心理咨询师二级考试临考冲刺试题(五)

2017年心理咨询师二级考试临考冲刺试题(五)1[多项选择题]针对多种敏感情境的系统脱敏办理方法包含()。多种情境一并办理B.制定一个综合的忧虑等级表C.每种情境独自办理D.每种情境制定一个忧虑等级表参照答案：CD参照分析：系统脱敏疗法由小到大逐级循环脱敏。忧虑数不得高于25分，开始忧虑分数不得超出50分。忧虑和惧怕情境有多种，应每种情境独自办理，分别成立忧虑等级表，而后分别实行脱敏。2[多项选择题]W/SC-CR的备用分测试包含()。背数B.译码C.迷津D.积木参照答案：AC1参照分析：WISC—CR的语言备用分测试有背数和操作备用分测试迷津，分别在某一起类测试无效时使用。3[单项选择题]WAIS—RC中的词汇测试分为()。城市和乡村共用一种B.成人和少儿共用一种C.城市用和乡村用两种D.成人用和少儿用两种参照答案：C参照分析：考虑到中国城市和乡村的现真相况，WAIS—RC分别制定了城市和乡村两个版本。4[单项选择题]感情反响与内容反响的差别在于()。前者针对的是求援者的情绪反响B.后者针对的是求援者的心里感觉C.前者关怀的是求援者的认知活动D.后者关怀的是求援者的讲话过程参照答案：A参照分析：内容反响技术是指把求援者的主要言谈加以整理，反应给求援者。感情反响技术是指把求援者的情绪感情加以整理，反馈给求援者。表面上看，两者很相像，内容反响侧重于求援者言谈内容的反应，而感情反响则侧重于求援者的情绪反响。5[单项选择题]使用评定量表耐，为保证评定者评定结果的一致性，一般要求K。pp。系数()。2A.与Spearman系数一致B.大于0.5C.与Pearson系数一致D.大于0.7参照答案：B6[多项选择题]对于印象管理，正确的说法包含()。是信息输出B.是印象控制C.是信息输入D.是印象形成参照答案：AB7[多项选择题]对求援者的问题形成初步诊疗所依照的资料根源于()。临床察看B.会商过程C.理论剖析D.心理测试参照答案：ABD参照分析：求援者的问题形成初步诊疗所依照的资料包含求援者主诉(对症状的自己体验)、家眷报告、摄取性讲话、临床察看、心理测试及其余资料所构成的与求援者临床症状相关的所有临床资料。8[多项选择题]社会化的基本条件包含()。3人类有较长的生活依赖期B.较强的能力C.遗传素质D.较高的情高参照答案：AC参照分析：社会化是个体由自然人成长、发展为社会人的过程。社会化的基本条件包含：①人类有较长的生活依赖期;②人类的遗传素质供给了社会化的可能性。9[多项选择题]小学阶段的少儿掌握逻辑推理规则表此刻()。演绎推理B.概括推理C.类型系统化D.序列化参照答案：CD参照分析：跟着童年期少儿新的思想构造的形成，使少儿认识事物简单掌握实质特色，进而为推理和解决问题能力的发展确立基础，童年期少儿掌握逻辑推理规则表此刻类型系统化、序列化方面。所谓的类型系统化这一逻辑推理规则以类型看法向发展为基础办理不一样层级类看法之间的关系的能力，也称群集看法(类群集)，如编制家谱的系统关系，分出总类、大类、子类、或分层级的附属关系;而序列化则是指少儿对会合中的各元素之间的关系的认知能力，也称关系群集，序列化又详细分为对称关系和不对称关系两种逻辑推理规4则。类型系统化和序列化所表现出来的类和关系的逻辑推理规则的掌握是抽象逻辑思想的基本能力，进一步说明童年期少儿思想拥有重要的发展，有了质的变化。10[多项选择题]依照公正的表现形式，公正能够分为()。公正的行为B.公正的制度C.公正的时机D.公正的道德参照答案：ABD参照分析：由职业公正的定义能够看出，公正既能够形容制度、行为，也能够形容职工的道德。所以，依照公正的表现形式，由外及里，分为公正的制度、公正的行为和公正的道德。11[单项选择题]合理情绪疗法的操作过程不包含()。再教育阶段B.修通阶段C.心理诊疗阶段，明确求援者的ABCD.实行阶段参照答案：D参照分析：合理情绪疗法的操作过程有：(1)心理诊疗阶段，明确求援者的ABC。(2)意会阶段。(3)修通阶段。(4)再教育阶段。12[单项选择题]解说心理测试分数的基础是()。信度5B.效度C.常模D.标准差参照答案：C参照分析：常模分数是指施测常模样本被试后，将被试的原始分数按必定规则变换出来的导出分数，而常模则是由常模分数构成的集体，它是解说测试分数的基础。13[单项选择题]依照职业道德要求、职业化是指从业人职工作状态的()。A.标准化、规范化、制度化B.全世界化、现代化、市场化C.一致化、动作化、简洁化D.高效化、人性化、科学化参照答案：A参照分析：职业化就是一种依照职业道德要求的工作状态的标准化、规范化、制度化，即以严格的职业道德标准，在适合的时间、适合的地址，用适合的方式，说适合的话，做适合的事，并圆满达成自己所担当的工作职责。它要求从业人员在道德、态度、知识、技术、看法、思想、心理、行为等方面都切合职业规范和标准。14[单项选择题]对于公司形象，正确的说法是()。公司形象的实质是公司信用B.公司形象主要表此刻厂容厂貌上6C.建立公司形象的根本门路是增强媒体宣传D.社会民众的见解总有分歧，对公司形象的认识莫衷一是参照答案：A参照分析：公司形象是指人们经过公司的各样标记(如产品特点、行销策、人员风格等)而成立起来的对公司的整体印象，是公司文化建设的核心。公司形象的实质是公司信用。厂容厂貌、媒体宣传不过公司形象的外面建设，公司形象仍是公司内在精神的建设。15[单项选择题]将原始分数转变为百分等级，再将百分等级转变为正态散布上相应的标准分数，这个过程是()。线性变换B.常态化C.对应变换D.标准化参照答案：B参照分析：当原始分数不是常态散布时，也能够经过非线性转化使之常态化。常态化的过程主假如将原始分数转变为百分等级，再将百分等级转变为常态散布上相应的标准分数。16[单项选择题]合理情绪疗法的完满目标是帮助求援者()。学会现实合理的思想方式B.完美自我剖析C.减少情绪困扰和不良行为D.完美自我体验7参照答案：A17[单项选择题]在以下智力指标中，采纳标准分常模的是()。智力年纪B.心理年纪C.比率智商D.离差智商参照答案：D参照分析：离差智商是一种以年纪组为样本计算而得来的标准分数。韦克斯勒将离差智商的均匀数定为100，标准差定义为15。离差智商成立在统计学基础之上，它表示的是个体智力在年纪组中所处的地点，因此是表示智力高低的一种理想的指标。18[多项选择题]婴儿动作发展的规律性包含()。从整体动作向分化动作发展B.从分化动作向整体动作发展C.从任意动作向不任意动作发展D.从不任意动作向任意动作发展参照答案：AD参照分析：婴儿动作发展受生物预置程序化的限制，依照着一定的规律性，表现为：从整体动作向分化动作发展;从不任意动作向任意动作发展;拥有必定的方向性温次序性，①头尾原则：从上到下，即重新部开始向脚部发展;②近远原则：从中心到外周，即从身体的中轴部位向周边部位转移;③大小原则：粗细指向，即从粗的动作向8精美的活动发展，从大肌肉动作向小肌肉动作发展。19[多项选择题]WAIS.RC的数字广度测试主要丈量()。短时记忆能力B.计算力C.听觉组织能力D.注意力参照答案：AD参照分析：韦氏成人智力测试由11个分测试构成，此中语言测试包含知识、意会、算术、相像性、数字广度、词汇6个分测试，操作测试包含数字符号、图画填补、木块图、图片摆列、物体拼集5个分测试。而语言测试中的数字广度测试主要丈量人的注意力和短时记忆能力。临床研究表示，数字广度测试对智力较低者丈量的短时记忆能力，但对智力较高者实质丈量的注意力，且得分高者未必会高。20[单项选择题]忧虑性人品阻碍的主要表现是()。过分要求严格与完满B.过分感情用事或夸张C.不可以独立地解决问题D.习惯性夸张潜伏危险参照答案：C参照分析：忧虑性人品阻碍的主要表现为一向感觉紧张、提心吊胆、不安全和自卑，老是需要被人喜爱和采取，对拒绝和责备过分敏感，因习惯性地夸张平时处境中的潜伏危险，所以有回避某些活动9的偏向。不可以独立解决问题是依靠性人品阻碍的特色，而过分要求严格与十全十美则是逼迫性人品阻碍的特色。而过分感情用事或夸张言行以吸引别人注意则是表演性人品阻碍的特色。21[多项选择题]依照马斯洛的理论，歇息属于()。生理需要