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第页共页司机的聘用合同通用模板(汇总5篇)随着时代的高速开展,合同在我们生活中有很关键的作用。签订书面合同有利于当事人____,您知道合同应该需要注意什么问题吗?于是,我们为你搜集整理了司机的聘用合同通用模板。更多相关内容请继续关注本网站。司机的聘用合同通用模板篇1甲方:____________乙方:____________甲方因工作需要聘用乙方为司机兼业务员,经甲、乙双方平等协商,自愿签订本合同。1、聘期暂定_____年,从____________年_______月_______日至____________年_______月________日止。2、乙方向甲方提供的个人资料必须全部真实。否那么,甲方有权辞退乙方而不做任何补偿。3、甲方保证乙方每________月休息二________日,乙方在合同期内享有国家规定的婚丧假、产假及公司规定的有薪假。4、甲方按当地最低工资标准规定,制定本公司的工资分配制度,并决定乙方工资标准和调资方案。甲方为乙方提供工作午餐,甲方于每月________日支付乙方上个月的工资(遇节假日顺延),不得无故拖欠。5、乙方提出解除本合同(辞职)时,必须按甲方规定以书面形式提早三十天通知甲方,如乙方未以书面形式、未提早三十天通知甲方(自动离任),甲方将扣除乙方一个月的工资总额作为赔偿给甲方的违约金。6、乙方应遵守甲方公司依法制定的规章制度,尽忠职守,维护公司利益,保护车辆,经常保持车辆内外清洁,严格遵守国家交通管理法律法规,对违背法律法规所产生的后果由乙方全部承当。7、乙方聘用期间必须服从公司安排出车,不得有任何理由回绝及拖延,如有违背,公司依情节轻重给予警告、记过罚款或开除处理。8、乙方应定时保养车子,要经常保持车辆平安性能,不得私自用车或将车交给别人驾驶,每发现一次扣六佰元,因私自出车或未按规定将车交给别人驾驶发惹事故,由乙方个人承当全部经济损失。9、乙方应杜绝贪污,侵占公司财产,否那么一经发现立即开除,情节严重者移送司法部门处理。10、乙方不得利用业务为自己干私活谋____,不得介绍客户给个人或其他公司谋取____而损害甲方利益,一经发现,甲方有权对乙方违规工程工程总照价的50%进展罚款。11、交通事故处理:_由乙方违章造成的交通事故,乙方承当全部费用。因意外发惹事故除保险公司赔偿费用外,本人承当40%,公司承当60%。交通违规罚单均由本人负责。12、上、下班路途中及工作以外发生任何事故有个人承当,公司不承当任何责任和费用。13、甲、乙双方应严格按照本合同履行,假设有违背,那么要赔偿因此而给对方造成的一切损失。14、本合同一式二份,甲、乙双方各执一份,自签订之日起生效。甲方:____________乙方:________________________年_______月____________年_______月司机的聘用合同通用模板篇2甲方:_________________地址:__________________________________乙方:_________________性别:_______出生年月:_________________文化程度:_______身份证号:_________________:_________________甲方因工作需要,聘用乙方为合同工驾驶员,经甲乙双方平等协商,自愿签订本合同。一、合同期限本合同期限为年,自年月日至年月日止。二、工作内容1、乙方同意根据甲方工作需要,担任驾驶员工作。2、乙主同意根据甲方的规定,按照岗位责任的要求,完本钱岗位工作的任务,保障甲方一切用车需要。三、劳动报酬、福利待遇1、甲方每月以货币形式支付乙方工资元。其它按当月所行驶公里奖即:[大车〔丰田、子弹头〕0.2元/公里,小轿车0.15元/公里]。2、在合同期内,甲方每月发放乙方医疗费15元,今后因病就医,药费由乙方自己负担。3、国务院规定的法定休息的,因工作需要加班,甲方付给乙方300%的工资。4、甲方为乙方提供免费工作餐和集体宿舍。5、甲方从2023年1月起为乙方办理养老保险。四、劳动纪律1、乙方应遵守甲方依法制定的规章制度,严格遵守交通法规和《驾驶员管理制度》,对违背法规和制度所产生的后果由乙方全部承当。2、乙方违背劳动纪律,甲方可根据本单位规章制度,给予纪律处分、罚款,直至解除合同。五、合同的变更、解除、终止、续订1、本合同期限届满,即行终止。2、订立本合同所根据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同的相关内容。3、经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。4、乙方有以下情形之一,甲方可以解除合同。〔1〕严重违背劳动纪律或甲方规章制度的;〔2〕不服从管理或在工作中严重有损甲方单位形象的;〔3〕严重渎职营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;〔4〕被依法追究刑事责任的。5、以下情况之一,甲方可以解除合同,但应提早四十五日以书面形式通知乙方:〔1〕乙方因病或因工负伤,医疗期满后不能从事驾驶员工作的;〔2〕乙方不能胜任工作的;〔3〕双方不能根据本合同第五条第二款变更合同达成协议的;6、乙方解除本合同,应提早四十五日以书面形式通知甲方,否那么甲方不予办理相关手续。7、本合同期满,甲乙双方经协商同意,可以续订劳动合同。六、本合同未尽事宜或与今后国家、北京有关规定相悖的,按有关规定执行。司机的聘用合同通用模板篇3甲方:(以下简称甲方)乙方:(以下简称乙方)甲方和乙方经过平等协商自愿签定本合同:一、合同时间:为年,从年月日起至年月日止。二、乙方应持有、运管部门核发的驾驶证和从业资格证书,能遵守交通平安管理规定、作风正派、身体安康、能吃苦耐劳,服从管理。三、劳动报酬:1、按每月元/发放,工资发放日期为每月15日至18日。2、甲方为乙方购置(工作期间)人身意外伤害保险一份,工作期间执行严格的出勤、考勤制度,除国家规定的国假之外,其余时间一般不得请假,超出假期每天扣工资元/天。3、工作期间外出包食宿,在长炼范围内食宿自理,上班自行安排交通方式。四、责任承当:1、违章罚款处理均为乙方本人负担(甲方证件手续不齐,超载等除外);2、酒后开车,私用车辆,擅自交与别人驾驶及违章驾驶酿成事故全部经济责任由乙方本人负担,且自动终止合同。3、发生交通事故,经部门裁决,除保险公司理赔外,乙方需承当30%的经济责任。发活力械事故,乙方需承当30%的经济责任。4、合同期间,甲、乙双方不得违约,违约者需支付对方违约金贰仟元整,但因甲方经营不善,双方合同自动取消。乙方解除合同,需提早一个月通知对方。5、在工作期间,为保证驾驶员的充分休息时间,乙方不得在工作之余经营运输义务,一经发现,立即终止合同。6、未尽事宜,由甲、乙双方协商决定,本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,经过双方签订后生效。甲方签字:乙方签字:年月日司机的聘用合同通用模板篇4甲方:乙方:甲方因工作需要,聘用乙方为合同工司机,经甲乙双方平等协商,自愿签订本合同。一、本合同自______年______月______日起至______年______月______日止,期限届满本合同自行终止,经双方同意,可以另签劳动合同。二、其中试用期为______个月即______年______月______日至______年______月______日,试用期限内甲方有权随时解除劳动合同。三甲方聘用乙方为司机,同时,租赁乙方的车辆为公司公车。四、甲方按每月元工资标准发放固定工资,另给予乙方油费补贴〔车辆出车油费补贴报销计算方法:承租车辆在承租期间每天上班、下班时应由专人负责记录上班、下班油表里程数,并准确填写《油费报销清单》,作为报销凭证。假设遇车辆外地出差等无法及时查看油表里程数填写《油费报销清单》情况时,应由当天跟车业务员签字确认方可作为报销凭证。车辆每天实际行驶公里数=下班油表里程数-上班油表里程数,按0.5元/公里进展油费报销。〕五、乙方提出解除本合同〔辞职〕时,必须按甲方规定以书面形式提早十五天通知甲方,如乙方未以书面形式、未提早十五天通知甲方〔自动离任〕,甲方将扣除乙方一个月的工资总额作为赔偿给甲方的违约金。六、乙方应遵守甲方公司依法制定的公司规章制度,尽忠职守,维护公司利益。七、乙方上班期间必须服从公司安排出车,不得有任何理由回绝及拖延,如有违背,公司依情节轻重给予警告、记过罚款或开除处理。八、乙方应定时保养车子,要经常保持车辆平安性能,保护车辆,经常保持车辆内外清洁。九、乙方上班期间不得私自用车或将车交给别人驾驶,每发现一次记过罚款处理,因私自出车或未按规定将车交给别人驾驶发惹事故,后果由乙方个人承当全部承当。十、乙方应严格遵守国家交通管理法律法规,对由乙方违章章、肇事、违法等行为所产生的全部责任及经济损失由乙方个人全部承当。十一、乙方在上、下班路途中及工作以外的时间发生任何事故由个乙方人承当,公司不承当任何责任和费用。十二、乙方有以下情形,甲方可以减除合同并依法追究乙方的法律责任。〔一〕严重违背劳动纪律或甲方规定制度,不服从管理或在工作中严重损害甲方单位形象的:〔二〕被依法追究行事责任的:十三、甲、乙双方应严格按照本合同履行,假设有违背,那么要赔偿因此而给对方造成的一切损失。十四、本合同一式二份,甲、乙双方各执一份,自签订之日起生效。甲方:乙方:年月日年月日司机的聘用合同通用模板篇5甲方:乙方:甲方因工作需要,聘用乙方为合同工驾驶员,经甲乙双方平等协商,自愿签订本合同。一、本合同自______年______月______日起至______年______月______日止,期限届满本合同自行终止,经双方同意,可以另签劳动合同。二、其中试用期为______个月即______年______月______日至______年______月______日,试用期限内甲方有权随时解除劳动合同,假设乙方造成甲方车辆等到任何损失,应照价赔偿。三、乙方向甲方提供的个人资料必须全部真实。否那么,甲方有权辞退乙方而不做任何补偿。〔乙方提供资料包括近期1寸半身照3张〕四、甲方保证乙方每月休息4日,乙方在合同期内享有国家规定的婚丧假、产假及公司规定的有薪假。五、甲方按每月元工资标准发放固定工资,另给予乙方每月元补贴。甲方于每月22日支付乙方上个月的工资〔遇节假日顺延〕,不得无故拖欠。六、乙方提出解除本合同〔辞职〕时,必须按甲方规定以书面形式提早三十天通知甲方,如乙方未以书面形式、未提早三十天通知甲方〔自动离任〕,甲方将扣除乙方一个月的工资总额作为赔偿给甲方的违约金。七、乙方应遵守甲方公司依法制定的规章制度,尽忠职守,维护公司利益,保护车辆,经常保持车辆内外清洁,严格遵守国家交通管理法律法规,对违背法律法规所产生的后果由乙方全部承当。八、乙方聘用期间必须服从公司安排出车,不得有任何理由回绝及拖延如有违背,公司依情节轻重给予警告、记过罚款或开除处理。九、乙方应定时保养车子,要经常保持车辆平安性能,不得私自用车或将车交给别人驾驶,每发现一次扣六佰元,因私自出车或未按规定将车交给别人驾驶发惹事故,由乙方个人承当全部经济损失。每次出车完毕,乙方应在车子停好后将车钥匙交给指定人员保管,出车前再次申领车钥匙。十、乙方应杜绝贪污,侵占公司财产,否那么一经发现立即开除,情节严重者移送司法部门处理。十一、交通事故处理:由乙方违章造成的交通事故,乙方承当全部费用。因意外发惹事故除保险公司赔偿费用外,本人承当50%,公司承当60%。交通违规罚单均由

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