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问题:整天被单位上繁琐而没意义的事情压得喘不过气来的人,我该怎么办?回复:有两个小技巧,一是可以做错一些,让上司对你丧失些信心。这个方法,很多人都想到过,但更多的人不敢轻易尝试。因为建立起职场信誉并不容易,尤其是人人交口称赞的情境,更是让人羡慕。但你要明白,职场信誉也是有定位的。别人印象里你业务做的好,你就会有大把业务做。你琐事做的好,就会有越来越多的琐事。一个人不可能留东西,才能够获得职场利益的最大化。真正的职场高手,是不会被琐事缠身的,他们会使用另一个技巧。二是去夸奖别人,然后把琐事丢给他们。夸奖和赞扬,是职场里最廉价的东西,你什么都不用付出,就能够让别人获得极大的满足。这样不损己又利人的事情,没道理不多做。在职场上,用权力去命令人做事,并不高明。用利益去诱惑人做事,付出的东西太多。而只有用赞扬去蛊惑人做事情,那才是真正的绝招。你要学会放弃别人那廉价的赞扬,然后多去夸奖别人,但一定要把琐事丢给人家去做。做事做得好,干活干到老,这句话要永远记在心里。给别人全能的印象,也不可能真正的全能。你必须舍弃一些给别人全能的印象,也不可能真正的全能。你必须舍弃一些
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