施工承包商提交清单

/附录A施工承包商提交资料清单A.1平安生产责任制度A.1.1各部门、级（岗位）平安生产责任制度及考核记录。各部门、级（岗位）平安生产责任制度及考核记录。A.1.2平安生产管理目标及实施考核记录。A.1.3企业未建立平安生产考核、奖惩制度，实施和。A.2平安文明资金保障制度A.2.1平安生产、文明施工资金保障制度。A.2.2平安生产、文明施工措费的落实状况和考核记录。A.3平安教化培训制度A.3.1平安培训教化制度。A.3.2年度平安培训教化支配及实施记录。A.4平安检查及隐患排制度A.4.1平安检查及隐患排制度。A.4.2年度检查支配及治理记录。A.5生产平安事故报告处理制度A.5.1平安事故报告处理制度。A.6平安生产应急救援制度A.6.1应急救援预案制度。A.6.2在安监局备案证明。A.6.3在建项目演练记录。A.7法规、标准和操作程配置A.7.1法规标准操作程相应的获得序。A.8施工组织设计及专项方案A.8.1施工组织设计编制、审核、批准制度。A.8.2在建项目的一份施工组织设计及编制审批记录。A.9平安生产许可证A.9.1平安生产许可证。A.9.2企业主要负责人、项目负责人、专职平安管理人员持有的平安生产合格证书。A.10紧急源限制A.10.1紧急源监管制度。A.10.2主要紧急源的限制措施及公示、告知制度。A.11资质、机构和人员管理A.11.1平安生产管理组织体系（包括机构和人员等）、人员资格管理制度。A.12设备平安管理A.12.1设备（包括应急救援器材）选购 、租赁、安装（拆除）、验收、检测、运用、检查、保养、修理、改造和报废制度。A.12.2在建项目的部分台帐和技术档案。A.13设施和防护用品A.13.1平安物资供应单位及施工人员个人平安防护用品管理制度。A.13.2施工现场临时设施（包括临时建、构筑物、活动板房）的选购 、租赁、搭设和拆除、验收、检查、运用的相关管理规定。A.14平安检查测试工具A.14.1施工场所平安检查、检验仪器、工具配备制度。A.14.2在建项目的平安检查、检验仪器、工具配备清单。A.1平安生产责任制度A.1.1各部门、各级（岗位）平安生产责任制度1公司总经理平安生产责任1细致贯彻执行国家和各级地方政府制定的方针、政策和法律、规范，驾驭本公司平安生产动态，定期探讨平安工作，是公司平安生产的第一责任人。对本公司的平安生产工作全面负责。2制订公司平安生产、劳动疼惜、环境卫生工作规划和平安生产责任制，制订平安生产奖罚措施，建立和完善本公司各项平安生产管理制度和平安生产保证体系。3驾驭公司平安生产、劳动疼惜、环境卫生动态，刚好探讨解决生产中存在的问题，定期向公司职工代表大会报告平安生产及平安技术措施执行状况。4领导并支持平安生产管理人员或部门的监督检查工作。5领导和组织本公司有关部门及人员做好对特大、重大伤亡事故调查处理的详细工作，监督防范措施的制定和落实，预防事故重复发生。2分管生产、平安副总经理平安生产责任2.1帮助总经理管理公司，开展劳动疼惜、平安生产工作，对分管的平安生产工作负有领导管理责任。2.2组织修订本企业平安管理规章制度，制订公司年度平安生产目标，批准各分公司、办事处和各处室上报的年度平安生产支配，并督促贯彻实施。2.3帮助总经理主持召开季度平安生产、劳动疼惜、环境卫生工作会议，听取汇报，分析公司平安生产状况，探讨措施并作出确定。2.4领导职能部门开展业务工作，支持平安管理人员行使推翻权。2.5组织公司的季度平安检查，督促各职能部门做好通报检查评比结果。2.6坚持“管生产必需管平安”的原则，在下达生产支配的同时，必需同时下达平安技术措施支配。2.7刚好照实报告生产平安事故，组织事故调查组进行调查，分析缘由，分清责任，提出对事故责任者的处理看法和整改措施，在事故处理中坚持“四不放过”的原则。2.8组织制定本单位的生产平安事故应急救援预案。2.9细致听取、接受平安生产的合理化建议，保证本企业平安生产保障体系的正常运转。3总工程师平安生产责任3.1在总经理领导下，对公司平安生产工作中的技术问题负总责任。3.2组织学习贯彻有关平安生产劳动疼惜和环境卫生法律法规、标准等，结合公司实际状况，提出贯彻实施看法，在平安技术范围内对公司总经理负责。3.3主持制定公司平安技术标准，负责审查高、大、难工程的施工组织设计及平安技术措施，审批施工项目的平安技术专项方案。对重大紧急源应制定应急预案。3.4在接受新技术、新工艺、新设备时，领导制订并批准相应的平安技术规程、平安技术措施、劳动疼惜、环境卫生等方面的规定。3.5编制公司的平安技术操作规程，刚好解决施工生产中的平安技术问题。3.6审定对职工的平安技术教材和教化支配，组织平安技术交底和平安技术培训工作。3.7刚好深化施工现场指导工作，提出改善劳动条件，完善平安技术措施。3.8参和公司每季度的平安、环保、劳动疼惜检查工作，对检查结果作出总结和分析，并提出持续改进措施。3.9了解平安措施和平安技术执行状况，指导和支持职能部门开展平安技术工作。3.10参和重大事故的调查，对发生事故的有关问题进行探讨、分析，提出技术性鉴定看法和平安技术改进措施和改进方案。4总会计师平安生产责任4.1组织落实本公司财务工作的平安生产责任制，细致执行平安生产奖罚规定。4.2组织编制年度财务支配的同时，审批平安技术措施经费运用支配，保证所需经费到位。4.3细致贯彻执行国家、地方政府有关劳动疼惜用品的规定和防暑降温经费的运用标准，并按规定落实劳动疼惜用品所需经费。5总经济师平安生产责任5.1加强对施工合同、分包合同的指导和检查，在签定合同时在有关条款中明确平安生产、文明施工、劳动疼惜、环境卫生等的技术措施和平安措施费用。5.2针对合同有关条款督促有关部门制定切实可行的平安技术措施。5.3指导公司经营人员在业务洽谈中落实平安条款。6平安科平安生产责任6.1细致贯彻宣扬国家平安生产、劳动疼惜、环境卫生等方面的法律、法规及公司的各项平安生产规章制度。6.2制订公司年度平安生产目标、环境卫生目标及公司平安工作支配，并负责贯彻实施。6.3组织平安生产活动和平安生产、劳动疼惜、环境卫生的检查，帮助领导制定或修改平安生产等各项管理制度，参和编制公司的平安生产操作规程，并对执行状况进行监督检查。6.4深化基层进行平安生产交底教化工作，监督特种作业人员的持证上岗、到岗状况，并每年两次组织项目部平安管理人员培训工作。6.5开展紧急预知活动，建立定期的平安生产检查制度。6.6深化基层探讨项目担忧全动态，提出整改看法，刚好制止违章作业。6.7监督平安保证体系的正常运转，平安管理工作隐患严峻的项目部作出惩处，并督促整改到位。6.8监督职工正确运用劳动疼惜用品。监督平安管理人员的持证、有效性、到位和履行职责。6.9参加伤亡事故的调查，进行伤亡事故统计、分析、并按规定刚好上报伤亡事故和重大未遂事故，并对责任者提出处理看法细致落实整改，按“四不放过”原则进行。7质量科平安生产责任7.1贯彻国家在工程施工、质量限制中的平安生产要求和公司的各项平安、管理制度。7.2严格依据国家规范、公司技术标准和施工方案等技术文件进行监督检查。并经常深化施工现场，发觉问题刚好督促整改。7.3严把材料质量关，要求选购 的材料必需符合要求，不合格的材料、半成品等严禁用于工程中。7.4监督项目做好材料、半成品的检验、复试工作。8设备科平安生产责任8.1对机、电、起重设备等机械设施及平安设备的平安运行管理负责，依据平安技术规范经常性的进行检查，并监督各种设备的修理、保养的进行，保证设备的正常运转。8.2对新购进的机械及原运用过机械、外单位租用的机械设备必需严格检查和把关，新购进的要有出厂合格证及完整的技术资料，组织专业技术培训，向有关人员交底，并进行验收。8.3参和施工组织设计、施工方案的会审，提出涉及设备平安的详细看法，同时负责督促落实，保证明施。8.4参加因工伤亡及重大未遂事故的调查，从事故设备方面，细致分析事故缘由，提出处理看法，制定防范措施。8.5对施工现场机械设备应符合国家标准或行业标准。8.6不得运用国家明令淘汰的机械设备。9财务科平安生产责任9.1对已确定的劳动疼惜、环境疼惜和平安技术措施支配所需的经费，列入年度支配，优先支付，做好奖惩兑现工作。9.2依据公司有关规定按支配刚好提取相应的平安防护费用，做到专款专用，并督促其合理运用。9.3会同各有关部门做好各分公司、项目部平安防护措施所需的资金支配。9.4必需依法执行参加工伤社会保险，为从业人员缴纳保险费。9.5帮助平安主管部门办理平安奖、罚款的手续。10经营科平安生产责任10.1施工业务经营合同中必需把平安条款列入其中，确保平安条款落实，工程承包合同签定生效后，按规定刚好向有关部门提出不得降低平安生产设施费。10.2协作有关部门制定平安生产、劳动疼惜、环境卫生措施支配。11办公室平安生产责任11.1严格执行劳动疼惜条例，保障劳动者合法权益。制订人事管理规定，并监督、检查、执行。11.2关切职工生活，做好新工人的审查工作，协作卫生部门做好职工的体检。11.3严格限制加班加点，切实保障职工的健康，刚好做好女工疼惜工作。11.4依据上级有关规定，负责修改和制定劳动疼惜用品发放标准，并对执行状况进行监督。11.5对违反劳动纪律、影响平安生产的员工加强教化，经教化无效或屡教不改者，提出处理看法，报主管领导。会平安生产责任12.1宣扬贯彻劳动疼惜、环境卫生、平安生产的法律、法规和公司的各项管理制度。协作有关部门对职工进行平安教化和劳动纪律教化。12.2组织平安生产竞赛活动，搞好总结评比工作，成果显著、贡献突出的先进集体和个人，有权建议赐予奖赏。12.3主动参加公司组织的平安生产检查，对事故隐患的监督整改。12.4帮助公司行政部门改善职工劳动条件，完善平安设施，预防职业病的发生，监督劳保用品的发放。12.5参加伤亡事故的调查和处理，做好因工伤亡家属的慰问、安抚和善后处理工作。12.6经常深化基层工地，检查劳动疼惜设施状况，发觉问题，立刻向工地负责人和有关部门指出，并督促工地负责人和有关部门刚好解决，使其保持良好状态。12.7工会依法组织职工参加本企业平安生产工作的民主管理和民主监督，维护职工的合法权益。13材料部门平安生产责任13.1购入的机械、机具和设备等，在购入时必需有出厂合格证明，必需符合平安、环保要求，重新运用前必需检修。13.2选购 的劳动疼惜用品，必需符合有关要求。13.3负责选购 、保管、发放劳动疼惜用品，并向本单位劳动部门供应运用状况。13.4对批准所供的平安设施材料应纳入支配，刚好供应。13.5对所属职工经常进行平安意识教化和纪律教化。14贯标办平安生产责任14.1宣扬职业平安健康管理体系标准（GB/T28001－2001）要求规定。14.2对不符合公司管理体系的平安文明的事项进行督促整改。14.3向最高管理者报告体系运行状况。15综合科平安生产责任15.1宣扬民工学校的相关文件和督促项目部民工学校的建立。15.2负责公司品牌形象的宣扬和策划。15.3参和一般工程平安事故的调查和处理。16项目经理平安生产责任制16.1细致贯彻执行国家有关法律、法规、平安生产操作规程，执行落实公司有关平安生产要求，项目经理是项目平安生产的第一责任人。未办理安监手续时严禁施工。16.2组织编制项目部平安生产责任制，制订项目部平安生产、文明施工、劳动疼惜、环境疼惜的管理目标等各项管理制和支配，和员工签订劳动合同，为职工办理工伤意外社会保险。16.3遵守平安技术措施，保证各种平安防护设施齐全有效。对上级下达的无平安技术措施的生产任务，有权拒绝施工，严禁违章指挥。16.4加强对工人的平安技能、劳动疼惜、环境卫生、平安纪律等学问的学习和培训，提高职工的平安意识。16.5组织项目部的定期和不定期对平安、劳动疼惜和环境卫生的检查，刚好消退事故隐患,并对检查整改状况负责签字。16.6负责落实各项平安技术措施和依据组织设计（方案）要求所需的平安技术措施费用。刚好照实报告生产平安事故动态，并制定出项目部的平安事故应急预案。16.7依据有关部门要求参和工伤事故的调查，提出相关处理看法。落实防范措施并加以整改。16.8依据国家有关规定，配备专职平安生产管理人员，平安管理人必需持证上岗。1.9为职工供应符合国家标准式行业标准的劳动防护用品。17项目技术负责人平安生产责任17.1贯彻执行国家、地方及公司有关标准、规范要求，对施工过程中的有关平安技术问题负重要责任。17.2编制施工组织设计及各专项方案，并进行平安技术、劳动疼惜、环境卫生交底。17.3帮助项目部做好平安教化、平安学问培训工作。熟识有关平安生产规章制度和操作规程，驾驭本岗位的平安操作技能，并经平安生产教化和培训，不合格不得上岗作业。17.4负责施工组织设计（方案）的实施，严格限制不合格品投入运用。17.5参加定期或不定期的平安生产检查及劳动疼惜和环境卫生的检查，并在检查表上签字。对特殊施工过程中的平安生产把关，并提出详细实施方案。17.6负责模板支撑系统验收及大型机械设备的拆除审批工作。17.7参加大型机械设备的验收工作。18施工员平安生产责任18.1帮助项目经理做好现场的各项平安生产、劳动疼惜、环境卫生管理工作。18.2贯彻“谁施工谁负责，施工前先落实平安措施”的原则，详细落实施工组织设计中的平安技术措施。18.3指导班组的平安生产管理工作，参加项目部组织的定期、不定期的平安生产劳动疼惜和环境卫生的检查，对检查中发觉的事故隐患，按“三定”原则落实整改到位。18.4帮助上级完善平安生产管理网络，参和平安事故的调查。19平安员平安生产责任19.1细致贯彻执行平安生产的各项法律、法规、规范、操作规程及公司的各项管理制度，并模范遵守。19.2参和施工组织设计（方案）中的平安技术措施的制定及审查。19.3落实各项平安管理工作，深化现场进行日常平安生产检查及劳动疼惜和环境卫生的检查，对查出的平安隐患刚好监督整改并复查到位。对现场搭设的脚手架、支模架、井字架、塔吊、施工电梯等设备或设施，刚好通知项目部或上级有关部门组织验收，并监督合格挂牌后投入运用。19.4经常对各施工班组进行平安教化、平安交底，新进场工人必需进行平安教化，考试合格后方可上岗。对特种作业人员进行监督，检查持证上岗状况并杜绝无证上岗或过期未复审。19.5正确行使平安推翻权，做到奖罚分明，处事公正。并协作做好上级部门的平安检查工作。19.6参和企业伤亡事故的调查和处理，刚好总结阅历，防止事故发生。19.7对存在较大紧急因素的作业场所，有关设施、设备必需设置明显的平安警示标记。20机管员平安生产责任20.1机械设备在施用过程中，发觉担忧全隐患，要立刻停机检查或请专业人员赐予修理。20.2参和制定机械操作平安措施，保证机械设备平安运行。20.3经常检查设备、平安装置是否齐全、灵敏、有效，督促操作人员进行日常维护，降低噪声。并刚好做好维护、保养、检查记录。20.4平安设备的安装、运用、检测、修理和报废应符合运用说明及国家标准要求。21项目预算员平安生产责任21.1贯彻执行国家有关平安生产法律、法规。21.2监督项目部支配资金中的平安设施费用落实到位状况。21.3刚好落实劳动疼惜、环境卫生、平安技术措施费，并做到专款专用。21.4公司的平安、环保等各项嘉奖基金实行专款专用。21.5刚好办理职工意外工伤社会保险。22质量员平安生产责任22.1熟识国家平安生产、环境疼惜的有关法律、法规，并坚决执行。22.2细致贯彻执行国家强制性条文及新的工程质量验收规范，确保建（构）筑物的主体结构平安。22.3对有平安隐患的分部分项工程必需细致整改，复验合格后才能进入下道工序施工。22.4参加项目部的定期平安生产、劳动疼惜、环境疼惜检查。23材料员平安生产责任23.1学习国家平安生产、环境疼惜的有关法律、法规，熟识对各种材料、设备性能的详细要求。23.2禁止对平安运用功能不合格的材料进入施工现场。对进场材料刚好收集产品合格证、生产许可证等资料。23.3刚好选购 符合平安生产、劳动疼惜、环境疼惜方面的产品和材料。23.4监督仓库做好对材料的分类堆放，防止易燃、易爆及化学反应的事故发生，做到定期和不定期检查。24综合管理员生产责任24.1刚好做好进场职工的登记管理工作，合理支配员工的住宿；24.2应经常对食堂和宿舍区的文明卫生进行检查并负责向领导汇报；24.3帮助办理员工的暂住证、健康证等其他证件；24.4负责施工现场的防火治安管理工作，做好动火审批管理工作；24.5做好项目工地的平安文明宣扬工作（包括支配生育和职业疾病防治的宣扬）；25班组长平安生产责任25.1班组长应遵守平安生产、劳动疼惜、环境卫生的各项规章制度，带头并督促本班组职工细致学习平安技术操作规程和各项平安生产管理制度。25.2负责本班组职工的平安教化，对职工的平安、环保负有干脆管理责任。25.3坚持做好“三上岗”“一讲评”的班组活动。上岗前依据每个职工的思想动态、技术素养、作业部位、环境因素等进行平安技术交底和平安教化，新工人在未驾驭操作技能和未熟识工作环境前，严禁上岗。特种作业人员和机械操作人员必需做到持证上岗。25.4经常检查本班组职工的作业场所和相关部位，不得违章指挥。职工在有平安隐患的部位作业，应刚好进行整改，同时应制止职工违章作业。25.5教化本班组职工疼惜各种平安设施和警示标记，督促职工比照《职工平安生产责任书》要求进行施工，主动向项目部提出改善平安管理的合理化建议。25.6发生意外事故，负责组织应急抢救，疼惜现场，同时刚好向上级报告并参和事故调查。26工人平安生产责任26.1细致学习，严格执行平安技术操作规程，自觉遵守平安生产规章制度，娴熟驾驭本工种平安生产技能。26.2主动参加项目部组织的平安生产、劳动疼惜、环境卫生活动，细致执行平安交底要求，不违章作业，听从管理人员的指挥。26.3发扬团结互助精神，做到相互帮助、相互监督，对新工人、要主动传授平安生产学问，疼惜一切平安设施和防护用具，做到正确运用个人防护用品。26.4对担忧全的操作面和违章指挥有权拒绝，主动向项目部提出有利平安生产的看法。26.5发生伤亡事故，应疼惜现场并立刻上报。26.6在施工作业过程中，应当严格遵守施工企业平安生产规章制度和有关操作规范，正确佩戴和运用劳动防护用品。26.7作业人员应先进行平安教化和培训，驾驭工作中所需的平安生产学问，增加事故预防和应急处理实力。A.1.2平安生产管理目标及奖惩制度1平安生产目标管理和考核奖惩制度1.1建立健全平安生产目标管理现任制，对限制各类事故、伤亡人数制定详细的目标任务，签订平安生产目标管理责任书，落实责任，加强督促检查，确保目标任务的完成。1.2公司质安部每月召开一次平安生产例会外，在每季度要对平安生产状况进行一次总结，对搞得好的项目部赐予表扬，搞得差的项目部进行通报指责。1.3公司质安部每半年对平安生产工作进行一次考核，对存在重大问题的、发生事故的、隐患整治不力的单位，要赐予通报指责。1.4公司质安部在年终时，依据年初目标责任书进行检查、评比、总结，依据全年目标考核结果，对目标任务完成得好的项目部、责任人赐予表彰嘉奖；对目标任务完成得差的项目部和责任人，要通过述职、责令整改、通报指责、责任追究等措施，督促其全面整改。1.5对发生重特大平安责任事故、各类事故伤亡人数突破全年限制指标的单位，实行一票推翻，除在综合目标考核时按规定扣特别，还应取消项目部和有关责任人当年评比各类先进的资格。1.6励和物资嘉奖，对违反平安规章制度，违反平安操作规程行为，而屡劝不改，酿成事故的项目，赐予惩处。2下列行为之一的赐予嘉奖：2.1细致执行国家平安生产方针、政策、法令，主动做好平安生产文明施工的。2.2一贯遵守平安生产技术，疼惜平安设施，遵守平安操作规程，并带动其他人员共同遵守操作规程，疼惜平安设施的。2.3施工项目在平安检查、记录完整，刚好消退平安隐患，受检查的各项指标达标，并评分优良的。2.4防止和避开重大伤亡事故或在事故抢救中有功的。3下列行为之一的职工，经教化不改的，赐予惩处款，直至追究刑事责任：3.1违章作业或违章指挥造成事故的。3.2玩忽职守，违反平安生产责任制造成事故的。3.3发觉有事故隐情既不实行防范措施，又不刚好上报而发生事故的。3.4发生事故后，破坏现场隐瞒不报、虚报、有意拖延报告或嫁祸他人的。3.5对指责违章作业、违章指挥的人员进行打击报复的。3.6设备超过检修期限运行或设备有缺陷或没有防护装置造成事故的。3.7发生事故后，不主动组织抢救或事故后不实行整改措施，使同类事故重复发生的。A.2平安文明资金保障制度1、平安生产资金投入保障制度为了进一步加强平安生产管理，确保对平安技术措施费运用的刚好、到位，依据国家平安生产法并依据本公司《财务管理制度》和《资金运用制度》的规定，结合本公司实际，特制订平安生产资金保障制度如下：公司设立平安生产专项资金专户，平安工作全生产措施费专用于保障工程项目平安生产，实行专款专用，不得挪作他用；2、平安生产措施费按支配列入项目成本，平安生产施措施费的运用必需立项，原则上由公司详细驾驭。工程项目开工初期，项目部必需依据轻、重、缓、急和好用的原则制定出平安生产措施、方案，以及措施费的支出支配，报所属平安生产机构审核，送负责人审批后，由财务部门支配资金支付，所列费用方可计入平安生产措施费。各种平安技术设备，由各平安生产部门支配专业人员购买、验收、管理，用于改善施工作业环境和机械设备的平安状况等。平安生产措施费用依据劳动部、全国总工会发布《平安技术措施支配的项目总名称表》、《建筑施工平安检查标准》制订，其包括的范围如下：2.1.平安资料的编印、平安施工标记购置及宣扬栏的设置(包括报刊、宣扬书籍、标语的购置）费用；2.2.平安培训及教化费用；2.3.职工劳动卫生平安防护的费用；2.4.施工平安用电的费用，包括：标准化电箱、电器疼惜装置、电源线路的敷设、外电防护措施等；2.5.起重设备及其他的平安防护设施（含警示标记）费用；2.6.施工机具防护棚及其围栏的平安疼惜设施费用；2.7.水上、水下作业的救生设备、器材及临边防护、警示设施费用；2.8.抢险应急措施；2.9.交通疏导、警示设施费用；2.10.消防设施和消防器材的配置及保健急救措施费用；2.11.平安网、平安帽、平安带等防护用品的购置费用；2.12.按国家、施工所在省、市规定的其它平安生产措施所涉及的费用。3、文明施工资金保障制度平安文明施工措施费，对于中标工程，中标合同中有相关单列约定的，项目部应严格依据相关约定执行，中标合同中平安生产措施费未进行约定的工程项目,平安生产措施费用依据当地地方政府参考费率标准接受差额定率累进计费方式计取；或者依据平安生产管理机构对施工现场平安生产管理的实际须要按支配计取。4、公司对施工经营项目需具备平安生产条件所必需的资金投入，由施工经营项目的决策机构或主要负责人确保资金的刚好到位，正确运用，并对由于平安生产所必需的资金投入不足导致的后果担当责任。5、公司平安生产专项资金的支出由公司平安管理部按支配报批，项目平安生产专项资金的支出由该项目平安生产科按支配报批。6、对不按规定运用措施费或平安措施落实不到位的项目部，公司依照有关规章制度赐予处分惩处。发生伤亡事故，应首先追究有关人员的责任。7、公司对于平安生产工作成果优异的项目部、班组、个人赐予适当嘉奖，嘉奖资金不运用公司平安生产专项资金。A.3平安教化培训制度A.3.1平安教化和培训制度1公司对平安生产专职人员进行专业岗位培训，取得证书，持证上岗，并做好证书的复检、换发工作。2公司定期对从事和平安有关的管理人员进行平安学问业务培训，使管理人员熟识平安技术规范，从而平安科学地组织施工管理和作业。3公司对从事电工、金属焊接、登高架搭设等特种作业人员及机械操作人员进行平安技术培训，取得操作证并持证上岗。4项目部负责对新支配的大中专和新工人进行平安学问教化和要求进行上岗前的培训。5项目部每年初负责对管理人员、班组生产骨干进行一次系统的平安生产教化，使管理人员、生产骨干全面驾驭平安技术操作规程。6公司以活动的形式不定期地对职工进行平安学问的宣扬及测试。7公司利用《平安月报》等宣扬阵地对职工进行平安生产学问教化，使职工坚实树立平安生产的思想意识。8平安教化的形式8.1对作业人员在开工前必需进行公司、项目部、班组三级平安学问教化。8.2变换工种时，必需进行换岗平安教化。8.3节假日前后、上岗、气候变更时，必需进行平安教化。8.4特种作业人员，必需经过有关部门的培训考核，发证后方可上岗，并每二年复审。8.5作业人员一年进行一次平安学问培训教化，教化时间不得低于20学时。8.6专职平安管理人员和技术员每年应参加不小于40学时的平安教化培训。A.3.2年度平安教化支配及实施记录2016年度平安教化培训支配平安教化是企业平安管理工作的重要组成部分，是从根本上杜绝人的担忧全行为的重要措施，也是预防和限制事故的重要手段之一。做好企业的平安教化培训工作，才能保证其它平安工作和企业平安生产的顺当进行。为使公司2014年的教化培训有规划、有重点、有目的的进行，特制定以下年度平安教化培训支配。一、基本思路（一）加强“平安第一、预防为主、综合治理”的平安意识教化。平安意识教化就是通过对员工深化细致的思想工作，帮助员工端正事项，提高他们对平安生产的重要性的相识。在提高思想意识的基础上，才能正确理解并主动贯彻执行相关的平安生产规章制度，加强自身的疼惜意识，不违章操作，不违反劳动纪律，做到“三不损害”：不损害自己、不损害他人、不被他人损害。同时对公司各级管理人员（包括领导、公司各部门、生产段管理人员、技术人员等）也应加强平安思想意识教化，确保在工作时做好带头作用，从关切人、疼惜人的生命和健康动身，重视平安生产，做到不违章指挥。（二）将平安教化贯穿于生产的全过程中，加强全员参和的主动性和平安教化的长期性。做到“全员、全面、全过程”的平安教化。因为生产和平安是不行分割的统一体，哪里有生产，哪里就须要进行平安教化。（三）开展多种渠道、多种形式的平安教化。平安教化形式要因地制宜，因人而异，灵敏多用，尽量接受符合人的相识特点的、感爱好的、易于接受的方式。针对我公司的详细状况，平安教化的形式主要有以下几个方面：（1）会议形式。主要有：平安学问讲座、座谈会、报告会、先进阅历沟通会、事故教训现场会等。（2）张挂形式。主要有：平安宣扬横幅、标语、标记、图片、平安宣扬栏等。（3）音像制品。主要有：平安教化光碟、平安讲座录象等。（4）现场观摩演示形式。主要有：平安操作方法演示、消防演习、触电急救方法演示等。（四）严格执行公司的三级平安教化制度，杜绝未经三级平安教化就干脆上岗的现象。对于公司新员工，应严格要求进行三级平安教化（公司、部门、生产段、平安教化），学习内容包括平安技术学问、平安制度和严禁事项，并经考核合格后方可进入工作岗位，考核状况要记录在案，三级平安教化时间不少于24学时。二、主要的培训内容支配：时间主题方式教化目的对象主培人员全过程三级平安教化上课加强新员工的平安素养新进员工1-2月国家平安法律法规宣扬宣扬加强员工的法律意识全体员工4-5月平安生产管理学问、平安生产技术专业学问

上课加强员工的平安意识全体员工6月岗位平安操作规程；上课加强员工的平安操作全体人员7月各岗位平安学问教化、公司管理人员平安教化会议、宣扬使各岗位人员熟识其岗位学问各岗位操作人员6、7月消夏季平安学问教化讲座、宣扬等使员工了解和预防中暑和触电事故全体员工8月典型事故和应急救援案例分析；宣扬加强员工平安意识和处理紧急状况的实力全体员工9月平安生产规章制度和劳动纪律；上课确保平安生产全体员工11月劳保用品运用平安教化宣扬、现场指导确保员工清楚穿戴劳保用品的作用和如何穿戴劳保用品全体员工12月2015年度平安培训活动总结、制定下一年平安培训支配要求详细的培训方案应在培训的前一个月制定出来，并报领导审批，刚好通知培训涉及的相关人员做好准备。培训结束后，要对培训的效果进行全面的总结。不能按期实行的平安培训教化活动，要刚好向上级报告，说明实行的详细时间和缘由。年底写好年度培训教化活动的总结报告，提出本年度培训欠缺的方面，和以后教化要留意的方面，并制定下一年的平安培训教化支配。公司平安管理部2015年12月2016年度平安教化培训工作总结平安生产工作是公司管理的一项重要工作，平安生产的实现在于平安意识的塑造和培育，回顾这一年来，我公司在平安生产管理取得了确定的成果，这和公司一贯的坚持“平安第一，预防为主，综合治理”的方针，坚持强化平安责任，深化隐患排查，严格监管，加强平安宣扬教化是分不开的。现将教化培训总结如下：一、平安教化培训工作的主要做法1、平安思想教化主要包括平安生产方针政策教化、法制教化、典型阅历及事故案例教化，通过学习方针、政策，提高企业各级领导和全体职工对平安生产重要意义的相识，使其在日常工作中坚决地直立“平安第一”的思想，正确处理好平安和生产的关系，确保企业平安生产。通过平安法制教化，使各级领导和全体职工了解和懂得国家有关平安生产的法律、法规和企业平安生产规章制度，使企业各级领导能够依法织企业的经营管理，贯彻执行“平安第一，预防为主”的方针，使全体职工依法进行平安生产，依法疼惜自身平安和健康权益。通过典型阅历及案例教化，可以使各级领导和职工了解平安生产对企业发展、个人和家庭华蜜的促进作用，发生事故对企业、对个人、对家庭带来和巨大损失和不幸，从而坚决平安生产的信念。2、平安生产学问教化主要包括一般技术生产教化，一般平安技术学问教化、专业平安技术学问教化、平安生产管理基础学问、常用的平安生产法律法规学问、常用的平安生产管理方法、常用的平安心理学学问、体系运行中的有关事宜等，另外，企业新入职员工，必需接受企业的平安培训教化，做好平安生产的岗前培训，考试合格后才可以上岗工作。通过教化，提高生产技能，防止误操作，驾驭一般职工所必需具备的、最至少的平安技术学问，适应对各种平安紧急因素的识别、预防和处理，进一步驾驭特地的平安技术学问，防止受紧急因素的危害。3、平安管理理论和方法的教化通过教化提高各级管理人员的平安管理水平，总结以往平安管理的阅历，推广现代平安管理方法的应用。二、平安教化培训存在的问题近年来的平安教化培训工作虽说做了确定的工作，取得了很大的进步，但离公司的平安教化目标还有差距，且在培训中还主要存在以下不足：1、教化支配支配比较惊惶，特殊是对基层单位重新聘请回来的人员培训方面，往往是在施工任务比较紧，因此，教化的时间难以保证，培训的质量也打折扣。2、有支配的平安教化培训有时在实施过程中不能达到预期效果，且参加培训员工有缺勤现象。3、培训的内容有待于接着完善，培训的内容在理论和实践相结合上还有确定差距，更须加强实际操作的培训；对于新入职人员而言，只进行平安生产方面的培训是不能满足实际需求的，也是和公司人力资源管理要求不相符的。有必要邀请工程管理部、保卫科等其它职能部门进行相关一般性技能常识和管理规定的培训，并对其进行职业道德等企业文化方面的教化。4、职工参和平安培训的主动性不够，部分人员缺乏必要的平安学问和自我疼惜实力，不知道或不想去进行平安教化培训。三、对下一步工作看法建议1、接着强化平安教化培训，努力提高平安生产管理人员和特种作业人员的管理素养和业务水平，坚持将平安生产教化培训作为提高安生生产的基础，并实现全员参和平安教化培训，全员接受平安教化的目标。2、创新培训体系，不断提升培训质量，规范培训内容。在培训教化中，更加侧重平安基础学问和实际操作技能，依据学用结合、因材施教的要求，主动深化现场，结合不同类型、不同层次的岗位特点和培训需求，紧紧围绕平安生产工作实际精编教案，更新培训内容，做到培训内容规范化；改进培训方式，在培训方式上，灵敏多样。既有集中培训，又有分散自学，据企业实际，充分敬重和考虑公司的实际状况，合理支配培训时间，既保证了培训支配的落实，又保证了企业的正常生产，从而提升了培训质量。3、有效开展平安生产学问普及工作，开展各种形式多样、内容新颖 、富有成效的活动，进一步普及平安常识和基本技能，达到提高平安生产的意识和强化平安生产基础工作的目的；4、加强培训基础工作，努力强化培训管理水平。为更好地开展各项培训考核工作，我们以规范管理入手，建立一整套规范合理的规章制度和办事程序，严格依据平安生产教化培训的要求制订教学支配，组织好每一期培训班。依据特种作业人员和平安生产管理人员的不同特点，优化培训方案，突出教学重点，加强学员管理。从组织纪律、考勤管理、培训目的等方面入手，增加学员的纪律观念和学习自觉性；在教学过程中，坚持教案检查制度，听课制度和教学质量评议制度以及教学效果反馈制度；通过培训，使学员真正驾驭了平安生产学问，提高了平安生产技能，增加了事故预防和应急处理实力。5、进一步抓好岗位人员的平安培训。实行因人、因工种施教的方法，依据不同工种、文化程度和工作阅历，实行不同的教学方法，满足不同层次学习人员的学习需求，保证培训质量。加大对平安人员的培训考核的宣扬教化和执法力度，持证上岗率达到100%。6、进一步提高培训质量，进一步丰富教化培训的形式和手段，增加教化培训的科学性、针对性和时效性，严把培训考核质量关。通过举办平安教化培训班、播放平安学问专题片等形式，加强对员工的平安生产基础教化。公司平安管理部2016年12月A.4平安检查及隐患排查制度A4.1平安检查制度1为了贯彻执行平安生产方针，切实加强管理，做到平安生产和文明施工，特制定平安生产检查制度。2定期检查：由公司质安副总经理每季度组织一次施工现场平安大检查，检查人员由质量、平安科、技术中心等有关部门人员组成，依据平安检查评分标准项目、内容对平安管理、外脚手架、"三宝"、"四口"防护，施工用电、井字架、塔吊、施工机械等进行全面的大检查。做好检查和总结相结合，检查和评比相结合，检查和奖罚相结合，检查和整改相结合。对紧急隐患较多的现场进行停产整顿，对运行不良的电气设备、垂直运输设备、架设工程等要坚决停止运用。整改之后，由检查组复查合格方准运用。项目工程部每七天检查一次。3验收平安检查：脚手架、井字架由现场施工员组织安装工人参加，依据检查表列的项目，的确基本达到规程要求后由施工员和操作班组签字，然后在自检的基础上由项目部专职平安员检查验收并签字。最终由公司平安科专职平安员验收合格签字挂牌后，才能正式运用。塔吊的检查验收，由施工员组织安装工人，塔吊司机参加，依据检查表的内容进行细致检查,确无损坏,运行正常后，由公司平安科派专人验收签字，并挂牌后方能运用。4班组平安检查：由班组长和兼职平安员负责进行班前班后平安检查。检查的重点是班组运用的设备、手动、电动工具、平安帽、平安带等及作业面防护设施，发觉问题刚好修复或更换，确保作业平安并作好记录。5季节检查：针对季节气候特点，对可能给平安施工带来危害由公司戓项目部生产和质安部门平安检查。冬季平安检查主要查防冻、防滑、防坠落、防火灾、防中毒的各项措施。暑季平安检查主要内容是露天作业人员的作息时间是否调整，休息的宿舍是否通风。防暑降温的饮品供应是否符合卫生要求。检查组由公司或公司领导带队，平安科、各部门派员。风季检查主要内容是各种起重设备、垂直运输设备、架设工程、电杆、临舍等有无倒塌的紧急，如发觉问题随时加固，风季检查应由各级领导亲自带队，并干脆组织现场电工、木工、架子工等参加，达到边检查，边加固的目的。6整改和复查：对施工生产中危害职工生命平安和身体健康的各种紧急因素，一旦发觉，要细致探讨对策，主动实施改进措施，消退紧急因素，疼惜职工的生命平安和身体健康，促进施工生产顺当进行。检查中要本着平安生产，对广袤职工的平安生产高度负责的精神，细致贯彻"边检查、边整改"的原则，主动、广泛地发动群众搞好整改。对查出来的问题进行分类排队，按立刻要整改的问题和限期整改的问题，发出整改通知单，以便整改时实行不同的处理方法。务必做到条条有落实，件件有交待。对于签发了整改通知单隐患，检查单位必需组织力气逐项复审，对整改刚好彻底的要给以表扬，凡不细致整改者，对其主要责任者要给以指责，经济惩处直至行政处理。隐患排查制度1紧急源识别在开展辨识工作时，依据整个任务体系的要求辨识范围应覆盖基础、主体、装饰装修全过程，同时要考虑三种时态，即过去时、现在时、将来时及三种状态，即正常、异样、紧急状态，以及七个方面的因素，即物理性因素、化学性因素、生物性因素、生理心理因素、行为性因素和其他因素，进行辨识。1.1生产场所布局及作业环境。从生产场所的地形地物、紧急灾难、资源条件等外围状况，到构筑物工艺流程、易燃易爆、辐射噪声、紧急物品、平安卫生防护等基本状况——进行分析评价，杜绝环境方面的潜在紧急。1.2建(构)筑物及生产设备、装置。对构筑物的结构、防火防爆、通风照明、生产卫生等，及设备装置的高温高压、触电断电、腐蚀爆炸、检修故障、操作运转等状况进行清查，以防失误和不当等带来的危害防止担忧全状态发生。1.3生产工艺过程及危害作业部位。对工艺过程中的物料配送、温度压力、环境条件、限制操作等，及对粉尘、毒物、噪声、振动、辐射、高温、低温等有害作业部位进行系统辨识，特殊是各种专业人员要发挥其特长，在辨识中起到找寻紧急源的作用。1.4管理体制、应急支配及平安卫生设施。总结过去的阅历，抓好管理，时时检查、修订重大事故应急救援预案和更新相关设施，保证平安生产和销售，为持续平安平稳发展打下坚实的基础，同时构造一个关爱生命的平安生产生活的和谐环境。1.5生产期间的人机因素、生理心理、社会环境等。人员在进行某项操作时，其工艺过程的困难性、作业环境的影响、人员自身的娴熟程度等人机因素会影响人的精神状态；此外，如经常加班加点、兼职工作、操作限制的单调性、频繁轮班等都会对人员的平安生产造成影响。然而，当从业人员自我感觉良好、保持稳定的心情、自信地进行工作时，不但效率高而且削减失误，可以消退人的担忧全行为。人除了受工作中某些因素的影响外，还有其他因素也会有影响，如工资、待遇、地位等引起的冲突，以及工作调动、降职、降级、解雇、家庭冲突等都会使人的心理发生变更，当员工处于紧急工作状态时特殊简洁发生失误，造成事故。因此，应实行合理的措施，消退人的担忧全因素。2紧急源监控要求各项目部依据基础、主体及装饰装修三阶段的识别进行紧急源的评价，并将各紧急源清单在施工现场显目处进行公示。3隐患排查专项治理依据紧急源评价等级以及工程施工形象进度，组织隐患排查专项治理，治理重点主要包括:3.1实行《紧急性较大的分部分项工程平安管理方法》（建质〔2009〕87号）文件状况。重点是深基坑、高大支模架、脚手架和建筑起重机械设备等紧急性较大分部分项工程是否依据规定编制、审批专项方案，须要组织专家论证的是否按规定组织专家论证，专项方案是否具有针对性，方案实施前是否进行技术交底，现场是否严格按专项方案实施，方案实施后是否按规定进行检查、验收；3.2开展建筑施工高处坠落事故平安专项整治活动状况；3.3建筑起重机械备案登记、安装、拆卸、检测、验收、运用、维护保养状况，起重机械租赁、安拆和运用单位的主体行为状况以及运用年限较长建筑起重机械强制报废状况。2016年度平安检查支配为了本项目平安生产管理体系的有效运行，刚好发觉和改进平安管理、平安技术措施的缺陷，刚好消退工作环境中物（设备、设施、材料等）的担忧全状态，订正“三违”行为，严格落实平安生产责任制，做到有效限制和预防生产平安事故发生，依据国家平安生产方面的法律法规、规范性文件及工程相关规定，结合项目实际状况，编制项目平安生产检查支配如下：1．实行平安生产日巡检制：由专职平安员负责对全线各施工现场进行巡察检查、订正违章、限令整改和记录。2．实行平安生产综合月检制：由安委会指定项目领导负责，项目安质部、工程管理部、设备物资部、综合办公室、机电部共同对项目属各施工队、施工作业区进行综合平安检查，时间为每月28日-29日。3．实行平安生产综合考核季检制：由项目领导对各施工队进行平安生产综合考核，时间和季末一期平安月检同步。（安质部负责供应被检单位日常平安生产运行资料）4．实行施工人员平安考核半年检制：由项目经理、总工对项目各部门、施工队主要负责人进行个人平安生产综合考评（安质部负责供应被检各人日常平安生产行为资料）5．由机电部派专人对各施工队平安用电状况进行日常巡检，对各用电部位避雷及接地设施进行月检测，并记录。6．由安质部负责固定检查支配以外的各项随机专项或综合检查，完成检查记录和各项上报工作。7．由设备物资部负责每月对机械设备进行平安检查、检测、记录和填报工作，时间和月检日期同步。8．由安质部、综合办公室负责对综合队各施工队、生活区、施工区进行消防、日常巡检，完成检查记录。9．进入汛期后，依据防汛预案支配防汛检查工作，实行日观测、记录制度（每8小时一次），遇阴雨天气或连续阴雨天气或强降水，实行每1-2小时记录一次制度。10．针对专项整治排查工作支配，由安质部对专项整治重点项目进行随机专项检查，工程技术部负责协作进行整改和监督工作。序号检查形式检查时间检查人员检查目的检查内容备注公司综合性平安检查每月一次安委会、部门负责人对作业过程和作业环境的潜在紧急有害因素状况的检查，以便刚好实行防范措施，防止和削减事故的发生。作业现场检查、操作人员平安检查、现场平安管理。专项检查每月一次安委会、部门负责人对特种设备、起吊器具、移动电气线路、压力容器、水电气管网、危化品以及重大紧急源等进行专项平安检查，防止和削减事故的发生。平安性能、运用存放、维护保养、定期检修、日常巡检以及相关资证明等管理。车间级平安检查每月二次车间负责人、平安管理员、各班组长作业人员平安职责，设备、工艺、电气、仪表、平安教化、关键装置及重点部位、特种设备等的管理。日常平安检查每周一次车间负责人、各班组长以每周检查的方式保障现场作业持续、协调、稳定、平安作业。作业环境、平安管理、平安作业、岗位平安生产、平安意识行为和平安操作规程检查和巡回检查。夏季平安检查五月份进行检查安委会、部门负责人确保夏季的平安生产环境和秩序，保障平安运行。防暑降温、防雷、防中毒、防汛等内容进行预防性季节检查。秋季平安检查十月份进行检查安委会、部门负责人确保秋、冬季的平安生产环境和秩序，保障平安运行防火防爆、防雷电、防冻保暖、防滑等内容进行预防性季节检查7节假日前平安检查节假日前两天进行平安检查安委会、部门负责人保证节假日期间装置、设备、设施、工具、附件、人员等的平安状态。节假日前平安、保卫、防火防盗、生产物资准备、应急物资、平安隐患等方面进行的检查。8节假日期间平安检查节假日期间进行平安检查值班人员通过对节假日期间防火防盗、物资平安等方面进行的检查8厂房、建筑物平安检查12月安委会、部门负责人对生产过程对生产过程9平安设施、设备检查6月安委会、部门负责人保证各消防设施状态良好、平安可用各种消防器材、设备的检查10职业卫生平安检查11月安委会、部门负责人保证作业场所的职业危害因素符合国家和行业标准，保证员工职业健康检查要求：各类检查围绕“六查”进行，查思想、查制度、查管理、查隐患、查事故处理、查平安技术措施落实和平安资金的投入状况。各级管理人员、工程技术人员、操作人员按检查支配要求进行检查，每次检查均应填写相应检查记录（表）；检查中发觉问题应进行有针对性的隐患整改，并验证整改、总结；全部平安检查应建立平安检查台账。A.5生产平安事故报告处理制度1施工项目各级人员，必需细致贯彻执行国家及上级有关平安生产方针、政策、法规和规定，健全平安生产责任制，以确保平安生产。2伤亡事故统计按程度分为一般、较大、重大、特殊重大事故。3轻伤事故发生后，事故现场有关人员将事故发生时间、地点、经过、缘由，由项目施工员（平安员）在当日下班前报告项目负责人和公司平安科。项目施工员负责调查分析，查明缘由，提出预防事故重复发生的措施，并负责填写《工伤事故报表》上报平安科。4重伤事故发生后，负伤者或事故现场有关人员应立刻报告项目负责人，项目经理接到事故报告后在1小时内报告公司和当地劳动部门。事故调查处理按《平安生产事故报告和调查处理条例》规定权限进行。5死亡事故和重大死亡事故发生后，事故现场有关人员应立刻干脆报告公司（技术负责人），公司立刻报告主管局和劳动部门、公安部门、检察院、工会。企业同时填写伤亡事故登记表，并按规定的权限进行调查处理，写出《事故调查报告书》。6特殊重大事故发生后，凡有人员伤亡的，按国务院493号令《平安生产事故报告和调查处理条例》规定的要求，查明事故状况，快速向当地政府平安生产监督管理部门报告。公司在1小时内写出事故报告，呈送上述部门。7事故调查报告应当包括下列内容：事故发生单位概况；事故发生经过和事故救援状况；事故造成的人员伤亡和干脆经济损失；事故发生的缘由和事故的性质；事故责任的认定以及对事故责任者的处理看法；事故防范和整改措施；A.6平安生产应急救援制度1总目标和基本任务1.1将紧急事务局部化，尽可能予以消退或削减危害。1.2尽量缩小事故对人和财产的影响。2基本要求2.1按事故的性质、类型、影响范围严峻后果分等级，预先制定相应的预案。2.2预案形成统一整体、救援力气统筹等支配，依据实际条件制定预案。2.3各级应急组织职责明确，通力协作。2.4预案要定期演习和复查，并依据实际状况检查和修正。2.5应急队伍进行专业培训，确保胜任工作任务。2.6配备相应器材。3应急组织成立应急领导小组、现场抢救组、医疗救治组、后勤服务组、保安组等。4各组织的职责。4.1应急领导小组职责：建筑工地发生平安事故时，指挥工地抢救工作，向各抢救小组下达抢救指令任务，协调各组之间的抢救工作，第一时间内向110、119、120、企业救援指挥部、当地政府平安管理部门求援和报告。4.2现场抢救组职责：实行紧急措施，尽一切可能抢救伤员及被困人员，防止事故扩大。4.3医疗救治组职责：对抢救出的伤员，视状况实行急救处理措施，尽快送医院抢救。4.4后勤服务组职责：负责交通车辆的调配、紧急救援物资的征集及人员的饮食供应。4.5保安组职责：负责工地的平安保卫、支援其他救援组的工作，疼惜现场，疏散人员。5救援器材准备5.1医疗器材：担架、氧气袋、医药箱等。5.2抢救工具：常备工具和就地取材。5.3照明器材：手电筒、应急灯等。5.4通讯器材：电话、手机、对讲机、报警器等。5.5交通工具：常备一辆值班车。5.6灭火器材：砂、灭火器等。6通讯联络项目部必需将110、119、120、项目部应急领导小组成员的手机号码、企业应急领导小组成员手机号码、上级主管部门应急领导小组指挥长及办公室主任电话号码、平安监督部门的电话号码明示于工地显要位置。7事故报告工地一旦发生平安事故后，企业及项目部除立刻组织抢救人员外，应按事故状况，轻伤事故在12小时内报告企业领导、平安科或工会；重伤事故在12小时内报告上级主管部门及企业领导；死亡事故尤其是死亡3人以上事故除报告企业、主管部门外，应立刻报平安局、政府及卫生部门、公安部门、消防部门等。公司紧急救援演练记录时间内容：2015年11月23日，管道脱落砸伤事故。上午9：30，事故救援队接到紧急救援电话，在施工现场发生管道脱落砸伤事故，我公司2员工受伤。接到电话后，应急救援队立即向公司领导汇报了事故状况，并立刻组织急救员、担架、氧气瓶、急救车辆动身赶往事故现场。9：40分，急救人员到达事故现场开展急救工作；9：50分，公司领导到达施工现场开展紧急救援指挥工作。急救员和专职平安人员首先将伤员抢救出来，并对伤者进行包扎伤口、人工呼吸等状况处理，伤者醒悟后紧急送往医院救治。缘由分析：施工时未对管道支架进行必要的检查，对变形、螺栓耸动等未刚好修复；支架应按工序进行，支架没有固定前不得进行下道工序，不得利用管道支架支撑攀登上下。总结点评：演练结束后，公司领导对此次的演练进行了简要的总结：急救人员应在第一时间赶到事故现场，不得拖延。时间就是生命，险情就是叮嘱，要突出一个快字，在以后的工作中，要搞好阅历总结工作。记录：时间：2015年11月23日

公司紧急救援演练记录时间内容：2015年11月24日，触电事故。上午8：30，事故救援队接到紧急救援电话，在施工料场发生触电事故，我公司1员工受重伤。接到电话后，应急救援队立即向公司领导汇报了事故状况，并立刻组织急救员、担架、氧气瓶、急救车辆动身赶往事故现场。8：39分，急救人员到达事故现场开展急救工作；8：40分，公司领导到达施工现场开展紧急救援指挥工作。高压闸已断开，急救员首先对伤者进行人工呼吸等状况处理，伤者醒悟后紧急送往医院救治。专职平安人员现场检查临时用电状况，对临时用电的线路等进行拍照，进行详细的记录。缘由分析：现场架空线于地面距离仅为1.7米，而且架设了裸导线，在运用电焊机时，现场的非电气操作人员动用了电器设备，违反有关平安生产规定，专职平安人员对此不予以制止，导致事故发生。总结点评：演练结束后，公司领导对此次的演练进行了简要的总结：现场施工用凹凸压设备及线路，应依据有关电气平安技术规程安装和架设，有人触电，应立刻切断电源，设备及线路检修完毕，应全面检查无误后方可拆除临时短路接地线，严禁带负荷拉、合开关。记录：时间：2015年11月24日

公司紧急救援演练记录时间内容：2015年11月25日，火灾事故。上午10：10，事故救援队接到紧急救援电话，在施工料场发生火灾事，我公司3员工受伤。接到电话后，应急救援队立即向公司领导汇报了事故状况，并立刻组织急救员、担架、氧气瓶、急救车辆动身赶往事故现场。10：20分，急救人员到达事故现场开展急救工作；10：19分，公司领导到达施工现场开展紧急救援指挥工作。高压闸已断开，急救员首先对伤者进行伤口包扎等处理，然后送往医院救治。专职平安人员组织人员开展灭火工作，灭火后对现场检查着火状况，并对现场进行详细的记录。缘由分析：管理不善，工人违反操作规程，焊工作业违反操作规程，工作中无防火措施，施工现场混乱，易燃物不刚好清理，导致火灾发生。总结点评：演练结束后，公司领导对此次的演练进行了简要的总结：现场应划分用火作业区、易燃易爆材料区、生活区按规定保持防火距离，现场应设有消防用水管网，配备消防栓，专职平安人员应对消防器材进行定期检查，预防和削减责任事故的发生。记录：时间：2015年11月25日A.7法规、标准和操作规程配置细致贯彻执行国家平安生产方针、政策、法律、法规，把平安工作列入企业管理的重要议事日程，并定期组织学习以下法律、法规和有关的政策：1、中华人民共和国平安生产法2、中华人民共和国道路交通平安法3、中华人民共和国环境疼惜法4、中华人民共和国建筑法5、中华人民共和国劳动合同法6、中华人民共和国食品平安法7、中华人民共和国未成年人疼惜法8、中华人民共和国消防法9、中华人民共和国职业病防治法10、重大事故隐患管理规定11、紧急化学品平安管理条例12、特种设备平安监察条例13、特种设备事故报告和调查处理规定14、平安生产事故隐患排查治理暂行规定15、平安生产违法行为行政惩处方法16、《〈生产平安事故报告和调查处理条例〉罚款惩处暂行规定》17、平安生产许可证条例18、仓库防火平安管理规则19、高危行业企业平安生产费用财务管理暂行方法20、工伤保险条例21、建筑起重机械平安监督管理规定22、建设工程平安生产管理条例23、火灾事故调查规定24、紧急性较大的分部分项工程平安管理方法25、建筑平安监管体系分类和编码标准26、建筑施工特种作业人员管理规定27、建筑业企业职工平安培训教化暂行规定28、工伤认定方法29、平安机构设置及专职平安生产管理人员配备方法30、特大平安事故行政责任追究的规定31、女职工劳动疼惜规定32、企业职工伤亡事故报告和处理规定33、起重机械平安监察规定34、消防监督检查规定35、职工带薪年休假条例36、职业病危害事故调查处理方法37、职业病诊断和鉴定管理方法38、气瓶平安监察规定39、生产平安事故报告和调查处理条例40、生产平安事故信息报告和处置方法41、生产经营单位平安生产事故应急预案编制导则AQ/T9002—200642、生产平安事故应急预案管理方法43、生产经营单位平安培训规定44、建筑施工人员个人劳动疼惜用品运用管理暂行规A.8施工组织设计及专项方案施工组织设计和专项施工方案编审制度1施工组织设计或专项方案由工程项目经理组织工程技术负责人、施工员、质检员和平安员等有关人员，依据工程项目的性质、特点、工程量和平安检查施工技术的要求进行编制。2施工组织设计或专项方案的编制依据是：工程施工设计图纸，合同规定的进度要求，有关国家法律法规及规范、定额、技术经济指标、自然地理条件、经济调查资料、劳动力配备和施工机具需求量、施工条件，工程质量及平安生产措施等。3编制的施工组织设计或专项方案必需依据工程规模、结构特点，做到技术先进、平安设施牢靠，施工平面布置科学，劳动组合合理，能保证平安施工和工期要求。4施工组织设计或专项方案必需符合客观规律、自然条件，要把平安生产作为首要条件，方能有工程质量和进度。5施组或专项方案的编制审批程序应为项目部技术负责人先编制好施组或专项方案，然后由公司技术科、总工程师审核批准后，再报送现场监理单位审查。6编制好的施组或专项方案假如须要改动，应依据编制审批程序重新进行报审，未经批准，严禁施工。A.9平安生产许可证A类企业负责人（部分）B类项目负责人（部分）C类专职平安管理人员（部分）A.10紧急源限制紧急源识别、监控和隐患排查治理制度1紧急源识别在开展辨识工作时，依据整个任务体系的要求辨识范围应覆盖基础、主体、装饰装修全过程，同时要考虑三种时态，即过去时、现在时、将来时及三种状态，即正常、异样、紧急状态，以及七个方面的因素，即物理性因素、化学性因素、生物性因素、生理心理因素、行为性因素和其他因素，进行辨识。1.1生产场所布局及作业环境。从生产场所的地形地物、紧急灾难、资源条件等外围状况，到构筑物工艺流程、易燃易爆、辐射噪声、紧急物品、平安卫生防护等基本状况——进行分析评价，杜绝环境方面的潜在紧急。1.2建(构)筑物及生产设备、装置。对构筑物的结构、防火防爆、通风照明、生产卫生等，及设备装置的高温高压、触电断电、腐蚀爆炸、检修故障、操作运转等状况进行清查，以防失误和不当等带来的危害防止担忧全状态发生。1.3生产工艺过程及危害作业部位。对工艺过程中的物料配送、温度压力、环境条件、限制操作等，及对粉尘、毒物、噪声、振动、辐射、高温、低温等有害作业部位进行系统辨识，特殊是各种专业人员要发挥其特长，在辨识中起到找寻紧急源的作用。1.4管理体制、应急支配及平安卫生设施。总结过去的阅历，抓好管理，时时检查、修订重大事故应急救援预案和更新相关设施，保证平安生产和销售，为持续平安平稳发展打下坚实的基础，同时构造一个关爱生命的平安生产生活的和谐环境。1.5生产期间的人机因素、生理心理、社会环境等。人员在进行某项操作时，其工艺过程的困难性、作业环境的影响、人员自身的娴熟程度等人机因素会影响人的精神状态；此外，如经常加班加点、兼职工作、操作限制的单调性、频繁轮班等都会对人员的平安生产造成影响。然而，当从业人员自我感觉良好、保持稳定的心情、自信地进行工作时，不但效率高而且削减失误，可以消退人的担忧全行为。人除了受工作中某些因素的影响外，还有其他因素也会有影响，如工资、待遇、地位等引起的冲突，以及工作调动、降职、降级、解雇、家庭冲突等都会使人的心理发生变更，当员工处于紧急工作状态时特殊简洁发生失误，造成事故。因此，应实行合理的措施，消退人的担忧全因素。总之，整个辨识过程要坚持“横向到边、纵向原委、事无巨细、四平八稳”的原则，并做多方面的考虑。2紧急源监控要求各项目部依据基础、主体及装饰装修三阶段的识别进行紧急源的评价，并将各紧急源清单在施工现场显目处进行公示。3隐患排查专项治理依据紧急源评价等级以及工程施工形象进度，组织隐患排查专项治理，治理重点主要包括:3.1实行《紧急性较大的分部分项工程平安管理方法》（建质〔2009〕87号）文件状况。重点是深基坑、高大支模架、脚手架和建筑起重机械设备等紧急性较大分部分项工程是否依据规定编制、审批专项方案，须要组织专家论证的是否按规定组织专家论证，专项方案是否具有针对性，方案实施前是否进行技术交底，现场是否严格按专项方案实施，方案实施后是否按规定进行检查、验收；3.2开展建筑施工高处坠落事故平安专项整治活动状况；3.3建筑起重机械备案登记、安装、拆卸、检测、验收、运用、维护保养状况，起重机械租赁、安拆和运用单位的主体行为状况以及运用年限较长建筑起重机械强制报废状况。紧急源限制措施紧急源公示、告知制度紧急源是紧急的根源，是系统中存在的可能发生意外释放能量的紧急物质。一般紧急源的构成要素有潜在紧急性、存在条件和触发因素。对紧急源属性的分析，有利于重大紧急源的辨识、限制。依据《中华人民共和国平安法》、《建设工程平安生产管理方法》等相关法律法规，结合本企业施工特点制定本制度，相关内容如下：一，紧急源公示内容包括紧急源名称、出现的时段、涉及的紧急因素、限制措施、责任部门和责任人。在施工现场入口显著位置和有紧急源的作业点旁边设置明显的平安警示标记，并对检查、检测、检验状况做好文字记录，建立档案。二，项目部平安管理部门向作业人员供应必需的平安防护用具和平安防护服装，书面告知紧急岗位的操作规范并确保其熟识和驾驭有关内容和违章操作的危害。三，推行平安技术交底工作。交底中将施工紧急状况、实行的措施、解决的方法以书面告知的形式或告知牌的形式通知作业人员。四，向从业人员照实告知作业场所和工作岗位存在的紧急因素、防范措施以及事故应急措施；1，平安风险2，紧急源通报3，平安制度和规程4，紧急反应程序5，个人防护运用要求五，防止重大事故的第一步是确认或辨识重大紧急源。对紧急源的辨识基本原则是：1，本质属性有潜在的紧急性：1），有发生爆炸、火灾紧急；2），有中毒窒息的紧急；3），有高空坠落紧急；4），有烧伤、烫伤、腐蚀紧急；5），有飞溅物打击紧急6），有被物体绞、辗、挤压、撞击、切割、挂带紧急；7），有被车辆系统损害紧急；8），有坍塌、倾覆、滑坡、压埋紧急；9），有触电损害紧急10），其他简洁导致人员损害、建筑物破坏、设备损坏紧急2，隐患简洁产生又不易被发觉、且难于限制。隐患泛指潜在发生事故，造成人员伤亡或经济损失的物或环境的担忧全状态。从理论上而言，凡存在隐患的设备、岗位、场所都可视为紧急源；但是不能一概而论认定凡是有本质属性紧急性的设备、岗位、场所都视为存在隐患，都一概作为紧急源辨识和风险评价的根本依据，以造成紧急源过多过滥，失去重点监控意义。六，重点内容告知紧急源：高处坠物，物体打击告知措施：1，在高处作业人员，要进行平安教化，提高平安意识。2，带好平安帽，系好平安带，栓好平安网。3，高空作业点下方不得有人逗留，工作中严禁上下抛掷工具和材料。4，严禁用绳索、软线、链条等代替平安带。5，开挖深度超过2m时，其边缘上面做也同样应视为高处作业，要设置警示标识。紧急源：预防触电告知措施：1、新开工程项目必需编制施工用电组织设计，实行三相五线制，三级配电，二级疼惜。运用标准配电箱，动力箱和照明要分开。2、支线架设要架空，不准把支线架在钢管脚手架上和其他导电体上，现场照明不准运用花线。3、砼振动器的电源线，严禁在钢筋网上拖拉，以免钢筋丝穿进电源线，造成传电在钢筋上，发生重大触电事故。4、按规范要求，现场值班电工，每班不少于2人，特殊是夜间值班。5、未经专业平安技术培训，不准操作电工作业，电工必需持证上岗。6、施工现场不准运用无箱家用电器的塑料插座，三角型塑料插座，必需运用末级配电箱。7、地下室和潮湿的作业场所的照明，必需运用平安电压。8、现场电源接头用绝缘胶布包扎良好，不准用塑料包扎，接头不能放在潮湿地上和水中。9、配电箱内的破损电器要刚好更换，接线不能搭设或接受线头直插，不准把出线干脆接在漏电疼惜器上。10、在施工工程外侧和边缘有外高压电线，平安距离小于最小规定要求的，要加屏障遮护，用围栏或防护网进行防护，防止塔吊、脚手架以及长钢筋等触及高压线发生事故。紧急源：预防机械损害告知措施：1、现场上固定的加工机械的电源线必需加塑料套管埋地疼惜，以防止被加工件压破发生触电。2、依据《建筑施工临时用电平安技术规范》要求，做好各类电动机械和手持电动工具的接地或接零疼惜，防止发生漏电。3、各种机械的传动部分必需要有防护罩和防护套。4、现场运用的圆锯应相应固定。有连续二个断齿和裂纹长度超过2公分的不能运用，短于50CM的木料要用推棍，锯片上方要安装平安挡板。5、木工平刨口要有平安装置。木板厚度小于3公分，严禁运用平刨。平刨和圆锯不准运用倒顺开关。6、运用套丝机、立式钻床、木工平刨作业等，严禁戴手套。7、砼搅拌机在运转中，严禁将头和手伸入料斗察看进料搅拌状况，也不得把铁锹伸入拌筒。清理料斗坑，要挂好保险绳。8、机械在运转中不得进行修理、保养、紧固、调整等到作业。9、机械运转中操作人员不得擅离岗位或把机械交给别人操作，严禁无关人员进入作业区和操作室。作业时思想要集中，严禁酒后作业。10、打夯机要二人同时作业，一人理线，操作机械要戴绝缘手套，穿绝缘鞋。严禁在机械运转中清理机上积土。11、运用砂轮机、切割机，操作人员必需戴防护眼镜。严禁用砂轮切割22#钢筋扎丝。12、操作钢筋切断机切50CM以下短料时，手要离开切口15CM以上。13、操作起重机械、物料提升机械、砼搅拌机、砂浆机等必需经专业平安技术培训，持证上岗。坚持十不吊。14、加工机械四周的废料必需随时清理，保持脚下清，防止被废料拌倒，发生事故。紧急源：预防坍塌告知措施：1、坑、沟、槽土方开挖，深度超过1.5米以下的，必需按规定放坡或支护。2、挖掘土方应从上而下施工，禁止接受挖空底脚的操作方法，并做好排水措施。3、挖出的泥土要按规定放置或外运，不得随意沿围墙或临时建筑堆放。4、基坑、井坑的边坡和支护系统应随时检查，发觉边坡有裂痕，疏松等紧急征兆，应立刻疏散人员实行加固措施，消退隐患。5、挖孔施工应依据"人工挖孔桩平安管理方法"执行。6、各种模板支撑，必需依据模板支撑设计方案要求，立杆、横杆间距必需满足要求，不能削减和扩大，特殊是接受木支撑施工法，防止模板砼施工时坍塌。7、施工中必需严格限制建筑材料、模板、施工机械、机具或其他物料在楼层或屋面的堆放数量和重量，以避开产生过大的集中荷载，造成楼板或屋面断裂坍塌。8、距临时围墙2米内不能搭建宿舍、仓库等设施。9、安装和拆除大模板，吊车司机和安装人员应经常检查索具，密切协作，做到稳起、稳落、稳就位，防止大模板大幅度摇摆，碰撞其他物体，造成倒塌。10、拆除工程必需编制施工方案和平安技术措施，经上级部门技术负责人批准后方可动工，较简洁的拆除工程，也要制定有效、可行的平安措施。11、拆除建筑物，应当自上而下依次进行，禁止数层同时拆除，当拆除某一部分的时候，应当防止其他部分发生坍塌。12、除建筑物一般不能接受推倒方法，遇有特殊状况必需接受推倒方法的时候，必需遵守下列规定：a）砍切墙根的深度不能超过墙厚的三分之一，墙的厚度小于两块半砖的时候，不许进行掏掘。b）为防止墙壁向掏掘方向倾倒，在掏掘前，要用支撑撑牢。c）建筑物推倒前，应当发出信号，待全体工作人员避至平安地带后，才