2022东莞劳动合同协议书

2022东莞劳动合同协议书2021东莞劳动合同协议书存有哪些呢?随着时间的流逝，合约起著的促进作用越来越小，合约的签定就是对双方之间权利义务的规范。那么常用的合同书就是什么样的呢?下面就是大编入大家整理的关于2021东莞劳动合同协议书，期望对您有所协助。热烈欢迎大家写作参照自学!2021东莞劳动合同协议书1有限公司(以下缩写甲方)与(先生/女士，以下缩写乙方)双方经亲善协商，本着自愿和公平的原则，一致达成一致以下条款：一、试用期限：自20__年月日起至至年月日止。二、工作岗位：在出任工作。乙方在签订本合同时，同时接到员工手册，并知晓全文，愿严格遵守各项规定三、工作时间：每日八小时，甲方因生产须要上班，应当按国家的有关规定缴付上班工资。四、劳动报酬：依照按劳取酬的原则，乙方月总收入不高于人民币元，该总收入由等形成。五、劳动纪律：试用期间乙方严格遵守国家的法律法规，严格遵守甲方的各项规章制度及员工守则。乙方例如违背企业的规章制度，甲方可以根据情节酌定给与必要的处分。6、合约中止：乙方在本合同履行职责期间会在不表明任何原因的情况下请辞，甲方无异议;但乙方请辞必须提早5天通告甲方，否则应当分担违约责任。试用期间甲方例如辨认出乙方不合乎聘用条件或不适合甲方工作等情况的，可以随时中止试用，中止本合同，并不因此分担违约责任。甲方：代表：地址：电话：乙方：身份证号：地址：电话：年月日年月日2021东莞劳动合同协议书2甲方:_________________________________________________乙方:_____________(身份证号:______________________)根据国家和本地劳动管理规定和本公司员工雇用办法，按照甲方关于公司崭新入各类人员均需试用的精神，双方在公平、自愿的基础上，经协商一致同意签定本试用合约。一、试用合约期限:自年月日至年月日上，有效期为个月。二、试用岗位根据甲方的工作精心安排，聘用乙方在工作岗位。三、试用岗位根据双方事先之签订合同，甲方雇用乙方的月薪为元，该项报酬包含所有补贴在内。四、甲方的基本权力与义务:1.甲方的权力。有权建议乙方严格遵守国家法律和公司各项规章制度;有权对乙方违法乱纪和违背公司规定的犯罪行为展开行政处罚;对试用员工无法胜任工作或不合乎聘用条件，有权提早中止本合同。2.甲方的义务。为乙方缔造较好的工作环境和条件;按本合同缴付给乙方薪金。对试用期乙方因工死伤，由甲方经济负担索赔。五、乙方的基本权力和义务:1.乙方的权力。拥有国家法律法规剥夺的一切公民权力;拥有当地政府规定的劳动力确保的权力;拥有公司规章制度规定可以拥有的福利待遇的权力;对试用状况不令人满意，命令请辞的权力。2.乙方的义务。严格遵守国家法律法规、当地政府规定的公民义务;严格遵守公司各项规章制度、员工手册、行为规范的义务;保护公司的声誉、利益的义务。六、甲方的其他权力、义务:试用期八十，经以现乙方不合乎聘用条件，甲方有权不再签定正式宣布劳动合同;对员工存有突出表现，甲方可以提前结束试用，与乙方签定正式宣布劳动合同;·试用期甲方通常不为乙方办理各项保险相关手续，例如乙方被正式宣布聘用，可以办妥有关险种，从试用期起至算是;试用期，乙方请长病假10天、事假团党委计少于7天者，试用合约自行中止。七、乙方的其他权力、义务:试用期八十，有权同意与否签定正式宣布劳动合同;乙方存有突出表现，可以建议甲方奖励;具备参予公司民主管理、明确提出合理化建议的权力;反对和举报对乙方试用身份不公平的性别歧视。八、通常情况下，试用期间乙方岗位严禁更改。若需更改，须事先征询乙方的同意。九、本合同例如存有未尽事宜，双方本着亲善协商原处置。十、本合同一式两份，甲、乙双方各谓一份，具有同等效力，经甲乙双方签章生效。甲方(公章):_________乙方(公章):_________法定代表人(盖章):_________法定代表人(盖章):__________________年____月____日_________年____月____日2021东莞劳动合同协议书3甲方：_______乙方：_______根据《中华人民共和国劳动法》，经甲乙双方公平协商同意，自愿签定本合同，共同严格遵守本合同所列于条项。一、劳动合同期限第一条本合同期限类型为_________期限合约。本合同生效日期：_______年______月_____日，中止日期_______年______月_____日，其中试用期_________.二、工作内容和义务第二条乙方同意根据甲方工作须要，出任岗位工作。甲方可以依照有关规定，经与乙方协商，对乙方的工作职务和岗位展开调整。第三条乙方应当履行职责以下义务：1.严格遵守国家宪法、法律、法规;2.严格遵守甲方的规章制度;3.保护甲方的荣誉和利益4.忠于职守，勤奋工作;5.履行职责激进甲方商业秘密，严禁利用甲方的商业秘密为本人或其他经济非政府和个人牟取不抗拒的经济利益。三、劳动保护和劳动条件第四条甲方缩短乙方工作时间，应当精心安排乙方同等时间倒休或依法缴付加班加点工资。第五条甲方为乙方提供更多必要的劳动条件和劳动工具，制订工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。甲方应当按照国家或当地政府有关部门的规定非政府精心安排乙方展开健康检查。第六条甲方负责管理对乙方展开政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。四、劳动报酬第七条甲方的工资分配应当遵从按劳分配原则，推行同工同酬。第八条在法定工作时间内，乙方顺利完成规定的工作任务，甲方每月_________日以货币形式足额缴付乙方工资，工资不高于_________元，其中试用期间工资为_________元。第九条甲方精心安排乙方上班或缩短工作时间的，按《劳动法》第四十四条和国家有关规定缴付工资报酬。第十条由于甲方的原因，并使乙方无法在法定工作时间内提供更多劳动的，甲方确保缴付乙方的生活费不高于_________元。五、保险福利待遇第十一条乙方因工身负重伤的工资和医疗保险等待遇按国家和当地人民政府有关规定继续执行。六、劳动合同的更改、中止、中止、播毕第十二条签定本合同所依据的客观情况出现关键性变化，以致本合同无法履行职责的，经双方协商同意，可以更改本合同有关的内容。第十三条经甲乙双方协商一致，本合同可以中止。第十四条乙方存有以下情形之一，甲方可以中止本合同：1.在试用期间，被证明不合乎聘用条件的;2.以欺诈手段签定本合同的;3.轻微违背劳动纪律或甲方利益导致关键性侵害的;4.轻微渎职、营私舞弊，对甲方利益导致损失的;5.泄漏甲方商业秘密，给甲方导致严重损失的;6.被依法追究刑事责任的;7.无法胜任劳动合同签订合同的工作，经过培训或调整工作岗位仍无法胜任工作的;8.乙方患病或非因工身负重伤、医疗届满后，无法专门从事原工作也无法专门从事甲方另行安排的工作的;第十五条甲方濒临破产展开法定整顿期间或者生产经营出现严重困难，应当提早三十日向工会或者全体职工表明情况，汇报工会或者职工的意见，并向劳动行政部门报告后，可以解除合同。第十六条乙方存有以下情形之一，甲方无法依据本合同第十五条第7、8、项中止、中止本合同：1.患职业病或者因工身负重伤，医疗破灭，经市、区、县劳动鉴别委员会证实失去或者部分失去劳动能力的;2.患病或非因工身负重伤，在规定的医疗期的;3.女职工在孕期、产期、哺乳期的;4.距法定退休年龄十年以内的职工;第十七条乙方欲中止劳动合同，应提早三十日以书面形式通告甲方。第十八条存有以下情形之一，乙方可以随时通告甲方中止本合同。1.在试用期内的;2.甲方以侵犯乙方合法人身权利手段_劳动的;3.甲方无法按照本合同规定缴付劳动报酬或者提供更多劳动条件的;4.甲方违背国家有关规定，劳动安全卫生条件严酷，严重危害乙方身体健康的;第二十九条本合同期限期满，劳动关系即为中止。甲乙双方经协商同意，可以播毕劳动合同。双方当事人应在本合同届满前_________天向对方则表示播毕意向。七、违背劳动合同的责任第二十条甲方存有以下情形之一，乙方除建议甲方补齐工资报酬、经济补偿外，还可以按国家和当地政府有关规定，建议甲方缴付赔偿金：1.克扣或者故意积欠缴付乙方工资的;2.拒不缴付乙方缩短工作时间工资报酬的;3.缴付乙方报酬高于本地最低工资标准的;八、其他第二十一条本合同未尽事宜，按国家、当地人民政府有关规定继续执行。第二十二条本合同一式三份，甲乙双方各谓一份，乡社保所一份。合约自签定之日起生效，具备同等法律效力。甲方(盖章)______乙方(盖章)_______________年____月____日_________年____月____日2021东莞劳动合同协议书有关文章：★2021年东莞市劳动合同范本3篇★2021新版非正规劳动合同协议书五篇★2021个人劳动合同协议书模板五篇★2021公司员工劳动合同协议书五篇★员工劳动合同协议书2021五篇★2021年东莞市职工劳动合同3篇HYPERLINK"/heton