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文档简介
精品文档精心整理精品文档可编辑的精品文档教师教育职责职能范本合集教师教育职责篇1
1.贯彻执行教育方针和党的各项政策、法令,并结合学校实际,制订学年或学期工作计划,组织人力、物力和财力认真实施,并把实施情况总结上报。
2.制定学校各项管理制度,人人有章可循,确保学校各项工作有秩序地进行,实现学校管理目标。
3.领导学校教学、思想政治教育和体育卫生工作。坚定不移地以德育为首,育人为本,合理安排全面工作,对全校人员进行德能勤绩的考核工作。
4.领导总务工作,如实做到为教育服务,为师生生活服务,改善师生员工生活,督促财会后勤人员管好校产、校具及各种财物,努力改善办学条件和教学条件。
5.组织教职工学习政治、文化和教育理论,积极吸取外地教育信息,逐步提高教职工的思想、文化和业务素质。
6.指导和帮助学校的团、学生会的工作,开展各项群众性的活动,发挥组织的作用。
7.积极支持配合职能部门和各村校开展成人教育,办好各类型培训班。
教师教育职责篇2
1.经常与科任教师联系,了解和研究学生的思想学习情况,教育学生明确学习目的,端正学习态度,改进学习方法,学好各门功课,不断提高学习成绩。
2.关心学生的生活和身体健康,加强生活管理,组织和指导本班学生参加文体活动,搞好清洁卫生,培养学生具有良好的生活习惯。
3.组织领导班委会的工作,指导本班共青团开展各项活动。
4.负责组织领导本班学生参加社会群体的文体活动,积极开展科技活动。
5.与学生家长和工作单位领导取得密切联系,加强学生的思想政治工作。
教师教育职责篇3
1.负责全校的教学资料、教学用品的订购与配发工作。
2.按教学计划编制课程总表、作息时间,填制校历及教研活动安排表。
3.认真实施教学教研计划,督促完成教学教研任务,协助其他部门处理与教学相关的事情。
4.组织和安排各学段、学期的学生考试以及成绩统计和不及格学生的补考工作。
5.配合主管教学的校长、主任进行教学常规检查,填报好有关检查登记表格。
6.认真管理好学籍,做好新生的编生、报到注册工作;处理好学生的休学、转学、复学等异动情况;负责颁发学生的毕业证书,建立学生成绩档案和学籍档案。
7.做好老师的考勤登记和负责各科任教老师的调课与补课安排,管理好任课教师的业务档案。
8.负责学生各学科竞赛及师生的获奖登记与教学教研方面的颁奖工作。
9.组织师生参加社会文体活动,协助抓好卫生保健、安全教育。注意学校防窃、防毒、防破坏的保卫工作。
10.热情接待并安排校际间的教学教研交流活动。
教师教育职责篇4
1.贯彻执行党的路线、方针、政策,并结合本地经济情况,订出切实可行的计划,建立各种规章制度,组织检查,不断改进和完善各项工作,搞好部门协调和上下联系。
2.深人教学第一线,同学员一起研究和改进教学方法,努力提高培训质量。
3.对成人教育的重大问题进行调査研究并向本级人民政府反映,提出意见和建议。
4.组织专、兼职教师,统筹安排长、中、短班培训任务;强化对教师的考核,搞好考勤、考绩、考能工作。
5.主持校务会议和行政会议,办理各级人民政府和教育行政部门交办的各项工作。
教师教育职责篇5
1.全面贯彻教育方针,关心学生的成长,全心全意,搞好教学。管教管导,言传身教,教书育人。
2.制订教学工作计划,落实教学常规,努力钻研教育教学理论,积极参加教改实践活动,不断改进教学方法,提高教学方法,提高教学质量。
3.对学生进行思想政治教育。坚持把思想政治教育贯穿于教学活动之中。
4.热爱学生、因材施教,发挥所有学生的特长,主动热情地帮助后进学生。
5.督促和教育学生遵守、执行学校的一切规章制度,在学习上严格要求学生。帮助学生养成精益求精、严肃认真、一丝不苟的良好学习习惯。
教师教育职责篇6
1.协助校长制订并实施学校的教育、教学工作计划;检査并总结学校的教育、教学工作,审查教研组和班主任工作计划。
2.组织管理教学工作,掌握各科教师贯彻执行教学大纲和教育计划的情况,以提高教学质量为中心,开展各种教学、教研和第二课堂活动。
3.协助校长向学生进行思想政治教育,有针对性地开展教育活动;定期布置、检査班主任工作,积极开展勤工俭学活动,向学生进行劳动教育;组织校外教育活动和家长会。
精品文档精心整理精品文档可编辑的精品文档软件部门职责最全合集软件部门职责1
1.协助需求分析师进行可行性分析,协助测试人员完成测试。
2.按照需求分析师以及本公司架构的要求,完成代码的编写工作。
3.研究新技术,并能与其他团队成员共享新发现。
软件部门职责2
1.负责软件产品功能的定义、规划和设计,制定产品发展战略。
2.与技术研发部门进行紧密合作,对软件产品设计与实现提供指导。
3.搜集用户的需求、竞争产品的资料,研究产品的发展趋势。
4.负责完成产品宣传、操作手册等文档。
5.根据市场反馈和客户需求,不断改进产品功能。
6.支持客户服务工作。
软件部门职责3
负责办公软件产品研发和办公软件集成应用研发。
软件部门职责4
1.团队管理:运营部门管理与部门文化建设、工作氛围及员工工作状态调节。
2.业务管理:运营部门技术职能的全面掌控,协助运营总监对整个运营部进行规划和管理,保证运营部门指标达标。
3.重点项目:关注重点项目,监督重点项目的执行情况,保证执行计划。
4.部门提升:辅助运营总监对部门发展作出切实可行的中长期规划。
软件部门职责5
开发3D游戏引擎以及相关的PC,Sony,Nintendo和Microsoft游戏平台上的项目。
软件部门职责6
1.负责管理系统项目
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