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文档简介
Word版本,下载可自由编辑售楼处主管岗位职责8篇【第1篇】售楼处物业主管岗位职责
岗位职责:
1、负责物业部团队管理及培训;
2、协作营销部完成售楼部的平安消防及客服卫生工作;
3、售楼部的其他日常管理工作。
任职资历
1、有销售案场物业类工作管理阅历;
2、交流能力佳,仔细负责,认识物业管理类各工作流程;
3、有团队管理阅历;
4、剧烈的客户服务意识。
【第2篇】售楼处客服主管岗位职责任职要求
售楼处客服主管岗位职责
1.帮助案场经理举行销售案场管理工作;
2.协作地产公司做好业主入伙的前期预备工作;
3.负责前期客服人员的培训管理工作,提高团队专业技能;
4.跟进案场现场活动开展,处理重大投诉和突发大事。
售楼处客服主管岗位
【第3篇】售楼处物业主管岗位职责2
售楼处物业主管岗位职责
1、负责案场的服务形象及办公环境的管理,确保良好的客户服务环境和形象;
2、天天在集队或上岗前传达其他大事信息,检查着装、仪表及强调服务标准并举行训话;
3、全面负责观看监督服务人员日常工作表现,主动巡察、检查各服务人员的工作状况,准时指出工作错误,并不断提升服务标准;
4、定期向上级汇报有关案场的服务状况并提出建议;
5、紧张状况发生时应有应急措施,在处理的同时告诉上级,工作中主动妥当地解决常规事务,须要时通知相关部门协作解决;
6、在案场接待高峰期,随时预备替代其他岗位上岗;
7、下班前全面巡察检查案场,各设施、设备电源是否关闭、有无火险,发觉异样应准时解决、处理;确保案场日常工作的正常运作;
9、负责案场看房车的调度及样板房的服务形象管理;
10、须要时无论何时都要担当额外工作;遵循上级指示,无异议地执行一切合理的支配。
【第4篇】某售楼处物业主管岗位职责
售楼处物业主管岗位职责
帮助项目经理做好物业服务品质的提高和监督。
售楼处主管主要负责保安、保洁、工程人员及兼管客服管家人员的日常管理。
履行品质监督作用,严格根据【售楼处物业服务标准】工作内容对员工日常工作标准举行检查和督导。
发生紧张大事时,组织足够保安警力赶到现场维护秩序,实行合理手段控制事态进展,避开造成较大影响。处理、解决紧张大事后,应将事情的经过及结果以事故报告的形式提交给上级领导;
天天根据各项工作标准至少对管家服务、工程进度、保安执勤、保洁卫生举行三次检查和多次的巡查。
每周、月向项目经理汇报质检结果并召各专业负责人质检会议,针对内审不合格项目,制定订正措施,并组织实施。
本着对工作仔细负责,实事求是的原则,对各专业月度服务举行评估,出具评估结果。
参与公司及部门开展的各项培训、学习、训练,不断提升自身的服务意识和素养,弘扬和落实公司管理理念和企业文化。
严格遵守劳动纪律及各项规则制度,敬重上级、体贴同事、听从管理,乐观完成上级交给的各项工作任务。
落实周期工作方案制度:
每日工作:
帮助项目经理对各专业执勤、服务、清洁、工作举行检查。
组织召开各专业负责人每日质检会议。
每周工作:
对本周质检内容举行讲评并提出相关要求。
对各种记录举行一次抽查和物品盘点。
向项目经理汇报上周质检工作总结和本周质检工作方案。
每月工作:
向项目经理汇报月度工作总结及下月工作方案。
召开分包单位月度总结例会。
【第5篇】售楼处客服主管岗位职责
任职要求:
1、大专以上学历。
2、具有较强的交流协调能力和团队精神。
3、有案场/酒店工作阅历者优先。
岗位职责:
1、负责管辖区域内的秩序维护、保洁、绿化工作的管理,负责制定秩序维护员、保洁员、绿化员工作制度,并组织实施对各岗位人员工作举行监管。
2、确保物业服务中心秩序维护、保洁、绿化人员日常运作按公司服务标准执行并达到目标和要求。
3、负责物业管理区域外环境管理,负责管理区域日常巡察督导工作。
4、完成上级领导交办的其它工作。
【第6篇】售楼处销售主管岗位职责
售楼处销售主管岗位职责
售楼处销售主管一名,帮助经理负责处理并完成每日的行政事务工作。
详细工作职责如下:
每日10:00前完成前日来电、来访确实认工作,如发觉问题汇报经理。
每日11:00前完成剪报及前日剪报资料收集工作、核对销控。
每日下午17:30前完成当日白班作业的汇总工作。
常规工作如下:
1.负责******、保留单、认购单、合同的使用控制及归档保管。
2.负责每日的记帐。
3.负责复审每日签约的合同、认购单、保留单。
4.负责销售部的排班及考勤管理、记录。
5.负责会议的记录、文稿撰写等文秘工作。
6.负责填写工作日志、销售日报及销控表的核对和填制、销售统计工作。
7.负责销售部办公用品的管理。
8.协作经理完成销售及经理交办的其他工作
【第7篇】售楼处物业主管岗位职责任职要求
售楼处物业主管岗位职责
岗位职责:
1、负责案场的服务形象管理,确保良好的客户服务和形象;
2、协作地产营销部举行售楼处活动策划,并举行人员调度管理
3、全面负责观看监督服务人员日常工作表现,主动巡察、检查各案场人员的工作状况,准时指出工作错误,并不断提升服务标准;
4、定期向上级汇报有关案场的服务状况并提出建议;
5、紧张状况发生时应有应急措施,在处理的同时告诉上级,工作中主动妥当地解决常规事务,须要时通知相关部门协作解决;
6、传达大事信息,检查着装、仪表及强调服务标准。
任职要求:
1、有3年以上酒店管理或物业管理阅历;
2、大专以上学历,物业管理专业优先考虑;
3、吃苦耐劳,能接受加班。
售楼处物业主管岗位
【第8篇】售楼处主管岗位职责
任职要求:
1、大专以上学历。
2、具有较强的交流协调能力和团队精神。
3、有案场/酒店工作阅历者优先。
岗位职责:
负责管辖区域内的秩序维护、保洁、绿化工作的管理,负责制定秩序维护员、保洁员
绿化
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