


下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
教学比武课堂教学评分表,,,,,,
教师姓名,,课题,,年级与班次,,
项目,评价要求,,,,,分值(100分)
教学设计10分,教学目标,教学目标明确、具体、定位准确,渗透生本教育理念。,,,,5
,设计分析,教学结构安排合理,重难点分析正确,处理教材符合学生的实际,,,,5
教学实施50分,教学过程组织,面向全体学生,因材施教,注意学生的差异性,设计具有启发性、逻辑性、发展性的问题,给学生充分的自主活动的时间和空间,提供探索、尝试和思考机会。,,,,10
,,教学环节的组织有条理、有层次,衔接紧密,过渡自然,时间分配合理。重点问题讲解突出,难点的分解、引导合理。,,,,10
,教学方法运用,具有新型的教学方法,恰当地选择和组合各种直观教学手段,能激发学生的学习兴趣,调动学生的学习积极性和主动性。,,,,10
,,注重培养学生自主探究能力、小组合作交流能力。,,,,10
,教学灵活,具有较强的驾驭课堂教学的能力,能灵活、恰当地根据学生反应与参与状况,及时调节教学节奏和步调,进行正确的教学反馈。,,,,10
师生互动20分,情感沟通,课堂气氛活跃、民主、和谐;学生主动参与活动,学得轻松愉快,,,,10
,问题交流,学生在多种感官协调作用下主动参与知识的获得过程,学习情绪高涨、勇于探索,思维活跃,敢于发表自己的意见;教师能尊重学生的观点,鼓励学生求新求异,师生交流融洽。,,,,10
教学成效10分,目标达成度,每一个知识点都能有效的落实,学生能理解和应用当堂所学的知识,学生基本能力的提高达到预期目标。,,,,5
,综合发展程度,不同层次的学生在知识、能力、情感意志、道德品质等方面都有所提高和发展。,,,,5
教师素质10分,电教,"能充分运用多媒体等现代教育技术,较熟练地使用电教手段。",,,,10
,教态,自然亲切、仪表端庄。,,,,
,语言,规范、通俗易懂、生动、清晰、准确、精炼。,,,,
,板书,简要工整、准确、字
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 教师招聘之《幼儿教师招聘》模拟题库讲解附答案详解
- 2025年教师招聘之《小学教师招聘》考前冲刺模拟题库及1套完整答案详解
- 保健食品可持续发展模式创新创业项目商业计划书
- 教师招聘之《幼儿教师招聘》考试黑钻押题附参考答案详解【培优a卷】
- 演出经纪人之《演出经纪实务》题库检测题型及答案详解(全优)
- 2025年教师招聘之《小学教师招聘》通关练习题库包附参考答案详解【综合题】
- 教师招聘之《小学教师招聘》高分题库附参考答案详解(研优卷)
- 教师招聘之《小学教师招聘》押题模拟完整答案详解
- 2025年教师招聘之《幼儿教师招聘》押题练习试卷及参考答案详解【突破训练】
- 2025年四川天府新区党工委管委会工作机构所属事业单位选调10人笔试高频难、易错点备考题库及参考答案
- 收银技能理论考试题及答案
- 1.1 常见的植物(教学课件)科学青岛版二年级上册(新教材)
- 2025污水处理综合考试题及答案
- 2025年学习二十届全会精神知识竞赛题库及答案
- 2025福建漳州闽投华阳发电有限公司招聘52人备考试题及答案解析
- 初一启新程扬帆再出发-2025-2026学年上学期七年级(初一)开学第一课主题班会课件
- 寿险调查培训课件下载
- 中国法制史试题题库(附答案)
- Z20名校联盟(浙江省名校新高考研究联盟)2026届高三第一次联考 语文试卷(含答案详解)
- 2025年农机驾驶证考试题及答案
- 2025年人教部编版小学三年级语文上册全册单元测试题及答案(全套)
评论
0/150
提交评论