版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
安全生产责任制考核表年月日姓名职务总经理标准分考评分安全生产责任制建立、健全本单位安全生产责任制10分组织制定并督促安全生产管理制度和安全操作规程落实8分确定符合条件的分管安全生产的负责人、技术负责人8分依法设置安全生产管理机构并配备安全生产管理人员,落实本单位技术管理机构的安全职能并配备安全技术员5分定期研究安全生产工作,向职工代表大会、职工大会或者股东大会报告安全生产情况,接受工会、从业人员、股东对安全生产工作的监督5分保证安全生产投入的有效实施,依法履行建设项目安全设施和职业病防护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用的规定10分督促、检查安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患10分组织开展安全生产教育培训工作10分依法开展安全生产标准化建设、安全文化建设和班组安全建设工作10分组织实施职业病防治工作,保障从业人员的职业健康10分组织制定并实施事故应急救援预案5分及时、如实报告事故,组织事故抢救5分法律、法规、规章规定的其他职责。4分考核人:注:1、考核分处于90~70分之间,每分扣责任工资10元。2、考核分低于70分,只发基本工资。3、每季度考核一次。安全生产责任制考核表年月日姓名职务安全管理员标准分考评分安全生产责任制贯彻执行国家及各级政府部门的法律、法规、政策和制度,在厂长的领导下负责全厂的安全管理、监督工作,对全厂的安全生产负主要的管理、监督责任。4分组织或者参与拟订企业的安全生产规章制度、安全管理制度,组织各生产车间制定相应的安全技术操作规程,编制安全技术措施,监督、检查安全制度、规定的落实情况。4分参与本单位涉及安全生产的经营决策,提出改进安全生产管理的建议,督促本单位其他机构、人员履行安全生产职责。4分组织制定本单位安全生产管理年度工作计划和目标,并进行考核。4分组织或者参与本单位安全生产宣传教育和培训,如实记录安全生产教育培训情况。4分督促本单位安全生产资金投入和技术措施的落实。4分监督检查本单位对承包、承租单位履行安全生产资质、条件的审核工作,督促检查承包、承租单位履行安全生产职责。4分督促落实本单位重大危险源的安全管理,监督劳动防护用品的采购、发放、使用和管理。3分组织落实安全生产风险管控措施,检查本单位的安全生产状况,及时排查事故隐患,制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为,督促落实安全生产整改措施。3分组织或者参与本单位生产安全事故应急预案的制定、演练。4分法律、法规、规章以及本单位规定的其他职责。3分负责编制培训教育计划,并负责对新从业人员、从业人员、管理人员及其它人员的培训教育、日常安全教育和考核工作.3分组织安全大检查,对查出的安全隐患及时通报并限期整改,协助有关厂长制定防范措施,监督整改工作的落实情况。3分参与新建、改建、扩建及大修、技改工程的设计、施工、验收。3分经常深入生产现场,定期组织安全生产和劳动纪律的检查监督和宣传教育工作,熟悉生产现场工作状况,提出合理化建议或意见。3分杜绝违章指挥和违章作业。发现险情及时处理并有权责令操作工暂停生产,迅速报告厂级领导处理。3分应对车间的安全生产技术措施进行审查,检查督促车间搞好安全生产设施的维护、保养工作。对不符合安全要求和不够针对性的,提出完善意见。3分根据国家规定制定员工劳保用品、保健品的发放标准,并按规定发放和使用。3分搞好员工安全卫生、劳动保护工作,不断改善劳动条件。3分参加安全事故的调查处理,并按规定及时向上级领导报告。3分负责厂保卫工作,做好厂区门卫的管理工作,防止企业物资流失,严防不法分子扰乱生产秩序,打击危及工厂、员工安全的违法行为。4分负责对各岗位的安全工作进行考核,对违章作业的单位和个人按制度进行处罚,对安全生产工作有显著成绩的人员按制度给予奖励。4分贯彻执行国家及省、市有关消防环保的法规、规定,协助单位做好消防、环保工作。4分编制厂的危险化学品应急救援预案,并组织演练。4分对新职工和外来施工人员进行一级安全教育和培训。4分负责企业专用消防器材的配置和采购,负责消防器材的更换、维护保养和修理。4分负责健全企业防火档案,对关键生产装置和重点生产技术部位制定出切实可行的消防灭火预案。4分负责组织有毒、有害岗位的尘毒检测,组织职业病防治查体。4分考核人:注:1、考核分处于90~70分之间,每分扣责任工资10元。2、考核分低于70分,只发基本工资。3、每季度考核一次。安全生产责任制考核表年月日姓名职务车间负责人标准分考评分安全生产责任制督导在该区域内人员确实遵守安全卫生工作守则。10分执行所辖适用场所安全卫生管理事项。10分分析、评估适用场所可能危害因素,订定安全作业守则,并对所属人员实施安全卫生有关的安全教育与培训。20分对于适用场所潜在的危害因素立即排除或改善。20分确定机械及仪器设备必要的保养与检查,并作纪录。10分经常巡检适用场所,对不安全行为予纠正、督导及制止。10分提供适当的安全卫生防护用具,督导所属人员正确佩带。10分发生意外事故时紧急应变,并拟定改善对策。5分执行其它有关安全卫生事项。5分考核人:注:1、考核分处于90~70分之间,每分扣责任工资10元。2、考核分低于70分,只发基本工资。3、每季度考核一次。安全生产责任制考核表年月日姓名职务财务标准分考评分安全生产责任制建立建全本部门的安全职责、安全管理制度,并严格执行。20分负责识别、获取国家有关财务管理的法律法规,并保证落实实施。30分做好本公司安全费用支出台帐。20分负责本公司安全费用支出管理,禁止将安全费用挪作他用。20分其他10分考核人:注:1、考核分处于90~70分之间,每分扣责任工资10元。2、考核分低于70分,只发基本工资。3、每季度考核一次。安全生产责任制考核表年月日姓名职务办公室标准分考评分安全生产责任制掌握本单位安全生产责任目标20分熟悉本人岗位安全生产职责10分执行本部相关的安全生产管理制度和定期检查制度的落实。10分按要求参加公司组织的安全会议20分协助组织对职
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 互感器知识大全
- 审计学专业实习心得体会
- 某酒店业服务标准细则
- 架构设计规范与实践指南
- 2026春季江苏盐城市东台农商银行校园招聘15人备考题库附参考答案详解(典型题)
- 织布厂生产设备维护规范
- 2026山东日照市老年大学春季兼职教师招聘备考题库附答案详解(达标题)
- 2026湖北武汉市三级医院招聘14人备考题库及答案详解(新)
- 2026福建医科大学附属第一医院招聘劳务派遣人员2人备考题库(一)带答案详解(新)
- 2026广东江门开平市侨城产业投资集团有限公司招聘备考题库含答案详解(黄金题型)
- 艰难梭菌感染
- (2025版)血液净化模式选择专家共识解读
- 2026年北京市丰台区高三一模英语试卷(含答案)
- 博物馆展厅安全工作制度
- 胰岛素注射部位轮换的标准化操作
- 老年共病患者个体化诊疗的精准策略
- 2023年新高考全国Ⅱ卷语文真题(原卷版)
- 如何建立质量管理体系
- 特征值特征向量及其应用
- 回归分析方差分析
- 数控机床与编程-加工中心编程
评论
0/150
提交评论