医院结构化面试试题及答案

医院结构化面试试题及答案医疗岗位为结构化方式，主要测试应试人员适应岗位要求的基本素质、实际工作能力和发展潜力，包括与拟任职位有关的知识、、能力、性格和价值观等基本情况。如下是网给大家整理的，希望对大家有所作用。医院结构化面试及答案一、工作的过程中，遇到你与上级领导/医生的诊治有较大差异时如何处理？【答案参考】加强探讨与交流，仔细分析临床资料，开拓思维，通过交流得出准确的判断，为病人做出及时正确的治疗。同时医疗行为不是单纯的下级服从下级，关键是围绕病情做好科学的诊疗。当然作为上级医生其经验、能力高度不同，工作中一定要虚心地向他们学习、交流、探讨。【经典话题三】2003年“非典”成为我国乃至全球的一大灾难，“非典”当时对人的心理和精神产生一些影响，你认为会产生什么样的影响?【答案参考】“非典”作为一种传染性疾病，又因为其传播途径的特殊性,对人的心理产生了严重的影响，主要表现为：恐惧、疑病、焦虑、抑郁等。而精神方面的影响更大一些，主要体现在个体和整体两个方面：从个体方面而言，使个体战胜病魔，增强战胜困难的决心和勇气，更好的珍惜自己的生命;从整体而言，全国上下，万众一心，战胜非典，是民族凝聚力的一次考验，提高整个民族的环保意识，卫生意识等。二、你觉得你所的医院有哪些地方不是很合理，你是怎样处理的？【答案参考】.在实习的过程中，我发现我实习的医院中，对残疾人提供的设施比较少。.针对这一情况，我会和同学一起先作出调查，比如计算一周内进入医院的残疾人人数，请残疾人填写一些问卷调查等。.调查结束后，我会详细地写一份调查报告交给医院，分析病人的满意程度和需要添加的设备，提出切实可行的方案供医院参考，希望这些情况能够得到医院的解决三、2003年“非典”成为我国乃至全球的一大灾难，“非典”当时对人的心理和精神产生一些影响，你认为会产生什么样的影响？【答案参考】“非典，，作为一种传染性疾病，又因为其传播途径的特殊性,对人的心理产生了严重的影响，主要表现为：恐惧、疑病、焦虑、抑郁等。而精神方面的影响更大一些，主要体现在个体和整体两个方面：从个体方面而言，使个体战胜病魔，增强战胜困难的决心和勇气，更好的珍惜自己的生命;从整体而言，全国上下，万众一心，战胜非典，是民族凝聚力的一次考验，提高整个民族的环保意识，卫生意识等。医疗事业单位结构化面试技巧1、听清题意当考生倾听考官念题或者阅读题本时，考生必须认真仔细,很多考生由于题目听错而直接失分。如果考生没听清，可以礼貌的向考官致歉，请考官重复一遍，切忌不懂装懂。2、论点鲜明面对任何一道题，考生首先应该亮明自己观点，然后再展开论述。否则就是无的放矢，长篇大论的半天，考官还不知道你的论点是什么，显然条理性太差。3、不要撑时间，解决问题是硬道理每一道面试题都有其测评要点，考生应该围绕一个中心去答题，而不可随意的旁逸斜出，联想翩翩。言简意赅的回答试题是高分要点之一。没必要画蛇添足。4、充分了解部门或职位对报考的单位一无所知，考官看来，这说明你对这份工作并不感兴趣，或者不是很重视。考生必须做好功课，提纲挈领的了解该部门或岗位的能力素养要求，还需要知道对方的工作内容和流程、组织文化、核心价值观等等。5、逻辑混乱，前后矛盾