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文档简介

XX学校学生成绩评定办法一、目的为确保学生成绩的真实、准确、及时,使学生成绩评定工作科学有序运行,特制定本作业指导书。二、适用范围适用于教务处管理人员及教师。三、管理内容及要求(一)理论课平时成绩L评定办法(1)若进行期中、期末考试,平时成绩占总成绩的30%(评分要求是提问占5分、作业占10分、测验占10分、实验占5分,若无实验,测试占15分)。(2)若不进行期中(期末)考试,平时成绩占总成绩的40%。2.相关要求要求各学科教师根据相应条款中的内容评定学生平时成绩,填写《记分册》,于期末考试前一同将《记分册》、成绩电子版交教务员保存。(二)理论课期中、期末考试成绩教师完成期中、期末考试阅卷工作之后,教务员组织人员将成绩填入《考试成绩报告单》。(三)学期总评成绩的管理1.期中、期末、平时成绩各占比例。(1)若进行期中、期末考试,平时成绩占30%,期中成绩占30%,期末成绩占40机(2)若不进行期中(期末)考试,平时成绩占40%,期末(期中)占60%o(3)考查课成绩评定,任课教师自己组织期末考试,评分比例参照相应条款规定。2.学期成绩汇总(1)考试结束后第三天,教务员组织专人拆卷登分,登在《学生成绩汇总表》,保证准确性。(2)考试结束后第四天,教务员组织专人进行学生学期总成绩评定,完成《学生成绩汇总表》(包括及格率统计、学生成绩统计、奖学金学生名单),打印一式4份,报主管领导审批后,主管领导保留一份,学生处保存一份,一份下发班主任,一份留教务处。(四)学生补考成绩的管理L期末考试成绩结束一周内,教务员根据学生总成绩统计学生不及格科目及分数,并下发各班级。.教务员于次学期开学初安排学生补考时间,将学生补考成绩填入《学生补考成绩统计表》,补考成绩60分以上者一律按60分记入学生在校总成绩,补考仍不及格者,毕业前参加最后一次补考。.缓考的学生可参加补考,其成绩按补考成绩记分。(五)毕业成绩.每学期结束后,教务员负责将学生期末总评成绩及补考成绩填写在《学生补考成绩汇总表》中。.学生毕业前2周,教务员汇总学生在校期间的不及格科目及数目,下发各教学班级,通知到补考学生本人。.学生毕业前一周,教务员组织参加毕业补考的学生补考,由教师阅卷后,将成绩填入《学生成绩表》,作为学生毕业的依据。(六)学生成绩原始资料的管理各学科的学生成绩一经登记、注册、存档,任何人不得擅自改动,其确有差错时,须由教务处主任批准后方可改动,改动后任课教师在改动处签字。(七)学生成绩全部实行计算机管理学生的平时、期中、期末、总评成绩每个期末教务员组织人员根据《各科成绩汇总表》中的内容准确无误按程序将成绩输入计算机。(八)实习成绩的管理.实习成绩的考核采用课题考核,每个实习课题结束后要组织实际考试。.实习教师应严格按照实际操作考试课题评分标准考核,并对实习课题考试成绩进行记录。.每学期实习结束后,实习教师计算总评成绩。总评成绩由课题成绩平均计算,总评成绩不及格为该学期实习成绩不及格。.学期实习成绩不及格者,下学期开学第一周进行补考。.每学期第18周星期一实习教师将实习成绩

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