学校人事工作计划范文模板

PAGE页码3/NUMPAGES总页数11学校人事工作计划范文模板__年将重点围绕干部和教师两个队伍建设，在深化教育改革创新、完善工作机制、狠抓措施落实上下功夫.努力提高教育干部素质水平和管理能力，储备管好用好优秀后备人才，构建“人岗相适”、“能进能退”干部管理长效机制.在多渠道引进教师的基础上，发挥每一名教师使用潜能，均衡配置业务骨干教师，保证教师队伍动力充足，形成浓厚干事创业氛围.一、教育干部管理方面1、抓好校长考核管理.一是对职级校长进行考核，以考核结果定职级、定待遇.二是搞好预算，及时落实校长职级待遇.三是将新符合条件校长纳入职级管理.2、修订出台《__县中小学幼儿园教育干部管理暂行办法》.进一步明确教育干部分级管理权限，规范干部竞岗、聘任、交流、退出程序，严格控制学校内设机构和职数.3、认真做好教育干部考核、选拔、调配工作.对任期超过两个聘期的主任、校长，根据工作需要及时调整；对大龄干部，因病或任职时间较长及其他原因自愿申请退出管理岗位干部进行规范管理.构建“人岗相适”的干部管理新常态.4、实行教育干部任（兼）课公示和督查制度.新学期开始，对全县所有教育干部任（兼）教课目、年级、周课时量等相关内容进行统计，并在学校及教育局有关网站公示.5、继续开展教育干部挂职学习锻炼活动.采用上挂、下挂和__等形式，分期分批组织无教学经验或脱离教学一线五年以上的机关干部与基层学校校长、中层干部和校长后备人才双向挂职锻炼活动.6、组建乡村校长联盟.遴选一批有潜力、有情怀的年轻农村校长，组建乡村校长联盟，以联盟方式促进资源共享.7、抓好校长后备人才队伍建设.一是通过公开遴选、资格过渡、任期考核等形式对校长后备人才进行更新.二是开展后备人才培训、“未来教育家”路演活动.三是探索校长后备人才跨校竞聘机制，落实校长全部从后备人才库中选拔任用机制.8、推进教育干部汰劣机制.依据《不适任现职教育干部认定处理暂行办法》、《__县中小学教育干部管理行为问责暂行办法》，对不讲政治、不懂规矩、不能发挥带头作用的教育干部实行问责制，情节严重的给予引咎辞职、责令辞职、免职等处分.二、教师队伍方面1、科学引进新教师.逐镇、逐校、逐学科摸清师资现状，协调编办、人社等部门，利用机动编制、周转编制，按退补相当要求引进新教师.通过师范生实习支教、“三区支教”、“音体美走教”等方式，解决学校师资暂时性短缺不均衡现象.2、深化绩效工资分配改革.积极落实教职工、原民办代课教师等有关待遇，及时办理教师退休和各种工资审批手续.探索绩效工资分配新办法，在用好存量的基础上，适当提高绩效工资总量，按多劳多得、优绩优酬原则进行分配，充分调动教职工工作积极性.3、做好第三届“名优师”评选.修订名优师评选办法，明确以师德、业绩、能力、贡献为导向，在“选好”基础上，把“用好”名优师作为工作重心，充分发挥“名优师”的示范引领作用.4、加强青年教师管理与培养.继续实施新教师试用期满考核、服务期制度，并将考核结果纳入督导成绩.5、严格教师队伍管理.加强教职工请销假、考勤、在编不在岗、教师借用等人员管理，提高学校用人效益和质量.严格标准，规范程序，继续做好干部人事档案管理、转递及专项审核工作.加强教职工信息管理，为教育工作提供基础数据.三、深化教育管理体制改革方面1、深化“县管校聘”改革.在总结前期经验的基础上，召开现场推进会，开展新一轮校内岗位竞聘，探索实行县属学校间和城乡学校之间的跨校竞聘.鼓励各镇街结合实际，创新镇域内教育联盟、音体美走教等形式，均衡学校间师资配备.2、继续抓好依法自办学试点.通过外出学习、现场推介等手段，引领校长重视“四会一章程一核心”应有职能的发挥，尤其在依法治校和民主治校方面大胆探索，从依法自主办学的角度寻求__学校管理难题的突破口.强化对学校章程实施的监督，大力推进学校的扁平化管理，发挥好“四会”监督、决策、执行功能，不断提升学校的治理能力和水平.评选首批依法自主办学示范校.3、继续推进简政放权和政府职能转变.按照市局“管办评分离”和县改革办“放管服”等改革要求，结合工作实际做好相关改革配套服务工作.PAGE页码6/NUMPAGES总页数11

学校人事工作计划范文模板【2】一、指导思想：以__理论和＂__＂重要思想为指导，认真领会《基础教育课程改革纲要》精神和体育与健康课程标准精神，解放思想、转变观念、勇于探索、深化改革、求实创新.在体育教育教学中以学生为主体，培养学生的竞争意识和合作精神，全面提高身体素质；继续抓好校各运动队的业余训练工作，力争在太仓市田径运动会上再创佳绩.二、主要工作目标：1、认真制订学校体育工作计划和学期体育教学进度计划，课时计划等.2、按照体育与健康课程标准，认真备好课，上好每堂体育课，集体备课1~2年级，保证学生在校每天有一小时的体育活动时间.3、抓好五项体育达标的训练和测验工作.全校体育达标率力争保持99%以上；学生体育成绩及格率97%以上.4、认真贯彻和落实《学校体育工作条例》，逐步加以完善.5、督促各年级认真上好两操两课两活动，做到保质保量，确保学生身心健康成长.6、积极开展体育竞赛活动；继续抓好学校各运动队的业余运动训练，积极组队参加2003年太仓市中小学田径运动会，认真组织举办好全校冬季三项比赛等.7、在体育教学中，以学生为主体，以培养创新精神和实践能力为重点，注重学生的行为习惯和思想品德的养成教育.8、开展教科研信息，研究课题是《体育教学？quot；竞争--合作＂型教学模式的研究》.三、具体工作：九月份：1、制订学校体育工作计划和教学进度计划等.2、按照体育与健康新课程标准，认真备好课，开展体育教学教学工作.3、布置本学年体育达标工作内容、要求.4、填报参加2003年太仓市中小学生田径运动会报__，上报市教委.5、校田径运动员会议，积极备战市运会，开展训练工作.6、调整学校各运动队的业余训练工作安排，开展训练工作.十月份：1、抓好低年级学生的全国中小学生（幼儿）系列广播操的做操质量.2、进行第二届教职工排球联赛.3、体育教研课活动，周吉老师上教研课.4、举行朱棣文小学中高年级象棋赛.5、按照体育与健康课程标准，结合课程改革，认真进行体育教学活动.6、观摩研讨体育新课程实验课.7、校各运动队开展业余训练工作.十一月份：1、校体育教研课活动，丁夏老师上一堂汇报课.2、五项体育达标单项技术、技能和全面身体素质训练.3、开展体育教科研活动.4、观摩研讨体育新课程实验课.5、选择围棋、象棋，运动员参加市赛.6、选部分教师的研究论文，参加苏州市体育论文报告会.7、积极开展冬季三项体育锻炼活动.组织举行校冬季三项比赛.十二月份：1、认真进行体育教育教学工作，继续进行课题《体育教学中＂竞争--合作＂型教学模式的研究》工作.2、选拔冬季三项比赛运动员__，积极开展训练，准备参加太仓市冬季三项比赛.3、组织开展年级间的冬季拔河比赛，培养团队间的＂竞争--合作＂精神.4、校各运动队继续开展系统的业余训练工作.5、积极参加中小学体育韵律、舞蹈培训活动.一月份：1、积极组队参加太仓市冬季三项比赛.2、参加太仓市中小学青年体育教师优秀备课及优秀教案评比.3、做好学生体育成绩考核评定工作.4、做好学生身高、体重、视力的测量工作.5、完成学期体育工作小结和专题总结.PAGE页码9/NUMPAGES总页数11

学校人事工作计划范文模板【3】一、指导思想体育教研组将进一步树立“健康第一”指导思想，以学校本学期工作目标为导向，求真务实，认真完成学校安排的各项工作，推动学校体育工作有效高质的深入开展.推进新课程标准的实施，以体育教学质量为重点，更新观念、提高体育课堂教学质量和管理水平，认真组织实施《学生体质健康标准》，加强校园体育文化建设，促进我校体育教学工作健康、快速地发展.二、工作思路坚持“以人为本，健康第一”的课程教育理念，充分调动师生教与学的积极性，切实发挥教师的主导作用和学生的主体作用.改进教学模式，努力探讨高效的体育教学课堂模式，同时要加强政治素质、业务理论学习、加强师德规范与学生沟通的技巧、加强集体教研、备课活动与相互听课、评课、议课、课后反思的交流、要加强体育教研、课题、体育训练队的突破.三、工作目标：1、增强全校师生强身健体的锻炼意识，进一步发扬我校素质教育特色.2、体育学科要继续加强学习、研究，规范体育课堂教学.3、做好体育方面的第二课堂教学，让有兴趣有天赋的同学进一步提高水平.4、重视体育课程的功能开发，增强体育课程的趣味性，规范体锻课活动，控制意外伤害事故的发生.5、进一步规范提高早操、课间操，打造全省同年龄段最优两操.6、组建各专项运动队.四、主要工作（一）加强体育教研活动，规范体育课堂教学，提高教学质量1、学校体育教研组要再次组织体育教师认真学习《体育课程标准》，结合我校学生及场地、器材的实际情况，认真制订好各年级教学计划，按体育教学常规的要求，做好教学工作.2、各年级学生，生理、心理特征不同，体育老师要依据学科特点，采用灵活多样的方式组织教学活动，克服课堂教学中的随意性，切忌放羊式教学.3、加强科研意识，在学科教学中继续渗透“养成教育”内容.4、牢牢树立健康第一的指导思想，对中学生以《学生体质健康测试标准》为切__，建立检查评估制度，切实提高学生的锻炼积极性，使全校学生的体质健康标准测试成绩稳步上升.5、加强学科的常规检查，本学期体育老师课前要充分设计好合理有效的教学内容，要加强师生课堂安全意识，防止伤害事故发生.6、积极组织教师参加各种课堂竞赛活动，展开公开课教学，集体教研，切实提高自身教学水平.（二）、加强学科建设，争创品牌亮点1、加强体育学科组的建设，目标要明确，措施要到位.如何争创学科的亮点、创建优势项目是本学期学科工作的一个重点.2、体育组现有的资源要合理有效的重组整合，争取发挥更有效的作用.3、响应国家政策，大力开展校园足球活动.（三）、抓好群体工作，丰富学校文体生活1、加强早操、课间操的日常管理.抓好早操课间操的进出场（快、静、齐）及做操质量，体育老师都要准时到岗，并在学生精神面貌、出勤人数、动作质量等方面做好检查督促工作.2、组织开展好学生下午第四节的体育锻炼，任课老师要与体育老师密切配合，按计划有组织的进行课外活动，保证活动时间和活动质量.3、组织开展好学校各种体育竞赛活动.学校坚持以全面增强学生体质，保证学生有1小时体育活动时间为出发点，在开足体育课程的基础上，根据学校实际情况，贯彻小型多样，单项分散的原则，按季节气候的不同，安排各种体育竞赛活动.力争通过各种竞赛活动，活跃学校文体生活，在校园内形成浓厚的锻炼氛围.（四）做好场地器材管理，完善体育资料整理工作1、体育器材室配备专人负责管理，负责协调好器材的使用、保管及器材室的卫生工作，每天出借的体育器材要执行登记归还制度.2、充分利用现代化信息技术，做好体育竞赛活动资料的搜集，及时完善学生体质健康标准测试数据的输入上传工作.PAGE页码11/NUMPAGES总页数11

学校人事工作计划范文模板【4】一、指导思想：以__理论和“__”学校信访工作计划十_大精神，做好信访工作，化解矛盾，维护稳定，凝聚人心，以提高教育教学质量促稳定，以稳定为安乡教育形象攀升保驾护航，努力构建稳定、和谐校园，创造良好的信访工作运行机制.我们将和上级党委机关保持高度一致，积极认真落实好信访工作的各项目标任务.二、组织领导组长：鄢__副组长：金__严__成员：陈__蒋__陈__黄__乔_三、工作目标继续实现近年来在职教师和退离休教师无一人越级上访或参与集访的良好势头，进一步抓好各项措施的落实，拿出切实可行的方法，努力实现我校20__年无信访__发生，无一人到县或县以上单位上访或参与集访、群访，以此促进我校各项工作的正常开展.四、工作措施(一)成立领导小组，强化信访工作的领导责任.学校成立以鄢忠林为组长，金永祥、严平安为副组长，陈章富、蒋兴怀、陈仕明、黄大双、乔伟为成员的信访工作领导小组，确立领导是信访维稳工作的第一责任人的意识，学校领导将自觉担负起关心群众疾苦，切实解决应该解决的信访问题的职责;担负起把影响稳定的倾向性信访苗头化解在校内、控制在校内的责任;担负起既要坚持改革又要处理好改革中出现的问题的责任;负起一旦发生集体上访，立即到一线做工作的责任;担负起抓好领导班子成员信访维稳工作责任制落实的责任.分管信访工作的领导要抓好上级有关信访工作指示和要求的落实，检查和指导信访矛盾排查和调处工作，主动协调解决校内的重大信访问题.把信访干部的思想、组织、业务和作风建设作为重要内容.(二)各部门要认真履行职责，努力做好工作.信访工作重点要放在真心实意解决实际问题上，全面落实首问责任制，认真做好初信、初访的处理，把问题一次性处理到位，主动引导教职工依法有序进行上访.及时做好信访记录，信息报送，情况反馈和督办落实工作.1.坚持信访法律法规宣__育.学校采取定期、不定期组织在职教职工学习有关信访工作条例和内容，组织教师认真讨论，营造依法治访和有序上访的良好氛围，同时通过条例的有关精神，让他们做到一切能从大局出发，一切从有利于稳定出发，一切从有利于促进教育教学改革、提高教学质量出发.2.坚持信访信息搜集回报制度.学校安排专职信访信息员(刘海蓉担任)，负责搜集、整理有