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文档简介
周一例会发言稿
重点发言:
很高兴我能成为雅典皇宫的一员,能与在坐的同事共同为雅典皇宫以后的辉煌做贡献。
在雅典我是一名运营经理,很喜欢这份工作,非常具有挑战性,能使我迅速的成长,非常感谢党总给我这样一个机会一个平台。我为我有这份工作而感到自豪。
既然选择了雅典,选择了这份工作,我本人一定会付出万倍的努力做好本职工作,支持党总的工作,希望在坐的各位也能够很好的努力,发挥出你们的潜能,支持我的工作,支持党总的工作,
每个人一生中都有自己的梦想,自己的理想目标。相信你们也都有自己的梦想和理想,
理想分为三个阶段。一:想、希望二:计划三:执行
我现在正处于执行当中,
请问你们的梦想、理想现在处于哪个阶段?
问题重点:
1:关于公司内部人员,和外包人员,(包括保安、鞋房、厨房人员)自觉性不足,规章制度不够了解,建议多熟悉多熟记不属于公司人员,或者属于公司外部人员,不得随便进入工作区,休息厅,楼层等……
2:关于离岗、脱岗问题,前厅接待,收银最为严重,希望以后重视这个问题,配合管理人员工作,
3:关于女浴,服务质量一定要提高,卫生方面,一定要做好,以后工区保洁及收银人员除工作和洗澡外,上班时间禁止在女浴休息、逗留。
4:关于各个技师部门方面,服务质量也要提高,特别是卫生,一定要提高上去,服务方面,一定要做到:顾客就是上帝,尽职尽责,服务上帝,不求回报,真诚热情,周到。
一定要使客人感到宾客如归,温馨和谐。
各个部门一定要做到四项基本原则:
1:忠诚是根本2:服务是天职
3:顾客是上帝4:团结是保证
4:关于鞋房卫生方面,必须做到一天一清扫,包括鞋柜,每天擦,尽量保持地面柜台无尘土,无异味。拖鞋无污点。
重点5:建议内部人员无论谁的朋友过来,统一发放手牌计费,送茶水送饮料必须找经理签字,结账时可以找经理签打折单或者全免单。(经理须视消费金额制定)
重点6:建议办公室装部电话,或者前台电话搬到办公室一个(原因如下:1:能方便与来应聘者联系,不可能每次打电话通知面试都要跑到前台,2:方便与以后的新老客户回访,这个很重要。3:包括联系本公司员工或者电脑维修工,或者合作关系者,都起到了很方便的作用。
重点7:建议员工餐改善问题。。。。。。现在员工的意见非常大,俗话说留住一个人,必须先满足他的胃,这个对员工的工作积极性影响非常大。重点8:关于员工手册问题,已经写好,等待杨总审批,然后定做。主持工作表态发言
乡镇禁烧工作表态发言
各位领导、同志们:
大家好!
“三夏”防火的紧张气氛尚未消除,秋季禁烧的任务已经来临。面对我镇秸秆禁烧的严峻形势,明确提出了“不忘教训,迎难而上,全民参与,打好秸秆禁烧攻坚战”的口号。具体到工作中,重点是抓好“三个落实”、把握“五个关键”。“三个落实”:一是落实政策。积极落实财政补贴政策,鼓励和动员群众购置大型农机具,大力推广秸秆还田,从根源上消除秸秆禁烧工作压力;二是落实责任。坚持班子成员带头、驻村工作队员配合、一般干部分块负责、村干部共同参与的防范机制,划分责任区域,明确专人负责,搭建固定防火点,吃住在田间地头,实行24小时监控。签定对村、对户两级目标责任书,增强镇村干部和群众参与禁烧的意识;三是落实奖惩。镇[本文章来源于公文写作网新农村xxx3.15报告述职汇报党建党委组织人事宣传和-谐信访廉政演讲竞职文化旅游税-]禁烧工作督导组实行不间断、不定时监督抽查,对擅离职守、责任意识不强的干部进行通报批评;对因工作不力、防范不严、造成秸秆焚烧现象发生的,除进行通报批论文联整理评外,视情节轻重给予党政纪处分,并把禁烧工作纳入年终目标考核。“五个关键”:一是加大宣传。充分利用广播、标语、横幅、宣传车等宣传形式,开展大剂量、全方位、多层次的宣传活动,向群众讲解上级的禁烧政策和焚烧秸秆的危害,做到家喻户晓、老幼皆知,努力在全镇营造“焚烧秸秆可耻,支持禁烧光荣”的舆-论氛围,让群众成为参与禁烧的主导力量;二是把握重点。做到有的放矢,根据往年的工作经验,找出全镇的易着火点,派重兵把守,不给蓄意点火者以可趁之机,切实减轻全镇的防火压力;三是设立堆放点。全镇计划设立固定堆放点100个,每村至少保证有三个以上堆放点,并有专人看管。四是及时清运。收获后的秸秆,动员群众及时清运到指定位置,严禁在“四旁”(村旁、路旁、树旁、线路旁)堆放秸秆,实行专人把守,对不听从劝阻者,给予必要的经济处罚,确保秸秆能够清运到位;五是严厉打击。对不听从镇
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