某建筑公司部门与岗位职责

某建筑公司部门与岗位职责一、部门职责办公室部门职责部门名称：公司办公室直接上级：总经理下属部门（岗位）：行政助理部门本职：日常行政办公事务管理、部门沟通、公务催办主要职责：负责公司日常行政事务的管理负责协助领导搞好公司各部门之间的综合协调；负责公司级各项重大活动的具体办理负责公司工作车辆的调配安排负责公司会议的安排、会场布置、会议纪要；负责人事、文件及其它有关资料档案的管理工作负责公司来访人员的接待负责公司往来公文的传递和处理负责对集团公司和本公司重要会议决议的安排、落实、催办和查办感谢阅读负责对外联络，搞好公共关系负责公司绩效考核工作的计划、安排、落实、上报、执行和督导感谢阅读负责公司员工招聘、培训、学习计划的拟报和执行。经营处部门职责部门名称：建筑公司经营处直接上级：副总经理下属部门（岗位）：招投标员、预决算员部门本职：业务开拓、公共关系维护、投标及分包管理、项目预决算管理谢谢阅读主要职责：业务信息、客户资源管理、业务项目公关工程建筑行业行政主管单位关系维护行业市场、政策研究投标分包组织管理签订工程项目，承包分包合同工程项目索赔管理、项目款结算工程项目合同纠纷管理工程项目业务档案管理负责工程项目的经营统计工作负责工程项目的成本控制工作根据市场信息编制工程量清单单价负责审核材料采购价格负责协助编制劳动定额协助办理工程项目施工手续负责针对业主的纠正和预防措施的控制材料设备处部门职责部门名称：建筑公司材料设备处直接上级：总经理下属部门（岗位）：资料员、采购员、设备员部门本职：施工建筑材料与设备的采购与租赁管理主要职责：严格执行公司相关物资管理制度负责建立工程材料设备信息数据库负责工程材料和设备的档案管理负责采购业务信息归档管理工作负责工程设备和材料的采购、租赁计划的编制与申报工作负责工程材料和设备的采购、租赁计划的预算编制与申报工作谢谢阅读负责业主提供物资的总体控制负责建立合格供方档案，维护采供双方商务关系负责工程材料采购、机械设备租赁的商谈、合同签订负责提供工程材料样品、材料入库报验、采供纠纷调解负责工程材料采购、机械设备租赁的账款结算工作负责公司施工设备的管理工作负责组织对项目部材料请购计划的审核工作负责甲方提供材料的控制管理监督施工现场材料的使用情况，负责施工现场余料的回收、登记、入库工作精品文档放心下载建筑公司劳动工资处部门职责部门名称：建筑公司劳动工资处直接上级：总经理下属部门（岗位）：劳资员部门本职：工程项目劳务外包管理，为公司提供合格的劳务队伍。谢谢阅读主要职责：负责制定公司劳务分包管理的制度，并监督执行负责组织对分包商的资格预审、评审，建立合格劳务分包方名录谢谢阅读负责拟订劳务分包合同，并组织合同评审负责合同工、临时工的管理，包括签订聘用合同，办理辞退手续和劳动年审等。感谢阅读负责项目生产工人、服务人员等劳动力的调配收集和整理外包工基本信息，定期报送各种统计报表负责人工费单价的测定、报批负责外包工的劳动保险等工作负责项目中出现的劳务纠纷、工伤病、残、亡等事故的调查、赔付、处理等工作精品文档放心下载负责协助经营处、生技处劳动工时定额。生产技术处部门职责部门名称：生产技术处直接上级：总经理下属部门（岗位）：技术员部门本职：负责公司生产技术的监控与管理主要职责：负责制定公司生产技术管理制度，并督促执行负责组织《施工组织设计》的编制、会审、落实、监督、修改和总结感谢阅读负责指导监督项目部生产及技术工作负责编制月生产计划、生产计划总结并组织监督实施。负责对项目部的《施工组织设计》交底负责督促项目部完成工程开工前的准备工作负责对项目部生产过程进行过程控制负责做好生产进度统计工作负责公司技术管理工作负责公司监视和测量装置的管理负责对产品的预防措施控制负责公司各工程项目投标文件“技术标的”内容的编制和审核精品文档放心下载水电安装处部门职责部门名称：建筑公司水电安装处直接上级：总经理下属部门（岗位）：预算员、施工员部门本职：水电安装工程的项目报批、施工、经营管理工作感谢阅读主要职责：负责制定公司水电安装管理制度及操作规程，并督促执行负责公司施工项目中的水电设备安装工程的资源配置负责公司施工项目中的水电设备安装工程的质量控制负责公司施工项目中的水电设备安装工程的进度控制负责公司施工项目中的水电设备安装工程的安全、文明施工控制精品文档放心下载负责拟订劳务分包合同和水电材料及设备采购合同，并组织合同评审谢谢阅读负责水电安装工程材料和设备的采购工作，并组织对合格供应商的评审，建立合格精品文档放心下载供应商名录负责水电安装工程外包队伍的选择，组织对分包商的资格预审、评审，建立合格分精品文档放心下载包商名录参与招投标工作，负责编制工程水电安装部分的预算书参与水电安装工程项目的结算工作，负责编制工程水电安装部分的结算书感谢阅读建筑公司质量安全处部门职责部门名称：建筑公司质量安全处直接上级：总经理下属部门（岗位）：质量安全员员感谢阅读实现。主要职责：贯彻执行国家和行业主管部门关于质量、安全管理的法规、法令和标准规范精品文档放心下载负责制定公司质量安全管理制度及操作规程，并督促执行负责制定工程材料及设备验收规范负责年度安全措施计划和施工组织设计、施工方案、技术措施中质量管理措施、安全谢谢阅读技术措施的编制和审查负责组织参加大型施工机械的安装验收、分部工程的验收工作和第一次安全联席会精品文档放心下载议依据国家标准、规范对施工中的技术交底，图纸会审，材料试验，施工操作，隐蔽精品文档放心下载工程和中间验收进行监督和检查负责定期组织相关部门对工程项目的质量安全工作进行检查，组织召开质量安全分感谢阅读析会，提出整改措施，并督促执行负责督促项目负责人落实自检、互检、交接检的“三检制”感谢阅读协助项目部做好工人“三级”安全教育，落实文明施工“十八条”标准，做好现场精品文档放心下载文明施工和安全生产管理工作负责产品的监视和测量，以及不合格品的控制负责公司质量、安全工作的统计、分析工作负责组织公司质量事故、安全事故的调查，提出事故初步处理意见，并及时上报感谢阅读负责配合有关部门做好对工程的质量检验和评定工作负责工程项目的工程质量回访工作项目部部门职责部门名称：建筑公司项目部直接上级：总经理感谢阅读部门本职：建筑施工工程项目管理，确保工程项目各项目标的实现谢谢阅读主要职责：负责贯彻、执行国家与行业的有关法律法规、标准及强制性条文和公司各项规章制感谢阅读度负责实现公司对产品实现过程的策划负责实现项目各项目标负责工程施工的资源配置负责工程施工进度的控制负责工程施工质量的控制负责工程施工成本的控制负责工程施工安全和文明施工的控制负责工程项目资料的管理负责对项目现场的材料与设备管理负责对工程劳务分包队伍的控制和管理负责组织“施工日誌”的填二、岗位职责部门编号：001职位编号：JSLD-001岗位名称总经理定编1薪酬等级级所属下级经营副总、生产副总、总工程师、项目经理、行政助理、财务部经理谢谢阅读工作目标受集团委托，行使对公司经营管理工作的全面指挥、指导、协调、监督、管理的权力，精品文档放心下载承担执行集团公司规章及工作指令义务，对所承担工作全面负责。谢谢阅读工作联系直接上级总裁关联上级董事长内联对象集团各部门负责人外联对象建委、业主、监理单位等谢谢阅读工作职责编号工作职责1执行集团决议，主持公司全面工作，确保完成集团下达的各项经济指标精品文档放心下载2负责组织制定公司各项管理制度，经集团总裁会议批准后组织实施感谢阅读3感谢阅读实施4确定公司组织机构与人事编制，建立健全公司管理体系谢谢阅读5在集团授权下，负责审批公司人员招聘和人事安排，决定各部门人员的任免、薪酬、精品文档放心下载奖罚6负责组织实施集团批准的公司季度、年度计划、财务计划、利润分配使用方案精品文档放心下载7负责审核建司资金使用、费用开支、财务预算方案、物资采购计划感谢阅读8负责组织项目竟标，并审核投标方案9感谢阅读门工作，定期向总裁汇报公司经营计划执行情况10负责组织和贯彻实施公司质量管理体系11负责组织建司员工培训及考核，提高员工业务素质12负责处理公司重大突发事件13负责做好公司对外关系的协调主要权限任职资格学历要求本科以上性别要求不限专业要求工商企业管理、工民建等相关专业年龄要求35岁以上感谢阅读资格要求/微机操作熟练掌握办公自动化熟悉网络知识经验要求5年以上建筑行业项目管理工作经验知识技能要求具备相应的管理知识、经济学知识、建筑专业知识、市场策划学知识、感谢阅读财务知识其他要求感谢阅读计划与执行能力部门名称：建筑公司部门编号：001职位编号：JS谢谢阅读LD-002岗位名称经营副总定编1薪酬等级级所属下级经营处处长工作目标精品文档放心下载承担执行公司规章及工作指令义务，对其所分管工作负全面责任。精品文档放心下载工作联系直接上级总经理关联上级/内联对象公司各部门外联对象建委、业主、监理单位等谢谢阅读工作职责编号工作职责1谢谢阅读营计划及成本费用、利润指标等2协助总经理组织研究公司经营、市场开发方面的发展计划谢谢阅读3负责组织拟报公司业务、经营管理的各种规定、制度及内部机构的设置谢谢阅读4负责编制上报每月经营合同签定、履行情况及指标完成情况感谢阅读5负责协调各处室、项目部之间的关系，加强与财务行政部门的沟通与联系谢谢阅读6负责组织市场销售、用户反馈信息的收集、分析与市场预测等工作谢谢阅读7负责组织、推行、检查和落实经营部门销售统计及统计基础核算工作谢谢阅读8负责完成总经理交办的其它临时性工作主要权限任职资格学历要求本科以上性别要求不限专业要求企业管理、工程造价、工民建等相关专业年龄要求35岁以上谢谢阅读资格要求高级工程师、高级经济师微机操作熟练掌握办公自动化谢谢阅读熟悉网络知识经验要求5年以上建筑行业项目管理工作经验知识技能要求熟悉工程造价相关业务流程；擅长营销策划，富有开拓精神；感谢阅读其他要求性格外向、善于同他人沟通；具有较强的组织管理能力；感谢阅读部门名称：建筑公司部门编号：001职位编号：JS谢谢阅读LD-003岗位名称生产副总定编1薪酬等级级所属下级材设处处长、水电处处长、劳资处处长工作目标感谢阅读制度，承担执行公司规章及工作指令义务，对其所分管工作负全面责任。感谢阅读工作联系直接上级总经理关联上级/内联对象公司各部门外联对象建委、业主、监理单位等谢谢阅读工作职责编号工作职责1精品文档放心下载营计划及成本费用、利润指标等2协助总经理组织研究公司经营、市场开发方面的发展计划感谢阅读3负责组织拟报公司业务、经营管理的各种规定、制度及内部机构的设置精品文档放心下载4负责编制上报每月经营合同签定、履行情况及指标完成情况精品文档放心下载5负责协调各处室、项目部之间的关系，加强与财务行政部门的沟通与联系精品文档放心下载6负责组织市场销售、用户反馈信息的收集、分析与市场预测等工作谢谢阅读7负责组织、推行、检查和落实经营部门销售统计及统计基础核算工作感谢阅读8负责完成总经理交办的其它临时性工作主要权限任职资格学历要求本科以上性别要求不限专业要求企业管理、工程造价、工民建等相关专业年龄要求35岁以上谢谢阅读资格要求高级工程师、高级经济师微机操作熟练掌握办公自动化精品文档放心下载熟悉网络知识经验要求5年以上建筑行业项目管理工作经验知识技能要求工程造价、工民建、企业管理、项目管理其他要求/部门名称：建筑公司部门编号：001职位编号：JS谢谢阅读LD-004岗位名称总工程师定编1薪酬等级级所属下级生技处处长、质安处处长工作目标精品文档放心下载担执行公司规章及工作指令义务，对其所分管的技术质量管理负责。精品文档放心下载工作联系直接上级总经理关联上级/内联对象公司各部门外联对象建委、业主、监理单位等谢谢阅读工作职责编号工作职责1负责公司工程质量和技术工作的总体控制2精品文档放心下载工作目标和计划3负责组织制定公司有关工程的技术规范和有关技术文件，并组织实施精品文档放心下载4负责公司新的施工方案的审批5负责公司工程项目的《施工组织设计》的审批6负责各项目投标方案的工程技术文件的审批工作7负责机械设备施工安拆方案技术内容的修改与方案审批感谢阅读8精品文档放心下载收会9谢谢阅读10定期组织进行施工技术、质量分析，制订预防和纠正措施精品文档放心下载11负责组织重大质量事故的鉴定和处理12负责公司全面质量管理体系的建立与监督实施13协助总经理具体制定公司专业技术人员的发展规划和技术人员的培训、考核工作精品文档放心下载14完成上级领导交办的其他工作主要权限任职资格学历要求本科以上性别要求不限专业要求工程经济、工民建等相关专业年龄要求30岁以上感谢阅读资格要求高级工程师微机操作熟练掌握办公自动化熟悉网络知识经验要求3年以上建筑行业项目管理工作经验知识技能要求熟悉工程设计、现场管理及有关房地产工程规范；熟悉ISO9000质量管感谢阅读理体系其他要求/部门名称：建司经营处部门编号：002职位编号：JSJY精品文档放心下载C-001岗位名称经营处长定编1薪酬等级级所属下级招投标员、预决算员工作目标精品文档放心下载及工作指令义务，负责其分管的招投标及预决算管理工作。谢谢阅读工作联系直接上级总经理关联上级副总经理内联对象公司各部门外联对象建委、业主、监理单位、竞争对手等谢谢阅读工作职责编号工作职责1负责全面组织本部门的所有员工完成职责范围内的各项工作谢谢阅读2拟订相关经营管理制度，并监督执行3拟订部门工作计划，定期提交工作总结4组织研究招标文件、组织投标文件编制与评审5组织参加招标、开标会，投标现场勘察、答疑6重要投标项目的跟踪，工程项目合同的起草、审核、签订精品文档放心下载7负责审核工程项目的预决算方案8负责工程项目材料价格的审核9负责工程项目的成本控制10负责编制工程项目的经营分析报告11负责工程项目分包管理12负责客户满意度调查13负责协调工程项目合同纠纷14负责本部门员工的业务培训工作15负责监督各项目部合同执行情况主要权限任职资格学历要求本科以上性别要求不限专业要求预决算管理、企业管理、工民建等相关专业年龄要求30岁以上感谢阅读资格要求高级工程师微机操作熟练掌握办公自动化熟悉网络知识经验要求3年以上同等工作经验知识技能要求熟悉建筑行业招投标程序及预决算相关专业知识；精品文档放心下载对建筑材料市场有较深的认识；熟悉施工合同管理程序；其他要求交际能力强，具有良好的社会资源；部门名称：建司经营处部门编号：002职位编号：JSJY精品文档放心下载C-002岗位名称招投标员定编2薪酬等级级所属下级/工作目标感谢阅读商务标书。工作联系直接上级经营处长关联上级/内联对象信息部、财务部、项目部、材设处、生计处、劳资处外联对象招标单位、精品文档放心下载工程交易中心、招投标代理机构工作职责编号工作职责1负责业务信息的收集、整理、归档工作2负责客户资源的管理工作3负责商务标书的编制4配合经营处长完成工程投标资料预审文件及资格预审工作感谢阅读5负责在建工程的合同管理及经营处其他各种档案资料的管理感谢阅读6负责工程项目的经营统计工作7负责对施工合同的发放及项目部的合同交底，并处理相关记录精品文档放心下载8负责完成上级交给的其它工作任务主要权限任职资格学历要求大专以上性别要求不限专业要求预决算管理、市场营销等专业年龄要求23岁以上精品文档放心下载资格要求预算员资格证微机操作感谢阅读经验要求3年以上同等工作经验知识技能要求善于通过各种渠道获取经营信息；熟悉建筑招投标工作全过程；感谢阅读其他要求具有良好的交际能力部门名称：建司经营处部门编码：002职位编号：JSJY感谢阅读C-003岗位名称预/决算员定编5薪酬等级级所属下级/工作目标主要负责工程项目的预决算工作及市场信息的收集工作联系直接上级经营处长关联上级/内联对象财务部、项目部、材设处、生计处、劳资处外联对象业主、审计单位精品文档放心下载工作职责编号工作职责1参加施工图纸会审，并对人工费、原材料及设备的价格进行市场调查精品文档放心下载2负责快速、准确地编制投标预算书，并审核技术的符合性谢谢阅读3负责审核外包工资方量单数量、单价，分包单位的工程量、单价精品文档放心下载4负责单位工程主要材料计划量、月报进度量等资料的收集，报送谢谢阅读5负责审核材料价格，控制工程成本6负责与业主进行有关预决算工作的的沟通与联系7负责阶段性提供工程成本数据8感谢阅读分包合同为分承包商办理结算手续9负责协助处长配合项目部做好现场收方资料的清理核算工作谢谢阅读10对于施工单位提交的工程结算书，及时进行审核11负责收集整理有关工程项目的全部竣工结算资料，分类归档精品文档放心下载12工程完工后编写成本分析报经营处长审核13负责完成上级交给的其它工作任务主要权限任职资格学历要求大专以上性别要求不限专业要求预决算管理、工程造价、工民建等相关专业年龄要求23岁以上感谢阅读资格要求造价员资格证微机操作熟练掌握办公软件及相关应用软件；熟悉网络知识感谢阅读经验要求3年以上同等工作经验知识技能要求能熟练的开展建筑项目预、决算工作；能熟练编制工程预决算报告；感谢阅读其他要求工作主动、积极肯干、具有团队合作精神部门名称：材料设备处部门编号：003职位编号：JS谢谢阅读CSC-001岗位名称材设处处长定编1薪酬等级级所属下级采购员、设备管理员、总库管理员、材料内业工作目标精品文档放心下载规章及工作指令义务，负责其分管的材设管理工作。工作联系直接上级总经理关联上级/内联对象公司各部门外联对象物资供应商、设备租赁单位、监理及业主感谢阅读工作职责编号工作职责1确保严格执行公司物资管理制度，拟订督导执行部门工作计划，定期提交工作总结精品文档放心下载2主持部门会议，传达公司文件精神，确保公司文件精神的贯彻实施感谢阅读3负责部门工作指导、监督、考核4负责审核项目部材料申购计划5负责审核工程项目的材料采购，设备租赁计划及用款计划，并报批谢谢阅读6负责工程材料采购、设备租赁渠道关系维护7感谢阅读作8负责制定合格供方评审规则，并组织合格供方评审9感谢阅读整改进，对新产品开发提出参考意见10负责工程材料采购、设备租赁的纠纷协调11负责工程材料采购、设备租赁的款项结算管理12负责工程材料设备调配与管理，及审核设备报修、报损、报废等工作精品文档放心下载13负责部门员工的业务培训14负责并确保采购行为符合有关政策、法规和道德规范精品文档放心下载15完成领导交办的其他临时性工作主要权限任职资格学历要求本科以上性别要求不限专业要求材料学、工程管理、经济贸易、机械、物流管理年龄要求28岁以上谢谢阅读资格要求/微机操作熟练掌握办公软件及相关应用软件；熟悉网络知识精品文档放心下载经验要求3年以上同等工作经验知识技能要求熟悉工程常规材料、设备及经贸管理业务；熟悉材料市场行情；谢谢阅读熟悉ISO9001品质管理体系采购作业流程；其他要求具备较强的谈判议价能力；.部门名称：材设处部门编号：003职位编号：JSCSC-00精品文档放心下载2岗位名称采购员定编2薪酬等级级所属下级/工作目标以最快的速度、最低的价格采购最优质的产品。工作联系直接上级材设处处长关联上级/内联对象各项目部库管、财务部、材料内业外联对象材料供应商谢谢阅读工作职责编号工作职责1严格执行公司有关物资管理制度2收集并整理材料、价格等信息数据，并及时上报领导3收集所购材料的所有产品及供应商相关证件，并归档管理谢谢阅读4负责制定采购计划，报批后，及时实施采购5对所购材料的单价、数量、品质负责，作到及时、准确无误的提供优质材料谢谢阅读6对产品质量的跟踪负责7对验收不合格、库存产品的退换负责8负责对材料验收、入库、用款报帐9负责采购资金使用的绝对安全10负责对供应商的服务做出评价，参加合格供方评审11负责保守公司的商业机密12负责建立采购业务台帐，13认真执行并及时完成部门经理下达的工作指标14完成领导交办的其它工作主要权限任职资格学历要求大专以上性别要求不限专业要求工程材料学、采购管理年龄要求23岁以上感谢阅读资格要求/微机操作熟练掌握办公软件及相关应用软件；熟悉网络知识精品文档放心下载经验要求1年以上同等工作经验知识技能要求熟悉工程常规材料、设备及经贸管理业务；谢谢阅读熟悉ISO9001品质管理体系采购作业流程；其他要求具备较强的谈判议价能力.部门名称：材设处部门编号：003职位编号：JSCSC-00谢谢阅读3岗位名称材料内业定编1薪酬等级级所属下级/工作目标感谢阅读赔。工作联系直接上级材设处处长关联上级/内联对象采购员、财务部、项目部外联对象供应商工作职责编号工作职责1严格执行公司有关物资管理制度2负责核实项目部申购计划，编制采购计划，确保计划的准确性感谢阅读3负责对项目部工程材料的实际消耗的核对与统计，保证统计的真实性、及时性感谢阅读4负责审核材料采购各种票据的真实准确性，完成发票的审签流程精品文档放心下载5负责材料索赔、退货等相关事宜，保证公司利益不受损失感谢阅读6严格保守公司各项机密7负责指导和培训项目部材料、库管人员的业务能力8负责建立并公布合格供方名录9认真执行并及时完成部门经理下达的工作指标10完成领导交办的其它工作主要权限任职资格学历要求大专以上性别要求不限专业要求物流管理年龄要求25岁以上资格要求/微机操作熟练掌握办公软件及相关应用软件；熟悉网络知识谢谢阅读经验要求3年以上同等工作经验知识技能要求具有较强的计划管理；熟悉各种工程材料知识；谢谢阅读其他要求/部门名称：材设处部门编码：003职位编号：JSCSC-感谢阅读004岗位名称设备管理员定编1薪酬等级级所属下级/工作目标主要负责公司设备管理工作，有效提高设备完好率、使用率，确保正常生产。谢谢阅读工作联系直接上级材设处处长关联上级/内联对象项目部、财务部外联对象设备租赁单位、维修部门感谢阅读工作职责编号工作职责1严格执行公司有关物资管理制度，负责公司设备管理工作谢谢阅读2精品文档放心下载库、维修、调拨、报废、报损、报失等工作。3负责制定定期的设备日常保养计划，并组织实施，延长设备寿命。感谢阅读4负责建立健全公司设备的台帐，每年底进行设备核对工作，做到帐物相符。谢谢阅读5协助做好上级布置的清产核资工作。6负责制定设备安全操作规程，以及相关培训工作7负责定期对设备的安全进行检查，并做好记录8负责迅速、准确、及时地做好设备有关数据的统计上报工作精品文档放心下载9完成领导交办的其他工作主要权限任职资格学历要求大专以上性别要求不限专业要求设备管理、机械年龄要求23岁以上资格要求/微机操作熟练掌握办公软件及相关应用软件；熟悉网络知识精品文档放心下载经验要求2年以上同等工作经验知识技能要求熟悉各种建筑工程机械设备的维护及保养知识；精品文档放心下载其他要求/部门名称：材设处部门编码：003职位编号：JSCSC-005岗位名称总库管理员定编1薪酬等级级所属下级/工作目标主要负责总库的各种材料及在库小型设备管理工作，确保材料与设备完好与安全。精品文档放心下载工作联系直接上级材设处处长关联上级/内联对象项目部、财务部外联对象/工作职责编号工作职责1严格遵守公司物资（库房）管理制度2负责建立总库材料和设备台帐，确保帐物相符3负责协助财务部的定期盘点工作，4负责定期向材设处、财务部递交库存物资统计报表5精品文档放心下载6负责各项目部工地所剩余材料的回收、检验及整理，并按规定办理入库手续感谢阅读7负责对进仓材料的有序堆放、防潮等管理工作，确保物质完好。谢谢阅读8负责库房材料保管的防火、防盗安全9负责完成上级交给的其它工作任务主要权限任职资格学历要求大专以上性别要求不限专业要求仓储管理年龄要求23岁以上资格要求/微机操作会简单的电脑录入及检索；熟悉网络知识谢谢阅读经验要求2年以上同等工作经验知识技能要求熟习工程材料、设备、熟练掌握仓储管理的专业知识谢谢阅读其他要求/部门名称：劳动工资处部门编号：004职位编号：JSLZ精品文档放心下载C-001岗位名称劳资处处长定编1薪酬等级级所属下级劳资员工作目标谢谢阅读执行公司规章及工作指令义务，负责其分管的外包劳务管理工作。谢谢阅读工作联系直接上级总经理关联上级/内联对象公司各部门外联对象物资供应商、设备租赁单位、监理及业主精品文档放心下载工作职责编号工作职责1负责全面主持本部工作，拟订执行部门工作计划，定期提交工作总结谢谢阅读2负责制定公司劳务分包管理的制度与办法，并监督执行精品文档放心下载3主持部门会议，传达公司文件精神，确保公司文件精神的贯彻实施精品文档放心下载4负责部门工作指导、培训、监督、考核5感谢阅读现场考察，并填写“工程劳务分包资格预审表”6谢谢阅读部组织对分包方进行质量管理体系的第二方审核7感谢阅读经理对劳务分包合同进行复审签字8负责填写“合同审批表”，报批9负责项目生产工人、服务人员等劳动力的调配，以及人工费单价的测定，报批谢谢阅读10负责定期递交劳动力市场价格报告，协助经营处制定劳动工时定额谢谢阅读11负责项目中出现的劳务纠纷、工伤病、残、亡等事故的调查、赔付、处理等工作精品文档放心下载12负责领导交办的其他临时工作主要权限任职资格学历要求本科以上性别要求不限专业要求劳资管理相关专业年龄要求28岁以上资格要求/微机操作熟练掌握办公软件及相关应用软件；熟悉网络知识谢谢阅读经验要求3年以上同等工作经验知识技能要求熟悉劳务分包管理程序；熟练掌握劳动定额等管理工作感谢阅读其他要求/部门名称：劳动工资处部门编号：004职位编号：JSLZ感谢阅读C-002岗位名称劳资员定编2薪酬等级级所属下级/工作目标主要负责协助劳资处处长进行劳动工资管理。工作联系直接上级劳资处处长关联上级/内联对象项目部外联对象劳务分包商工作职责编号工作职责1严格遵守公司劳务分包管理制度和部门工作流程2负责全部人员的各种上岗证、操作证的收集、办理及归档管理精品文档放心下载3负责劳务外包人员的员工名册的登记、建档工作4负责对各外包单位的劳动工资进行统计核算，以及工资表造册谢谢阅读5负责每月劳务外包单位的考勤、费用借支、人工费结算方单工作谢谢阅读6负责特种作业人员的劳工协议的签订与归档管理7负责外包劳务人工费、生产工人、服务人员的工资结算，并建立人工费台帐精品文档放心下载8负责工资复核、查对、信息的反馈9严格遵守公司各项保密制度10负责外来、内部文件及资料的签收、发放与存档11负责部门负责人交办的其他工作主要权限任职资格学历要求大专以上性别要求不限专业要求劳资管理年龄要求23岁以上资格要求/微机操作熟练掌握办公软件及相关应用软件；熟悉网络知识感谢阅读经验要求2年以上同等工作经验知识技能要求熟悉劳动定额管理与档案管理，充分了解劳资管理相关法律法规谢谢阅读其他要求工作细心，沟通能力强部门名称：生产技术处部门编号：005职位编号：JSSJ谢谢阅读C-001岗位名称生技处处长定编1薪酬等级级所属下级技术员工作目标感谢阅读及工作指令义务，负责其分管的生产技术管理工作。工作联系直接上级总经理关联上级/内联对象公司各部门外联对象精品文档放心下载府部门工作职责编号工作职责1负责全面主持本部工作，拟订执行部门工作计划，定期提交工作总结感谢阅读2负责制定公司生产技术管理制度，并监督执行3主持部门会议，传达公司文件精神，确保公司文件精神的贯彻实施谢谢阅读4谢谢阅读5感谢阅读检查、协调、考核，确保项目合同的履行6领导部门员工完成项目部工程建设全阶段的技术工作指导、检查监督感谢阅读7负责定期组织和培训部门员工和项目部技术人员对新法规、新标准、新技术的学习感谢阅读8参加工程投标工作，负责标书中技术内容的商定与编制感谢阅读9负责组织检查项目部技术档案；收集部门技术资料，整理并存档感谢阅读10参加月底各施工现场的生产安全大检查，按月审查项目部生产计划执行情况，确保谢谢阅读生产计划的落实11审核项目部月材料供应和使用计划，对合理的进行确认，不合理计划进行更正精品文档放心下载12完成领导交办的其他工作主要权限任职资格学历要求本科以上性别要求不限专业要求工程经济、工民建等相关专业年龄要求28岁以上感谢阅读资格要求建筑工程师、造价工程师微机操作熟练掌握办公软件及相关应用软件；熟精品文档放心下载悉网络知识经验要求3年以上建筑、规划方案设计及项目管理经验谢谢阅读知识技能要求能承担大型建筑、规划方案及施工图设计；熟悉生产计划管理工作；谢谢阅读其他要求具有较强的计划能力与组织协调能力感谢阅读SSJC-002岗位名称技术员定编1薪酬等级级所属下级/工作目标负责施工现场施工技术的指导和施工质量监督管理工作。工作联系直接上级建司生产技术处处长关联上级总工程师内联对象建司项目部、技术内业外联对象/工作职责编号工作职责1严格遵守公司生产技术管理制度和部门工作流程2负责对项目部技术工作进行全方位的指导与检查3参加投标工作，负责编制技术标4负责编制各项目的《施工组织设计》文件，并对其实施情况进行督促、检查与总结精品文档放心下载5指导项目部完成工程技术资料的准备及前期手续的办理，掌握项目人员的组建情况，感谢阅读提出合理化建议6参加项目部施工图纸会审，负责《施工组织设计》文件内部交底工作精品文档放心下载7谢谢阅读况进行检查与督促8对项目部档案技术资料进行过程控制9负责审核项目部月材料计划的合理性10负责收集国家现行新规范，四新技术相关信息资料，指导项目部积极推行四新技术精品文档放心下载的运用11参加每月生产大检查，并编制项目部月生产计划及工作总结精品文档放心下载12负责编制公司生产统计报表13负责公司监视测量设备的台帐建立，并进行维护与定期送检精品文档放心下载14参加项目部重要验收会议，并指导项目部完成验收前及正式验收准备工作感谢阅读15指导项目部档案资料管理工作的进行，不定期检查其完成情况，参与竣工移交手续感谢阅读的办理，并提出合理化修改建议。16负责部门负责人交办的其他工作主要权限任职资格学历要求大专以上性别要求不限专业要求工民建相关专业年龄要求23岁以上资格要求助理建筑师或以上微机操作熟练掌握办公软件及相关应用软件；熟悉网络谢谢阅读知识经验要求2年以上同等工作经验知识技能要求熟悉基本建筑法规、建材等相关知识；能独立承担建筑规划方案及施工图设计；其他要求/部门名称：质量安全处部门编号：006职位编号：JSZ谢谢阅读AC-001岗位名称质安处处长定编1薪酬等级级所属下级质安员工作目标感谢阅读力，承担执行公司规章及工作指令义务，负责其分管的质量安全管理工作。精品文档放心下载工作联系直接上级总经理关联上级/内联对象公司各部门外联对象行业主管单位、监理及业主感谢阅读工作职责编号工作职责1负责全面主持本部工作，拟订执行部门工作计划，定期提交工作总结精品文档放心下载2负责制定公司生产质量安全管理制度、工程材料设备验收规范，并监督执行谢谢阅读3主持部门会议，传达公司文件精神，确保公司文件精神的贯彻实施精品文档放心下载4谢谢阅读的编制和审查5精品文档放心下载会，提出整改措施，并督促执行6精品文档放心下载7负责质量事故、安全事故的调查、提出事故的处理意见，并及时上报谢谢阅读8精品文档放心下载负责人及时制定纠正预防措施9谢谢阅读文明施工和安全生产管理工作10负责组织对部门员工及项目部相关质量安全人员的专业培训精品文档放心下载11负责配合有关部门做好对工程的质量检验和评定工作谢谢阅读12负责工程项目的工程质量回访工作13负责领导交办的其他工作主要权限任职资格学历要求本科以上性别要求不限专业要求工民建等相关工科专业年龄要求28岁以上谢谢阅读资格要求质量工程师、质量内审员微机操作熟练掌握办公软件及相关应用软件；熟精品文档放心下载悉网络知识经验要求3年以上同等工作经验知识技能要求熟悉建筑行业各项法律法规与技术指标；熟悉公司ISO9000质量管理体感谢阅读系其他要求责任心强，为人处事公正严明部门名称：质量安全处部门编号：006职位编号：JSZAC-002谢谢阅读岗位名称质安员定编2薪酬等级级所属下级/工作目标谢谢阅读工作联系直接上级质量安全处处长关联上级/内联对象项目部外联对象/工作职责编号工作职责1严格遵守公司质量安全管理制度和部门工作流程2负责定期对项目部施工质量进行检查，并督促整改3负责定期对项目部安全生产、文明施工进行检查，并督促整改感谢阅读4负责严格监督进场材料的质量，并不定期进行抽检5负责检查督促项目部严格按质量规范规程进行操作6负责检查督促项目部严格按安全规范规程进行操作7感谢阅读措施的编制8感谢阅读程和中间验收进行监督和检查9负责配合对各项目部质量安全人员的业务培训；10负责定期对项目部安全质量资料的检查、指导与督促精品文档放心下载11负责公司项目工程质量安全信息的统计、分析，上报精品文档放心下载12负责参加施工图纸会审，协助制定和检查落实有关提高保障施工质量的措施计划，精品文档放心下载提出工程质量通病的防治措施，提出制定新工艺、新技术的保证措施意见谢谢阅读13负责收集和整理各项目分部工程质量验收原始记录，建立健全质量安全档案精品文档放心下载14负责配合质量事故安全事故的调查实施15负责领导交办的其他临时性工作主要权限任职资格学历要求大专以上性别要求不限专业要求工民建相关专业年龄要求23岁以上资格要求质量工程师微机操作熟练掌握办公软件及相关应用软件；熟悉网络知识感谢阅读经验要求2年以上同等工作经验知识技能要求熟悉建筑行业各项法律法规与技术指标；熟悉公司ISO9000质量管理体谢谢阅读系其他要求工作细心，沟通能力强部门名称：水电安装处部门编号：007职位编号：JSSD感谢阅读C-001岗位名称水电处处长定编1薪酬等级级所属下级施工员、预算员工作目标行使对公司项目部水电安装工程的管理工作的指挥、指导、协调、监督、管理的权力，谢谢阅读承担执行公司规章及工作指令义务，负责其分管的水电安装处的管理工作。精品文档放心下载工作联系直接上级总经理关联上级/内联对象公司各部门外联对象外包队伍、供应商、业主、行业管理部门精品文档放心下载工作职责编号工作职责1负责全面主持本部工作，拟订执行部门工作计划，定期提交工作总结感谢阅读2感谢阅读督执行3主持部门会议，传达公司文件精神，确保公司文件精神的贯彻实施精品文档放心下载4负责组织水电安装工程开工前各项准备工作5负责编制水电项目施工进度计划6负责水电设备安装工程的进度和质量控制，以及安全、文明施工控制谢谢阅读7负责组织水电设备安装工程的外包施工队伍的评审，建立合格外包商名录，并组织精品文档放心下载评审8负责水电安装工程材料与设备供应商的评审，建立合格供方名录感谢阅读9负责拟订水电安装工程材料与设备的采购合同，并组织评审，实施采购谢谢阅读10负责对外包商的控制管理工作11参与招投标工作，负责水电安装部分预算书的审核12参与水电安装工程项目的结算工作，负责工程水电安装部分的结算书的审核谢谢阅读13负责审核水电安装施工项目的材料、设备总计划和月度计划谢谢阅读14负责监督水电安装工程项目的进度、质量、成本和安全精品文档放心下载15负责组织对部门员工的业务培训16负责协调与行业管理部门、业主、监理单位的关系17组织水电安装工程的验收工作18负责领导交办的其他临时工作主要权限任职资格学历要求大专以上性别要求不限专业要求给排水、电气、暖通、工民建等相关专业年龄要求28岁以上精品文档放心下载资格要求高级水电工程师微机操作熟练掌握办公软件及相关应用软件；熟悉网络知感谢阅读识经验要求3年以上同等工作经验知识技能要求熟悉给排水、暖通，能解决房地产开发过程中给排水施工过程的各种技精品文档放心下载术问题；能独立操作30万平方米楼宇给排水和暖通其他要求有较强的技术问题处理能力、组织能力和团队精神，责任心强。谢谢阅读部门名称：水电安装处部门编号：007职位编号：JSSD感谢阅读C-002岗位名称施工员定编4薪酬等级级所属下级/工作目标负责对项目部水电安装施工技术指导和对水电处各种资料的管理工作。感谢阅读工作联系直接上级水电处处长关联上级/内联对象外联对象/工作职责编号工作职责1严格遵守国家规范与图纸要求，认真组织施工。2负责对施工班组进行施工技术和安全生产、文明施工作业交底感谢阅读3负责加强施工现场监督，落实过程控制，记好“施工日记”谢谢阅读4负责填写和整理与施工同步的原始资料5负责关键工序和特殊工序的重点控制6负责现场施工中的质量、安全、文明管理7负责按规定进行施工过程的检验和试验及标识8负责施工班组的工程量结算工作9负责纠正和预防措施的实施10负责领导交办的其他工作主要权限任职资格学历要求本科以上性别要求不限专业要求水电安装、工民建等相关专业年龄要求23岁以上精品文档放心下载资格要求水电工程师中级以上职称微机操作熟练掌握办公软件及相关应用软件；熟精品文档放心下载悉网络知识经验要求2年以上同等工作经验知识技能要求熟悉给排水、暖通，能解决房地产开发过程中给排水施工过程的各种技精品文档放心下载术问题；能独立操作10万平方米左右的楼宇给排水和暖通其他要求工作细心，沟通能力强部门名称：水电安装处部门编号：007职位编号：JSSD谢谢阅读C-003岗位名称预算员定编1薪酬等级级所属下级/工作目标主要负责水电安装项目的预决算工作及水电材料、设备价格等市场信息的收集谢谢阅读工作联系直接上级水电处处长关联上级/内联对象财务部、项目部、经营处外联对象业主工作职责编号工作职责1按照会审后施工图，对人工费、原材料及设备的价格进行市场调查精品文档放心下载2负责快速、准确地编制投标预算书中水电部分，并确保预算准确性精品文档放心下载3负责审核外包工资方量单数量、单价，分包单位的工程量、单价精品文档放心下载4负责单位工程主要材料计划量、月报进度量等资料的收集，报送谢谢阅读5负责审核水电材料及设备价格，控制工程成本6负责与业主进行有关预决算工作的的沟通与联系7负责阶段性提供工程成本数据8精品文档放心下载分包合同为分承包商办理结算手续9负责协助处长配合项目部做好现场收方资料的清理核算工作精品文档放心下载10对于施工单位提交的工程结算书，及时进行审核11负责收集整理有关工程项目的水电项目的全部竣工结算资料，分类归档谢谢阅读12工程完工后编写成本分析报水电处处长审核13负责完成上级交给的其它工作任务主要权限任职资格学历要求大专以上性别要求不限专业要求预决算管理、财务管理、工程项目管理年龄要求25岁以上精品文档放心下载资格要求造价师微机操作熟练掌握办公软件及相关应用软件；熟悉网络知识谢谢阅读经验要求2年以上同等工作经验知识技能要求熟悉安装工程预、决算编制，熟悉造价软件操作精品文档放心下载其他要求较强的沟通协调能力和社会交往能力，具团队合作精神。感谢阅读部门名称：办公室部门编号：008职位编号：JSB谢谢阅读GS-001岗位名称行政助理定编1薪酬等级级所属下级/工作目标精品文档放心下载会议，确保公司办公秩序和总经理指令畅通。工作联系直接上级总经理关联上级集团行政部长内联对象公司各部门外联对象业主、监理单位及相关行政主管部门谢谢阅读工作职责编号工作职责1感谢阅读感谢阅读质量2精品文档放心下载实情况3精品文档放心下载标准几管理制度的拟订和修改工作4围绕集团公司制定的工作计划和任务认真作好布置工作，并组织实施精品文档放心下载5及时组织收集和了解各部门的工作动态，协助总经理协调各部门之间的有关业务工感谢阅读作，掌握公司主要活动情况，为公司领导决策提供意见和建议感谢阅读6负责公司日常人事考勤工作、办公用品的领用等行政事务谢谢阅读7负责做好公司来宾的接待工作，同意负责对集团主管部门的联系精品文档放心下载8负责完成建司领导和集团交办的其他临时性工作主要权限任职资格学历要求本科以上性别要求不限专业要求工商企业管理、行政管理等相关专业年龄要求26岁以上谢谢阅读资格要求/微机操作熟练掌握办公软件及相关应用软件；熟悉网络知识精品文档放心下载经验要求2年以上同等工作经验，有小车驾照者优先知识技能要求有较强的的公文写作能力和协调能力其他要求/部门名称：财务部部门编号：009职位编号：JSCWB-感谢阅读001岗位名称财务经理定编1薪酬等级级所属下级会计员、出纳员工作目标感谢阅读等工作；直接对总经理、集团公司总裁负责。工作联系直接上级总经理关联上级集团财务总监内联对象公司各部门、集团财务部外联对象银行、税务、保险、工商等机构精品文档放心下载工作职责编号工作职责1负责组织会计法及地方政府有关财务工作法律法规的贯彻；遵守集团的财务管理制谢谢阅读度2负责对部门员工的日常管理、工作考核及新聘财会工作人员的技能水平测试精品文档放心下载3精品文档放心下载和财务状况4负责资金的筹措、调度和回收工作，提高资金的使用效益谢谢阅读5精品文档放心下载提交企业经济效益出谋划策6承担财务部主办会计的部分工作内容；负责审核各类报出报表的相关数据感谢阅读7负责按时按要求编报半年度和年度决算报告、各种报表及其它材料等谢谢阅读8随时接受、积极配合公司领导和集团财务部的各种检查工作精品文档放心下载9接受公司或专家的各类基础培训、深化培训课程10负责领导交办的其他工作主要权限审批权、检查权、建议权、用人权、考核权任职资格学历要求本科以上性别要求不限专业要求财务管理、会计学、审计学、税务学、金融学、年龄要求30岁以上感谢阅读资格要求中级会计师微机操作熟练掌握办公自动化、会计电算化，熟悉网络知识谢谢阅读经验要求3年以上同等工作经验，有注册会计师资格者优先感谢阅读知识技能要求熟悉房地产开发企业财务运作流程，善于资本运作；感谢阅读具有丰富的财务控制能力和融资贷款的潜在能力其他要求/部门名称：财务部部门编号：009职位编号：JSCWB谢谢阅读-002岗位名称会计员定编1薪酬等级级所属下级/工作目标负责建筑公司的帐务处理、帐务核算和帐务管理，直接对财务部经理负责感谢阅读工作联系直接上级财务部经理关联上级/内联对象出纳、财务经理外联对象/工作职责编号岗位职责1精品文档放心下载划、信贷计划等工作，拟订资金筹措和使用方案，并负责实施；感谢阅读2精品文档放心下载关部门降低成本、节约费用3谢谢阅读司的经济活动进行分析，为财务部向公司领导提供决策依据精品文档放心下载4负责对费用报销凭证和原始发票合规性的审核5谢谢阅读手续齐备，数字准确，账目清楚6谢谢阅读支潜力，并提出合理化建议7精品文档放心下载司财务档案管理制度规定，妥善保管会计凭证、会计账薄、会计报表和其它会计资料感谢阅读8积极协助并配合相关部门的收款工作，完成部门经理交办的其它工作谢谢阅读主要权限/财务核算权、票据审核权工作监督权、建议权任职资格学历要求大专以上性别要求不限专业要求会计、财务管理等财会专业年龄要求30岁以上精品文档放心下载资格要求会计师微机操作熟练掌握办公自动化、会计电算化，熟悉网络知识谢谢阅读经验要求2年以上房地产开发企业财务管理工作经验知识技能要求熟悉成本管理及费用测算工作流程，具有丰富的财务核算能力和融资贷谢谢阅读款的潜在能力其他要求/部门名称：财务部部门编号：009职位编号：JSCWB-精品文档放心下载003岗位名称出纳员定编1薪酬等级级所属下级/工作目标负责建筑公司的资金进出和现金管理工作。工作联系直接上级财务部经理关联上级/内联对象出纳、财务经理外联对象/工作职责编号岗位职责1感谢阅读本职岗位职责；2负责公司的现金、支票管理3负责建立、健全现金日记账、银行存款日记账，并及时登记、对帐精品文档放心下载4负责审核经手的现金收付原始凭证；有权拒绝受理不符合财务管理规定的凭证5负责编制现金、银行存款日报表、及时向上级反映流动资金动向精品文档放心下载6负责月末按时编报银行存款余额调节表7负责妥善保管各种票据8接受公司或专家组织的各类基础培训、深化培训课程9完成部门经理和公司领导交办的其它工作和任务主要权限/现金保管权、财务监督权工作监督权、建议权、拒付权任职资格学历要求大专以上性别要求不限专业要求会计、财务管理等财会专业年龄要求22岁以上感谢阅读资格要求初级会计师微机操作熟练掌握办公自动化、会计电算化，熟悉网络知识谢谢阅读经验要求1年以上房地产企业财务管理工作经验知识技能要求熟悉房地产企业资本运作流程其他要求工作细心负责，具有良好的敬业精神。部门名称：项目部部门编号：010职位编号：JSXMB-0精品文档放心下载01岗位名称项目经理定编1薪酬等级级所属下级技术内业、施工员、质安员、材料员、设备员、技术员、库管员谢谢阅读工作目标精品文档放心下载规章及工作指令义务，确保工程项目各项目标的实现。工作联系直接上级总经理关联上级总工程师内联对象公司各部门外联对象政府机构、行业协会、业主、承包商、监理单位感谢阅读工作职责编号工作职责1负责全面主持本部工作，拟订执行部门工作计划，定期提交工作总结感谢阅读2精品文档放心下载件精神贯彻实施3全面负责工程项目进场前的资源配置工作和入场后的施工现场管理精品文档放心下载4谢谢阅读标的实现5参加项目施工组织设计的编制和工程预算的会审6负责编制施工进度计划，实施施工进度控制，并按时向公司报送实际施工完成量谢谢阅读7负责审核、审批项目材料计划、施工计划，以及临时材料用款计划感谢阅读8负责组织对施工过程中的各种技术、质量、安全成本的控制与考核等工作谢谢阅读9负责组织“施工日志”的填写与管理10负责协助经营处对工程进度款的及时摧收工作11负责与业主、监理、分包单位、政府部门、行业协会的协调工作感谢阅读12负责定期组织项目部各专业人员相关质量、业务培训及考核谢谢阅读13负责组织对工程竣工后公司财产、办公用品、用具、文件档案、仓库余料的清场、谢谢阅读移交等手续14负责工程完工后协助经营处进行工程决算，做好项目总结谢谢阅读15负责完成公司授权处理的其他事宜主要权限任职资格学历要求大专以上性别要求不限专业要求工程经济、工民建等相关专业年龄要求28岁以上感谢阅读资格要求项目经理证书、中级工程师微机操作熟悉办公自动化操作感谢阅读经验要求5年以上同等工作经验知识技能要求独立负责过20万方以上楼盘的项目管理工作；精品文档放心下载其他要求具有较强的组织能力和管理能力、良好的生活素质和职业精神；精品文档放心下载部门名称：建司项目部部门编号：010职位编号：JSXM精品文档放心下载B-002岗位名称库管员定编1薪酬等级级所属下级/工作目标负责项目部材料仓库的管理工作。工作联系直接上级项目经理关联上级材设处处长内联对象材料员、施工员、质检员、采购员外联对象/谢谢阅读工作职责编号工作职责1严格执行公司的物资管理制度，切实做好项目部库房管理工作谢谢阅读2熟悉掌握常用物资的品种、规格、用途和性能及验收标准、规范感谢阅读5负责建好材料台帐，做到帐、卡、物相符，妥善保管原始帐据谢谢阅读4谢谢阅读除各种安全隐患，现场堆放的材料，做好材料的堆码、防潮工作谢谢阅读6负责业主提供材料的验收、保管、建档等工作7感谢阅读权拒绝发料，并及时向主管上级汇报8负责对库房各种物资进行定期盘点9正确填写材料报表，按材料消耗定额控制现场材料合理使用谢谢阅读10负责做好余料的回收工作11积极配合主管上级，做好对所管范围内施工现场使用的材料质量、数量、用量的检谢谢阅读查和调查工作，并提出合理的意见12完成主管上级和公司领导交办的其它工作和任务主要权限任职资格学历要求中专以上性别要求不限专业要求仓储管理年龄要求23岁以上资格要求/微机操作熟练掌握办公软件及相关应用软件精品文档放心下载经验要求1年以上同等工作经验知识技能要求熟习工程材料、设备、熟练掌握仓储管理的专业知识谢谢阅读其他要求工作细心，沟通能力强部门名称：建司项目部部门编号：010职位编号：JSXM精品文档放心下载B-003岗位名称施工员定编1薪酬等级级所属下级/工作目标负责项目施工现场管理工作。工作联系直接上级项目经理关联上级/内联对象质安员、库管、技术内业、技术员外联对象外包工、监理单位、业主感谢阅读工作职责编号工作职责1严格遵守国家规范与图纸要求，认真组织施工2负责现场各种配合比的实施3负责对施工班组进行施工技术和安全生产、文明施工作业交底谢谢阅读4负责加强施工现场监督，落实过程控制，记好“施工日记”精品文档放心下载5负责填写和整理与施工同步的原始资料6认真做好“三检”和隐蔽验收等签证及记录7负责按规定进行施工过程的检验和试验及标识8负责规范施工现场，协调工种交叉配合工作9负责关键工序和特殊工序的重点控制10负责现场施工中的质量、安全、文明管理11负责纠正和预防措施的实施12负责施工班组的工程量结算工作，报送经营处预算员审核精品文档放心下载13完成领导交办的其它工作和任务主要权限任职资格学历要求大专以上性别要求不限专业要求工民建等相关专业年龄要求23岁以上资格要求/微机操作熟练掌握办公软件及相关应用软件；熟悉网络知识精品文档放心下载经验要求3年以上同等工作经验知识技能要求项目管理其他要求工作细心，沟通能力强部门名称：建司项目部部门编号：010职位编号：JSXM感谢阅读B-004岗位名称试验员定编1薪酬等级级所属下级/工作目标负责项目部的各种原材料、半成品的试验工作工作联系直接上级项目经理关联上级/内联对象质检员、材料员、技术员、施工员外联对象试验单位谢谢阅读工作职责编号工作职责1严格遵守国家法律法规和公司管理制度2精品文档放心下载各种原材料的取样方法、数量必须按现行标准规范及有关规定执行。谢谢阅读3负责监督现场各种配合比的实施情况4对委托试验必须填写委托试验单，填写必须项目齐全、字迹清楚，不得涂改谢谢阅读5负责对需要在现场进行检验试验的项目联系试验机构6感谢阅读应立即汇报并按规定送样复验7试验、取样工作中不弄虚作假、不敷衍应付，保证结果真实性谢谢阅读8负责填写、收集与整理试验记录，并建立台帐9负责领导交办的其他工作主要权限任职资格学历要求大专以上性别要求不限专业要求工民建相关专业年龄要求25岁以上资格要求造价员资格证微机操作熟练掌握办公软件及相关应用软件；熟悉网络知识谢谢阅读经验要求2年以上同等工作经验知识技能要求质量管理其他要求工作细心，沟通能力强部门名称：项目部部门编号：010职位编号：JSXMB-00精品文档放心下载5岗位名称技术员定编1薪酬等级级所属下级/工作目标负责工程项目技术质量管理工作。工作联系直接上级项目经理关联上级生技处内联对象外联对象感谢阅读计部门工作职责编号工作职责1严格遵守国家法律法规和公司管理制度2负责项目质量与技术管理的总体控制3精品文档放心下载底4负责编制项目部月度“材料需求计划表”，按规定时间报公司材设处谢谢阅读5负责《施工组织设计》的执行、修改和总结6负责审批“技术变更核定（洽商）单”，实施工程变更的控制感谢阅读7负责组织编制专项施工技术与安全、文明施工方案，负责进行交底谢谢阅读8负责组织竣工资料的收集、整理及验收，并确保竣工档案验收合格谢谢阅读9负责顾客财产（除材料、设备外）的控制10负责一般不合格品的评审、处置与验证11负责组织施工技术人员的培训12负责针对产品的预防与纠正措施的控制13完成领导交办的其他工作主要权限任职资格学历要求大专以上性别要求不限专业要求土木工程、工民建年龄要求23岁以上资格要求/微机操作熟练掌握办公软件及相关应用软件；熟悉网络知识精品文档放心下载经验要求2年以上同等工作经验知识技能要求项目管理，技术管理、档案管理、预算管理感谢阅读其他要求工作细心，沟通能力强部门名称：建司项目部部门编号：010职位编号：JSXM精品文档放心下载B-006岗位名称技术内业定编1薪酬等级级所属下级/工作目标负责项目部的各种技术资料的管理工作工作联系直接上级项目经理关联上级/内联对象项目部所有人员、生技处、档案室外联对象监理单位、业主、设计部门感谢阅读工作职责编号工作职责1严格遵守国家法律法规及公司各项管理制度2负责项目部文件和记录控制的实施3负责技术规范、规程、标准图集、施工图、施工方案以及相应各种技术资料的收集、谢谢阅读整理、保管、传递、发放，并保持其有效性4负责项目部各项会议的记录，必要时