还负责对内和对外技术资料管理，内部技术资料主要包括工资单价和各作业点的作业规程和平安技术措施，以及困难地点的详细施工方案和要求。对外迎检资料主要包括规程措施、图纸台账、报表记录等，完成xxxx年主要迎检资料有修改上报三图（采掘工程平面图、井上下对比图、通风系统图）、“六打六治”打非治违工作、平安大检查资料（隐患评估治理、顶板专项检查、人员定位专项检查、机电运输专项检查等）等工作。

测量是煤矿技术人员的基础工作也是必备要求，根据测量在前施工在后，方案措施审批学习在前施工在后，边施工边校准保证工程达标的要求。20xx年7月完成701行人绕巷的全面贯穿施工工作，贯穿位置与测量位置全都，六水平和603运输巷和605回风巷贯穿工程及中央变电所施工工程正在进行，随着工程不断推动测量工作将随工程同步推动，定期检查工程质量校正中腰线。帮助xx完成xxxx年采掘生产规划，保证xx年采掘接替正常可持续进展。

五、不断学习，加强自身修养和行为养成

学习我们不断提高的基础动力，错过最佳学习时间已是后悔不已，再铺张青春那就是对自我的不负责，我不想永久停留在那里，由于我还年轻，我还有许多事情需要去尝试，还有很长的路要走，我和别人的差距照旧很大，仅有经过不断的学习并且别人更进一步的学习，才有可能缩小与别人的差距。在即将过去的xx年我学习了许多煤矿技术上的专业学问，我以前主要从事煤矿通风平安管理，曾担当过短时间技术员，但当时独立完成技术资料较少，技术学问增长缓慢，但到xx后xx不厌其烦的指导和同事们的帮扶、协作，技术工作开展顺当学习受益匪浅。在工作之余还努力让自我养成看书的习惯，学习不能单一，专业之外的书对于我而言同样重要，由于作为管理人员应多学习全面进展，力争让事情或问题解决得更加有艺术和完善。

六、存在问题

1、由于自身性格缺陷，性格较为内向，许多事情只会做不擅长去沟通，导致在工作中发觉问题自我能准时处理，或发觉特别能快速调整，由于未能准时与大家沟通或许会导致问题不能有效彻底解决或再次消失。

2、由于部门人员有限，仅有xx和我两人负责技术工作，xx还得不定时对双和进行技术指导，再加上我自身文化素养和技术水平有限，编制资料可能不够完善，许多内部文件资料送审工作未能准时送签或说明，大部分审批签字工作交由平安部门负责，在施工中可能存在理解不到位或要求不明确等现象。

3、工作安排和调度上不合理，由于个人性格比较独立，为人比较谦和，许多事情不愿给同事添加麻烦，或者原来就是别人的工作也不会计较，导致工作无法可持续推动。

七、xx年方案

正所谓方案赶不上变化，作为现代的年轻人更应当将眼光放长远些，对于我而言以后的路还很长，增加自身阅历和学问，养成一个良好的品德和素养，树立正确的价值观很重要，接下来要做的事就是：立足眼下做好自我的事即可。

此致

敬礼！

述职人：xxx

xxxx年x月x日

公司年终述职汇报范文【篇3】

敬重的领导：

今日根据社区党委的按排，我就自己任出纳兼保管业务以来的工作、学习和思想状况向党委和职工代表汇报如下：

一、加强政治学习，提高自身素养

我深知作为财务工作人员，肩负的任务繁重，责任重大。为了不辜负领导的重托和职工的信任，更好的履行好职务，就必需不断的学习。因此，在这一年里，我乐观参加连队党支部举办的学习班和开展的学习课程。工作中，能够仔细执行有关的财务管理规定。同时不断加强思想道德修养，在各种利益面前能够把握自己，不拿原则作交易。

二、严谨、细致地搞好保管工作

在财务工作中，我能够遵守职业道德，做到敬业爱岗，并仔细领悟和学习新的会计法，以会计法做为工作的准则，仔细履行保管岗位职责，一丝不苟，忠于职守，尽职尽责的工作。真正做到材料入库有验收；保管物品有条理；发出材料有手续。每次验收材料时，按发票具体核对规格、型号、数量准时填写入库凭证，签字后交会计入账。对协调农资准时办理转账手续，以免漏支，日清月结。当库存农资低于储备量时，准时向连队领导反映。同时保持库内卫生清洁，农资码放整齐、集中，使农资不变质，不短缺，保持原有的使用价值。以利于生产的需要。工作上塌实肯干，听从组织支配，努力钻研业务，提高业务技能。尽管平常工作繁忙，不管怎样都能保质、保量按时完成工作。

三、做好管家，重视日常财务收支管理

收支管理是一个单位财务管理工作的重中之重。加强收支管理，即是缓解资金供需冲突。也是进展农场事业的需要。日常工作主要包括：葡萄地承包工资、农产品兑现款、干部工资、奖金及连队公共费用。依据业务挨次，逐笔登记现金日记账，每天业务结束后，仔细填写现金日报表并核对相符。保证做到日清月结。同时，对到帐资金准时上缴到社区财务办。对每一笔支出严格把关，发觉不和理的开支敢于斗争和碰硬。

四、存在的不足和问题

由于阅历不足，工作中还存在一些问题，例如：工作效率不高，服务意识不强等问题。今后要不断学习，进一步明确思想，提高熟悉，增加服务的意识。在工作上，更加严谨、细致，讲效率，讲质量，乐观努力，精彩地完成各项工作。

以上是我一年以来的工作状况汇报，如有不足，敬请批判指正。

此致

敬礼！

述职人：xxx

20XX年x月x日

公司年终述职汇报范文【篇4】

敬重的领导：

除乐观做好日常管理工作外，比较顺当的完成了如下几项较有影响力的工作：

一、狠抓岗位执勤，强化服务质量。

质量是企业的生命。对公司而言，服务质量的优劣直接关系到公司的根本利益和前途命运。

保安人员的一举一动，一言一行，每时每刻无不代表着公司的形象，影响着公司的'声誉。我所监管的分队虽仅寥寥数人，但除了白天和队员们一起上班外，夜晚还进行巡查。队员们往往不是不会做，而是大多不够认真仔细。

二、时刻洞察队员心态，准时解决疑难病症。

队员们大都来自不同省份，不同地区；家庭条件，生活习俗，性格特点，文化教育程度等各方面迥然各异，千差万别。在物欲横流，瞬息万变，竟争残酷的纷繁年月，他们的思维模式和思想境界理所当然的不拘一格，大相径庭。

三、注意道德修养，加强团队合作。

保安队伍就像驰骋在足球场上的一支球队，胜败的关键则在于这支球队整体协作的默契程度。假如协作不佳，即使某人脚法奇准，技能再突出，至终也只能是功亏一篑，俯首败北。于此，我特殊注意队员思想品行的教育和熏陶，很多建议和看法总是尽量让队员们共同探讨，讨论处理，不断加强队员之间的沟通和自我更新，提高他们共同的方向感，信任感，让他们真正体会到团队合作精神的力气和作用，充分熟悉自己真实的人生价值。

四、合理协调各种人际关系，加大公司影响力。

作为最基层工作的班长，的确具有举足轻重，不行或缺的主要地位。常常与同事进行沟通沟通，加深了解，增进友情，缩短距离，解决问题，巩固了护卫点，大大提高了公司的知名度和影响力。

建议

班长是与工作人员打交道的第始终接责任人，详细工作，详细问题均由他们身体力行、亲自面对或解决。工作人员关系的融洽与否，班长尤为关键。唯有这样，公司才能在巩固老点的基础上，开拓新点，不断进展，不断壮大，始终独占鳌头，永久矗立于煌煌之峰巅。

工作中存在的主要问题

日常管理工作还不够严格规范，与有些相关部门的关系协调还有待进一步完善。

下一步工作方案

1、加大管理骨干队伍的管理和培训，管理上严格落实公司的各项规章制度。

2、加强保安人员的专业技能培训，针对部门人员变动大，素养不齐的实际状况，制定具体的培训方案。

3、加大平安和消防平安的管理力度，针对各辖区、各岗位所存在的隐患仔细进行整改，对各岗位实行班长平安责任制，谁管理谁负责。

4、帮助公司各部门做好各项管理工作。

今后，务必更加不断创新，大胆开拓，深化管理运行机制的改革，并恳切盼望能够为公司肩挑重任，尽心尽力，奉献所学，奋斗终生。

公司年终述职汇报范文【篇5】

敬重的领导：

时间消逝，不知不觉间，今年已经过去一半，在各部门领导和负责人的协作下，财务科仔细完成全部财务核算及收支工作，对各部门财务指标进行考核，分析及监督，对各种报表的上报，帐务的处理等都已时间过半任务过半。在编制预算、资金支配上做到量入为出，现对本年度财务工作进行以下述职报告。

一、以人为本抓管理，夯实基础促工作

年初我们制定了科室学习方案，坚持正常的科室集体学习与个人自学相结合的方式，组织科室人员学习政治理论学问和财经专业学问，树立终身学习的理念，营造深厚的学习氛围，努力建设“在学习中工作、在工作中学习”的学习型科室。不断汲取新学问，与时俱进，适应工作需要，提升整体工作力量。引导科室人员团结全都、虚心谨慎、真诚待人，踏实工作、加强品性修养，做一个高尚而有品位的人，树立良好形象。

依据上级提出的三化管理的要求，紧紧围绕如何又好又快地完成今年财务工作的目标任务，乐观进娶扎实工作成效显著，为确保又好又快地完成年度工作目