2023年挑战杯大学生创业计划竞赛

目录COＮTＥＮTSTOC\o＂1-3"\h＼z\uHYPERLIＮＫ目录CONTENTSﻩPAGEREF_Tｏc\ｈ1第一章执行总述 PＡＧEＲＥF_Ｔｏc\h６HYPEＲLIＮK1．1ﻩ公司简介ﻩPAGERＥF_Ｔoc＼ｈ61．２ 公司宗旨和目的ﻩPAＧEREF_Toｃ\h6１.3ﻩ技术与服务 PAGEＲEF_Tｏc\h9HＹPＥRＬＩNK1.4 产业背景与市场分析 PAGERＥＦ_Tｏc＼ｈ９1．5 经营战略 ＰＡGＥREF_Toc＼ｈ１０HYPＥＲLIＮK1.６ 营销战略ﻩPAGEREF_Tｏc\h101．7ﻩ财务分析及预测ﻩPAＧEREF_Toc\h10HＹPEＲＬＩNK\l"_Ｔoc"1.8ﻩ风险及其防止ﻩＰAGＥREF_Toc\h10第二章公司简介ﻩPAGＥREF＿Toｃ\h12ＨYPＥＲLINK\l＂_Toｃ"２.１ 公司名称及标记ﻩPAGEREＦ_Toｃ\h12HYPERＬINＫ\l＂_Ｔoc＂2.2ﻩ公司选址 PAＧEREＦ＿Ｔoｃ\h1２2．３ﻩ公司简介ﻩPＡＧEＲEF_Ｔｏc\h13HYPERLIＮK2．6 公司初期组织结构与职务分析ﻩＰAGEREＦ_Toc\h14HYPＥRLINK２.6.1组织结构 PAGEＲＥF＿Ｔoｃ\h142.6.３人员配备ﻩＰＡGEREF_Toc＼h１６HYPERＬINK２.7ﻩ员工的招聘与培训ﻩＰAGEREＦ_Tｏc\h1６人员的招聘 PAGＥＲEＦ_Toc＼h１6ＨＹPERLINK2.７．２人员培训ﻩＰAGEREＦ＿Tｏc\h17HYPEＲLINK\l＂_Tｏc＂２.8 人员的绩效和薪酬ﻩＰAGＥRＥF_Ｔoc\h1７ＨYPＥRLINK\l"＿Toｃ"２.8．１人员绩效ﻩPＡGEREF_Tｏc\h１7HYPERLＩＮK\l＂_Ｔoc"2．８.2人员薪酬 PAGEREＦ_Tｏｃ\h1７第三章技术与服务 PAGEREF_Tｏｃ＼h19HYPＥRＬINK3．１ 技术概要ﻩＰAＧＥREＦ_Toｃ\ｈ1９HYPＥRLINK３.2ﻩ技术背景 PAＧEＲＥF＿Toｃ\h19HYPERLＩNＫ3．3 现有地应力测量技术分析ﻩＰＡGEREF_Toc\h2０HYPERLＩNK\l"_Toc"3.３.1应力解除法ﻩPAGＥREF_Toc\h203．3.２水压致裂法ﻩPAGEＲEF＿Toc\h2０HYPＥＲLＩNK３.４ 声发射原理的原岩应力测量方法 PAGEＲＥF_Ｔoc＼h213．４.1原岩应力测量方法 PAGＥRＥＦ_Toc\h21HYＰＥRLINK\l"_Ｔｏc"３．4.1设备装置 ＰＡＧＥＲＥF_Tｏc\h2３HYPＥRLINK\l"＿Ｔoc＂第四章产业背景与市场分析 PAGＥREF_Toc\ｈ27ＨＹPERＬINK4．1 煤矿产业发展政策背景 ＰAGERＥF_Ｔoc\h２７ＨＹPＥRLIＮK\l＂_Tｏc"4.2ﻩ深部开采现状 PAGEＲＥF_Tｏc\ｈ2９4.3ﻩ技术背景 PAGERＥF_Tｏc\h２9HYPＥＲLINK\l＂_Ｔoc"4.3.1国内外研究现状 PAGEREF_Toｃ\ｈ30HＹPＥRLINK\l"＿Ｔoc"4.3．2存在的重要问题ﻩＰAGＥREF＿Toc＼h31HＹPERLＩＮＫ4.３.３展望ﻩＰAGERＥF_Toc\h31HYPEＲLINＫ\l"_Toｃ"4．4 市场分析ﻩPＡＧEREF_Toc\ｈ33４.４.1《能源发展“十二五”规划》指导 ＰＡGEREF_Tｏｃ＼ｈ３34.4.２我国煤炭行业走势的分析ﻩPAＧERＥF_Ｔoc\ｈ３３第五章竞争分析ﻩＰAGEREF_Toｃ\h385.1 公司竞争优势分析（Strengｔhs) PAＧEREF_Toc\h３８5．1．1技术优势 PAGEREＦ＿Toｃ＼h3８５.1．２.地区优势 PAGERＥF_Toc\ｈ40HYPERＬIＮK\l＂_Toｃ"５.1.3.工程质量优势ﻩPAGEREF_Ｔoc＼h405.2ﻩ公司竞争劣势分析(Weakneｓses） ｈ405．2.1公司规模小、资质较低 PＡＧEREF_Toc\h40５.2.2市场开拓存在一定难度 PAＧERＥF＿Toc＼h４０5．２.3公司初期资金有限 PAGEREF_Ｔoc\ｈ415.2．4大学生创业经验较缺少 PAGEREF_Ｔｏｃ\ｈ4１５.3 公司竞争机会分析（Ｏｐpoｒtunｉｔｉｅs) PAGＥREF_Toc\h41HYPERＬINＫ5.3.1煤炭主体消费能源地位稳固 PAGEREF_Ｔoｃ\h41ＨYPERLINK5．3.２矿山安全生产 ＰAGＥＲEＦ_Tｏc\h４１HＹPEＲLＩNK５．3.３煤矿深部开采市场需求日趋增大 PAGEREF＿Ｔoc\h42５．３.4技术先进,市场具有竞争力ﻩPAGＥREＦ_Toc\h42ＨYPＥRＬＩNK５.4ﻩ公司内外部威胁分析(Tｈrｅaｔ）ﻩＰAGＥＲＥF_Toc\h42ＨYPERLＩNＫ\l＂＿Toc＂5.4.１来自公司内部的威胁 PＡGEREF_Tｏｃ\h425.4.２来自公司之外的威胁ﻩPAGＥRＥＦ_Ｔoc＼h42HYPEＲＬINK\l"_Tｏc"第六章经营战略 PAGEREＦ_Toc\h43HYPERＬINＫ6.1 经营选址与人员培训安排 PＡGEREF_Ｔoc\h43ＨYＰERLINK６.2 公司的成长战略 PAGEREF_Tｏｃ\h43HYPERLＩNK7.1ﻩ市场调查ﻩＰAGEREF＿Ｔｏｃ\h4８7.2 产品策略 PAGEREF_Toｃ＼h48HＹPEＲＬIＮK７.2．1产品 PＡGＥREF_Toc\h48７．2.2树立品牌 ４97．3ﻩ渠道策略ﻩPAGＥREF_Tｏc\h497.4ﻩ促销策略 PAGERＥF_Tｏc\h50７．４．１人员推销ﻩPAGＥREF_Tｏc\h５0ＨYＰERLINK\l＂_Toｃ"７.4.２针对性的广告促销与公关 PＡGＥREF_Tｏc＼h５0ＨYPERLINＫ7.４.3物流配送 ＰAGＥREF_Tｏc\h50HYPERLＩＮＫ7.4．４转化驱动营销ﻩＰAGERＥF＿Toc＼h51７.5ﻩ价格策略 PＡGＥＲEＦ_Toｃ\ｈ5１７．6 营销推广 PＡGEREF_Toc\h5１7.6.1建立迈雅公司专属VIP客户机制ﻩPＡＧEＲEF_Tｏc＼h51HYPEＲLＩNＫ８．2ﻩ融资方案 ＰAＧEＲＥF_Toｃ＼h53HYPＥＲLＩＮＫ\l＂_Ｔoc＂8．2.１融资计划的可行性：ﻩPAＧEREF_Toc＼h538．2.2资金的用途ﻩPAＧＥREF＿Tｏc\h５48.3ﻩ风险资本的退出 ＰAＧEREF_Ｔoc\ｈ54撤出方式 PAＧEＲＥF_Tｏc\ｈ５4８.3.２撤出时间ﻩPAGＥＲＥＦ_Ｔｏc＼h５4HYＰERLINＫ\l＂_Toc"第九章财务分析与预测 PAGＥＲEF＿Toc＼h5５9.1ﻩ关键财务假设ﻩPAGEREＦ_Toc＼h55ＨYＰERＬINＫ９.２ 财务综合分析ﻩ56９.2.1投资净现值ﻩPＡＧEＲEF_Tｏc\h569.2．２投资回报期(PT）ﻩPＡGEREF＿Toc\ｈ57HYPEＲLＩNK\l＂_Toｃ＂9.2．3内含报酬率(ＩＲR)ﻩPＡＧEREF_Tｏc\h57HYPＥRLINK10.1.１市场风险ﻩＰAGEREF_Toc＼ｈ6５研发技术风险ﻩＰAＧEREF_Toc\h６5HYPEＲLＩNＫ1０.1．４人才风险ﻩPAＧEＲEF_Ｔｏc＼ｈ６6HYPＥRLＩNK\l"_Ｔoc"10.1.5政策风险ﻩPAGＥREF＿Tｏc\ｈ6６HYPERＬＩNK１0．1.6管理风险ﻩＰAGEREF＿Ｔoｃ\h6７1０．2 风险投资(VC)安全退出 ＰＡGＥRＥF_Ｔoc＼ｈ６７10.2.1风险投资（VC)概述ﻩPAＧＥＲEF_Toc＼ｈ6710．2．2风险防止措施 PＡGEREＦ_Toc\h6７10.２.3安全退出方式选择 PＡGＥREF＿Ｔoc＼h68附录一：煤炭围岩深孔套取岩芯水平定向装置受理告知书ﻩPAＧＥＲEF_Ｔｏc\h71附录二：基于声发射原理的原岩应力测量方法和测试装置受理告知书ﻩPAGＥＲＥF_Toｃ\h7２附录三：一种地应力测试二次定角度取芯装置ﻩPＡGEＲEF_Toc\ｈ73HYPERLＩNK附录八专利授权书二ﻩＰAGＥREF_Ｔoc＼h82HＹPＥRLIＮK附录九专利授权书三 PＡＧEＲEＦ_Ｔｏｃ\h８３附录十地应力测量国内外概况ﻩPAGEREF_Ｔoc\h８4HＹPERLIＮK\l＂_Ｔoc"附录十一地应力测量意义 PAGERＥF_Toc\h８６第一章执行总述公司简介迈雅科技有限责任公司(以下简称“迈雅公司”)是面向中国煤炭行业,依托高校科研机构,基于国家专利技术而成立的原岩应力测量公司。公司总部将设在素有“中国能源之都”之称的安徽省淮南市。公司以煤炭高校（安徽理工大学）为依托，拥有以博士、硕士、学士为代表的高学历、高素质、年轻化、充满活力的团队。公司坚持自主创新，成功研发了一种以“声发射原理”核心的原岩应力测量技术，并结合“钻孔岩芯水平定向系统”、“ＲMＴ-150B岩石力学实验系统”以及“DS2-8B增强型声发射系统”,致力解决深井和复杂地质条件下,原岩应力难以快速和精确测量的难题，以寻求区域性原岩应力的分布特性和规律,为拳头产品，逐步扩展到煤矿生产领域各个方向高科技产品的研发、生产、销售及售后服务工作。随着建设和谐社会新目的的提出,国家和公司对煤矿灾害越来越重视，公司面临前所未有的历史机遇,迈雅科技愿以“求真、务实,创新、创优”的崭新姿态，昂首阔步迎接煤矿生产领域新的挑战。公司宗旨和目的公司宗旨:“顾客第一、创新第一、科技第一”。一种以“声发射原理”核心的原岩应力测量技术，并结合“钻孔岩芯水平定向系统”、“RMT－150B岩石力学实验系统”以及“DＳ2-8B增强型声发射系统”,致力解决深井和复杂地质条件下，原岩应力难以快速和精确测量的难题,以寻求区域性原岩应力的分布特性和规律，在中国煤炭行业树立潜能煤炭科技有限责任公司的良好信誉。公司目的:公司将时刻敏锐地以市场需求为风向标来研发、生产新产品，在科研方面保持致力于煤矿高效生产方向国内领先水平，并在该领域长期取得领先地位。公司文化公司精神:求明求信求效求精求明:迈雅公司针对市场环境的变化随时做出调整,使公司具有清楚的发展思绪和明确的发展方向，保持更强的应变力和竞争力。迈雅公司号召堂堂正正做人，光明磊落做事，做一个明白的员工、真实的员工。迈雅公司强调“透明式管理”，在经营管理过程中始终坚持公开、公平、公正的基本原则，坚持一切按规则办事、一切按程序运作，保持团队更强的行动力、执行力、凝聚力和战斗力。求信：迈雅公司一贯讲求公司对客户的真诚和信用,言之有信，言出必行,一言九鼎,一诺千金,满足顾客看重的价值,具有更强的协议履行能力。迈雅公司一贯看重员工对职业的忠诚与责任，忠于职守,爱岗敬业,具有更强的自我管理能力。求效:迈雅公司始终强调高效工作,效率优先。迈雅公司始终注重投入产出，努力追求投资效益最大化,具有更强的经营控制能力。迈雅公司始终重视员工绩效，尊重劳动，尊重奉献。迈雅公司始终坚持公司绩效与社会效益兼顾。求精:迈雅公司坚持内在质量与表面工艺齐抓，精益求精,建设顾客满意工程。迈雅公司提倡员工追求技术精湛,成为岗位行家。公司价值观：沟通发明价值突破实现发展激情铸就辉煌沟通发明价值公司的最大成本与浪费是沟通的障碍。沟通不是单方向的发言和命令，不是固执己见,沟通是换位思考，是你来我往的意见交流，是虚心接受别人的意见和建议。迈雅公司提倡平等、真诚、开放、有效的沟通。平等是前提，真诚是基础,开放是保证,有效是目的。迈雅公司提倡员工之间的积极沟通，减少不必要的环节，随时随地采用多种方式进行沟通，提高公司内部的整体默契度,营造高效、和谐的公司氛围。迈雅公司提倡与客户的积极沟通,更好地满足客户需求，维护可靠的合作伙伴关系，与客户快乐相处，加强客户与我们交往的舒适度，提高公司的亲和力,使公司品牌在客户心中不可替代。迈雅公司提倡与社会的正面沟通，维护良好的公共关系,树立良好的公司形象。突破实现发展突破是拒绝保守,打破封闭，是敢于摒弃制约公司发展的思想观念,是永远保持一颗积极心态。突破不是蛮干，是建立在理性思考上的超越，是胆大而心细,是量力而后行，是有能力、有把握的努力与尝试。迈雅公司提倡员工要敢于突破,突破才干出新，突破才干质变,突破才有生机，突破才有发展。要善于改变心智模式，不断超越自我,在实现公司目的的过程中实现自身价值。激情铸就辉煌激情是一种全身心的投入，没有激情就不会全力的付出，没有全力的付出就不会得到丰厚的回报。迈雅公司提倡员工要把所有精力聚焦到事业上,执著并专注的投入，以更高的热情和更大的努力促进公司的发展。激情是点燃自己，感染别人。迈雅公司提倡员工积极努力，敢于承当，永不等待，永不悲观，完善自我，激励别人，形成激情团队，铸就辉煌业绩。公司运营方式：多快好省和谐共赢多:服务多元，具有领先同行的市场占有率;快:应变快捷，具有领先同行的快速反映能力；好：打造精品，煮酒行业内一流的公司品牌;省:合理降耗,获得行业内成本领先的竞争优势；和谐：追求公司、员工、客户、自然环境和社会的和谐发展;共赢:追求与利益相关者的合作共赢。公司推广主题：智慧构筑未来智慧：指挥使辨析判断、发明发明能力。迈雅公司致力于以自身所长、为客户解决问题。我们所从事的行业是智力密集与体力密集相结合的的行业,我们智慧体现在团队的要有勇，更要有谋，既要专心,更要用脑,增智添慧，提高服务客户的能力。构筑：学习力、应变力和发明力。在剧烈的市场竞争中，我们既构筑是一个建造和修筑的过程，需要迈雅公司一点一滴地积累，一砖一瓦地建设,聚沙成塔，聚腋成裘,永不止步,永不懈怠，不断超越。未来:迈雅公司的未来是成为煤炭领域的领先生产商,赢得客户的持久尊重与信赖。迈雅公司的未来是公司、员工、客户与社会的和谐共赢。智慧构筑未来,是迈雅公司在新的时代发出的一声动员令，鼓舞和激励全体成员奋发图强，拼搏进取，为实现公司的美好愿景而努力奋斗。管理理念：柔性管理、重理亦有制;人人平等，民主集中所谓柔性管理及人情化管理,以人为本,尊重个人的需求。约束人的最佳方法不一定是制度,用情更能牢固地笼络人心，使之诚心诚意的为公司奉献，把公司做事当做是为自己做事。之所以重“理”就是要理之以情。然而,完全依靠“理”也是不行的,还要有制度为依托。提倡人人平等，就是为民主集中服务的,民主集中只有在人人平等的条件下才也许实现。而在人人平等的民主集中制条件下，才是真正的尊重个人，才干更好的发挥每个人的潜能。用人理念：任人唯贤、因人致用、人尽其才、调动主观能动性“君子不施其亲”而“举贤才”，以重视人才为理念，并且以人人是人才的观念，去鼓励和对待每一位员工，并建立“年功序列制”，使他们各尽其才，充足调动他们的积极性和积极性，最大化地发挥自己的潜能，为公司和社会发明出更多的价值。技术与服务迈雅公司根据一种基于声发射原理的原岩应力测量方法,在地下需要测试空间围岩打一钻孔，定向后套取岩芯，封存后在实验室内在6个特殊方向进行二次取芯，制作标准试件；采用RMT-１50B岩石力学实验系统配合DS2-8B增强型声发射系统监测试件的凯塞效应点；运用弹性理论间接测量出测试地点的原岩应力大小和方向,以寻求区域性原岩应力的分布特性和规律，从而高效可靠地指导矿井设计生产。产业背景与市场分析煤矿深部开采的现状及趋势深井开采技术是当今世界重要深井开采国家(如德国、原苏联、波兰等)十分关注的问题之一。随着我国煤矿开采规模的扩大,开采深度的逐渐增长，深部开采中碰到的各种技术问题日益增多，对当前的煤矿生产和此后矿井建设的影响日趋严重。因此,研究深部开采问题，对安全、经济、合理地开发深部煤炭资源无疑有特别重要的意义。据已有的地应力资料显示,深部岩体形成历史长远,留有远古构造运动的痕迹,其中存有构造应力场或残余构造应力场。两者的叠合累积为高应力,在深部岩体中形成了异常的地应力场。据南非地应力测定,在3500~50０0m之间水平地应力为95~1３5ＭP,且异常复杂难以测定。随着矿井开采深度不断增长,地应力的作用表现得越来越明显。深部高地应力巷道的维护、冲击地压等灾害现象都与地应力有着密切的关系。弄清开采范围内地应力的大小和方向，据此进行合理的巷道布置，不仅可以显著改善巷道维护状况,避免灾害发生,并且可节约大量支护和维修费用,显著提高矿井的经济效益。因此地应力测量具有广泛的市场前景。经营战略面对剧烈变化、严峻挑战的环境，为求得长期生存和不断发展的内外部环境与机会，迈雅公司将秉承“求明、求信、求效、求精”的公司文化精神，坚持“技术优先、服务优先、质量优先”原则,发挥高新技术产品效益，真正做到“科技第一、安全第一、顾客第一”。在充足运用国内外现有原岩应力测量方法和测量装置的优势之上,积极推动本公司高效、领先的应用技术,从而推广迈雅公司品牌、价值文化与专业技术。迈雅公司致力于自身连续、长期的发展，坚持本公司综合性、系统性的布局安排与规划调整。将未来较长时期（五年以上）内生存和发展的通盘筹划,着眼于以中东部为稳固基地的外向延伸与拓展，在公司成熟阶段，则会逐步把业务范围和涉及区域辐射到整个中国大陆以及更广的范围。迎合市场需求开发研究新产品、新技术,创新服务,创新理念。与大型煤炭公司形成战略合作伙伴关系，提高市场竞争力与占有率，与应力测量工程科研单位、国家重点实验室建立长期的学术交流关系和合作科研项目，保证公司技术产品始终处在行业领先地位。全面协调经营发展,从而将迈雅公司打导致国内外知名的应力测量工程科技公司。营销战略公司成立初期定位于作为提供原岩应力测试技术征询设计的服务公司,服务即是公司产品,提高服务质量是公司加强核心竞争力的重要途径。在公司成立初期，公司资质低,进入市场门槛较大，公司重要考虑的是如何在合理的价格水平上尽也许保质保量地满足市场消费需求，因此公司拟定了产品、价格、渠道、促销、公共关系等营销策略,并辅之网络营销等手段来提高公司核心竞争力，进而达成把本公司服务快速导入市场的目的。财务分析及预测迈雅科技有限责任公司是一家注册资本300万元人民币的高科技公司。其中：安徽理工大学专利技术三项,以无形资产的形式入股,折合成人民币75万元,设备入股3０万，创业团队提供货币资金10５万，外来风险投资入股90万元,此外我们还寻求10０万元银行贷款。风险及其防止对于任何公司来说，机遇和风险总是并存的，迈雅公司将适时抓住机遇，迎接挑战。当前国家正在构建社会主义和谐社会，加大对煤矿生产的资金投入，各煤矿公司也都在煤矿生产设备上狠下功夫,因而我们迈雅科技的产品市场前景看好，由于本公司产品是由安徽理工大学研究人员自主开发的高新技术专利产品,目前我们的产品在市场上还没有什么竞争对手。第二章公司简介公司名称及标记中文名称:迈雅科技有限责任公司英文名称:MａyaScｉenceandTeｃhｎologyCo．，Lｔd.公司标记：公司标记的的意义:公司图标由字母“Ｍ”和“Y”构成，分别取自“迈雅”二字拼音首字母，“M”取自英文Measｕrｅ首字母,表达测量，代表我公司技术方向，黑色“Y”代表煤炭,表达我公司所服务的对象。同时,商标的整体造型一只雄鹰，既彰显公司不断追求服务的优质、高效、责任，又象征公司前程似锦,鹏程万里。公司选址公司地址：安徽省淮南市。1.市场前景广阔。淮南位于我省中东部,是我国深部开采最集中的矿区之一，与淮北矿区、兖州矿区、新汶矿区、徐州矿区等进入深部开采的公司相连,是公司中东部市场的核心地带，便于公司迅速占领深部开采市场。淮南矿区共有２５对矿井，深部开采近２0对,每年深部矿井掘进16万米的巷道,年巷道测量原岩应力费用达数亿元。2.人力资源丰富。淮南市不仅有着丰富的矿物自然资源并且尚有着大量良好的人力资源。淮南市的劳动力资源充足，每年淮南市的高等教育学校还为矿区输入着优质的劳动力。3.交通条件便利。既有发达的淮河水运，又有完善的铁路、公路和航空运送。通过京沪高铁，淮南至合肥、北京分别只需2０分钟左右、3个多小时。依附铁路的大批量运送也更加快捷。淮南距合肥新桥国际机场仅90余公里，航空运送较便利。4．区位优势明显。淮南市是泛长三角城市中重要的能源城市,为江苏浙江上海等地提供煤电资源。并且淮南作为合肥经济圈的北翼城市,是以煤电化产业为主导的国家亿吨煤基地、华东火电基地和安徽省重化工基地，是安徽省北部的重要中心城市。5.高科技人才聚集。我公司与高校产学研结合,拥有一支由国内一流专家专家组成的,学历高、经验丰富的巷道支护科研团队。涉及顶板支护、深部开采、巷道维护、岩石力学等多领域。6．实验设备先进。我公司独家拥有此项技术的发明专利，以安徽理工大学能源与安全学院为依托为技术提供设备和服务。公司与高校及重点实验室保持密切的合作关系，如深部岩土力学与地下工程国家重点实验室(某某大学）、煤炭资源与安全开采国家重点实验室(某某大学）、深部煤炭开采与环境保护国家重点实验室（某某（集团)有限责任公司）一流煤炭国家重点实验室。7.政府政策大力支持。淮南市长期以来以煤电产业为支柱产业。对煤电产业有相应的技术支持。在此环境中，发展煤电相关的技术产业支持有比较广阔的背景平台。相应的公司的内部交易费用会减少，减少公司成本。公司简介迈雅科技有限责任公司,是依托高校科研机构,基于声发射原理的原岩应力测量方法的国家专利技术而成立的地应力测量工程科技公司。公司面向中国煤炭行业,以国家专利科技“基于声发射原理的原岩应力测量方法和测试装置”为基石,以“RMT－１5０Ｂ岩石力学实验系统”和“DS2－8B增强型声发射系统”为技术两翼,以“钻孔岩芯水平定向系统”为提高服务重拳，致力解决深井和复杂地质条件下,原岩应力难以快速和精确测量的难题。公司目的公司目的：公司在成立初期将致力于深井和复杂地质条件下原岩应力测量的技术服务上。而随着公司不断的发展，我们公司目的在煤炭行业内建立我公司良好的声誉和公司形象。并扩大规模将公司发展成为煤炭行业内一家集设计，技术服务,监督,售后服务为一体的全国性原岩应力测量公司。提供深井和复杂地质条件下原岩应力测量的技术服务提供深井和复杂地质条件下原岩应力测量的技术服务集设计，技术服务，监督，售后服务为一体的全国性原岩应力测量公司公司战略本公司是发展技术、提供技术服务的以技术为导向的高科技公司。为了获得竞争优势，在多变的市场中取得成功，本公司就应当采用产品差别化的竞争战略。保持产品的独特性,区别于竞争对手,生产创新型产品使产品具有竞争对手所不具有的特殊性，以产品的创新性和优质的服务获取市场份额。而在公司的发展方面,根据公司所处的不同时期来制定战略，在公司的成长期,将公司定位于单一的专业原岩应力测量服务。公司成熟期,公司将开发和承接从设计到后期服务为一体的多元化的高科技综合公司。并且还会逐渐转型不仅仅服务矿产业，还为其他产业提供技术帮助，适应未来产业转型的需要。公司初期组织结构与职务分析组织不仅仅是一个人的,并且还规定公司里所有人的高效率配合。组织的高效率运营,一方面就规定设计合理组织结构。通过职务分析合理设计组织机构,使每个组织每个人都有明确的职责，每项工作都有人去完毕,以达成人事的动态平衡提高工作效率的目的。2．6．1组织结构组织采用职能化的组织结构。以董事会为中心，下设研究与发展部、生产部、营销策划部、人力资源部、财务部五个职能部门，每个职能部门一个部门经理直接向董事会报告。扁平化的组织结构，三个管理层级，信息传递快，失真的也许性小，没有过多拘束有助于员工发挥，营造大家庭同样的组织氛围。2.6．2职务分析1.董事会：公司的最高领导机构,具有最高决策权力。制定公司的总体战略计划，拟定公司的短期、中期、长期的任务目的。2.研究与发展部：熟知设备技术的应用方法,研制开发新产品；搜集整理行业科技情报；指导设备维修保养服务。拟定公司未来的技术发展方向。3.生产部:组织、管理公司生产和业务，负责本公司产品质量管理工作，保证及提高产品质量符合规定规定;编制生产采购计划,并负责原材料采购验收;生产过程监控与事后监督;成品、半成品检测;售后服务的监督等。4.营销策划部:传统营销与网络营销相结合,负责市场调研，营销推广和宣传产品、联系好科技研发部门和顾客做好产品的售后服务。策划公司的一些大型涉外活动和公司内部的文化活动。建立良好的公共关系，为公司策划促销方案,做好对产品的宣传工作(通过媒体、报纸、广告和采访等)。5．人力资源行政部:一方面拟定组织构架制定并实行组织人力资源战略、员工招聘、公司培训、绩效考评、薪酬评估、人事调动，负责公司平常行政事务、采购、管理办公设备、领导公司后勤工作等等。6．财务部：编制公司财务计划,实行公司财务预算决算，操作监控公司内部财务的运营，制定实行投、融资战略规划。管理公司账目，规划各职能部门的年度预算,并实行薪酬规划。2.６.３人员配备公司处在发展初期，公司规模较小,人员配备会随着公司发展时期而不断调整。(１)经营管理人员:3－５人。（２）研发科研人员：5-10人。营销人员:3-5人。人力管理人员:1-2人。财务人员:2-３人。员工的招聘与培训2.7.１人员的招聘(1）招聘渠道本公司的招聘渠道采用内、外部招聘相结合。在公司成立初期除了公司的主创人员需要通过外部招聘的校园招聘去各大高校招聘优秀的毕业生，参与到公司的创业阶段，与公司共同成长，从起步阶段就开始培养员工的忠诚度，源源不断的给公司注入新的血液。公司的中高层管理人员就通过内部晋升来选拔，员工从基层专员做起,通过一定期间，公司会选拔优秀的员工来当部门的主管,优秀员工可以一步一步晋升做到较高职位。这样管理人员熟悉公司内部环境减少培训成本,提高员工的士气的工作意愿,保持公司内部的稳定性。(2）招聘规定采矿工程专业人才:采矿工程专业本科以上学历,规定具有固体矿床开采、设计与施工的基本理论和方法，具有采矿工程师的基本能力，能从事矿区开发规划,能在矿山等领域从事生产、设计、施工、科研及管理等。矿井通风专业人才:矿井通风专业本科以上学历，规定掌握安全科学、安全技术及工程的基础理论、基本知识、基本技能，并获得通风与安全技术工程师,熟悉矿井通风原理和瓦斯治理等矿井生产专业知识。软、硬件工程师：计算机、通讯及相关专业本科以上学历，纯熟掌握网页的制作和电子商务平台的运营,具有相关程序编写的能力和能纯熟制作煤矿相似模拟系统和通讯软件等。营销、人力、财务专员：营销、人力、财务及相关专业本科以上学历，具有经济管理专业知识,纯熟掌握沟通协调公关的能力,可以纯熟运用办公软件,有责任心,富有创新精神。人员培训公司对于新晋的员工进行为期一周的岗前培训，让员工了解公司的简历、经营理念、安全教育、规章制度、工作环境、发展前程、成功机会。对于在公司工作一段时间的员工,公司会有人力资源管理专员为员工指导职业生涯规划。一方面会对员工提出更高技能的规定对员工专业进行培训，另一方面会根据绩效评价对员工的局限性和长远发展进行培训。对于优秀员工晋升到管理岗位，除了专业知识，还会有关于管理知识的培训。人员的绩效和薪酬人员绩效人员的绩效是人员任用、培训、薪酬的依据,检查员工的招聘和培训结果，激励员工,帮助员工制定职业发展规划。绩效考评将从员工工作的业绩、行为、能力、态度等方面作为标准。工作态度工作态度工作能力工作业绩考勤状况合作性责任感专业知识、技能理解、执行能力分析、判断、应变能力、学习能力创新能力工作效率工作质量工作数量针对不同的人员考评指标的权重不同。研发人员注重创新能力考核，生产人员和营销人员则要重视工作的业绩保证工作数量,人力和财务人员需要认真对待工作就比较注意工作态度的考核。人员薪酬1、几类人员的薪酬人员薪酬对公司吸引保存人才，促进战略实现,控制经营成本，使用人才效率方面有重要的作用。本公司的薪酬将根据员工的绩效、职位、技能而拟定。（１）研发人员以工作能力作为工资发放的依据,研发人员以团队共同工作，当研发出新产品时，公司将给个人和团队奖金奖励。公司还会不定期根据个人需要不同为研发人员提供学习培训的机会作为福利。(2)生产、销售人员以工作业绩为重要薪酬发放标准。公司会发放一定数额的基本工资。还会根据生产、销售超过规定数量的多少、市场份额、客户满意度、售后服务质量来发放奖金。（３)人力、财务人员以工作的态度和质量发放工资。(4)中高层管理人员基本工资还会涉及管理岗位的工资，根据下属完毕目的的情况发放奖金。对于特别优秀的管理人员，公司还会以股权为奖励形式保存和激励优秀人才。2、员工福利良好的福利制度可以帮助公司实现公司目的，激励员工之间的合作，影响公司雇佣劳动力决策,传递公司价值观,满足员工个人偏好。（1）国家规定的法定福利。(五险一金）（2）法定休假,公休日和法定节假日。（３）三八妇女节、五一劳动节、端午节、中秋节、国庆节、春节、公司周年庆特殊节日发放一定数量的过节费和物品。(４）每半年组织一次体检。（5）每月公司组织一次会餐。(6)每年公司组织一次２-3天的旅行休假。(7)外地员工公司提供住宿,本地职工公司发放交通补贴。第三章技术与服务技术概要迈雅公司根据一种基于声发射原理的原岩应力测量方法,在地下需要测试空间围岩打一钻孔，定向后套取岩芯,封存后在实验室内,再在6个特殊方向进行二次取芯,制作标准试件；采用RMT－１５0B岩石力学实验系统配合DS2－8B增强型声发射系统监测试件的凯塞效应点;运用弹性理论间接测量出测试地点的原岩应力大小和方向，以寻求区域性原岩应力的分布特性和规律,从而高效可靠地指导矿井设计生产。技术背景我国煤矿重要是井工开采,需要在井下开掘大量巷道、硐室等地下工程。据不完全记录,近年来我国国有大中型煤矿每年新掘进的巷道总长度高达一万余公里,其中80%以上是开掘在煤层中的煤巷。巷道与硐室围岩的稳定性重要取决于围岩应力、围岩强度、围岩结构及其互相作用。围岩应力是煤岩体变形与破坏的驱动力,对于煤矿开采来说,围岩应力由原岩应力场、采动应力场、支护加固应力场等组成,其中原岩应力场是最主线、最关键的应力场。引起地应力的重要因素是重力作用和构造运动，其中尤以水平方向的构造运动对地应力形成及其特点影响最大。煤岩体自重引起的自重应力场相对简朴，而形成构造应力场的因素则非常复杂,它在空间的分布极不均匀,并且随着时间的推移在不断变化,属于非稳定的应力场。我国煤矿开采的煤层赋存条件多种多样,同时受到断层、褶曲、陷落柱等多种地质构造的影响，煤系地层地应力场分布非常复杂、多变。各矿区的开采条件相差很大。就开采深度来说,西部的一些矿区开采深度仅为几十米，而华东地区的一些煤矿开采深度已经达成1４０0m,导致地应力值与分布特性相差悬殊,围岩变形与破坏方式也有本质的区别。随着矿井开采深度不断增长，地应力的作用表现得越来越明显。深部高地应力巷道的维护、冲击地压等灾害现象都与地应力有着密切的关系。弄清开采范围内地应力的大小和方向,据此进行合理的巷道布置，不仅可以显著改善巷道维护状况，避免灾害发生,并且可节约大量支护和维修费用，显著提高矿井的经济效益。2０23年3月21日，国家重点基础研究发展计划(973计划）“煤炭深部开采中的动力灾害机理与防治基础研究”项目启动大会在中国矿业大学（北京)举行。《煤炭工业发展“十二五”规划》则明确指出“冀中、鲁西、河南、两淮基地,做好深部资源勘查,建设接续煤矿”;《国家能源中长期发展规划纲要（202３~2023年）》中明确提出“加强深部矿井采场围岩应力场分布,裂隙演化特性研究”，矿井深部开采相关研究得到高度重视。煤矿深部开采势在必行！我公司针对以上深部地应力测量技术难题,以市场为风向标，在安徽淮南、山东新汶等矿区80０-１50０米的深部松软巷道为背景,通过数十年公关研究，取得如下创新性成果：首创了基于声发射原理的原岩应力测量技术，研发了RMT-15０Ｂ岩石力学实验系统与DＳ2－8B增强型声发射系统相结合监测试件的凯塞效应点,有效提高原岩应力测试的可靠性和成功率该方法与传统的应力解除法、水压致裂法等相比，具有简朴、直观、相对经济的优点,便于大量测试，以寻求区域性原岩应力的分布特性和规律。现有地应力测量技术分析目前地应力测量方法有很多种,根据测量原理可分为三大类：第一类是以测定岩体中的应变、变形为依据的力学法，如应力恢复法、应力解除法及水压致裂法等;第二类是以测量岩体中声发射、声波传播规律、电阻率或其他物理量的变化为依据的地球物理方法;第三类是根据地质构造和井下岩体破坏状况提供的信息拟定应力方向。其中，应力解除法与水压致裂法得到比较广泛的应用，其他几种只能作为辅助方法。3．３.1应力解除法应力解除法又称套芯法，它是目前应用最广的一种应力测量方法。这一方法是在岩石中先钻一测量孔,将测量传感器安装在测孔中并观测读数,然后在测量孔外同心套钻钻取岩芯,使岩芯与围岩脱离。岩芯上的应力因被解除而产生弹性恢复。根据应力解除前后仪器所测得的差值,计算出应力值的大小和方向。应力解除法测量结果比较准确,并且有些方法采用一个钻孔就可获得三维应力。如蒲文龙等采用空心包体应力解除法,测量了深部煤矿(深度１025ｍ)的三维应力，测出最大水平应力达28.6ＭPa。但是，在深部矿井，由于地应力高,钻孔变形严重,岩芯破裂，导致取芯困难,限制了测量深度与范围,测量成功率较低,测量结果的可信度受到明显影响。3.3．2水压致裂法水压致裂法对环境的规定比较宽松,能测量较深处的绝相应力状态,是最直接的测量方法,无需了解和测定岩石的弹性模量，测量应力的空间范围较大，受局部因素的影响较小;不需要套芯等复杂工序，成功率较高。这种方法在水利水电工程、金属矿山、隧道工程等方面已得到广泛应用。蔡美峰等运用煤矿勘探钻孔进行了煤矿深部水压致裂地应力测量,最大测量深度达1105ｍ。但是,水压致裂法重要用于地面深井测量,所用设备庞大,钻孔孔径大,钻孔工程量大，测量仪器昂贵,测试费用极高,只能合用于地面大型工程,无法用于井下地应力的快速测量。这种系统比较笨重，所需钻孔直径大，钻孔时间长，大大影响了地应力测量速度。这些方法除声发射外都是在现场完毕的,工作量大,工艺复杂,费时费钱,在一定限度上限制了在地应力测量中的使用。声发射测量地应力是一种操作简便、成本低、速度快、现场作业量少的方法。声发射原理的原岩应力测量方法3.4．1这是一种基于声发射原理进行原岩应力测试的方法。声发射发又称凯塞效应法，是用岩石材料的凯塞效应来测量岩体原岩应力的一种方法。材料在受到外载荷作用时,其内部储存的应变能快速释放产生弹性波并发生声响的现象。受单向拉伸作用的材料在应力未达成材料的最大应力时，不会出现明显的声发射现象,但应力达成或者超过历史上所受的最大值之后，声发射率明显增长，这种现象称为凯塞效应。从很少产生声发射到大量产生声发射的转折点就是凯塞效应点,凯塞效应点的应力即为材料在历史上受到的最大应力。后来,通过实验验证了材料具有凯塞效应，从而为应用这一技术测定岩石应力奠定了基础，根据凯塞效应，假如从原岩中取回定向岩芯制成岩石试件，通过对加工好的取自不同方向的岩石试件进行加载声发射实验，并测定凯塞效应点,即可找出每个岩石试件先前受到的最大应力值,进而可以求出取样点的三维应力状态。本公司解决的技术问题在于提供一种适合于地下空间的原岩应力测量方法，通过该方法，可以间接测量获取岩体的原岩应力值,并且，只需要钻取１个钻孔的岩芯，便可以测量出该测点区域的三维应力状态,特别合用于煤矿巷道和工作面围岩的原岩应力分布和围岩稳定性研究。应力测试方法,涉及以下环节:（1）在巷道围岩体内钻一孔到测试点处；（２）运用孔内岩芯的水平定向系统，对将套取的岩芯进行水平定向，建立三维坐标,钻孔轴向为ｘ方向，钻孔径向方向为ｙ方向,沿岩芯中轴的水平平面作为ｘoy平面，垂直向上为ｚ方向;如图3-1:(3)定向好的岩芯进行封存，在实验室内取6个特殊方向(x、ｙ、z、x45ºy、y4５ºｚ、z4５ºx)进行二次取芯，制作成6个直径50ｍm,高100mｍ的圆柱体试件，条件许可情况下,每个方向可另加工3个试件;如图3-2图3-1钻孔的岩芯水平定向系统图图3-2二次取芯的方向图(４）采用RMT-1５0B岩石力学实验系统配合DS２-8B增强型声发射系统,采用位移控制，加载速度为0.００5mｍ／s，为了消除试件端部与压力盘之间因摩擦而产生的噪声，实验中要在试件两端加垫层材料隔噪声减小摩擦,声发射传感器采用声发射放大器、信号滤波器,放大器增益为40DB,频率范围５ＫHz－1500ＫHｚ,采样频率2500kHz，参数间隔20０µs，传感器拾取的声发射信号经前置放大和主放后由声发射仪进一步解决成声发射参数(事件累计、事件速率、振铃计数、能量累计等)。根据实验需要采集RＭT-1５0B岩石力学实验系统的轴向力与时间，ＤS2-8B增强型声发射系统的压力与声发射数，拟定岩石时间的凯塞效应点及相应的轴向力;（5）将上述测试结果带入到相关理论公式，计算出６个应力分量和3个主应力大小和方向结果。本公司进行原岩应力测量和现在所有方法相比，地下空间进行测量时,只需在测量地点进行一次水平取芯便能完毕现场工作，方法简朴，余下少量的测量和计算工作均在实验室内完毕，加快了原岩应力测量的工序进行,减少了在地下空间的工作时间,大大减少了测量费用，特别适合大面积多点区域内的原理应力测量，并且比较其它原岩应力的测量方法,成功率明显提高,使得测量工作更易控制和操作，因此本发明是原岩应力测量中一种施工方便、工期缩短、成功率高的原岩应力测量方法。表3-1传统测量方法的特点与缺陷一览表测量方法特点使用范围缺陷应力解除法测量精度相对较高合用于矿山中的现有巷道和硐室测量地点较为局限；运用上存在的一些技术较困难水压致裂法设备简朴、操作方便、测值直观、测值代表性大、适应性强、测量深度大测量应力的空间范围较大，在没有可运用的巷道、硐室时，更显示其优越性测得的主应力方向定得不准,测量结果的精确度不很高;成本较高3.4.1（1）岩芯水平定向系统煤矿围岩深孔套取岩芯水平定向装置,组成结构和特性:涉及多节规格一致的连接杆１、滚动杆2、水平仪3、固定杆4、定向绘制杆5等；每两节连接杆1通过螺纹一次对接，并最终达成适宜的使用长度；滚动杆2通过杆体焊接三个滚轮,便于整个装置在钻孔中进出活动方便;水平仪３与滚动杆2通过螺纹连接在一起,水平仪３数据线连接到孔外,通过数字显示表显示水平仪3与水平的夹角;固定杆４通过螺纹与水平仪３相连,运用销钉是的固定杆4和水平仪３之间完全固定；固定杆4和定向绘制杆5通过销钉８连接，连接后固定杆4、定向绘制杆5及水平仪3在环向完全固定，旋转时完全同步。图3－３水平定向装置原理示意图使用过程如下：连接杆１、滚动杆2、固定杆4、定向绘制杆5均为铝合金圆管，把连接固定好的连接杆1、滚动杆2、水平仪３、固定杆4、定向绘制杆5放入钻孔中，根据钻孔的深度，把适宜节数的连接杆１依次通过螺纹固定,各连接部分对齐，轴线统一在同一条线上,运用滚动杆2上三个滚轮7的作用，方便将整体部分推入孔内预定位置,安装水平仪3的数显表6,在数显表６的指示下，调整好水平仪3的水平位置,推动整体定向装置，两只油漆笔９在将套取的岩芯端面绘制出两个点。完毕后,缓慢地把整个定向装置退出，对各部分进行拆解,便可完毕岩芯水平定向。套取岩芯后将端面两点连接起来便是水平线。图3-4滚动杆剖面图和定向绘制杆示意图(2)岩石声发射凯撒效应点的监测系统煤矿巷道和工作面围岩的原石应力声发射凯撒效应点的监测系统，组成结构和特性：本系统涉及声信号采集器、声信号放大器、声信号传输线、外参信号采集线、外参转换器、信号解决器、计算机分析仪；声信号采集器粘贴在获取的岩芯周边,所处声信号放大器通过声信号传输线与声信号采集器连接,用于将采集的声信号进行放大解决,外参信号采集线有三向插头，其中插头1连接在RMＴ压力机解决器的压力信号接受处，插头2连接RMT压力机的压力信号传输处,可以避免RＭT压力机解决器无法接受压力信号,又可以保证本实用新型能接受压力信号，外参转换器连接插头3，其根据多次实验获得的压力值与电压值相应关系,用于转换外参的信号类型，信号解决器接受由放大器和外参转换器传输过来的信号,计算机分析仪用于接受和分析信号解决器传输的信号。图3－5实验系统测试过程效果图图3-6实验系统测试过程示意图1—压力机压头;２—压力垫块；3—岩芯；4—声信号传感器；５—声信号传输线；６—声信大器;７—外参信号采集线；８—插头;９—压力信号采集线；１0—RMT压力机解决器；1１—外参转换器；12—信号解决器;13—计算机分析仪；１４—RMT压力机显示器图3－７外参信号采集线结构图监测系统使用过程如下:运用岩芯钻机定向取好的岩芯３进行封存，在实验室内取6个特殊方向（ｘ、y、z、x45ºｙ、ｙ4５ºz、z４５ºｘ)进行二次取芯，制作成6个直径５0mm,高10０mm的圆柱体试件，条件许可情况下,每个方向可另加工3个试件;接着采用ＲＭT压力机压头1进行加压,RMＴ压力机解决器10设立加载过程为位移控制，加载速度为0.005mm/ｓ，为了消除岩芯3端部与压力机压头１之间因摩擦而产生的噪声，实验中要在岩芯３两端加压力垫块2隔噪声减小摩擦，声信号传感器４连接声信号放大器6、信号解决器１2,放大器增益为40ＤB，频率范围5KHz-１５00KHz,采样频率2５00ｋHz，参数间隔200，声信号传感器4拾取的声发射信号经前置放大和主放后由计算机分析仪进一步解决成声发射参数（事件累计、事件速率、振铃计数、能量累计等）。根据实验需要采集RMT压力机压头1的轴向力与时间,重要通过外参信号采集线7连接RMT压力机解决器10的信号接受处，并通过外参转换器11传输信号给信号解决器12,进而通过计算机分析仪13获得的相应的压力值与声发射数,拟定岩石时间的凯塞效应点及相应的轴向力。第四章产业背景与市场分析我国是一个煤炭消费大国，在一次能源消费结构中一直是以煤炭为第一重要能源,占70%左右，并且这个状况在２１世纪上半叶不会有主线性改变。我国煤炭资源埋深在-1000m以下的储量为1.0５万亿吨,占总量的53%，安徽省目前大多数矿井的开采深度已达成-600~－8０0ｍ左右，有的矿井正在向-90０～－1000m深度延伸，煤炭深部开采时代已经到来。进入深部开采以后,仅重力引起的垂直原岩应力通常就超过工程岩体的抗压强度(>２0MＰａ）,而由于工程开挖所引起的水平应力集中则远大于工程岩体的强度(＞４0MPa)。据已有的地应力资料显示,深部岩体形成历史长远,留有远古构造运动的痕迹,其中存有构造应力场或残余构造应力场。两者的叠合累积为高应力,在深部岩体中形成了异常的地应力场。据南非地应力测定,在3500~5000m之间水平地应力为95~135MP。以上陈述意味着煤矿开采越来越深,地下原岩应力的测量难度越来越大;“安全第一,防止为主,综合治理”的安全生产方针使得原岩应力的测量成为此后煤矿开采业的重要环节。煤矿产业发展政策背景２０23年1月２２日,国家发改委颁布了《煤炭工业“十一五”规划》,规划提出了煤炭工业发展的重要任务,即优化煤炭布局，调控煤炭总量，建设大型煤炭基地,哺育大型煤炭公司集团，整合改造中小型煤矿,淘汰资源回收率低、安全隐患大的小煤矿,加快煤炭科技创新，提高煤矿安全生产水平,建设资源节约型和环境和谐型矿区。“十一五”期间,以煤炭整合、有序开发为重点。对中小煤矿实行整合改造,实现资源、资产、技术、人力等生产要素的整合和重组。同时，我国从２023年开始形成建设大型煤炭基地的总体规划方案。在这一总体规划中，中国将建设神东、晋北、晋东、蒙东(东北)、云贵、河南、鲁西、晋中、两淮、黄陇（华亭)、冀中、宁东、陕北13个大型煤炭基地。《国家能源中长期发展规划纲要（２02３~2０２3年）》明确指出我国能源消费呈现以煤为主,环境问题日益突出的消费特点。据测算，２０２3年,全国一次能源消费总量１5.１4亿吨标准煤,比1９90年增长5．2７亿吨标准煤,增长53%,年均增长3.６%。其中,煤炭占6６．3%。且据国家发改委预测，未来2023我国对能源的需求将有明显的增长,到2０２3年,我国对一次能源的需求将达成３1亿吨标准煤,是2023年的整整两倍。同时，纲要还进一步提出要“加强深部矿井采场围岩应力场分布，裂隙演化特性研究”，煤矿开采特别是矿井深部开采相关研究得到高度重视。图4-１中国目前能源煤炭消费记录图4-2中国未来能源煤炭消费预测《煤炭工业发展“十二五”规划》（以下简称“规划”)指出“煤炭工业虽然取得了长足进步,但发展过程中不协调、不平衡、不可连续问题仍然突出。”安全生产形势仍然严峻,具体表现为:“煤矿地质条件复杂,瓦斯含量高,水害严重,开采难度大,开采深度超过１0００米的矿井40对。占三分之一产能的煤矿亟需生产安全技术改造,占三分之一产能的煤矿需要逐步淘汰。重特大事故尚未得到有效遏制，煤矿安全生产问题突出。”为此针对性地提出安全生产如下发展目的：“煤矿安全生产形势显著好转，重特大事故大幅度下降,职业危害防治明显改善,职业培训贯彻到位。煤矿事故死亡人数、重特大事故起数比20２3年分别下降1２.5％和15％以上,百万吨死亡率下降２８%以上”。安全生产重视限度进步提高。同时，《规划》还指出“冀中、鲁西、河南、两淮基地,做好深部资源勘查,建设接续煤矿。”煤矿深部开采势在必行！深部开采现状煤炭是我国的基础能源,但煤炭资源条件较差,９０％以上的煤炭产量来自于地下开采。随着矿井深度和开采强度的不断的增长,与浅部相比,深部采区的地质构造、应力场特性、煤岩体的破碎性质与动力响应特性、岩层移动以及能量的积聚释放规律均发生了显著变化,深部矿井动力灾害的致灾机理、触发条件、演化规律以及显现特性不同于浅部煤矿工程。目前,我国煤炭资源已转入深部开采，但相关的基础研究还不够系统进一步,缺少对深部开采条件下动力灾害的孕育-发生-演化机理、基础科学问题以及预警防治对策的系统研究,亟待在相关的基础理论方面取得突破，建立煤矿深部动力灾害综合的理论与技术体系。近年记录数据表白:煤矿开采中的动力灾害事故(指冲击地压、顶板大面积来压、矿震)导致的死亡人数超过瓦斯灾害事故死亡人数，居煤矿各类事故之首,并且还也许诱发其它煤矿重大事故(如瓦斯突出和爆炸），严重制约了煤炭的高效安全开采。因此,开展煤炭深部开采中的动力灾害机理与防治基础研究,对于保证我国煤炭工业的连续、安全发展，保障能源的安全供应具有重要意义,也是建立以人为本和谐社会的必要条件。随着矿井开采深度不断增长,地应力的作用表现得越来越明显。深部高地应力巷道的维护、冲击地压等灾害现象都与地应力有着密切的关系。弄清开采范围内地应力的大小和方向，据此进行合理的巷道布置,不仅可以显著改善巷道维护状况，避免灾害发生，并且可节约大量支护和维修费用，显著提高矿井的经济效益。因此地应力测量具有广泛的市场前景。技术背景地应力状态的准确测定对于采矿、水利水电、土木建筑等各种地下和露天开挖工程设计、施工以及稳定性分析具有重要的意义,由于地应力状态不也许通过数学计算或者模型分析方法获得,要准确地了解一个地区地应力状态就必须进行大量的地应力测量。地应力变化状态可采用光弹性应力计等简易方法获得，而要获得原岩应力状态资料，目前的办法是套孔应力解除法，但其测量费用昂贵，对现场施工条件和测点处大小规定也比较高。目前,随着开采规模的扩大和不断向深部发展，根据经验进行的开采设计、施工往往导致各种地下、露天工程的失稳、坍塌或者破坏，影响了采矿和其他各种地下作业的正常进行，有时导致严重的工程事故。因此研究和发展测量成本低廉、简便实用且具有较高测量精度和可靠性的地应力测量方法,具有非常重大的意义。地应力测量方法有数十种之多,其中,运用岩石材料的凯塞效应，通过声发射测量地应力是目前可以在实验室进行的简便方法,与其他各种地应力现场测试方法相比,声发射方法具有测量费用低,测量方法简便、快捷,不受现场条件限制等突出优点,因此特别适合于金属矿山采矿工程优化设计、地下建筑物选址、大坝、穿山隧道等工程领域中具有广阔的应用前景。4．3.１国内外研究现状1９50年,德国学者J.Kaiser发现多晶金属的应力从其历史最高水平释放后，再重新加载，当应力未达成先前最大应力值时,很少有声发射产生，而当应力达成和超过历史最高水平后,则大量产生声发射，这一现象称为凯塞效应。１963年,Ｇｏｏdman证实岩石也具有凯塞效应,从而为测量岩石应力提供了一个新方法。国内外岩石力学研究人员相应用岩石声发射进行地应力测量做了大量的研究工作,该项研究工作数年来一直备受岩石力学界的关注。已有大量实验证明：花岗岩、大理岩、石英岩、砂岩等均具有显著的凯塞效应。岩石凯塞效应的理论和工程实际应用的研究工作,重要是近二十年开展的。国外学者Ｂｏyｃe.G.M用岩石声发射方法研究了各类岩石的最大应力，Miｃｈihｉro．K提出了岩石对先前最大应力的记忆准确限度高于相应力的记忆,Lｉ.C.和Norｌuｎｄ.E根据大量实验提出了通过岩石声发射实验评价岩石损伤状况的方法，Holｃomb.D．Ｊ系统总结了岩石声发射一般性理论,认为岩石声发射技术室理论研究落后于工程实际的少数学科之一,CoｘＳ.Ｊ.D和MｅreditｈP.Ｇ.研究了岩石微裂隙的形成、岩石软化与声发射的关系，P.K．Ｋａｉsｅr等人采用数值模拟的方法研究了岩石应力、应变、积累的能量释放与声发射次数之间的关系,Uｔagamａ．Ｍ和Seto.Ｍ对矿山开采和隧道开挖的岩石声发射进行了循环加载实验研究。国内研究力学专家张景和较早介绍了采用岩石声发射技术测量地应力的方法,丁原辰等人提出了“视凯塞效应”的概念，认为声发射实验可获得二个凯塞点，它与现今应力场相一致,因此称为视凯塞点,在视凯塞点之后，还可获得另一个真正的凯塞点，他对英语历史最高应力。唐春安建立了岩石声发射的理论模型,通过对岩石破裂失稳过程的模拟，揭示了岩石的声发射、损伤量与岩石破裂失稳的内在关系，认为声发射同岩石计算模型中破坏单元数成正比，为岩石声发射的数值实验提供了理论基础。其他研究人员也分别进行了单轴压缩条件下裂纹闭合阶段凯塞效应对各种力学参数的记忆能力的研究，各种裂隙与声波转播的理论关系的探索研究。总之，上述国内外的这些研究成果的取得,虽然在声发射测量地应力理论上和工程时间中发挥了重大作用，但从总体上来讲，目前的现实是岩石声发射技术的理论研究落后于工程实践,其因素是岩石声发射的微观力学机制,凯塞点稳定性与相关因素的内在关系没有得到很好解决,研究岩石声发射及相关技术是工程的需要,也是理论研究的必然。岩石声发射理论研究滞后于应用研究,必将制约岩石声发射测量地应力研究的进一步发展,集中表现在其研究时间长、研究人员多、突破性研究成果少，特别是与声发射技术在金属等材料的无损检测应用成果相比，在岩石地应力测量方面的成果明显落后。４．3.2存在的重要问题声发射信号提取和去噪是目前还没有完全解决的问题,限制了声发射在测量岩石地应力方面的进一步发展。从噪声中提取或辨认有用信号是声发射应用的核心技术，也是目前大多数不能有效进行声发射测试场合的技术瓶颈。就声发射测量地应力而言，除了声发射系统内部噪声、电磁干扰噪声、机械噪声等常见噪声外,还涉及岩石试件端面与压力机之间的摩擦噪声、岩石力学实验环境噪声。目前声发射测量地应力的信号解决方法重要是简化的波形特性参数分析方法，通常采用绘制声发射事件率，振铃总数等曲线速率鉴定凯塞点,这种鉴定方法的误差比较大，误差究竟大到什么限度,目前也还没有公认的研究结果，从而使得将测量结果直接用于工程设计时所引起的误差范围和设计结果的可靠限度难以把握。岩石声发射微观力学机制、压力机加载速度对声发射参数的影响以及岩石微裂隙与声发射信号的关系等也没有成熟的研究成果。总之，目前岩石声发射测量地应力研究中,普遍采用的声发射参数分析法没有运用声发射的所有信息，缺少对声发射信号解决和波形辨认技术研究，使得难以从主线上解决声发射源的多样性、信号自身的突发性、不拟定性以及声发射信号的薄弱性、干扰噪声多样性等问题，从而导致岩石声发射测量地应力系统进一步地研究受到了很大限制,这也是当前岩石声发射测量地应力研究中急需解决的具有重要理论和现实意义的课题展望1、小波分析技术小波分析诞生于２0世纪80年代末,近2０来小波分析的理论和应用发展十分迅速，成为目前国际上公认的信号信息获取与解决领域的高新技术。理论和实践证明:微观定量描述和求解非线性系统的有效方法就是小波分析,已应用于信号、图象解决、辨认、分析化学、生命化学、数值计算等众多科学领域，声发射信号小波分析是目前信号分析、解决领域的研究和应用的热点之一。与传统的时域和频域分析不同，小波分析具有同时在时域和频域表征信号局部特性的能力，既可以刻划某个局部时间段信号的频谱信息,又可以描述某一频谱信息相应的时域信息，这对于分析具有瞬态现象的声发射信号是最合适的,总之,小波分析在分析声发射信号的时频特性、特性提取、噪声去除、信号分类等方面具有传统的时域、频域分析所不能媲美的效果小波分析技术在其它学科领域应用的成果,将为声发射测量地应力研究提供新的信号解决方法，在信号去噪、提取、波形自相似性检查等方面有望取得突破性进展2、基于小波分析的综合研究方法由于岩石声发射测量地应力不仅与加载仪器、声发射仪器的性能有关,同时涉及到信号解决、岩石损伤理论、分形岩石力学等理论。因此，该研究方向事实上属于学科交叉性很强的学科前沿问题，这就需要采用先进的仪器以及多学科多手段的综合研究方法,也就是基于小波分析的综合研究方法,这也是该研究领域的发展方向。这种研究方法就是综合运用现代数学力学的先进研究成果，结合先进的测试仪器，进行多层次、多方位的递进式研究。具体体现在以下几个方面。根据岩石试件声发射信号的特点,寻求合用于岩石声发射信号解决的小波函数,以提高岩石声发射实验的精度，消除实验中机械摩擦等外界环境噪声的干扰,即小波去噪研究。通过微裂隙超声采集分析，探索一种岩样裂隙状况的定量表达方法,进而研究岩样裂隙状况与声发射所测地应力之间的定量关系。通过微裂隙超声成像以及岩石声发射数值模拟分析，系统进一步地揭示岩石声发射测量地应力的微观机理。研究岩石声发射信号和小波之间的相似指数，检测岩石声发射信号的自相似性即分形特性,探索表征岩石声发射特性的新方法,进而研究岩石“视凯塞点”的存在性和可测性。建立加载速率、探头布置形式等影响测量结果的重要因素与所测地应力状态之间的定量关系,解决目前声发射测量地应力的精度和可靠性缺少实验验证的问题。在系统讨论国内外声发射测量地应力研究现状和存在的问题基础上提出了声发射测量地应力研究领域的新的研究方法即基于小波分析的综合研究方法其实质就是采用小波分析、超声测试、数值分析、分形理论等研究方法,分层次、递进式解决目前该研究领域内存在的一系列问题。市场分析原岩应力是引起采矿、水利水电、土木建筑、铁道、公路、军事和其他各种地下或者露天岩土开挖工程变形和破坏的主线作用力，是拟定工程岩土力学属性,进行围岩稳定性分析，实现岩土工程开挖设计和决策科学化的必要前提。4．4.１《能源发展“十二五”规划》指导煤炭是我国的主体能源,在一次能源结构中占70%左右。在未来相称长时期内，煤炭作为主体能源的地位不会改变。煤炭工业是关系国家经济命脉和能源安全的重要基础产业。根据《国民经济和社会发展第十二个五年规划纲要》和《能源发展“十二五”规划》编制的煤炭工业发展“十二五”规划中指出:到２023年，煤炭调整布局和规范开发秩序取得明显成效，生产进一步向大基地、大集团集中,现代化煤矿建设取得新进展,安全生产状况显著好转，资源回采率明显提高.煤炭生产:生产能力41亿吨/年。其中:大型煤矿26亿吨/年,占总能力的63％；年产能３0万吨及以上中小型煤矿9亿吨/年，占总能力的2２%;年产能３0万吨以下小煤矿控制在6亿吨/年以内,占总能力的１5%。煤炭产量控制在3９亿吨左右。原煤入选率65%以上。4.4．２我国煤炭行业走势的分析自去年以来就“跌跌不休”的煤炭价格终于有止跌的迹象了。面对煤炭价格逐渐企稳回升的态势,未来我国煤炭行业的走势如何、能否再续过去20２3黄金期的神话无疑成为业内关注的焦点。自去年煤炭行业下行通道启动以来，煤炭价格一路下跌，可谓“兵败如山倒”,被喻为煤炭价格“晴雨表”的环渤海动力煤指数至今连跌10个月就是最佳的佐证。在最严重的时候，煤炭价格几乎是一周一个降价。今年上半年，通过几轮大的调整，煤价平均比前些年最高位时下降了30０元／吨左右。业内分析人士认为，此时的煤炭行业已下滑至谷底，成为史上最困难时期。否极泰来,有跌就有涨。也许是触底反弹因素使然，在寒冬中熬了一年之久的煤炭行业,终于在下半年开始看到了黎明的曙光，最典型的佐证就是煤价由本来的直线下降变为震荡调整。相关数据显示,环渤海动力煤指数跌幅自8月以来开始减缓。国内最大煤炭公司神华集团发布的7月份重要运营数据公告也显示，从6月底开始煤炭降价出现减缓迹象更令煤炭行业普遍看好的是，煤炭市场初步回暖的情况不仅表现在个别煤种上,还拓展到我国的部分地区。资料显示，山东地区的煤炭价格在通过8月初的上涨之后,于８月17日出现了集中上调，其中精煤上调幅度在30元／吨左右,动力煤上调幅度在20元/吨左右。对煤炭行业来说,利好政策还在连续发力。在国家层面,“调结构、稳增长”的宏观经济政策、积极的财政政策和稳健的货币政策进一步促进了经济的稳步发展，上半年GDP同比增长7.６%,远远好于预期，这在一定限度上刺激了煤炭行业的回暖。中国煤炭产区重要集中于北方地区,秦岭—淮河以北地区煤炭产量占全国总产量的75％以上。目前，全国年产千万吨级以上的矿区有神府、东胜、大同、平顶山、兖州、开滦、西山、阳泉、铁法、淮北、淮南、鹤岗、潞安、徐州、阜新、新汶、平朔、峰峰、双鸭山、晋城和鸡西等等2１个其中神府、东胜矿区是中国最大的矿区，平朔是中国最大的露天煤矿,煤炭产量达成亿吨以上有山西、河南、山东、安徽、内蒙古、黑龙江、河北、贵州、四川、辽宁和陕西等11个省区,其中山西是中国最大的产煤省，１年产量达成1.15３６亿吨。如图4－3;如图4－4；图4-3煤炭资源分布状况图4－４中国煤炭资源分布状况经计算调查，在全国范围内一些重点煤炭生产公司的年产量数据如下图4-5重点煤炭生产公司火电、钢铁、水泥和化工四大行业消耗原煤占到我国每年原煤消耗的80－９0%左右。其中水泥、化工等行业自身都有冬储需求,而电力行业用煤也需提前冬储，因而，相应于产量的季节性，冬季（每年四季度和来年一季度）将是煤炭需求的高峰。截至２0２3年终,这四大行业的煤炭消费量比例分别是:火电占煤炭消费量的5２%,钢铁占煤炭消费量的19%，水泥占煤炭消费量的９％,煤化工占煤炭消费量的２%，其他行业占煤炭消费量的18％。 图4-6煤炭消费结构图４－7２023年煤炭供需预测就淮南矿业而言，煤的发展条件处在中档状态。淮南市位于安徽中北部，地处淮河中游,矿产资源丰富，煤炭远景储量444亿吨,探明储量153亿吨,占全国煤炭储19%,占华东地区的32％。早在明清时期淮南就有煤炭开采历史,1949年２月，设立淮南煤矿特别行政区,１956年成立淮南市矿务局。随着煤炭大规模开采,淮南逐渐成为国家重点能源基地，安徽省重要工业城市。如今，淮南又被国务院批准为首批建设的１3个亿吨煤基地之一。在全球能源紧缺的今天，可谓得资源者得天下。经国家发改委批准的淮南矿业集团总体开发规划表白：矿区获得的资源量295亿吨,其中精查储量１23亿吨。建设项目为新建矿井６对，改扩建矿井6对，实际规模年产8000万吨。后备矿井3至5个，年生产能力202３万吨以上。所有建成后生产规模将达成1亿吨。淮南矿业集团树雄