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第4页共4页和员工签订长期合同通用版本甲方:_____乙方(姓名):_____甲方聘用乙方为正式员工,双方经过平等协商,彼此同意约定下述条款以共同遵守。一、签约年限为_____年二、乙方职务为_____三、乙方受聘于甲方期间,应根据甲方工作安排,在下述工作场所履行职责:(一)甲方公司总部(三)甲方在省内分支机构(三)应出差服务之场所(四)各级政府职能部门四、乙方之工作职责、事项由甲方依乙方之职务,并视乙方能力及甲方需要进行分派。五、乙方无权与省级政府部门直接交涉,如工作需要,需通知甲方,甲方将予以协助。六、甲方按基本工资+基本奖金+全勤奖支付乙方报酬七、当当乙方出现以下问题时,甲方有权合同期内终止本合同。(一)乙方在合同期间被证明不符合录用条件(二)乙方严重违甲方规章制度(三)乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害(四)乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的(五)乙方被依法追究刑事责任(六)乙方不能胜任工作,经过甲方培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作(七)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议八、乙方主动提出解除本合同时,须提前5个工作日通知甲方。九、乙方声明:乙方在签署本合同时,已熟读《员工手册》,并知悉全文,愿意遵守各项规定。十、甲方:_____乙方:_____共同签订正式员工聘用合同后,同时履行《员工手册》相关条款。十一、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,经双方签章后于_____年_____月_____日起生效。十二、以上所有条款,_____享有解释权。甲方:_____签约代表人:_____乙方(姓名):_____身份证号码:_____户口所在地地址:_____联络方式:_____日期:_____和员工签订长期合同通用版本(二)甲方:_____地址:_____法定代表人(主要负责人):_____乙方:_____性别:_____身份证号码:_____现通信地址:_____联系电话:_____为建立劳动关系,明确权利义务,依据劳动法、民法典等有关法律规定,在平等自愿、协商一致的基础上,订立本合同。第一条本合同期限自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。其中试用期为_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。第二条甲方根据工作需要,安排乙方在_____工作岗位,乙方的工作任务为_____,工作地点为_____。经双方协商同意,甲方可以调换乙方的工种或岗位及工作地点。乙方应认真履行岗位职责,遵守各项规章制度,服从管理,按时完成工作任务。第三条乙方按甲方规定完成工作任务的,甲方于每月_____日支付工资,支付的工资为_____元/月,其中试用期的工资为_____元/月。或者实行计件制,计件单价为_____。第四条工作时间和休息休假、社会保险、劳动保护、劳动条件和职业危害防护等按照法律法规、规章等规定执行。第五条双方解除或终止劳动合同应按法定程序办理,甲方为乙方出具终止、解除劳动合同的通知书或相关证明。符合法律、法规规定的,支付乙方经济补偿。第六条其他未尽事项按照国家及地方现行有关规定执行。第七条双方其他约定第八条本合同双方各执一份,涂改或未经授权代签无效。甲方签
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